神奈川県相模原市のサービス管理責任者の求人・仕事・採用

仕事内容(月収40万円以上の高収入)障がい者グループホームでのサービス管理責任者/事業所責任者/正社員 ・障がい者グループホームでのサービス管理責任者、事業所責任者業務 ・ご利用者（障がい区分４～６程度の知的及び精神障がい者の方）に対する聞き取りや相談 ・個別支援計画書の作成 ・ご利用者の就労先や関係支援機関、病院などとの連携・調整 ・スタッフの教育、マネジメント、離職防止 ・シフトの作成、人員配置の管理 ・応募者の面接対応 ・ご利用者の情報管理 ・コンプライアンスの遵守（法令基準、ハラスメント等） など 【この求人のおすすめポイント】 ・月収40万円以上の高収入！ ・年4回5連休の取得可能！ ・

仕事内容【年間休日123日】【相模原市内】【2026年秋オープン予定】【有資格者限定】＜オープニングスタッフ＞サービス管理責任者(正社員)※在宅可/残業月平均5.5h／土日祝休み☆／有休取得率88％以上／社会保険完備 募集職種: サービス管理責任者 仕事内容: 就労継続支援B型事業所におけるサビ管業務全般 【具体的には】 ・事業所運営全般（国保連への請求業務はございません） ・個別支援計画の作成及び管理 ・ご利用者様に対するアセスメント、定期的な面談の実施 ・モニタリング ・相談援助業務 ・地域における関係機関との連絡調整・折衝業務 ・利用を検討されている方に福祉サービスの説明、関係機関利用の際の

仕事内容・入居者の募集活動 ・個別支援計画の作成および評価 ・ご利用者/ご家族への対応 ・ユニット現場の運営/管理 ・現場スタッフの指導

仕事内容障がい者グループホーム【クライスハイム下溝】のサービス管理責任者求人（正社員） 募集職種: サービス管理責任者 仕事内容: 障がい者グループホームにて、サービス管理責任者としての業務をお任せします。 ・個別支援計画の作成や変更・修正 ・利用者様の面接やアセスメント ・個別支援計画作成にかかわる会議の運営 ・利用者様のご家族に対する個別支援計画の説明と交付 ・個別支援計画の実施状況の把握（モニタリング）と記録 ・支援内容に関連する関係機関との連絡調整 ・サービス提供職員に対する技術的な指導と助言 ・自立した日常生活が可能と認められる利用者様への必要な援助 ・サービス管理責任者会議への参加 な

仕事内容■会社名 神奈川県相模原市中央区の障害者（入所） ■メインキャッチ 障害者（入所）のサービス管理責任者/未経験OK×年間休日107日/神奈川県相模原市中央区 ■コメント ・未経験から応募できる募集です ・年間休日107日。休日数を重視する方にも注目の条件です ・残業ほぼなし!!仕事後の時間も大切にできます ・育児休暇の取得実績が記載されています ■雇用形態 正社員 ■職種 障害者（入所）のサービス管理責任者 ■仕事内容 ・ご利用者（障害区分4～6程度の知的及び精神障がい者の方）に対する聴き取りや相談 ・個別支援計画書の作成 ・ご利用者の就労先や関係支援機関、病院などとの連携・調整

仕事内容(資格取得助成制度あり)障がい者グループホームでのサービス管理責任者/正社員 ・障がい者グループホームでのサービス管理責任者業務 ・雇用形態：正社員 ・施設形態：障がい者グループホーム ・ご利用者（障がい区分４～６程度の知的及び精神障がい者の方）に対する聞き取りや相談 ・個別支援計画書の作成 ・ご利用者の就労先や関係支援機関、病院などとの連携・調整 など 【この求人のおすすめポイント】 ・月収35万円以上の高収入！ ・年4回5連休の取得可能！ ・借上げ社宅制度あり！ ・資格取得助成制度ありでキャリアアップが目指せます！ 病院のサービス管理責任者を募集中！ブランク明けでもOK＆待遇充実

勤務時間▼勤務時間詳細 9:00～17:00（実働7h・休憩1h） 9:00～16:00（実働6h・休憩1h） 9:00～15:00（実働5h・休憩1h） 9:00～13:00（実働4h・休憩なし） 13:00～17:00（実働4h・休憩なし） ※勤務時間はご相談可能です。 ◆週20時間以上の勤務が必須です。 週3日からの勤務OK！ （週20時間以上勤務） ※平日のみ勤務OK！ ※面接時にご希望の曜日などご相談下さい。

仕事内容【仕事内容】 サービス管理責任者としてのお仕事です。 ＜主なお仕事内容＞ ・個別支援計画の作成・モニタリング計画 ・アセスメントシートの作成 ・入居者様からの相談受付 ・支援機関との調整業務 ・利用者の方の生活全般の支援 ※本社専門部署が一括対応の為、請求・申請業務なし 掲載企業名：アポプラスキャリア株式会社 提供元：JOBOLE

