療育 - 東京都練馬区 の求人・仕事・採用

勤務時間08:30 ～ 17:30 の間 8時間程度 交代制

仕事内容相談支援専門員/発達支援センターでのお仕事です/療育/日数のご相談OK/固定時間の勤務/稼働実績あり/光が丘駅から徒歩10分 施設について 発達相談や医療相談の結果、 支援が必要と判断された お子様を対象に通所訓練を行います 施設の方は、お子はもちろん スタッフが安全に落ち着いて お仕事できることを大切にしているので 働きやすい環境です ◆勤務時間◆ 8:30～17:30の8時間 日数はご相談ください ◆お仕事内容◆ 相談員としてのお仕事をお願いします。 電話や対面で相談 指導計画の作成 など ぜひ一度お問合せくだ

仕事内容【保育士】児童発達支援/正社員/資格必須/月給25.1万円～ 社宅制度あり/豊富なキャリアパス＆挑戦できる環境「障がい児専門保育園」でどんな親子も孤立しない社会をつくる！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 251,000円～ 【月給】251,000円～ ※経験・能力に応じて決定。 ※上記金額は経験年数5年以上の場合(保育士資格手当等を含む) 保育士資格なし、保育経験1年未満の場合は226,000円～となります。 <別途支給手当> 通勤手当 上限60,000円/月 ひとり親手当 規定支給(支給条件あり) 児童発達支援管理責任者手当 10,000円(対象者のみ) 賞与

仕事内容送迎なし！ABAセラピーを展開する、個別療育施設です 全国120以上の事業所を展開している個別療育の児童発達支援「てらぴぁぽけっと」です。 個別療育の児童発達支援「てらぴぁぽけっと」で、お子さまへの個別療育を行います。 専門性を活かしながら、チームで協力しひとり一人のお子さまに合わせた療育を提供していただきます。 年齢や個別支援計画に基づき、さまざまな支援を行い、お子さまの自立する力と気持ちを表現する力、そして豊かな心を育みます。 【「てらぴぁぽけっと」とは】 個別のお部屋で療育支援のセラピー（ABA：応用行動分析）を行い、集団のお部屋で将来就学に向けての集団活動を行います。 また希望さ

勤務時間＜平日＞14:00～19:30 ＜土日祝+学校長期休み＞ 8:30～17:30 ※休憩60分 ※時間曜日応相談可能♪ ※週1～5日まで相談可能♪

仕事内容【主な仕事内容】 障害をお持ちのお子様の支援をしていくお仕事です。 活動内容としては、学齢期後の卒後に向け、お一人お一人にあった療育的支援を行い、日々のレクリエーションで楽しみながら集団活動を行っています。 室内活動では主に音楽・調理・工作・リトミックなどを行っています。 野外活動では季節の果物狩り・外出時の電車に乗る練習・当法人の高齢者施設との交流会・ダンス発表会を行っています。 業務内容としては、食事介助・排泄介助・レクリエーション企画および運営・支援経過記録作成等、日常の支援やレクリエーションなどを一緒に楽しみながら、笑顔溢れる雰囲気の中で一日を楽しく過ごしていただけるよう支援を行って頂

仕事内容【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/正社員/資格必須 月給28万円/豊富なキャリアパス＆挑戦できる環境「障がい児専門保育園」でどんな親子も孤立しない社会をつくる！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 280,000円 【月給】280,000円 ※上記金額は経験者加算に該当する経験10年以上の場合 ※月給には処遇改善手当、保育士手当、児童発達支援管理責任者資格保有手当、児童発達支援管理責任者実務手当等を含む。 <別途支給手当> 通勤手当 上限60,000円/月 ひとり親手当 規定支給(支給条件あり) 住宅手当 10,000円/月 賞与あり(年2回、3月・9月：計3

勤務時間9:00～18:00 （休憩60分）

仕事内容（パート）児童指導員さん募集！児童指導員 てらぴぁぽけっと練馬桜台教室 1対1個別ABA療育 週2回からOK!! 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: 個別療育の児童発達支援「てらぴぁぽけっと」で、お子様への個別療育を行います。専門性活かしながら、チームで協力し一人ひとりのお子様に合わせた療育を提供していただきます。 てらぴぁぽけっと 1日の流れ 9:00出社 【Aクール利用者の療育】 10:00～10:15 リズムウォーク（音楽に合わせての小集団活動） 10:15～10:40 はじめの会 10:40～11:40 個室にてマンツーマンによる個別支援 11:40～11:50 かえ

