千葉県のケアハウス ケアマネジャーの求人・転職・中途採用

仕事内容千葉県香取市の介護支援専門員（ケアマネジャー） (正社員) | 株式会社 フィジオノート リハビリセンター小見川 居宅介護支援事業所 ▼仕事内容 ・利用者様やご家族様との面談や相談 ・アセスメント ・サービス担当者会議 ・サービス計画書の作成 ・モニタリング ・介護認定申請の代理 ・関係機関との連携やサービス調整利用者様の在宅生活の支えとなり親身になって問題や課題を解決していきます「変更範囲：変更なし」 (千葉県香取市) ▼職種 介護支援専門員（ケアマネジャー）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給245000〜350000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（2

仕事内容千葉県富里市の介護支援専門員（居宅ケアマネージャー）【九十九荘】 (正社員) | 社会福祉法人 清郷会 ▼仕事内容 ＊「要介護者や要支援者の人」の相談や心身の状況に応じ、適切な介護介護サービスが受けられるようサービスの提供についての計画（ケアプラン）作成や、市町村 ・サービス事業 ・施設、家族などとの連絡調整をする仕事です。 ＊主任介護支援専門員も在籍しているため、適切なアドバイスも受けられます。 ※社用車での外出業務あり【変更範囲：変更なし】 (千葉県富里市) ▼職種 介護支援専門員（居宅ケアマネージャー）【九十九荘】(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給249500〜29

仕事内容【タイトル】 介護のパムコ 東松戸【居宅】 【仕事内容】 介護のパムコ 東松戸【居宅】 居宅介護支援 ケアマネ（介護支援専門員） もちろんです。介護のパムコ 東松戸【居宅】における居宅介護支援、特にケアマネ（介護支援専門員）の業務内容について、特徴、やりがい、メリットを詳しく説明いたします。 業務内容の特徴 1. ケアプランの作成 ケアマネージャーは、利用者の生活状況や健康状態を評価し、最適なケアプランを作成します。これには、医療機関や福祉サービスとの連携が必要です。利用者のニーズに応じて、訪問介護、デイサービス、福祉用具の貸与など、さまざまなサービスを組み合わせることが求めら

仕事内容【仕事内容】 【ケアマネジャー募集中】年間休日125日★/施設の見学も可能◎WEB面接も対応しています♪ ・ケアプラン作成 ・給付管理 ・訪問調査等 ・簡単なパソコン業務 ※訪問には、社用車・自家用車を使用(軽AT車) 未経験者も歓迎し、働く環境を大切にしています。スタッフ一同が笑顔で働けるように心がけており、不安を感じることなく、充実した経験を得られるようにサポートいたします。 どんな方でも歓迎しますので、ぜひお気軽にご応募ください。お待ちしています。 【給与】 月給240,000円 【内訳】 ・基本給：220,000円～ ・資格手当：20,000円～40,000円 【別途支給】 ・

仕事内容千葉県いすみ市の介護支援専門員（いきいきの家岬） (正社員) | 医療法人社団 寿光会 介護老人保健施設 エスポワール岬 ▼仕事内容 グループホームにおけるケアマネージメント業務を担当していただきます。 ・介護保険の各種申請に係る援助 ・サービス計画書の作成 ・説明 ・交付 ・各事業所 ・関係機関との連絡調整 ・介護業務等★請求業務は担当がおりますのでございません。 「業務変更範囲：会社内での全ての業務への配置転換あり」 (千葉県いすみ市) ▼職種 介護支援専門員（いきいきの家岬）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給270000〜300000円 (基本給（月額平均）又は時間額

仕事内容＊居宅介護支援事業所のケアマネ業務 ＊レセプト請求業務 ★★若者雇用促進法に基づくユースエール認定企業★★ 【変更範囲：変更なし】

仕事内容【タイトル】 ファーストステージ松戸【居宅】 【仕事内容】 ファーストステージ松戸【居宅】 居宅介護支援 ケアマネ（介護支援専門員） もちろんです。以下に、ファーストステージ松戸の居宅介護支援におけるケアマネ（介護支援専門員）の業務内容、特徴、やりがい、メリットについて詳しく説明します。 業務内容 ファーストステージ松戸の居宅介護支援におけるケアマネ（介護支援専門員）の主な業務内容は以下の通りです： 1. ケアプランの作成： - 利用者の生活状況や健康状態を評価し、適切なケアプランを作成します。これには、利用者本人やその家族との面談を通じてニーズを把握し、最適なサービスを提供す

