児童発達支援管理責任者 - 大阪府 の求人・仕事・採用

仕事内容<仕事内容> 新規開設 児童発達支援管理責任者 ◎月給35万円～／実働7時間／年間休日120日以／交通費支給アリ 主に小学生の利用者が中心となります。 ・支援計画書の作成 ・保護者対応(支援報告や連絡など) ・各保護者へのモニタリング業務 ・児童指導員育成 ・事業所運営にかかる記録及び事務作業 <給与> 年収490万円～540万円 <勤務時間> 固定時間制 残業なし 10時以降に始業 <休日休暇> 週休2日制 週休2日制 ◇ 年間休日120日以上 ◇ 夏季休暇 ◇ 年末年始休暇 ◇有休消化率80%以上 ◇慶弔休暇 <勤務地> 大阪府大阪市中央区谷町四丁目 大阪メトロ谷町線 谷町４

仕事内容【ACT障がい部門№5086】 【簡易求人内容】 ・児童発達支援管理責任者業務 ・障がいのあるお子様への支援業務 ・支援計画作成提言 ・プログラムや企画 【おススメポイント 】 ・家庭的な雰囲気の職場 ・賞与昇給あり ・各種手当も整っており、安心して働けます。 【上記募集求人を見て気になっていただいた方は是非ご参照ください】 ①掲載求人施設に応募したい方 ②掲載求人内容が気になり詳細を聞きたい方 ➂応募したい、興味はあるがブランクや経験が浅く不安な方 ④この求人と合わせて他にも条件に近い施設が知りたい方 等々 該当する方は是非ご応募ください。 【掲載企業主】 社名：株

仕事内容仕事内容： ■児童発達管理責任者として、利用者の方との面談、個別支援計画の作成業務 ■2025年4月開設の多機能型児童デイサービスでのお仕事です。 ■開設までは同敷地内の児童発達支援事業所か児童デイサービスにてご勤務いただきます ■新しい施設でのご経験を積みたい方! ■未経験の方も歓迎します! ■緑豊かな広い敷地内には、グラウンド・体育館・プールがあります。 「変更範囲:変更なし」

仕事内容障がいのある子供たちの発達度合いや成長に応じて療育を行います 〈主なお仕事〉 ・身体、学習、生活、社会性スキル支援 ・個別支援計画の作成 ・関係機関との連携のための訪問業務 └学校や幼稚園、相談支援機関など 上記プログラムを子ども達に提供します 【変更範囲：変更なし】

仕事内容掲載期間：11/01（土）～11/30（日） 株式会社スマイルファクトリー 蒲生四丁目にこにこツリーハウス 【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/年間休日110日/日祝休み◎ 正社員 SST・食育・運動療育に注力/子どもたち一人ひとりの笑顔を創り出す支援月給30万円～/正社員/資格必須 ◆当法人について 「日本を笑顔にする」を企業理念とし、保育園と児童発達支援事業所を運営している法人です。 子どもたち・保護者・スタッフ一人ひとりの笑顔を創り出すことをビジョンに掲げ、保育・教育事業を展開してまいりました。 わたしたちが目指すのは、子どもたちが安心して過ごせる場所と、大人が子育てで何かを諦

仕事内容【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/正社員/資格必須/月給31.6万円～/送迎なし 年休120日/「高い専門性×ていねいな療育」ですこやかな育ちを支援♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 316,666円～391,666円 【月給】316,666円～391,666円 ※年俸制3,800,000円～4,700,000円 ※月給は年俸を12か月で割って毎月支給、経験・能力によって決定 ※能力・経験によってさらにアップ可 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 上限25,000円/月 住宅手当(転居の場合のみ※規定あり) 介護支援手当 ■試用期間6か

仕事内容児発菅必須/2026年4月新規オープンの児童発達支援施設/9時～17時固定の正社員/月給30万～ 児童発達支援センターでの児童発達支援管理責任者業務 発達に不安のあるお子様や障がいのあるお子様に対する支援に携わっていただきます。 個別の支援計画の作成や評価、療育プログラムの提供、指導員のサポート、 教育・育児・発達に関する相談などの業務をお任せします。 【施設について】 わくわくCOMMONS Club（仮称）は2026年4月に新規オープンする児童発達支援施設です。 運営母体は淀川区内に幼稚園や介護施設、そして児童発達支援施設を2つ運営されています。 これからできる新しい施設で一緒に働きま

