サービス管理責任者 - 東京都府中市 の求人・仕事・採用

勤務時間9:00～20:00の間で応相談（休憩60分） ※短時間勤務ご希望の方もご相談ください。 ※週2～OK

仕事内容週２日～歓迎 ！ サービス管理責任者としてパート勤務をしませんか？ 募集職種: サービス管理責任者 仕事内容: サービス管理責任者としての業務全般をお願いいたします。 ・個別支援計画書の作成 ・モニタリング、アセスメントシートの作成 ・ケース会議などの出席、資料作成 ・利用者様の家族に対する個別支援計画の説明と交付 ・支援内容に関連する関係機関との連絡調整 ・サービス提供職員に対する技術的な指導と助言 ・現場の支援 ※請求業務、入居営業については管理者の対応となるためサービス管理業務に集中できます。 従事すべき業務の変更の範囲なし 就業の場所の変更の範囲なし 雇用期間の定めあり:半

仕事内容【職種】 サービス管理責任者 【雇用形態】 正社員 【資格】 サービス管理責任者 【施設形態】 就労移行支援 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 295000円 【住所】 東京都府中市寿町1-1-3 【アクセス】 JR南武線 / JR武蔵野線 / 京王競馬場線 / 京王線分倍河原 / 北府中 / 府中 / 府中本町 / 府中競馬正門前 【必須資格】 サービス管理責任者 【休日制度】 週休2日制 年間休日120日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービス

仕事内容残業月10時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 年間休日120日で無理なく長期勤務が可能！ 障害者施設をご利用する方の状況や希望を丁寧に把握し、一人ひとりに適した個別支援計画の作成や定期的な見直しを行います。 日々の相談対応やご家族との情報共有、医療・福祉などの関係機関と連携しながら、自立した生活や地域での暮らしを支える支援体制を整えていきます。 また、職員への助言や支援方法の確認、サービスの質の向上に向けた取り組みなど、施設運営を支える管理業務も担当していただきます。 DI-2154(サービス管理責任者(サビ管) ＼こんな方にもオススメ／ サービス管理責任者・児童発達支援管理責

仕事内容◆「できること」を少しずつ増やす支援を、立ち上げから一緒に。◆ 京王線「武蔵野台駅」徒歩約6分に、新規開設予定の就労継続支援B型事業所です。 精神障害、発達障害、知的障害等のある方が、短時間から無理なく通所し、生活リズムの安定や作業習慣の形成、社会参加、就労準備に取り組めるよう支援します。 夜勤はなく、送迎や食事提供を前提とした事業所ではありません。 管理者や支援員と連携しながら、落ち着いた環境の中で、一人ひとりに合わせた支援を組み立ててくださるサービス管理責任者を募集します。 【仕事内容】 新規開設予定の就労継続支援B型事業所において、サービス管理責任者業務を担当していただきます。 主

仕事内容■会社名 東京都府中市の就労移行支援事業所 ■メインキャッチ 就労移行支援事業所でのサービス管理責任者業務／サービス管理責任者研修／介護士/サービス管理責任者募集!支援員を目指す方、必見！ ■コメント サービス管理責任者募集◎日勤のみ♪ 支援員としてスキルが上がる環境です！ 週休2日制♪ 資格取得支援制度があるので学びながら働けます！ ■雇用形態 正社員 ■職種 就労移行支援事業所でのサービス管理責任者業務／サービス管理責任者研修／介護士 ■仕事内容 就労移行支援事業所でのサービス管理責任者業務全般 個別支援計画の作成 関係機関や専門職との連携 相談援助 事業所スタッフに対する技術指

仕事内容■お仕事内容 【具体的な業務】 ●必要に応じて入居者さんの（LINEなどを通じて）服薬確認 ●入居者さんの希望による面談 ●必要に応じて役所や買い物の同行 など。相談に応じるのがメインです。 少人数の方に寄り添うことができるため、障がいのある方のお悩みが減っていく姿やステップアップしていくところを見たり、一緒に体験したりするとができます。 ルーテインの業務をこなしたいという方には向いていないかもしれませんが、障がいの有無に限らず「人の役に立ちたい」と思う方はやりがいを感じることができる環境です。 つい先日まで生活保護を受けていた入居者さんが、仕事に就き、気づけば入居者さんからの相談内容が“

