フリーランス 人事 の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜必須＞ ・大卒以上 ・人事、労務の実務経験（2年以上） ・普通自動車免許 【職種名】 人事・労務 【仕事内容】 【ミッション】 労働基準法、労働安全衛生法、税法等改正や改定に伴う対応を中心に人事・労務業務をお任せします。 【仕事内容】 ・就業規則・勤怠・給与・賞与（年末調整、算定・月変、残業等労働時間管理含む） ・高卒中途入社退職手続き（外国人雇用や学校訪問、面接等調整、作業服作業靴、ロッカー、入門許可証、入社書類説明等準備含む）・健康保険雇用保険の連絡他。 ・第１種衛生管理者取得後、毎月労働安全衛生委員会の資料作成、開催、司会進行。 メンタルヘルス、健康診断、産業

仕事内容【応募資格】 [必須] ■人事業務全般のマネジメント経験3年以上 ■中途採用、労務管理、評価制度運用など複数領域での実務スキル ■スタートアップ的なスピード感と、大企業的な制度運用を両立した実績・対応力 ■REALITYのVALUEに共感いただける方 ー最重要視するポイントー ■採用力（特にキャリア採用） ■組織開発・社員育成へのコミットメント ■経営陣や社内事業部門、および外部リクルータを巻き込むリーダーシップ [歓迎] ■ベンチャー企業や急成長フェーズでの人事立ち上げ経験 ■社労士やビジネス法務関連の知識 ■HRTechツールやATS（採用管理システム）の導入・運用経験 【フィットする人物

仕事内容【応募資格】 [必須] ・社会人経験3年以上 （人事経験不問） ・採用業務に携わりたい方 ・ビジネスレベルの英語力（外国籍応募者とのやり取りが発生するため） 【PCスキル】 MicrosoftOfficeExcel中級：Vlookup・If関数、ピボットテーブルなど MicrosoftOfficeWord中級：一般文書作成、印刷設定など MicrosoftOfficePowerPoint基礎：プレゼンテーションの作成 ※人事システムの利用経験があれば望ましい。 【職種名】 【人事・採用】パイロットの採用に携わって頂きます（航空会社）※人事経験不問 【仕事内容】 人事（採用）経験不問：航空

勤務時間週2日以上 1日6時間以上 朝～昼/昼～夕 原則、土日祝日の勤務となりますが、入社後実施の研修時は慣れるまで平日の勤務となりますので予めご了承ください。 【勤務時間】 7：00～17：00 の範囲で6～8時間勤務（応相談） ※出勤時間は若干前後することがあります。 まずはお気軽にお問合せください！

仕事内容【仕事内容】 スーパーロピアを展開するOICグループの安定したアットホームな職場でお仕事を始めてみませんか？ ・入退社管理、労務管理、新規スタッフの対応・施設案内、巡回 ・データ入力、書類作成 ・備品管理 ・応募者対応 ・来客応対 ・PC操作、事務処理 ・その他、付帯業務 ※初めて来社されるスタッフさんや訪問者様の施設案内、スタッフさんへの説明やPCでの書類作成など 丁寧にサポート＆一緒に作業をしながら、 出来ることから少しずつ慣れていきましょう！ 分からないことがあれば何でも聞いてくださいね。 【特徴・メリット】 オープニングスタッフ/体を動かす仕事/PC活用/すぐ働ける 【待遇・

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人事業務全般において、5年以上のご経験がある方 ・総務、労務業務において、3年以上のご経験がある方 ・海外拠点との人事施策連携の経験がある方 ・国際的なキャリアを目指し、成長意欲が高い方 ・国内出張（平均 岩手工場月1～2回）、海外出張（年1～2回。主にオーストリア）ができる方 ・高い英語力（読み、書き、話す）。ビジネスレベルは必須。海外研修や会議があり必須となる。 [歓迎] ・採用戦略の立案と実行に携わった経験が豊富な方 ・人材育成プログラムを設計・実施した経験がある方 ・福利厚生の改善に取り組み、従業員満足度向上に貢献した方 ・外資系製造業での人事総務経験がある方

勤務時間8:00〜17:00の中で1日4h〜OK！ ★勤務日数／週3日〜OK、勤務曜日相談可能

仕事内容総務業務をお任せします。 ＜具体的には＞ ■勤怠管理 ■電話応対 ■来客対応 ■備品発注・在庫管理 ■請求、入金の数字管理 ※その他、書類整理や雑務全般についての業務になりますが、 簡単なものから少しずつお任せいていきます。 ★経理経験または簿記3級以上お持ちでエクセル・ワード基本操作ができればOK！ わからない事は先輩スタッフが丁寧にお教えします。 ★これまでに、入社され現在活躍中のみなさんは 職場環境や立地、働きやすさを実感されて、勤務を続けられています。 ★ご家庭を大切にしながら、安心して続けられる安定感が魅力です。 仕事内容等、少しでも気になった事がありましたら、お気軽にご相

