児童発達支援管理責任者 - 大阪府 の求人・転職・中途採用

仕事内容∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴ ◎資格必須 正社員 のお仕事です ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴ 【お仕事】 運動療育を行い、 発達の気になるお子様の支援を行っている 児発・放デイ施設にて 児童発達管理責任者を募集！ 管理者業務、療育支援業務をお願いします。 支援記録はシステムを導入しており 手作業での業務はなし◎ 持ち帰り業務もなく プライベートも大事にできますよ！ 【勤務時間】 平日 12：20～21：20 （20：30以降自由退社） 土日祝 9：20～18：20 （17：30以降は自由退社） 休憩は60分です。 ・シフト制 ・完全週休二日制 【アク

仕事内容不登校や学校に行きにくい子たちを中心に、コミュニケーション面 やご家庭での問題など様々な面での困りごと、しんどさを抱える 子どもたちに対して、安心して笑顔でいられる居場所になるよう サポートをしていく教室になります。 【仕事内容】 ・個別支援計画の作成や、保護者との面談・モニタリング ・他機関、学校との連携、調整など ・スタッフに対する教育、指導、研修の開催、教室の環境づくり ・運営に関する業務請求管理業務（人事、加算の対応など） 請求業務は請求ソフトを使うので、スタッフ全体で行います。 人事や加算対応については、代表と相談する機会を持ちます。 ※８月頃勤務開始予定 「変更範囲：変更なし」

仕事内容－－－－－－－－－－－－－－－－－ 7月にオープンした新規施設です★ 【即日、2026年4月からの応募も可能です！◎】 ＊エリア＊ 大阪市北区の定員10名の運動に特化した施設で 児童発達支援管理責任者さん募集しています！ 兵庫、大阪エリアでの配属の可能性があります。 ネイル、髪色も自由で 職員さんの満足度が高い施設さんです★ 年齢層は比較的若く、20代、30代の方が 多いので和気あいあいとしています◎ 残業・持ち帰り仕事はほとんどありません！ プライベートと仕事の両立が図れます☆彡 －－－－－－－－－－－－－－－－－ 【 お仕事内容 】 ＊療育業務全般をお願いいたします＊

仕事内容放課後等デイサービスにて、児童発達支援管理責任者のお仕事をお願いします。 ・個別支援計画の作成とモニタリング ・保護者や関係機関との連携・相談対応 など ◎身体介護なし・送迎業務なし ◎管理者業務なし／児発管のお仕事に専念していただける環境です （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 日曜定休（＋他1日シフト休） ◎GW／夏季休暇3日／年末年始休暇 ＊有給休暇法定通り 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 賞与あり（業績による） 交通費支給：上限25,000円／月 定年60歳（再雇用65歳） 雇用形態：正社員 雇用期間：期間の定めなし 試用期間：原則なし

仕事内容<仕事内容> 【Welfare森之宮】児童発達支援管理責任者＜月給34.1万円～＞ 放課後デイサービス・児童発達支援事業所における管理職業務、児童発達支援管理責任者業務をお任せします。 ●個別支援計画の作成 ●児童および保護者への相談支援 ●利用契約業務および見学対応 ●請求業務 ●書類作成 障がいをお持ちのお子様は周りより少し、苦手なことが多いだけです。 その苦手なことを一緒にできるまで手助けする。そんなお仕事です。 <給与> 年収442万円～ <勤務時間> 固定時間制 10時以降に始業 <休日休暇> 完全週休2日制 完全週休2日制（シフト制） ◇ 年末年始休暇 <勤務地>

仕事内容児童発達支援管理責任者としての業務をお任せします。 障がいをお持ちのお子様を預かる施設の施設長業務 ・スタッフのシフト管理 ・障がいをお持ちのお子様のアセスメント ・運営に関する業務 ・保護者からの相談対応など →児発管としての登録が完了するまでは児童指導員として勤務していただきます。 休日休暇 ・年間休日105日以上（週休2日制） ・有給休暇 ・育児・介護休業 ・慶弔休暇 福利厚生 ◆社会保険完備 ◆交通費支給 ◆制服貸与 ◆退職金制度 ◆健康診断 ◆インフルエンザ予防接種（補助） ◆託児所あり（※本社ビル 詳しくはお問合せ下さい） 児童発達支援・放課後等デイサービス 昇給あり 賞