仕事内容千葉県千葉市緑区の在宅ケアマネージャー（介護支援専門員） (正社員) | 社会福祉法人紫雲会 けやき園 ▼仕事内容 ・相談の受付、申請代行 ・訪問調整 ・面接 ・課題の分析 ・ケアプランの作成他 ・介護請求 ・サービス担当者会議の開催 ・モニタリング ・関係機関との連携『変更範囲：変更なし』 (千葉県千葉市緑区) ▼職種 在宅ケアマネージャー（介護支援専門員）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給222500〜270500円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.4日）)191500〜229500円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績） (

仕事内容【タイトル】 居宅介護支援事業所ハピリー【居宅】 【仕事内容】 居宅介護支援事業所ハピリー【居宅】 居宅介護支援 ケアマネ（介護支援専門員） 居宅介護支援事業所「ハピリー」における居宅介護支援およびケアマネージャー（介護支援専門員）の業務内容について、特徴、やりがい、メリットを詳しく説明します。 業務内容の特徴 居宅介護支援事業所「ハピリー」でのケアマネージャーの主な業務は、在宅で生活する高齢者や障害者の方々に対して、適切な介護サービスを提供するためのケアプランを作成し、その実施をサポートすることです。具体的には以下のような業務が含まれます。 1. アセスメント（評価） -

仕事内容介護施設に配属となるケアマネージャーの採用です。 入浴・食事・移動などの生活支援を行います。安心して長く働ける就業環境です。 現場の声を尊重し、きめ細かな支援を行います。介護支援専門員（ケアマネージャー）の知識とスキルを現場で発揮してください。まずはお気軽にご応募ください。

仕事内容【タイトル】 【新京成電鉄/鎌ヶ谷大仏 新京成電鉄/二和向台 ［東武］鎌ヶ谷 ［東武］馬込沢】ファーストステージ鎌ヶ谷【居宅】 【仕事内容】 【新京成電鉄/鎌ヶ谷大仏 新京成電鉄/二和向台 ［東武］鎌ヶ谷 ［東武］馬込沢】ファーストステージ鎌ヶ谷【居宅】 居宅介護支援 ケアマネ（介護支援専門員） もちろんです。以下に、新京成電鉄沿線の鎌ヶ谷大仏、二和向台、東武鉄道沿線の鎌ヶ谷、馬込沢エリアにある「ファーストステージ鎌ヶ谷」での居宅介護支援（ケアマネージャー）の業務内容について、特徴、やりがい、メリットを詳しく説明します。 業務内容 居宅介護支援（ケアマネージャー）の主な業務は、在宅

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 千葉県で、あなたの経験を活かせる介護支援専門員のお仕事です。 慈祐苑では、特別養護老人ホームとデイサービスにおいて、入居者様一人ひとりに寄り添った、きめ細やかなケアプラン作成をお任せします。ご家族様との丁寧なコミュニケーションはもちろん、医師や看護師、介護スタッフといった多職種チームと連携し、入居者様が穏やかで自分らしい日々を送れるよう、包括的な支援を実現していただきます。 日勤のみのため、規則正しい生活リズムを保ちながら、腰を据えて専門性を高めていける環境です。家庭的な温かい雰囲気づくりに力を入れている当施設で、あなたの温かい心と専門知識を、入居者様の笑

仕事内容【タイトル】 わごころ居宅介護支援事業所【居宅】 【仕事内容】 わごころ居宅介護支援事業所【居宅】 居宅介護支援 ケアマネ（介護支援専門員） わごころ居宅介護支援事業所における居宅介護支援、特にケアマネージャー（介護支援専門員）の業務内容について、特徴、やりがい、メリットについて詳しく説明します。 業務内容の特徴 1. ケアプランの作成 ケアマネージャーの主な業務は、利用者の生活状況やニーズに基づいてケアプランを作成することです。利用者やその家族と面談し、医療・福祉サービスの提供者と連携して、最適な介護サービスを計画します。 2. 利用者の状況把握と評価 定期的に利用者の自宅を