仕事内容＊発達障がいがある児童への療育に関するお仕事になります。 ・子ども達の特性に合わせた個別支援計画の作成及び管理 ・モニタリング ・関係機関との連携 ・ご家族への相談支援等 ・地域により学校や保育園、自宅への送迎（社用車：軽ＡＴあり） ＊社用車使用業務あり。 ＊定員１０名の事業所となります。 《子育て応援求人》 ＊応募には「ハローワークの紹介状」が必要です。 「変更範囲：会社の定める業務」

仕事内容<仕事内容> 【児発管・サビ管を募集】児発管が在籍｜未経験でも安心してスタート！｜駅チカ徒歩5分｜大阪市東淀川区 ▢けやきのここがポイントです！ 児発管が在籍しており、業務を一緒に相談しながら進めることができます！ 資格を取ったばかりの方や経験が浅い方も、安心してスタートできる環境が整っています。 【主な業務内容】 ● 支援計画の作成・面談対応 ※ 計画・記録業務には専用の支援管理システムを導入済み。紙での記録や複雑な手書き対応は不要です。 ● スタッフ間での連携・情報共有 ・保育士や児童指導員と一緒に、日々の支援内容や活動を計画 ・一人で決めるのではなく、職員全体で協力し合うスタイルで

仕事内容<仕事内容> 放課後等デイサービスの児童発達支援管理責任者入社祝金10万円 児童発達支援・放課後等デイサービスでの児童発達支援管理責任者としての業務全般。入社祝金10万 円支給 障がいを持つ子供達の生活をサポートし、自立に向けた支援をお願いします。 遊び、勉強を通じて子供たちの発達支援を行います。 ・障がいを持つ子どもたちの生活のサポート、自立に向けた支援 ・遊び、勉強を通した子どもたちの発達支援 ・個別支援計画の作成 ・保護者様との面談 ・スタッフへの指導 ・関係機関との連絡調整 等 ・国保連への請求業務は代行サービス利用（残業ほぼ無し） 子どもたちの発達をサポートするお仕事です。 障

仕事内容【大阪市福島区】年齢・学歴不問◎土日祝休み♪年間休日125日！児童発達支援管理責任者のお仕事です 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 児童発達支援管理責任者として、 ・個別支援計画の作成 ・保護者の相談支援・指導員の指導・地域連携 などを行って頂きます。 業務の変更なし 雇用期間の定めあり（1年/原則更新/更新上限なし） 転勤の可能性なし 資格: 児童発達支援管理責任者研修修了者 障がい施設経験5年以上勤務の経験 （マネジメント経験の有無はご相談ください！） 年齢不問 学歴不問 勤務時間: 10:00～17:00 時間固定制 休憩45分 残業ほぼなし 休日・休暇: 土曜日、

仕事内容オープニングスタッフ/ピアノなし/持ち帰りなし #スポーツ特化型児童発達支援 Lii sports studioをご紹介します！ #スモールグループ支援でコドモとじっくり向き合える児童発達支援管理責任者さんを募集します！ ◆ポイント コドモたちの笑顔を作るには、まずは働くコーチ等が笑顔であるべきと考えています！ 社員が喜ぶ制度もたくさんあるのがリィらしい環境！ ・ドキドキポイント（心拍数でポイント貯めて景品GET） ・オフサイト（毎月1000円のランチ代支給） ・土日祝は15時退勤可能！（日祝固定休みも選択できます） ・髪色ネイル自由 ・リーダー業務と児発管は兼務無し！児発管業務に集中できま

仕事内容放課後等デイサービスにて、児童発達支援管理責任者（児発管）として障害児の支援をお願いします。 ・支援計画の作成、モニタリング ・保護者様への相談支援 ・児童指導員のサポート、指導 ・お子様の活動サポート ・関係機関との連携 ・教室の運営管理 ・送迎（エリア：市内、車種：コンパクトカー等） ◎送迎業務は応相談 （送迎が難しい方はご相談ください！） （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 土日祝定休 完全週休2日制 慶弔休暇 有給休暇法定通り 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 賞与あり（年2回／実績による） 昇給あり（年1回／年10,000円程度、実績による） 固定

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＜年間休日125日＞児童発達支援・放課後等デイサービスにて児童発達支援管理責任者の募集です＠大阪市中央区【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：児童発達支援管理責任者 【業務内容】： 児童発達支援・放課後等デイサービスにおける児童発達支援管理責任者業務 ・身体、学習、生活、社会性スキル支援 ・個別支援計画の作成 ・関係機関との連携のための訪問業務（学校や幼稚園、相談支援機関など） 【業務内容(