仕事内容【児童指導員】児童発達支援/正社員/資格必須/月給30万円～/研修＆資格取得支援あり◎ キャリアパスも充実/子どもたちの最初の一歩を踏み出すきっかけを創る場所♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～ 【月給】300,000円～ <内訳> 基本給 200,000円～ 固定残業代 20,000円(10時間分/超過分は別途支給) 処遇改善手当 15,000円 ベースアップ加算手当 15,000円 資格能力手当 10,000円 調整手当 40,000円 <別途支給手当> 通勤手当 上限20,000円/月 昇給あり(年1回、7月) 賞与あり(業績による)

仕事内容掲載期間：02/01（日）～02/28（土） 学校法人菅原天満宮学園 菅原天満うめっこクラブ 【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/土日祝休み 正社員 長い歴史をもつ法人一人ひとりの発達段階に寄り添いながら、遊びを通して楽しく成長を支援！/月給30万円～/正社員/資格必須 ◆当法人を紹介します わたしたちは、神社に隣接した環境の中で幼稚園・保育園・児童療育施設などを運営している法人です。 菅原天満宮のもとで長い歴史と伝統をもち、宗教情操を培い、感謝する心をはぐくむことを大切にしています。 ◆当施設の特徴について 大阪市東淀川区にある児童発達支援事業所です。 現在通所しているのは、主に

仕事内容掲載期間：02/01（日）～02/28（土） 社会福祉法人檸檬会 レモネードキッズ西淀 【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/正社員/資格必須/月給31.6万円～/送迎なし 正社員 年休120日/「高い専門性×ていねいな療育」ですこやかな育ちを支援♪ ◆全国展開中の法人が運営する事業所で活躍しませんか！ 運営法人は、全国で約80か所の保育・児童福祉・障がい福祉事業所を展開中。 「カラフルな個性が、ひずみある世界で躍動する。ソーシャルインクルージョンの実現」を理念に、子どもから大人まで、より多くの方のサポートができるよう活動を続けています！ ◎保育・児童福祉事業 ・認可保育園、認定こど

仕事内容掲載期間：02/01（日）～02/28（土） 一般社団法人Challenger チャレンジmini 【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/土日休み/年休120日 正社員 奨学金返還支援あり育休・介護休暇取得実績あり！/運動と楽しいお出かけがメイン月給30万円～/正社員/資格必須 ◆当施設を紹介します 大阪市東成区にある、児童発達支援施設です。 支援のテーマは「子どもたちの可能性を最大限に引き出す」。 運動やお出かけなど、楽しい活動を通じて、自立や日常生活に必要な力を身につけていきます。 ◆当施設の特徴について 当施設で主に取り組んでいるのは運動療育。 ボルダリング・トランポリン・吊り

仕事内容ピアノなし エミツリーは児童発達支援・放課後等デイサービス・保育所等訪問支援を行っている多機能型施設です 子どもたちやご家族、個人に合った療育を施し、地域そしてその家族にも癒しと憩いの場を提供し、地域のコミュニティとなることを目指しています 今後もより専門的療育を施せる施設を順次開設していく予定です 3施設1組（低学年、中学年、高学年を分けた療育と学年も合わせた合同の時間）という考えをもとに事業展開を考えています 自社保育施設もあり、安心して子供を預けることができます◎ 未経験の方も安心できる研修制度を充実させました！ 事業所を一緒に創りあげていく一員として、当施設で活躍しませんか？ 等

仕事内容児童部門（放課後デイサービス・児童発達支援）の統括責任者とし て、２～３事業所の管理（児発管や指導員など）保護者様対応・実 地指導対応・療育指導など事業所の管理運営全般を担っていただき ます。 ※児童発達支援管理責任者の経験が必須 （変更の範囲）会社が定める業務