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【事業所について】 2027年冬開設予定のPCメイン就労継続支援B型事業所です。データ入力や文書作成、デザイン作成といったPCスキルを活かし、利用者様の「自立」をサポートします。社会福祉法人の安定した基盤と、新規立ち上げのやりがいを両立できる環境です。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス管理責任者 【業務内容】： 個別支援計画の作成を中心とした、サービス管理責任者業務全般をお任せします。 個別支援計画の作成、モニタリング、評価 利用者様との面談、アセスメント、日々のサポート 相談支援専門員、行政、医療機関等、関係機関との連携・調

仕事内容＜年間休日120日以上＞残業月平均6.6時間程度で家族との時間もとれる！産休・育休の取得実績あり ・賞与年2回支給 ・家族手当住宅手当あり（社内規程あり） ・月残業平均6.6時間（2022年実績） ・有給取得率6割以上 ・入社1年目の昇格実績あり 「就労は難しいと思います」 そんな診断に屈することなく、向き合い続けた数ヶ月。 諦めない思いが、利用者様の明るい未来につながった。 ――エリアマネージャー Nさん（30代・7年目）―― 看護助手を経て、介護の道に足を踏み入れた私。ウェルビーに転職したのは、オープニング募集の求人を見かけて一緒に事務所を作ってみたいと思ったことでした。 【「就労

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください サービス管理責任者募集 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス管理責任者 【業務内容】： ■サービス管理責任者業務 ・スタッフ管理 ・コミュニケーションや感情などに関するプログラムの提供 ※テキストを使用して進めて頂きます。 ・目標達成のためのプラン作成・マネジメント、相談対応 ・各種申請業務 ・コンプライアンスに関する資料作成など各種事務作業 ・関係機関とのネットワーク作り ・イベントの企画・運営、サークル活動の補助など ※サービス管理責任者は福祉の実務経験を得て取得いただく資格になります。 求人ID 989705

仕事内容【サービス管理責任者】共同生活援助/年間休日125日以上 残業ほぼなし一人暮らしに近いグループホームで、地域に適した自立のカタチを提供！/月給27.5万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 275,000円～351,000円 【月給】275,000円～351,000円 ※上記には、固定残業代26,000円～(20時間分/超過分は別途支給)を含む ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限50,000円/月 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回) ■試用期間6か月/同条件 【勤務地】 東京都府中市 晴見町1-18-4 エムスレ

仕事内容■会社名 東京都府中市の就労支援 ■メインキャッチ 就労支援のサービス管理責任者/サービス管理責任者のお仕事です。 ■コメント ◎介護現場での業務が中心で、現場経験を着実に積める環境です ◎利用者さま一人ひとりに寄り添う支援を実践しやすく、やりがいを感じながら働けます ◎周囲と連携しながら業務を進められるため、経験を積みながら着実に成長を目指せます ■雇用形態 正社員 ■職種 就労支援のサービス管理責任者 ■仕事内容 介護職の仕事は、高齢者や身体が不自由な方の身のまわりお手伝い（掃除や洗濯などの生活援助など）が中心です。現場で活躍するには訪問介護員（ホームヘルパー）の資格を取得（都道

仕事内容■お仕事内容 介護職の仕事は、高齢者や身体が不自由な方の身のまわりお手伝い（掃除や洗濯などの生活援助など）が中心です。現場で活躍するには訪問介護員（ホームヘルパー）の資格を取得（都道府県知事の指定する訪問介護員養成所で福祉サービスの基本視点と制度、介護に関する基本的知識と方法の講義、実技を規定時間受講）する必要があります。 また、その後、現場の見学・介護実習・ホームヘルプサービス同行訪問の実習も行います。 資格には１級～3級課程があり、身体介護、移動介助と家庭援助のできる2級課程取得者が福祉現場で多くを占めているのが現状です。学歴・職歴よりも仕事に対する知識と技術、前向きな姿勢や責任感が

仕事内容▼任せたい仕事 当社の障がい者グループホーム事業（自立支援＆生活支援事業）の (1)利用者さん＆生活支援スタッフ（世話人）が困らない環境整備 →施設管理、備品管理、シフト管理、生活支援スタッフのサポート (2)利用者さんの個別支援計画の作成、各種書類の作成＆整理 (3)病院、作業所、支援相談所、利用者家族の方との情報共有 etc ⼊社後はホームのマネージャーとしてスタートしながら サービス管理責任者の資格取得を目指していきます。 ☆資格取得費⽤は当社負担 ▼比較的体力的にラク！？ ”介護業界の仕事＝体力勝負”という印象があるという方もいますが、 高齢者や重度障害の方が対象ではない事、基本