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人事戦略の立案など、人事労務関連のいずれかの実務経験をお持ちの方 ・普通自動車運転免許（AT限定可） 【職種名】 四日市市(三重) 人事総務【管理職幹部候補】・ファインケミカルメーカー年間休日128日 【仕事内容】 経営層に近い立場で、人事総務業務全般を幅広くお任せします。将来の幹部候補としての活躍を期待しています。 採用戦略の立案：求める人材像の定義、新卒・中途の計画策定、チャネル選定 人材育成・研修：教育制度の構築、次世代リーダーの育成 評価・賃金制度：公平な評価基準の策定、成果に応じた賃金体系の構築 労務管理・働き方改革：法令遵守、労働環境の改善、柔軟な

仕事内容人事／アパレルブランド 人事労務 ★★ 自社ブランドで夢を形に！ 心ときめくものづくり 星箱worksで夢を形に。 あなたのセンスで、新しいトレンドを！ ★★ 当社「株式会社星箱works」では、 成長を続け、新たな展開に向けて 労務（人事・勤怠・採用含む）の スペシャリストになりたい方を募集しています！ ぜひ、あなたの力を発揮しませんか？ ‐ 【仕事内容】 ・採用業務（面接の日程調整、応募者対応） ・労務（社労士とのやり取り） ・勤怠（人事システム上の表記時間と実働時間の擦り合わせ） ・給与（計算はしなくてもよく、振込を担当） ・従業員と定期的な面談の設定 ・入退社手続きや連絡・

仕事内容【応募資格】 [必須] ・企業における安全衛生管理の実務経験（目安：3年以上） ・傷病・休職者対応（従業員との連絡、産業医面談の調整等）のご経験 ・他部門（人事・労務・現場マネジメント層など）と連携しながら業務を進めたご経験 [歓迎] ★有資格者の方、大歓迎です！ 産業カウンセラー、保健師、社会保険福祉士、認定心理士 ・社員数1,000名以上の会社規模又は事業会社での実務経験がある方 ・人事労務の実務経験5年以上 ・事業会社での実務経験がある方 ・現場との折衝経験をお持ちの方（管理職や多拠点の現場マネジメント層とのやりとり経験など） ・難しい状況でも冷静に対処し、粘り強く交渉・調整ができる方

仕事内容以下の人事採用や労務管理全般を担当いただきます 採用 教育研修 評価運用 勤怠管理 給与賞与デ―タの作成 退職金管理 外国人雇用 規程改訂 入退社事務 各種会議体の参加など 【変更範囲：変更なし】

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・企業人事としての中途採用実務経験（3年程度） ・複数職種、複数チャネルでの採用設計および実行経験 ・周囲を巻き込んでプロジェクトを推進した経験 【尚可】 ・人材育成、教育、オンボーディング施策の実務経験 ・チームマネジメントまたは後輩育成の経験 ・組織開発や制度設計への関与経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・採用業務に閉じず、広く人や組織づくりに関わりたい方 ・プレイヤーからリーダーへとステップアップしたい意欲のある方 ・経営や事業の中核に近い距離で人事の力を発揮したい方 【職種名】 人事

仕事内容【応募資格】 [必須] ■人事企画の業務経験がある方 ■なんらかの後輩育成経験 ■Exce中級（関数、vlookup、pivotなど） [歓迎] ■人材業界またはBPO業界での業務経験がある方 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 人事企画（年収600万円～900万円） 【仕事内容】 【仕事内容】 人事部（労務課・人事企画課）のうち、人事企画課の主力メンバーとして、人事制度企画や詳細設計、運用に伴うデータ管理・集計や資料作成を担っていただきます。 ■新たな制度企画や整備、配置戦略、定員計画強化が必要。 ■制度改正・タレントマネジメント・リスキリング体系構築など、多岐に渡る人

仕事内容【応募資格】 [必須] 中途採用の業務経験をお持ちで、採用計画の立案、人事制度設計、人事評価など業務経験をお持ちの方 【ポイント】 ◆設立以来事業成長を続ける同社にて、共により大きな成長へと伴走していただける方を歓迎いたします。 【職種名】 【京都/人事労務】京都などの古民家を活かした宿泊施設の運営のベンチャー企業 【仕事内容】 古民家宿泊施設の運営を行う同社で、人事担当者としての業務をお任せします。 ・中途採用の計画と実行 ・パフォーマンス評価とフィードバックの提供 ・人事制度の設計、人事企画 【事業内容・会社の特長】 ・ 町家宿泊体験事業 ・トラベル・タビナカ体験事業 ・インバウン