勤務時間▼勤務時間詳細 9:00～17:00（実働7h・休憩1h） 9:00～16:00（実働6h・休憩1h） 9:00～15:00（実働5h・休憩1h） 9:00～13:00（実働4h・休憩なし） 13:00～17:00（実働4h・休憩なし） ※勤務時間はご相談可能です。 ◆週20時間以上の勤務が必須です。 週3日からの勤務OK！ （週20時間以上勤務） ※平日のみ勤務OK！ ※面接時にご希望の曜日などご相談下さい。

仕事内容【仕事内容】 サービス管理責任者としてのお仕事です。 ＜主なお仕事内容＞ ・個別支援計画の作成・モニタリング計画 ・アセスメントシートの作成 ・入居者様からの相談受付 ・支援機関との調整業務 ・利用者の方の生活全般の支援 ※本社専門部署が一括対応の為、請求・申請業務なし 掲載企業名：アポプラスキャリア株式会社 提供元：JOBOLE

勤務時間▼勤務時間詳細 9:00～17:00（実働7h・休憩1h） 9:00～16:00（実働6h・休憩1h） 9:00～15:00（実働5h・休憩1h） 9:00～13:00（実働4h・休憩なし） 13:00～17:00（実働4h・休憩なし） ※勤務時間はご相談可能です。 ◆週20時間以上の勤務が必須です。 週3日からの勤務OK！ （週20時間以上勤務） ※平日のみ勤務OK！ ※面接時にご希望の曜日などご相談下さい。

仕事内容【仕事内容】 サービス管理責任者としてのお仕事です。 ＜主なお仕事内容＞ ・個別支援計画の作成・モニタリング計画 ・アセスメントシートの作成 ・入居者様からの相談受付 ・支援機関との調整業務 ・利用者の方の生活全般の支援 ※本社専門部署が一括対応の為、請求・申請業務なし 掲載企業名：アポプラスキャリア株式会社 提供元：JOBOLE

仕事内容【仕事内容】 利用者様やご家族が住み慣れた地域で安心してその人らしい生活を送り続けられるようサポートすることが目的です。具体的には、利用者様やご家族からの相談対応をはじめ、サービス担当者会議への参加や訪問介護計画書の作成など、サービス提供責任者としての業務全般を行います。単身寮や託児所といった手厚いサポート体制が整っており、スタッフ一人ひとりが安心して長く活躍できる温かい職場環境です。 【給与】 月給225,000円〜280,000円 ・賞与：年2回、計4.15ヶ月分 ・昇給：年1回 ・交通費：規定支給 ・資格手当：10,000円 ・住宅手当：15,000円（一律支給） ・処遇改善手当：

仕事内容【仕事内容】 心身に障害のある人の生活環境や特性に応じた支援を提供できるよう、 提供するサービス品質の管理や関係機関との調整、社員へのスーパーバイズを行うお仕事です。 対人援助を軸として、様々な関係機関とともに、障害のない社会を作るソーシャルワークに取り組みます。 質の高い支援を継続的に提供できるよう、現場をリードし、チームを巻き込みながら課題解決や仕組みづくりを行う重要なポジションです。 (1)個別支援計画の作成 利用者へのアセスメントによって生活環境や心身の状態を把握した上で、本人および家族の意向を汲みながら支援内容を組み立て、目標を立てます。 3か月に1回以上を目安にモニタリングを実

仕事内容【仕事内容】 【事業所責任者兼管理者兼サービス管理責任者】 ・スタッフの教育、マネジメント、離職防止 ・シフトの作成、人員配置の管理 ・応募者の面接対応 ・ご利用者の情報管理 ・コンプライアンスの遵守（法令基準、ハラスメント等） ・債権管理 ・営業活動 ・生活介護の支援計画の作成 現場でのご利用者の対応も業務内容に含みます。 【給与詳細】 賞与は会社業績及び人事考課の結果により、支給の有無と金額を決定 掲載企業名：アポプラスキャリア株式会社 提供元：JOBOLE

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 あん’ｓ ｈｏｍｅにて、利用者様一人ひとりに深く寄り添った支援を共に実現するサービス管理責任者を募集しています。 ここでは、利用者様の「できない」を「できる」に変える喜びを、日々実感できます。具体的には、個別支援計画の作成・実行・評価はもちろん、日々の生活における細やかな声に耳を傾け、その方のペースに合わせた自立支援をサポートします。利用者様が笑顔で「ありがとう」と言ってくださる瞬間は、何物にも代えがたいやりがいとなるでしょう。 また、チームで利用者様を支えることを大切にしています。職員同士の活発な情報共有と温かいコミュニケーションが、質の高い支援を生み出

