人事労務 - 新潟県 の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 職種未経験、業界未経験、第二新卒歓迎！ 必須の経験やスキルはありません！ 【歓迎要件】 ・総務、人事、労務などのバックオフィス経験（業界・年数不問） ・事務職の経験（業界・年数不問） ・工場事務の実務経験 ・基本的なPCスキル [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 【職種名】 【新潟】半導体関連メーカーの人事・総務 ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 【東証プライム上場】長時間残業の削減や労働時間の適正化も進めています★ 【職務概要】 同社新潟工場における工場人事・総務

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人事制度（等級・評価・報酬いずれか）の構築、または運用経験 ・各種人事規程改定業務経験 ・チームマネジメント経験 [歓迎] ・労務管理経験 ・労務リスク対応経験 ・プロジェクト推進経験 ・普通自動車運転免許 【職種名】 新潟市(新潟) 人事マネージャー候補・学校法人等グループ将来的な幹部候補 ◎転勤ナシ◎土日祝休 【仕事内容】 グループ全体の組織開発・制度運用/構築を主とする人事業務を、マネージャー候補としてご担当いただきます。 グループの持続的成長を支える「人」と「組織」の基盤を創る、影響力の大きな仕事です。 【具体的には…】 ・各種人事制度の運用/構築 チャレン

仕事内容三幸製菓株式会社 《新潟》米菓・お菓子メーカーで働く【人事】＊年休120日 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 《着実に成長できる環境◎》 人事担当として、面接対応や各部署との面接調整など採用業務全般をお任せします！■面接対応 ■各部署との面接調整 ■その他採用活動に関する業務全般 ■育成計画（新卒・部門、役職、職種別） など 【雇入れ直後】上記の業務 【変更の範囲】会社の定める業務あなたの成長を後押し！未経験からスタートする方でも挑戦しやすい体制を用意。多様な業務を経験でき、実践を通して着

勤務時間【勤務時間】 週5日/1日8時間 【勤務時間】 09時00分～18時00分 【シフト備考】 月・火・水・木・金 週５日

仕事内容【職種名】 コールセンター系/yv3Jk7814T 【会社名】 株式会社ミライル 新潟支店/01550 【PR】 【随時】時給1250円+交通費 週4-5日 法人対応 人事労務システムのお問い合わせ週5日/新潟市中央区/yv3Jk7814T 【コメント】 初めてのお仕事…不安ですよね。 でも大丈夫！経験豊富なコーディネーターがしっかりサポート！ 「研修充実しているとありがたい…」 「タイパよく高時給で…」 「レアバイトをやってみたい…」 官公庁系や大手、短期から週3、高時給、髪服ネイル自由など、 ご要望はお気軽に相談してください！ 希望とスキルに合わせてお仕事をお任せします！

仕事内容株式会社東日本福祉経営サービス 【人事労務】★月給30万円以上・年間休日115日以上 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 人事課に配属となります。下記の管理業務全般をお任せします。 ★年間休日115日・残業は月平均5時間程度勤怠・給与管理 予算管理 労働時間管理 人事考課（評価、処遇の策定、運用） 労務の管理や課題の解決支援、行政対応 業務効率化の推進 人事関連制度の改訂 など 【雇入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の定める業務全般 【給与】 月給30万円～40万円 ※試用期間あり（

仕事内容【職種】人事＞採用 【業種】メーカー＞半導体 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【募集背景】 好調な半導体市場を背景に、新潟工場では新ライン立ち上げなど事業を拡大しています。それに伴い、工場運営を支えるために一緒にご活躍いただける方を募集しています。 【業務概要】 業務概要：労務管理関連を中心とした人事・総務業務全般をお任せします。 ■詳細： ・教育関連業務（入社教育、階層別教育、選抜教育等の実施、フォロー） ・採用関連業務 ・労務管理業務（勤怠管理、給与計算、社会保険手続き等） ・その他庶務関連業務 ※ご本人の経験や志向等にあわせ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・従業員数50名以上の企業での人事労務のご経験5年以上 ・給与計算の実務経験 ・基本的なPCスキル（Word、Excel、PowerPointの基本操作および簡単な関数操作） [歓迎] ・マネジメント経験 ・管理職経験 ・人事考課や人事関連制度改定のご経験 ・その他、業務効率化推進のご経験 【フィットする人物像】 ・チームで力を合わせて働くことが好きな方 ・仕事の流れを見渡して、メンバーにうまく仕事を振り分けられる方 ・誰かが困っていたら手を差し伸べ、必要に応じて他の業務の調整もできる方 【職種名】 [新潟市]人事労務～管理職候補募集／新潟県・関東で約55施設を展開