仕事内容千葉県野田市の介護支援専門員（ケアマネージャー）／森田さんちの青楽 (正社員) | 株式会社トータルサポート・ノダ ▼仕事内容 在宅で介護保険サービスを利用される利用者様への総合的介護サービス計画書の作成を行っていただきます。 ＊経験豊富なケアマネジャーが多数在籍しておりますので、ケアマネジャーとしてのレベルアップにつながります。 変更の範囲：なし (千葉県野田市) ▼職種 介護支援専門員（ケアマネージャー）／森田さんちの青楽(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給230000〜350000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.2日）)230000〜35000

仕事内容千葉県柏市の居宅ケアマネージャー (正社員) | 社会福祉法人 大和会 ▼仕事内容 当施設は、ケアハウス ・デイ ・訪問 ・特養 ・グループホーム ・小規模多機能と併設している居宅介護支援事業所です。 わたしたちは地域に根差した事業所として２０年以上の実績があり、近隣に住むご利用者様がいきいきと生活を送れるようにサポートしています。 やりがいある居宅ケアマネージャーのお仕事を始めませんか？あなたのご応募をお待ちしています。 【変更範囲：変更なし】 (千葉県柏市) ▼職種 居宅ケアマネージャー(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給241200〜311000円 (基本給（月額平均）又

仕事内容主任として介護を必要とされている周辺地域の高齢者に対するケア マネージャー業務です。 ・ケアプランの作成、相談業務及びモニタリング他、ケアマネージ ャー業務全般（社有車で外出もあり） ・その他、付随する関連業務 急 募 「業務変更範囲：なし」

仕事内容千葉県柏市の施設ケアマネージャー (正社員) | 社会福祉法人珀寿会 特別養護老人ホーム柏陽光園 ▼仕事内容 特別養護老人ホームにおける施設ケアマネジャー業務 ・入居者様一人ひとりに合わせたケアプラン（施設サービス計画）の作成 ・見直し ・サービス担当者会議の開催 ・記録 ・ご入居者様、ご家族からの相談対応 ・介護職、看護職、生活相談員、機能訓練指導員など多職種との連携 ・調整 ・要介護認定更新や介護保険に関する各種書類の作成 ・入居者様が安心して生活できるよう、チームで生活を支援します。 ※入居者１００名【変更範囲：一部介護業務も行うことがあります。 】 (千葉県柏市) ▼職種 施設ケ

仕事内容【タイトル】 みずたま介護ステーション浦安【居宅】 【仕事内容】 みずたま介護ステーション浦安【居宅】 居宅介護支援 ケアマネ（介護支援専門員） もちろんです。みずたま介護ステーション浦安【居宅】での居宅介護支援、特にケアマネージャー（介護支援専門員）の業務内容について詳しく説明いたします。 業務内容の特徴 みずたま介護ステーション浦安【居宅】におけるケアマネージャーの主な業務は、利用者一人ひとりに対するケアプランの作成とその実施管理です。具体的には以下のような業務が含まれます： 1. アセスメント： - 利用者の生活環境や健康状態、介護の必要性を詳細に評価します。 - 利

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 ルミエ市川で、あなたの介護支援専門員としての経験を活かしませんか。 ここでは、日勤のみでプライベートとの両立を大切にしながら、デイサービスにおける介護支援専門員業務全般に携わっていただきます。 利用者様お一人おひとりとじっくり向き合い、その方の生活背景や思いに寄り添った、きめ細やかな介護プランを作成する。それがあなたの中心的な役割です。利用者様が安心して、そして笑顔で毎日を過ごせるよう、最善のサポートを共に考え、形にしていきましょう。 居宅サービスも併設された、温かい雰囲気のシニア向け住宅。2駅から徒歩圏内というアクセスしやすい立地で、チームの一員として地

仕事内容千葉県印西市の主任ケアマネージャー (正社員) | 有限会社 フレンズ印西 ▼仕事内容 居宅介護支援事業所における主任ケアマネジャー業務全般および事業所の管理者 ・マネジメント業務をお任せいたします。 【急募】体制強化に伴い、頼れる正社員１名を急募いたします！ ・ケアプランの作成、給付管理、ご利用者様やご家族の相談援助 ・行政、医療機関、各介護サービス事業者との連携 ・連絡調整 ・地域ケア会議への出席、後輩の指導や育成 ・社用車の運転業務あり★短時間常勤制度を導入！週３２時間勤務からの正社員も可能！★子育てやご家族の介護と両立しながら無理なく働ける環境です★ブランクがある方も歓迎！周囲のスタ