仕事内容【児童指導員】児童発達支援/正社員/資格必須/月給25.1万円～ 社宅制度あり/豊富なキャリアパス＆挑戦できる環境「障がい児専門保育園」でどんな親子も孤立しない社会をつくる！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 251,000円～ 【月給】251,000円～ ※経験・能力に応じて決定。 ※上記金額は経験年数5年以上の場合(保育士資格手当等を含む) 保育士資格なし、保育経験1年未満の場合は226,000円～となります。 <別途支給手当> 通勤手当 上限60,000円/月 ひとり親手当 規定支給(支給条件あり) 児童発達支援管理責任者手当 10,000円(対象者のみ)

仕事内容掲載期間：08/04（火）～08/31（月） 特定非営利活動法人フローレンス 障害児保育園 ヘレン中村橋 【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/正社員/資格必須 正社員 月給28万円/豊富なキャリアパス＆挑戦できる環境「障がい児専門保育園」でどんな親子も孤立しない社会をつくる！ ◆日本初の障がい児専門保育園 ～どんな親子も孤立しない社会をつくる～ 練馬区光が丘にある児童発達支援事業所です。 当施設は、重度の障がいを持っていたり医療的ケアが必要な子どもたちのための『障害児保育園』です。 昨今、待機児童問題が取りざたされていますが、当施設でお預かりするのは待機児童にすらカウントされていない

仕事内容送迎なし！ABAセラピーを展開する、個別療育施設です 全国120以上の事業所を展開している個別療育の児童発達支援「てらぴぁぽけっと」です。 個別療育の児童発達支援「てらぴぁぽけっと」で、お子さまへの個別療育を行います。 専門性を活かしながら、チームで協力しひとり一人のお子さまに合わせた療育を提供していただきます。 年齢や個別支援計画に基づき、さまざまな支援を行い、お子さまの自立する力と気持ちを表現する力、そして豊かな心を育みます。 【「てらぴぁぽけっと」とは】 個別のお部屋で療育支援のセラピー（ABA：応用行動分析）を行い、集団のお部屋で将来就学に向けての集団活動を行います。 また希望さ

仕事内容掲載期間：08/04（火）～08/31（月） 特定非営利活動法人フローレンス 障害児保育園 ヘレン中村橋 【児童指導員】児童発達支援/正社員/資格必須/月給25.1万円～ 正社員 社宅制度あり/豊富なキャリアパス＆挑戦できる環境「障がい児専門保育園」でどんな親子も孤立しない社会をつくる！ ◆日本初の障がい児専門保育園 ～どんな親子も孤立しない社会をつくる～ 練馬区光が丘にある児童発達支援事業所です。 当施設は、重度の障がいを持っていたり医療的ケアが必要な子どもたちのための『障害児保育園』です。 昨今、待機児童問題が取りざたされていますが、当施設でお預かりするのは待機児童にすらカウントされ

仕事内容【とある一日の例】※教室によって変動します※ 出勤 幼稚園・保育園や小学校に訪問支援に行ってから教室に出勤することもあります。 ↓ 指導準備 個別支援計画に沿って指導の準備をします。 プリントやカードの他、おもちゃやタブレットを使うことも。 ↓ 個別支援計画の作成 お子さまひとり一人に6か月間の個別支援計画を作成しています。 ↓ お昼|休憩・ランチタイムです。 ↓ 指導 個別支援計画に基づきお子さまに指導を実施します。 個別指導では45分の指導をし、小集団指導では1時間半～3時間の指導をします。 ↓ 終礼|スタッフ間でお子さま保護者さまの情報共有や翌日の準備をします。 ↓ 退勤|本日もお疲れさ

仕事内容【保育士】月給25.2万円～/年休120日程度 送迎なし/産休・育休取得実績あり！ゆとりある勤務体制で家庭との両立自信を育てる運動療育多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 252,000円～340,000円 【月給】252,000円～340,000円 <内訳> 基本給 207,000円～ 固定残業代 40,000円(20時間分/超過分は別途支給) その他手当 5,000円～ ※給与は経験や能力を考慮して決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 昇給あり(規定による) 賞与あり(年1回、冬季) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】

仕事内容送迎なし！ABAセラピーを展開する、個別療育施設です 全国120以上の事業所を展開している個別療育の児童発達支援「てらぴぁぽけっと」です。 個別療育の児童発達支援「てらぴぁぽけっと」で、お子さまへの個別療育を行います。 専門性を活かしながら、チームで協力しひとり一人のお子さまに合わせた療育を提供していただきます。 年齢や個別支援計画に基づき、さまざまな支援を行い、お子さまの自立する力と気持ちを表現する力、そして豊かな心を育みます。 【「てらぴぁぽけっと」とは】 個別のお部屋で療育支援のセラピー（ABA：応用行動分析）を行い、集団のお部屋で将来就学に向けての集団活動を行います。 また希望さ

