東京都町田市のサービス管理責任者の求人・仕事・採用

仕事内容【職種】 サービス管理責任者 【雇用形態】 正社員 【資格】 サービス管理責任者 【施設形態】 共同生活援助 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【給与】 月収 295000~350000円 【住所】 東京都町田市小川1丁目19番1号 【アクセス】 JR横浜線成瀬 【必須資格】 サービス管理責任者 【休日制度】 週休2日制 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 介護職の転職サービス 満足度 総合評価 No.1を獲得 2

仕事内容■人と関わっていくのが好きな方に向いている職場です 1人ではなく皆で一丸となって良い支援を実現するポジションになります。利用者も18名と小規模のため、一人一人としっかり向き合っていくことができます。 ‥各ホームを取りまとめてくれる主任や、事務局など頼もしい仲間がいます！ ■安定し体力的負担がないお仕事 計画書の作成、関係機関への連絡、スタッフの育成などデスクワークが中心となりますので、体力的な負担が少なく、安定した環境で長く働いていただけます。介護現場で言われる「きつい、汚い、危険」という要素はありません。肉体的にも精神的にも負担の少なくフレックスタイム制を導入していますので、柔軟な働き方が

仕事内容※あなたの応募を待ってます※ ※あなたにお願いしたいことはコチラ※ 2026年12月オープンの新築拠点！ 近隣拠点でOJT勤務も可能！ オープン2ヶ月前から勤務可能です！ 日中サービス支援型グループホーム「AMANEKU」でサービス管理責任者として、個別支援計画作成や入居者の相談援助の他、行政や関連各所との連絡・調整などの運営業務をお願いします。 具体的な仕事内容 ■個別支援計画の策定、定期モニタリング ■入居者様の契約時のアセスメント ■入居者様の生活介護業務 ■行政や就労先、かかりつけ医療機関との調整 ■入退去者の手続き事務 ■スタッフ育成、採用、研修 ■シフト管理 ■レクリエーシ

仕事内容【主任のおもなお仕事は４つ】 (1)受け持ちホームの状況把握 利用者、スタッフの近況などグループホームの現場情報を把握してもらい、報連相によって一緒に課題の解決を図っていきます。 (2)グループホームの円滑な運営、支援 運営ルーティンの実施（食材発注や金銭管理の確認などの確認）通院の付き添いや就労先、担当者会議への出席など (3)新人スタッフの見学、研修対応 (4)スタッフ欠勤時などのシフト対応 女性活躍中！現在のマネージャーも女性です。 サービス管理責任者の仕事も徐々にをお任せしていきます。 支援の質向上のため、一緒に取り組んでいきましょう。 #サービス管理責任者のお仕事 のご紹介～ 1）

仕事内容【仕事内容】 共同生活援助施設におけるサービス管理責任者業務全般 医療機関や入居者の就労先、地域事業者、保護者などとの連携・調整 入居者に対する聴き取り、相談、個別支援計画書の作成 スタッフの採用や育成をはじめとした共同生活援助の円滑な運営や管理 【給与詳細】 賞与年2回 掲載企業名：アポプラスキャリア株式会社 提供元：JOBOLE

仕事内容【ミッションは4つ】 1）入居者に対する聴き取り、相談、個別支援計画書の作成 2）医療機関や入居者の就労先、地域事業者、保護者などとの連携・調整 3）シフト作成をはじめとしたグループホームの円滑な運営、管理 4）スタッフの採用、育成 ※レセプト（介護報酬の請求）は外部委託しているので、支援やサービス管理責任者としての業務に集中しやすくなっています！ ＜ここで働く魅力について＞ 自主性を大切にしているので、どのように成果につなげていくかの過程はおまかせします。裁量権をもってホームづくりに取り組んでみたい方にとっては楽しく働ける環境です。 ＜この仕事の特徴について＞ ◎女性スタッフ活躍中！ 成長期

仕事内容個別支援計画の作成や、関係機関との連携業務を担当します。スキ ルアップはもちろん、責任感のあるやりがいのあるお仕事です。 【主な業務内容】 ・個別支援計画の作成、実施、定期的な確認 ・関係機関との連携 ・ご家族への相談支援 ・介護や生活の支援など、直接援助 変更範囲：変更なし

仕事内容2027年オープン！【サービス管理責任者(有資格者限定)】【施設見学OK♪】月給32.5万円～ 年間休日約120日/全国150か所以上に展開中の大手研修で成長支援就労移行支援/正社員 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 325,900円～398,400円 【月給】325,900円～398,400円 <内訳> 基本給 232,400円～290,200円 固定残業代 43,700円～53,400円(20時間分/超過分は別途支給) ライフプラン手当(月給に含む) 49,800円～54,800円 ※経験・能力を考慮し、相談のうえ決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限50,0