勤務時間▼勤務時間詳細 9:00～17:00（実働7h・休憩1h） 9:00～16:00（実働6h・休憩1h） 9:00～15:00（実働5h・休憩1h） 9:00～13:00（実働4h・休憩なし） 13:00～17:00（実働4h・休憩なし） ※勤務時間はご相談可能です。 ◆週20時間以上の勤務が必須です。 週3日からの勤務OK！ （週20時間以上勤務） ※平日のみ勤務OK！ ※面接時にご希望の曜日などご相談下さい。

仕事内容【仕事内容】 サービス管理責任者としてのお仕事です。 ＜主なお仕事内容＞ ・個別支援計画の作成・モニタリング計画 ・アセスメントシートの作成 ・入居者様からの相談受付 ・支援機関との調整業務 ・利用者の方の生活全般の支援 ※本社専門部署が一括対応の為、請求・申請業務なし 掲載企業名：アポプラスキャリア株式会社 提供元：JOBOLE

仕事内容【仕事内容】 【事業所責任者兼管理者兼サービス管理責任者】 ・スタッフの教育、マネジメント、離職防止 ・シフトの作成、人員配置の管理 ・応募者の面接対応 ・ご利用者の情報管理 ・コンプライアンスの遵守（法令基準、ハラスメント等） ・債権管理 ・営業活動 ・生活介護の支援計画の作成 現場でのご利用者の対応も業務内容に含みます。 【給与詳細】 賞与は会社業績及び人事考課の結果により、支給の有無と金額を決定 掲載企業名：アポプラスキャリア株式会社 提供元：JOBOLE

仕事内容【仕事内容】 【事業所責任者兼管理者兼サービス管理責任者】 ・スタッフの教育、マネジメント、離職防止 ・シフトの作成、人員配置の管理 ・応募者の面接対応 ・ご利用者の情報管理 ・コンプライアンスの遵守（法令基準、ハラスメント等） ・債権管理 ・営業活動 ・生活介護の支援計画の作成 現場でのご利用者の対応も業務内容に含みます。 【給与詳細】 賞与は会社業績及び人事考課の結果により、支給の有無と金額を決定 掲載企業名：アポプラスキャリア株式会社 提供元：JOBOLE

仕事内容【仕事内容】 【事業所責任者兼管理者兼サービス管理責任者】 ・スタッフの教育、マネジメント、離職防止 ・シフトの作成、人員配置の管理 ・応募者の面接対応 ・ご利用者の情報管理 ・コンプライアンスの遵守（法令基準、ハラスメント等） ・債権管理 ・営業活動 ・生活介護の支援計画の作成 現場でのご利用者の対応も業務内容に含みます。 【給与詳細】 賞与は会社業績及び人事考課の結果により、支給の有無と金額を決定 掲載企業名：アポプラスキャリア株式会社 提供元：JOBOLE

勤務時間▼勤務時間詳細 9:00～17:00（実働7h・休憩1h） 9:00～16:00（実働6h・休憩1h） 9:00～15:00（実働5h・休憩1h） 9:00～13:00（実働4h・休憩なし） 13:00～17:00（実働4h・休憩なし） ※勤務時間はご相談可能です。 ◆週20時間以上の勤務が必須です。 週3日からの勤務OK！ （週20時間以上勤務） ※平日のみ勤務OK！ ※面接時にご希望の曜日などご相談下さい。

仕事内容【仕事内容】 サービス管理責任者としてのお仕事です。 ＜主なお仕事内容＞ ・個別支援計画の作成・モニタリング計画 ・アセスメントシートの作成 ・入居者様からの相談受付 ・支援機関との調整業務 ・利用者の方の生活全般の支援 ※本社専門部署が一括対応の為、請求・申請業務なし 掲載企業名：アポプラスキャリア株式会社 提供元：JOBOLE

仕事内容【仕事内容】 障がい者の生活介護事業所でのサービス管理責任者としてのお仕事 ご利用者様の個別支援計画の作成や支援員の教育・指導をお願いします。 【給与詳細】 賞与 年2回 掲載企業名：アポプラスキャリア株式会社 提供元：JOBOLE

仕事内容キャリア支援の最前線で、事業所づくりと人の成長を両立できる。 ◆募集職種 サービス管理責任者 正社員 ◆仕事内容 相談業務、計画書作成、シフト管理、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給440,000円〜 ≪基本給≫ 216,825円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 固定残業代:時間外労働の有無にかかわらず、45時間分の固定残業代として83,175円支給。超過分は別途支給。 資格手当:50,000円 初期成果給:90,000円（業績連動型、毎月付与 ※初期3か月は固定、4か月目以降変動あり） ≪賞与≫ 賞与あり ◆資格 資格必須：サービス管理責