仕事内容東京都江東区の人事 【経験者】 (正社員) | 株式会社 やま幸 ▼仕事内容 ・社会保険 ・労務関連業務社会保険 ・雇用保険の取得 ・喪失手続き労務管理（勤怠管理、契約更新対応等）社労士との連携、各種届出 ・書類作成就業規則 ・社内ルールの運用補助 ・給与計算業務月次給与 ・賞与計算勤怠データの集計 ・チェック年末調整業務給与関連データの管理 ・整備 ・採用業務正社員 ・アルバイトの採用実務変更範囲会社の定める範囲 (東京都江東区) ▼職種 人事 【経験者】(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給300000〜300000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ■経理・人事労務の実務経験 【職種名】 【名古屋】経理・総務・人事 【仕事内容】 【名古屋市】管理部門全般の経験を積めます≪年収420～456万円≫ □各種時計卸売・腕時計輸入卸、不動産賃貸・管理業を行う当社にて 管理部門の管理職を募集しています。 □経理、人事労務、総務業務を主に担当いただきます。 【具体的業務内容】 ■会計業務全般、会計仕訳及び決算書作成・税務処理、各種帳票作成等 ■人事・党務管理、社員採用、退職手続き、社会保険手続き、給与計算、年末調整等 ■株主管理、株主総会、役員会他各種会議資料作成等 【雇入れ直後】経理、人事労務、総務 【変

仕事内容人事／新卒 人事アシスタント 人と会社をつなぐ 仕事デビュ ＼ 採用から会社づくりまで関われる“人事デビュー”！ ／ 「人と関わる仕事がしたい」 「誰かの人生のきっかけに関わりたい」 そんな想いを、仕事にしてみませんか？ 株式会社AceSynergyでは、 人材・不動産・資産運用・コンサルなど、幅広い事業を展開中。 今回募集するのは、 会社の未来をつくる【人事アシスタント】です。 新しい仲間との出会いをつくる、 “会社の入り口”となる大切なポジションです◎ 【お仕事内容】 ・求人原稿の作成、更新サポート ・応募者対応（メール・日程調整など） ・面接の準備、当日のご案内 ・入社手

仕事内容倉敷市中庄に拠点を置く食品メーカーで、 人事・総務部門責任者を募集します。 □総務関連（給与計算、勤怠管理）業務 ・就業規則などの規則関連の改廃 ・給与・勤怠管理や、社会保険手続きのチェック※ ・課長以下のマネジメント □人事関連 ・新卒・中途採用業務※ ・昇給やベースアップ、評価制度などの見直し ・業務改善など ※は実務担当者有 □ 変更範囲：会社の定める範囲

仕事内容有限会社Ｃｏｏ＆ＲＩＫＵ 人事労務／ペット業界大手の本社勤務／月給27万円以上／残業少 【求人要約】 【全国に約200店舗】ペット業界で幅広い事業を展開 【やりがい】スキル・適性を活かしグループを支える 【働きやすさ】完全週休2日の土日休み・残業少なめ 【ペット業界トップクラスの規模×成長性×安定性】 バックオフィスから“ペットと人の幸せ”を支える！ ＼Point／ ＃年商400億円超・業界大手の安定基盤 ＃未経験者 月給25万円以上 ＃経験者 月給27万円以上 ＃完全週休2日・土日祝日（会社カレンダー） ＃イヌ・ネコ手当や社員割引あり ＃転勤なし・駅チカの本社勤務 ＃産育休の

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：正午から１３：００まで休憩時間 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始、夏季休暇

仕事内容・地下印刷室での印刷業務 ・用紙の裁断業務 ・軽作業（紙の折り、封入封緘等） ※業務の内容は、障がいの程度や状況によって相談させていただき ます。 ※原則、太田市役所本庁舎でのお仕事ですが、別の場所で働くこと もあります。 ※働く際の不安を取り除くため、実習を行う期間を用意しておりま す。 変更範囲：変更なし

仕事内容【応募資格】 [必須] ■以下（１）（２）のいずれかと（３）の経験をお持ちの方 （１）複数の総務企画業務経験（居室環境整備、組織風土改革、エンゲージメント向上等） （２）複数の人事企画業務経験（採用、育成、組織開発、評価、配置等） （３）チームリーダーまたはメンバー育成の経験3年以上（業務マネジメント経験のみでも可） [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【甲府東工場】人事総務/主任職/東証プライム上場！（年収700万円～950万円） 【仕事内容】 【パソナキャリア経由での入社実績あり】【募集背景】 ・甲府工場における新棟稼働を見据えた人事総