仕事内容当社が運営する就労移行支援『ウェルビー』にて、就職を目指す障害のある方へのサポートを行っております。 ～『ウェルビー』とは？～ 障害者総合支援法に定められた障害福祉サービス（就労移行支援）を行なっています。企業で働きたい障がいのある方に対して働くためのスキルを高める事業所です。 ～具体的な仕事内容について～ ・利用者様と定期的に面談を行いながら、ご要望を詳しくヒアリング ・ご要望や適性に合わせたオリジナルの支援計画の立案・進捗管理 ・ビジネスマナー・PC講座、グループワークなどのトレーニング ・就職活動のサポート（面接への同行、職場配慮など条件交渉） ・就職後の定着面談 ・市区町村やハロー

勤務時間9:00～21:00の間で5時間程度勤務（時間は応相談） ＊1日5時間程度、週2日～OK （勤務時間応相談） ＊休憩時間は法定通り(6時間以上45分、8時間以上60分)

仕事内容【町田市野津田町】夜勤なし◎Wワーク/掛持ち/副業歓迎◎サービス管理責任者◎ 募集職種: サービス管理責任者 仕事内容: 障がい者グループホーム「AMANEKU」のサービス管理責任者業務をお願いします。 ●ー【仕事内容】●ー ●個別支援計画の策定、定期モニタリング ●入居者様の相談援助業務 ●行政やその他の関係機関との連絡調整 ○夜勤なし ○週2日～OK ○9:00～21:00の間で5時間程度勤務（時間は応相談） ・従事すべき業務の変更の範囲：なし ・就業場所の変更の範囲：なし ・試用期間終了後、原則3ヶ月毎更新（契約期間満了時の業務量、勤務成績により判断、上限通算5年） 資格:

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり5時間 1日あたりの実働時間、時間帯はご相談に応じます。 以下、フルタイム時のシフト例(休憩1時間含む) ・早番：6時30分～15時30分(早番手当 ￥500/日) ・遅番：10時30分～19時30分(早番手当 ￥300/日)

仕事内容・精神・知的障害者でグループホームに入居されている ご利用者様の日常を支援するお仕事です (重度な身体介護はありません） ・入社後、数週間は先輩職員が付き、OJTで丁寧に 業務指導をさせて頂きます。ご経験は無くて大丈夫です ・グループホーム(4人/4部屋/１棟)を3棟程度回って いただきます。 共有エリアの清掃、食事の盛付(調理無し)、 服薬確認、日々の利用者の状態記録、 医療機関への送迎等 ・稀に、状況により個人のお部屋の点検、清掃有り ＊個人のお部屋の清掃は通常はありません。 ・ 配膳(調理無し)：調理済のお料理を各ホームに配達し、 冷蔵庫への格納。 朝(早

仕事内容【サービス管理責任者(有資格者限定)】共同生活援助/週休3日制◎ 年間休日157日/福祉の実績20年♪医療・看護と連携した日中支援型/月給35万円～/契約社員 募集要項 【雇用形態】 契約社員 【給与】 月給 350,000円～400,000円 【月給】350,000円～400,000円 <内訳> 基本給 170,000円 特定処遇改善手当 91,000円～131,000円 ベースアップ手当 9,000円 固定残業代 70,000円～80,000円(30時間分/超過分は別途支給) 前払い退職金 10,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限15,000

仕事内容訪問介護事業所におけるサービス提供責任者として、ご利用者様やそのご家族を支える重要な役割を担っていただきます。 具体的にはご利用者様への直接的な介護サービスの提供をはじめ、ケアマネジャーとのスムーズな連絡調整、適切な訪問介護計画書の作成、ホームヘルパーの勤務シフト調整など、多岐にわたる管理業務をお任せします。 日勤のみの勤務形態で無理なく働ける環境が整っており、ICTツールの導入により日々のスタッフ間の連携や業務進行も非常にスムーズで風通しの良いアットホームなチームです。

仕事内容【サービス管理責任者(有資格者限定)】月給30.7万円～/年休120日以上/送迎なし 残業ほぼなし/全国に100事業所以上を展開◎業界大手の待遇＆福利厚生が魅力就労移行支援/正社員 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 307,000円～375,000円 【月給】307,000円～375,000円 <内訳> 基本給 253,000円～279,000円 固定残業代 42,000円～51,000円(20時間分/超過分は別途支給) 基本手当 0円～30,000円(役割に応じた手当) 資格手当 0円～10,000円(重複支給あり) ベースアップ加算手当 12,000円(報酬改定に