仕事内容【職種】人事＞労務・給与 【業種】メーカー＞食品・飲料 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【当社について】 当社は新潟県に本社を置き、米菓を中心とした菓子類の製造・販売を行っています。 米菓業界トップクラス企業として、 品質にこだわり抜いた美味しい米菓を全国の皆さまにお届けしてきた当社。豆菓子・かりんとうなどの新しいチャネル開拓をはじめたり、これまでの製法を変えたりと、新たな購買層へのアプローチを積極的に行なっています。 創業以来、「幸せのシーンを一人でも多くの人へ」をポリシーとして、おせんべいを通じてお客様の幸せのシーンを演出してき

仕事内容【新潟市江南区】制度づくりから運用・改善まで。 人事労務の中核を担う、本社スタッフ募集（経験者優遇） 募集職種: 一般事務/管理部門 仕事内容: 人事・労務 管理業務全般 ・勤怠、給与管理 ・予算管理 ・人事考課（評価、処遇の策定、運用） ・労務の管理や課題の解決支援 ・障がい者雇用に関する業務 ・行政対応 ・業務効率化の推進 ・人事関連制度の改訂 など 資格: 【必須】 ・人事労務の実務経験 ・自動車運転免許 勤務時間: 8:30～17:30（休憩60分） 休日・休暇: 年間休日115日 ※会社カレンダーによる（原則土日祝休み、年間10日前後土曜出勤あり） 福利厚生: ・交通費支給（上限

仕事内容総務部総務課に所属し、経理、総務、人事業務全般の統括をお任せいたします。 具体的には以下の業務のマネジメントに従事いただきます。 ・経理・財務：決算業務、税務申告、金融財務、税理士対応 等 ・人事：給与・賞与計算、社会保険手続き、勤怠管理、社労士対応 等 ・総務（法務含む）：建物等施設管理、賃貸物件管理、弁護士対応 等 ・総務課のチームマネジメント 等 ※入社後は主任～係長クラスでの採用を予定しており、将来的に課長～部長として活躍していただくことを期待しております。(経験によっては課長クラスでの採用になる可能性もあります) WADAグループホールディングスは、主に和田グループ全体のガバナンス

仕事内容【職種】管理＞総務 【業種】メーカー＞電気・電子 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ■募集背景 TOPPAN株式会社は、 東証プライム上場・TOPPANホールディングス（旧：凸版印刷株式会社）の中核会社として、以下の3つの事業領域を中心に幅広く事業を展開しています。 事業領域は以下の3つです。 (1)エレクトロニクス事業 (2)生活・産業事業 (3)情報コミュニケーション事業 今回は、その中でも成長著しいエレクトロニクス事業を支える新潟工場での募集です。 エレクトロニクス事業は、近年世界的に需要が高まる半導体・電子部品・ディ

仕事内容人事労務担当／人の役に立てる 未経験OK 人事労務担当 残業平均10h以下 ジョブチェンジOK 人の役に立つこと＝やりがい！ 未経験からキャリアを創る！ 人事として活躍するための土台作りから応援！ 【ラフライフの魅力】 ■未経験スタートが9割！ ■座学と実務でしっかり成長！ ■会社行事がほとんど無いから気疲れしない！ 【業務内容一例】 ◯人事採用 └1年目は提案力強化の実務（キャリアアドバイザー、販売、営業、コールセンター等）をメインに取り組みながら、マーケティング研修を受講。AI時代を生き抜く総合スキルを身につける！ ヒューマンスキル未達の方は、まずは接遇スキルの習得から！ どんなに

勤務時間【契】 フレックスタイム制（標準労働時間8時間） └コアタイム／10時～16時 ◎平均残業月15時間 【ア】 (1)社会保険加入（経理・労務のみ） 9時～19時の間で週3日以上・1日5時間～／週20～30時間 ※曜日・時間帯は希望考慮

仕事内容クライアントからのご依頼を受け、経理・人事労務・営業事務・採用・制作などの事務業務をお任せします。ミーティングや全体チャットなど、いつでも先輩に相談できるので安心です。 ～～仕事の流れ～～ ▼担当案件の決定 システムや社内チャットを通して、案件打診が届きます。1人あたりの担当案件数は、1案件あたりの業務量により様々。平均すると6～7案件を担当することが多いです。 ▼クライアントとのミーティング（1～2回程度） クライアント、社内の担当営業、案件を統括するリーダーと話し合います。業務の全体感、具体的な業務内容の確認、所要時間、どこに課題があるかなどを確認します。 ▼実務を担当（1案件1名）

仕事内容【仕事内容】 メカニカルシールメーカーの同社にて人事・労務業務をお任せします。 【具体的には】 ・人事関係諸制度の企画及び運用に関する業務 ・労使関係・労働条件・人員人件費・採用・福利厚生等に関する業務 ・研修に関する企画・資料作成・運営業務 ・総務（会社行事運営・寮・社宅管理等の施設管理）に関する業務 【同社について】 1989年にイーグル工機株式会社として創業し、その後ドイツのブルグマン社とのアライアンス、資本提携に基づき2008年にイーグルブルグマンジャパン株式会社に社名を変更いたしました。以降、一般産業機械業界向けのシール技術・関連サービスの優れたメーカーとしてグローバルに事業展開