勤務時間9:00～18:00の間で実働7～8ｈ ◇残業ほぼありません◎

仕事内容【業種】障がい児デイサービス 【業務内容】 児童発達支援・放課後等デイサービスでの看護業務 ◇重症心身障がい児の医療的ケア ◇発達支援業務全般 ◆在籍看護師数…3名（ほか保育士、OT、ST在籍） ◆系列の訪問看護ステーションが隣接しています。 ◆小児看護経験者のベテラン看護師が常駐しています◎ 【アピールポイント】 【練馬区】●時給：1,700～2,000円● ベテランの小児科Ns.が指揮を取る…《児童発達支援＆放課後等デイサービス》平日のみで週4日～、7ｈ勤務OK！ の日勤パートWORK（five-10391） ●小児科・障がい児の対応経験がない方も、ゼロからしっかりサポート有 「武蔵

仕事内容【発達支援・幼児教室】発達支援スタッフ◎無資格・未経験OK/年間休日120日以上/送迎なし こどもが好き！その気持ちを忘れず働ける！社員雇用！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 253,400円～268,400円 ※月給には下記一律手当を含みます。 ライフプラン手当:10,000円 固定残業代: 33,900円 ～ 35,900円 (20時間分) 固定残業代は残業の有無に関わらず支給。 上記の想定時間を超えた場合は、別途割増賃金を支給いたします。 昇給：年2回(半期に1回) 賞与：賞与年2回(5・11月) 【勤務地】 東京都練馬区石神井町7-1-5 ムナカタビ

仕事内容【正看護師】児童発達支援/正社員/資格必須/月給30.6万円～ 社宅制度あり/豊富なキャリアパス＆挑戦できる環境「障がい児専門保育園」でどんな親子も孤立しない社会をつくる！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 306,000円～ 【月給】306,000円～ ※経験・能力に応じて決定。 ※上記金額は小児経験5年以上かつ重心児施設・障害児保育園・小児訪看ステーションなどの勤務経験3年以上の場合(看護師リーダー手当等を含む) 重心児施設等の勤務経験なし、小児経験5年未満のスタッフの場合は281,000円～となります。 <別途支給手当> 通勤手当 上限60,000円/月 ひと

仕事内容児童指導員◎お子さまの可能性を拡げる支援員になりましょう！◎未経験OK/年間120日以上/送迎なし こどもが好き！その気持ちを忘れず働ける！社員雇用！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 253,400円～268,400円 ※月給には下記一律手当を含みます。 ライフプラン手当:10,000円 固定残業代: 33,900円 ～ 35,900円 (20時間分) 固定残業代は残業の有無に関わらず支給。 上記の想定時間を超えた場合は、別途割増賃金を支給いたします。 昇給：年2回(半期に1回) 賞与：賞与年2回(5・11月) 【勤務地】 東京都練馬区石神井町3-19-14

仕事内容送迎なし！ABAセラピーを展開する、個別療育施設です 全国120以上の事業所を展開している個別療育の児童発達支援「てらぴぁぽけっと」です。 個別療育の児童発達支援「てらぴぁぽけっと」で、お子さまへの個別療育を行います。 専門性を活かしながら、チームで協力しひとり一人のお子さまに合わせた療育を提供していただきます。 年齢や個別支援計画に基づき、さまざまな支援を行い、お子さまの自立する力と気持ちを表現する力、そして豊かな心を育みます。 【「てらぴぁぽけっと」とは】 個別のお部屋で療育支援のセラピー（ABA：応用行動分析）を行い、集団のお部屋で将来就学に向けての集団活動を行います。 また希望さ

勤務時間【勤務時間】 9:30-18:30 【休憩時間】 60分

仕事内容◆稀少◆高待遇◆駅チカ◆児童◆ エリアでもかなり稀少な児童発達支援のお仕事です！ 明るく元気なスタッフ募集です。 【給与】 ▼非常勤 1500‐2000円 【コメント】 成長発達に遅れの心配があるお子様が、個別での指導や小グループ(4-6名)の中で宿題をしたり遊んだり生活することで、社会生活スキルを身に付ける為の教室です。 一日の定員10-15名なのでじっくりお子様を向き合う事ができます。 【対象】 未就学児 3歳-6歳 就学児 小学1年生-高校1年生 ※東中野の店舗に関しては2歳から小学校 成長発達に遅れの心配があるお子様の個々の性格や特徴に応じた支援を行います。 子ども達の成長発達

仕事内容【保育士】月給25.3万円～/年間休日120日/送迎なし◎ 児童福祉施設、幼稚園等で5年以上の経験ある方歓迎！/業界大手で教育サポート＆待遇充実児童発達支援/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 253,400円～268,400円 【月給】253,400円～268,400円 <内訳> 基本給 219,500円～232,500円 固定残業代 33,900円～35,900円(20時間分/超過分は別途支給) ※給与は経験・能力に応じ、相談の上決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限50,000円/月 昇給あり(年2回、4・10月) 賞与あり(年2回、5月・