勤務時間9:00～21:00の間で5時間程度勤務（時間は応相談） ＊1日5時間程度、週2日～OK （勤務時間・日数応相談） ＊シフト制 時間外労働：なし

仕事内容2027年1月オープンの新築拠点！夜勤なし◎Wワーク/掛持ち/副業歓迎◎サービス管理責任者◎ 障がい者グループホーム「AMANEKU」のサービス管理責任者業務をお願いします。 ●ー【仕事内容】●ー ●個別支援計画の策定、定期モニタリング ●入居者様の相談援助業務 ●行政やその他の関係機関との連絡調整 ○夜勤なし ○週2日～OK ○9:00～21:00の間で5時間程度勤務（時間は応相談） ●グループホームの特徴 ●グループホーム「AMANEKU」は、自社デザイン建築・新築の障がい者グループホームです。 障がいのある方でも安心してお住まいいただけるよう、24時間の支援体制や住環境に配

仕事内容＜主任待遇！年収400万円も！サビ管へのステップアップも応援＞各定員4名の手厚い知的障がい者専門グループホームで成長したいサービス管理責任者候補を募集中！ 募集職種: 生活支援員 仕事内容: #【主任のおもなお仕事は４つ】 ①受け持ちホームの状況把握 利用者、スタッフの近況などグループホームの現場情報を把握してもらい、報連相によって一緒に課題の解決を図っていきます。 ②グループホームの円滑な運営、支援 運営ルーティンの実施（食材発注や金銭管理の確認などの確認）通院の付き添いや就労先、担当者会議への出席など ③新人スタッフの見学、研修対応 ④スタッフ欠勤時などのシフト対応 女性活躍

仕事内容【サービス管理責任者(有資格者限定)】月給30.7万円～/年休120日以上/送迎なし 残業ほぼなし/全国に100事業所以上を展開◎業界大手の待遇＆福利厚生が魅力就労移行支援/正社員 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 307,000円～375,000円 【月給】307,000円～375,000円 <内訳> 基本給 253,000円～279,000円 固定残業代 42,000円～51,000円(20時間分/超過分は別途支給) 基本手当 0円～30,000円(役割に応じた手当) 資格手当 0円～10,000円(重複支給あり) ベースアップ加算手当 12,000円(報酬改定に

仕事内容【転勤なし！年収600万も可能、町田の小規模知的障がいグループホーム】◎5年10年と長く勤務頂けるサービス管理責任者を募集しています☆見学のみの応募OK！ 募集職種: サービス管理責任者 仕事内容: 【ミッションは4つ】 1）入居者に対する聴き取り、相談、個別支援計画書の作成 2）医療機関や入居者の就労先、地域事業者、保護者などとの連携・調整 3）シフト作成をはじめとしたグループホームの円滑な運営、管理 4）スタッフの採用、育成 ※レセプト（介護報酬の請求）は外部委託しているので、支援やサービス管理責任者としての業務に集中しやすくなっています！ ＜ここで働く魅力について＞ 自主性を大切にし

仕事内容週休3日も可能◎年間休日最大157日☆入職時期相談可能○社宅・転居費補助応相談○退職金制度あり ブランク可/ミドルも活躍中/社会保険完備/年休120日以上/資格支援あり/教育充実 【仕事内容】 日中サービス支援型グループホーム「AMANEKU」でサービス管理責任者として、個別支援計画作成や入居者の相談援助の他、行政や関連各所との連絡・調整などの運営業務をお願いします。 具体的な仕事内容 ■個別支援計画の策定、定期モニタリング ■入居者様の契約時のアセスメント ■入居者様の生活介護業務 ■行政や就労先、かかりつけ医療機関との調整 ■入退去者の手続き事務 ■スタッフ育成、採用、研修 ■レク

仕事内容日中サービス支援型グループホーム「AMANEKU」でサービス管理責任者として、 個別支援計画作成や入居者の相談援助の他、行政や関連各所との連絡・調整などの 運営業務をお願いします。 具体的な仕事内容 ■個別支援計画の策定、定期モニタリング ■入居者様の契約時のアセスメント ■入居者様の生活介護業務 ■行政や就労先、かかりつけ医療機関との調整 ■入退去者の手続き事務 ■スタッフ育成、採用、研修 ■シフト管理 ■レクリエーションなどの企画（入居者様のお誕生日会など） ■その他関連業務