仕事内容【サービス管理責任者】就労移行支援/日曜休み/年間休日125日 研修＆OJT充実！/ITスキルを中心に、自分らしく生きるための学びを支援月給24.9万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 249,000円～371,000円 【月給】249,000円～371,000円 <内訳> 基本給 178,000円～260,000円 職務手当 30,000円～50,000円 固定残業代 41,000円～61,000円(25時間分/超過分は別途支給) ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限30,000円/月 昇給あり(年1回、人事評価制度お

仕事内容急募【サービス管理責任者候補】【施設見学OK♪】月給29万円～/年間休日約120日 研修で成長支援/全国150か所以上に展開中の大手就労移行支援/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 290,000円～380,900円 【月給】290,000円～380,900円 ※月給に固定残業代38,700円～50,900円(20時間分/超過分は別途支給)を含む ※経験・能力を考慮し、相談のうえ決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限50,000円/月 賞与あり(年2回、5月・11月) ※評価査定により決定 <モデル年収> サービス管理責任者(未経験)/入職1年

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【全国150拠点以上/民間企業だからこそできる豊富な支援ノウハウ】 その”ひとり”の働くを実現するために、対人援助職を軸としたソーシャルワークで社会を変えてみませんか？ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス管理責任者 【業務内容】： 心身に障害のある人の生活環境や特性に応じた支援を提供できるよう、 提供するサービス品質の管理や関係機関との調整、社員へのスーパーバイズを行うお仕事です。 対人援助を軸として、様々な関係機関とともに、障害のない社会を作るソーシャルワークに取り組みます。 質の高い支援を継続的に提供できるよう、現場をリー

仕事内容掲載期間：07/07（火）～07/31（金） 株式会社LITALICO LITALICOワークス府中 急募【サービス管理責任者候補】【施設見学OK♪】月給29万円～/年間休日約120日 正社員 研修で成長支援/全国150か所以上に展開中の大手就労移行支援/正社員/資格必須 ◆全国150か所以上、就労移行支援で業界トップクラス 障がいのある方の「働く」をサポートする総合的な就労支援サービスを提供している私たち。 全国に150か所以上の事業所を展開し、2024年度は2,322名の就職支援実績があります。 その就職先企業は5,000社以上。 自動車をはじめとした製造業から航空、住宅、不動産、

仕事内容【仕事内容】 介護職の仕事は、高齢者や身体が不自由な方の身のまわりお手伝い（掃除や洗濯などの生活援助など）が中心です。現場で活躍するには訪問介護員（ホームヘルパー）の資格を取得（都道府県知事の指定する訪問介護員養成所で福祉サービスの基本視点と制度、介護に関する基本的知識と方法の講義、実技を規定時間受講）する必要があります。 また、その後、現場の見学・介護実習・ホームヘルプサービス同行訪問の実習も行います。 資格には１級～3級課程があり、身体介護、移動介助と家庭援助のできる2級課程取得者が福祉現場で多くを占めているのが現状です。学歴・職歴よりも仕事に対する知識と技術、前向きな姿勢や責任感が

仕事内容資格と相談援助の専門性やスキルを活かして人の役に立つ仕事がしたいという方に向けた募集です。 障がいをお持ちの方の入居するワンルーム型支援付き住宅の近隣事務所に勤務し、入居者の方に日常のお困りごとがあったとき、相談に応じる仕事です。 介護ではなく、入居者の方が通勤・通学など社会活動を行う自立支援を行います。 【まずお伝えしたいこと】 ●夜勤はありません（夜間支援専門員が対応） ●食事・入浴などの身体介護業務はありません ●相談援助に専念できる環境です ●スタッフの9割以上が有資格者 ●少人数とじっくり向き合えます 【事業所紹介】 「マメッソ」は、障がいをお持ちの方の一人暮らしを支えるワンルー

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり8時間 シフト例 ・9時～18時 ・10時～19時 ・11時～20時 など ※短時間勤務も可能

仕事内容障がい者グループホームでの入居者様の支援業務全般 ・個別支援計画の作成 ・アセスメント ・連携する関係機関との連絡調整 など 和気あいあいと仕事をしながら個々を高め合うことのできる障がい者グループホームがオープンいたします！ 各々の持っているスキルを最大限に生かしつつ、他の社員からも多くの学びを得ることができる、皆が成長できる環境作りを心がけております。