仕事内容児童発達支援管理責任者/ネイルOK髪色自由/スポーツ療育に特化した施設です/年間休日120日前後あります/【9：00～18：00の固定時間で働けます】/手当多数あり/残業ほぼなし/駅チカ/堺市駅から徒歩5分/正社員/堺市堺区 ◆－－－－－－－－－－－－－－－－－◆ 【即日、2026年4月からの応募も可能です】 エリア 堺市の定員10名の運動に特化した施設で 児童発達支援管理責任者募集しています 兵庫エリアでの配属の可能性があります。 ネイル、髪色も自由で 職員の満足度が高い施設です 年齢層は比較的若く、20代、30代の方が 多いので和気あいあいとしています

仕事内容【職種】 児童指導員 【雇用形態】 正社員 【資格】 サービス管理責任者 【施設形態】 児童発達支援 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 児童指導員の業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 400000~400000円 【住所】 大阪府大阪市中央区南船場二丁目１１番１２号 【アクセス】 【必須資格】 サービス管理責任者 【休日制度】 完全週休2日制 年間休日120日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 時間外手当/有給休暇/再雇用 / 復職支援サポート/退職金制度なし/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人を

仕事内容【保育士】児童発達支援/正社員/資格必須/月給30万円～/産休・育休取得実績あり◎ 研修＆キャリアパス充実/子どもたちの「点」という良さをつなげ、個々のカタチに♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～ 【月給】300,000円～ <内訳> 基本給 200,000円～ 固定残業代 20,000円(10時間分/超過分は別途支給) 処遇改善手当 15,000円 ベースアップ加算手当 15,000円 資格能力手当 10,000円 調整手当 40,000円 <別途支給手当> 通勤手当 上限20,000円/月 昇給あり(年1回、7月) 賞与あり(業績による)

仕事内容<仕事内容> 【新規オープン】大阪市内3教室同時募集◆放デイ・児童発達支援◆児発管◆運動療育【未経験ブランク歓迎】 2025年5月堺筋本町に新規オープン オープニングスタッフ大募集 天神橋＆長柄教室も同時募集 運動療育をメインに、コミュニケーション能力や社会性を育む個別・集団療育を行う、放課後等デイサービス・児童発達支援の多機能型事業所です。 当施設の他に、東京・埼玉・大阪で複数の放課後等デイサービス・児童発達支援事業所を運営しています。 全国に約10店舗の展開を目標としており、今年、大阪エリア3店舗目がオープンします。 児発管の主な業務内容 ●個別支援計画の作成 ●モニタリン

仕事内容[募集背景組織体制強化のため [転勤の有無有り [仕事内容]： 児童発達支援・放課後デイサービスの児童発達支援管理責任者として、ご活躍頂きます。 ゆったりした敷地内で、音楽・勉強など活動に合わせて専用スペースを確保し、子ども達がのびのび過ごしています。 音楽療法、リトミック、フルーツマラカス、フラッシュカード、絵本、運動など、活動の幅は様々です。 【具体的には…】 ・個別支援計画作成、モニタリング ・予約受付業務 ・現場の支援業務 ・関係機関との調整、参加 ・保護者とのやりとり ・記録作成・各種事務処理（PCを使用） など ※送迎なし（専属ドライバーのスタッフがいるため） 等 ※詳細は

仕事内容今回、事業拡大に伴い、児童発達支援管理責任者の方を募集いたします！ 主な業務内容は、スタッフに対する療育指導、療育計画の作成、親との療育に関する相談、行政や他施設との渉外業務などをお任せします！ 年間休日120日以上！当社ではワークライフバランスを大事にしており、従業員の働きやすい環境を整えております！ 人づきあいが上手な方など大歓迎です！是非ご応募お待ちしております！

仕事内容【主な業務内容】 ◎集団支援（ソーシャルスキルトレーニング） ◎個別支援・見守り ◎支援計画の立案 ◎イベントの企画 ◎事務作業 変更範囲：変更なし