仕事内容<仕事内容> ◆児童発達支援管理責任者＜月給34.1万円～＞ 放課後デイサービス・児童発達支援事業所における管理職業務、児童発達支援管理責任者業務をお任せします。 ●個別支援計画の作成 ●児童および保護者への相談支援 ●利用契約業務および見学対応 ●請求業務 ●書類作成 障がいをお持ちのお子様は周りより少し、苦手なことが多いだけです。 その苦手なことを一緒にできるまで手助けする。そんなお仕事です。 <給与> 年収469万円～ <勤務時間> シフト制 10時以降に始業 <休日休暇> 完全週休2日制 完全週休2日制 年末年始休暇 <勤務地> 大阪府大阪市城東区鴫野西4-1-33 J

仕事内容「こどものえきHOMARE」｜児童発達支援管理責任者(正社員)の給与・勤務時間・待遇などについて ≪給与≫ 月給 280,000円 〜 350,000円 ◎経験者は経験年数・能力によりアップ ≪勤務時間≫ 9:00～19:00 ≪休日≫ シフト制 ※日祝手当有 ≪待遇≫ 社会保険完備 交通費全額支給 昇給あり 賞与年2回あり 資格取得制度あり(会社全額負担) 昼食・夕食有 ※時間による 病児・感染者有給有 「こどものえきHOMARE」にて、児童発達支援管理責任者(正社員)を募集しております！ 「こどものえきHOMARE」にて、 一緒に働くスタッフを募集しております！ *・゜゜・。・

仕事内容<仕事内容> 【児発管募集】個別・小集団◎重度知的・発達障がい専門の療育施設です★大阪市内 【主な業務内容】 児童発達支援管理責任者業務全般 ●個別支援計画作成 ●予約管理、シフト作成などの事務作業 ●現場の支援業務 ●スタッフの育成、指導、サポート ●関係機関との調整、参加（学校、役所等） ●保護者との面談 管理者兼務になります。 送迎なし。 請求業務は担当者がいますのでありません。 なお独自の支援記録・予約管理システムを導入しており、手作業での業務に苦労することはありません。 (自宅への持ち帰り仕事はゼロ) <給与> 年収420万円～480万円 <勤務時間> シフト制 10

仕事内容児童発達支援放課後等デイサービスプットイン｜「児童発達支援管理責任者」(正社員)を募集します☆ 大阪市西区の児童発達支援放課後等デイサービスプットインです。 プットインでは、プログラミング教育とプットイン療育（デジタルとアナログ）両方の角度から子どもたちの特性を引き出して、 得意分野を伸ばしていくのがプットインの特徴です。 ひとりひとりの発達や個性に合わせて、好奇心・知識・経験を育み個々の能力や自主性の可能性を最大限に広げます。 ただ今、一緒にお仕事するスタッフを募集しております！ 職種 児童発達支援管理責任者(正社員) 仕事内容 施設内における、児童発達支援管理責任者のお仕事 応募資格

仕事内容放課後等デイサービス マードレ｜「児童発達支援管理責任者」(正社員)を募集します！ 大阪市大正区の放課後等デイサービスマードレです。 マードレは10人制の小規模施設です。 スタッフは5人で充実した環境でサポートしていきます。 今年openの施設で、来年度には別施設もopen予定！ 業務拡大により増員募集します！ ･｡. .｡･゜ﾟ･* ･｡. .｡･゜ﾟ･* ･｡. .｡･゜ﾟ･* ･｡. .｡･゜ﾟ <職種> 児童発達支援管理責任者(正社員) <応募資格> 児童発達支援管理責任者免許をお持ちの方 自動車免許(ＡＴ限可)ある方には送迎もお願いします！ ☆ブランクok ☆年齢不問 <お仕事の

仕事内容【ACT障がい部門№5064】 【簡易求人内容】 ・児童発達支援管理責任者業務 ・個別支援計画の作成 ・お迎え、お見送り等 【おススメポイント 】 ・日勤のみの勤務で月給30万以上可能 ・マイカー通勤可能で通勤ご負担掛かりません ・賞与あり 【上記募集求人を見て気になっていただいた方は是非ご参照ください】 ①掲載求人施設に応募したい方 ②掲載求人内容が気になり詳細を聞きたい方 ➂応募したい、興味はあるがブランクや経験が浅く不安な方 ④この求人と合わせて他にも条件に近い施設が知りたい方 等々 該当する方は是非ご応募ください。 【掲載企業主】 社名：株式会社Act Any