仕事内容大学事務全般（配属先により様々な業務があります。） 例えば、 【総務課】人事・労務管理、研究支援、施設管理など 【企画推進課】ＩＲ、人事考課、地域連携など 【学務課】学生生活支援、授業関係事務、国際交流など 【入試・広報課】学生募集、入学試験実施など 【キャリア支援課】進路・就職相談、企業との情報交換など 【社会連携室】社会連携事業、公開講座運営など 変更範囲：なし

勤務時間【勤務時間】 週5日/1日8時間 【勤務時間】 09時00分～18時00分 【シフト備考】 月・火・水・木・金 週５日

仕事内容【職種名】 コールセンター系/bbuVOAXiHy 【会社名】 株式会社ミライル 新潟支店/01550 【PR】 【随時】時給1250円+交通費 週4-5日 法人対応 人事労務システムのお問い合わせ週5日/新潟市中央区/bbuVOAXiHy 【コメント】 初めてのお仕事…不安ですよね。 でも大丈夫！経験豊富なコーディネーターがしっかりサポート！ 「研修充実しているとありがたい…」 「タイパよく高時給で…」 「レアバイトをやってみたい…」 官公庁系や大手、短期から週3、高時給、髪服ネイル自由など、 ご要望はお気軽に相談してください！ 希望とスキルに合わせてお仕事をお任せします！

勤務時間【勤務時間】 週5日/1日8時間 【勤務時間】 09時00分～18時00分 【シフト備考】 月・火・水・木・金 週５日

仕事内容【職種名】 コールセンター系/FXdxOPQ5A8 【会社名】 株式会社ミライル 新潟支店/01550 【PR】 【随時】時給1250円+交通費 週4-5日 法人対応 人事労務システムのお問い合わせ週5日/新潟市中央区/FXdxOPQ5A8 【コメント】 初めてのお仕事…不安ですよね。 でも大丈夫！経験豊富なコーディネーターがしっかりサポート！ 「研修充実しているとありがたい…」 「タイパよく高時給で…」 「レアバイトをやってみたい…」 官公庁系や大手、短期から週3、高時給、髪服ネイル自由など、 ご要望はお気軽に相談してください！ 希望とスキルに合わせてお仕事をお任せします！

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須条件 ・労務（勤怠管理・給与計算・社会保険・退職金関連業務等）の実務経験をお持ちの方 ※目安3年以上 ・Excel関数(VLOOKUP、IF関数等)を使用できる方 ・ITスキルが高い方 (PROSRV・楽々勤怠・SmartHR等のツールを使用します) ■歓迎条件 ・製造業で人事・総務関連の実務経験がある方 ・従業員数1000名以上の企業で人事・総務関連の実務経験がある方 ・衛生管理者・社会保険労務士等、労務関連資格をお持ちの方 ・マクロを組み込める方 ■求める人物像 ・ 向上心を持ち、主体的・能動的に知識やスキルの習得に取り組める方 ・ 自部門・他部署と

仕事内容[仕事内容] 【総務・労務の実務経験のある方への優遇求人です】 ★主な業務内容★ 様々な事務業務のエキスパートとして業務管理部の管理的業務に携わっていただきます。 ・労務 ・経理 ・社内規定の策定・改定 ・全社会議などの運営 ・人事業務 その他、総務・労務・人事に関わる様々な業務があります。 ※業務内容は多岐に渡ります。これまでのご経験や得意な分野をぜひお聞かせ下さい！ お任せできる業務内容を相談させて下さい。 企画・管理・事務 ＞ 人事・総務・労務・法務 [勤務地] 【株式会社 あさひコモンズ】 ・新潟県三条市月岡1-5-27 ・新潟県三条市月岡1－5－27 JR三条駅より徒歩

仕事内容株式会社東日本福祉経営サービス 【新潟】人事労務（労務周りを幅広くお任せ）《残業ほぼなし＊成長産業＊新潟・関東で50施設以上展開》 【仕事内容】 【新潟】人事労務（労務周りを幅広くお任せ）《残業ほぼなし＊成長産業＊新潟・関東で50施設以上展開》 【具体的な仕事内容】 【人事労務の幅広い経験を積みたい方へ！裁量権新潟・関東を合わせて、現在50以上の介護事業所を運営】 介護付有料老人ホームを中心に事業展開する当社の人事労務担当として以下の業務をお任せいたします。 ■業務内容： ・勤怠、給与管理 ・予算管理 ・労働時間管理 ・人事考課（評価、処遇の策定、運用）、 ・労務の管理や課題の解決支援