労務 - 静岡県静岡市駿河区 の求人・仕事・採用

仕事内容労務事務 経験がない方でも安心してください。 入社後は、労務の基礎知識やシステム操作の研修があり、 先輩スタッフのサポートを受けながら仕事を覚えられます。 少しずつ業務に慣れ、できることが増える喜びを実感できます。 「給与が正確に支払われること」「社会保険手続きがスムーズに進むこと」 といった社員の安心につながる仕事だからこそ、 一つひとつの業務が会社全体の信頼につながります。 【仕事内容】 メリット盛り沢山 未経験OK 丁寧な研修あり 社員のサポートを通じて会社全体に貢献できる 安定したバックオフィス業務で長く働ける 残業少なめ・ワークライフバランスも◎ 事務スキルを幅広く身につけら

勤務時間9:00〜17:00の間で1日3時間〜OK ・週3日〜 ・勤務時間や曜日は家庭の予定に合わせてご相談ください ・残業ほぼなし

仕事内容9:00〜17:00の間で1日3h～OK♪土日祝休み＆週3日〜で家庭と両立◎コツコツ事務でスタッフを支えるお仕事☆ 平日・週3日〜／1日3hからOK 9:00〜17:00の間で、ムリなく働ける事務のお仕事♪ ★土日祝休みで家庭と両立しやすい ★ワード・エクセルが使えればOK ★車通勤OK・駐車場あり ★扶養内勤務もOK 少人数のアットホームな福祉法人で、 スタッフの“はたらく毎日”を裏方から支えませんか？ ＼未経験・ブランクがある方も歓迎！／ スタッフが安心して働けるよう、 勤怠や社会保険などの“はたらく”まわりを 支える事務のお仕事です。 【お仕事は…】 ・スタッフの勤怠管理（出勤

仕事内容静岡県静岡市駿河区の社会保険労務士アシスタントスタッフ (正社員) | 社会保険労務士法人トラストワン 静岡事務所 ▼仕事内容 企業の人事 ・労務を専門にサポートする社会保険労務士法人です。 正確性と専門知識が求められ、企業の経営を支える役割を担っています。 主な業務内容 ・年金事務所、ハローワーク等への書類作成 ・給与 ・勤怠データの入力、チェック業務 ・お客様（社長 ・人事担当者）との電話 ・メール対応 ・ファイリング、郵送等の一般事務業務※変更範囲：事業所の定める業務 (静岡県静岡市駿河区) ▼職種 社会保険労務士アシスタントスタッフ(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給2

勤務時間8:30～17:30(休憩あり) ★週2日～勤務できる方歓迎！ ★午前のみ･午後のみOK ★お子さんの学校行事などによる 急なお休み・遅刻・早退にも 柔軟に対応いたします！

仕事内容＼週2～･半日もOK！／フルじゃなくても､やりがいは欲しい｡運営を支えるポジションであなたの経験活かせます 《昨年OPENした新しい事業所》 介護事業所や福祉事業所で活躍しませんか！ ◎県外にも事業所を拡大中の 急成長企業 ◎子育て中も働きやすい環境にくわえ、 運営を支える 大切なポジションで活躍できる ＼働きやすい環境あり！／ ◆お子さんの急病等による急なお休み等にも 柔軟対応します ◆週2日～OK ◆午前のみOK！午後のみOK！ ◆車通勤OK ◆当グループでの医療補助＆処方箋補助あり 「経験」「知識」を活かして働きたいけれど、 今は子育て優先にしたい… そんな方ににも、選

勤務時間9:00～17:00の間で1日5時間〜OK ・週3日〜OK ・勤務時間や曜日は 家庭の予定に合わせてご相談ください ・残業ほぼなし

仕事内容☆福祉の現場を支える事務のお仕事☆9:00〜17:00の間で1日5h～OK♪土日祝休み＆週3日〜で家庭と両立◎ 平日・週3日〜・1日5hからOK 9:00〜17:00の間で、ムリなく働ける事務ワーク♪ ★土日祝休みで家庭と両立しやすい ★車通勤OK・駐車場あり ★扶養内勤務もOK ★ブランクある方も歓迎 少人数のアットホームな福祉法人で、 スタッフを裏から支えるお仕事です♪ 経理・総務・労務と聞くと 難しそうに感じるかもしれませんが、 専門的な業務は先輩スタッフが丁寧にサポート。 会計ソフトの操作もイチから学べます◎ ＼ブランクがある方も歓迎！／ スタッフが安心して働けるよう、 下支

仕事内容当社静岡本社内にて、以下の業務を担当して頂きます。 （１）備品・施設管理（文房具・消耗品の管理、発注、 コピー機などのＯＡ機器管理） （２）文書・契約書管理（社内規定の作成・改定、社内文書の ファイリング、法務関連の書類管理） （３）来客・電話・郵便物対応（代表電話の取り次ぎ、 来客時の案内、郵便物対応） （４）福利厚生・労務サポート（慶弔関連、社内行事の対応） （５）労務・経理のサポート勤怠管理、給与計算、契約書の確認） ＊変更範囲：変更なし

仕事内容人事部門にて、社会保険手続き・給与計算・勤怠管理業務を担当し ていただきます。主に、入退社に伴う社会保険の資格取得・喪失手 続き、扶養認定、各種給付金申請等の社保業務、給与・賞与計算お よびチェック、年末調整、毎月の勤怠確認などを行います。キャリ アに応じて、社内規程や人事制度の改定、人事評価の集計、法令対 応業務などもお任せします。 ＊変更範囲：変更無し

仕事内容当社静岡本社内にて、以下の業務を担当して頂きます。 （１）見積書・契約書・請求書等の作成、送付処理 （２）取引先及び社員との連絡対応 （３）取引先との契約管理・ライセンス管理の業務 （４）物品の発注処理の業務 （５）社員の社内申請対応・労務管理の業務 （６）来客及び電話対応 （７）消耗品の発注管理、郵便物対応 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容人事労務／未経験もOK 人事労務のお仕事 20代～40代活躍中◎ 顧客企業やパソナグループ各社の、給与計算を中心とした人事労務のBPOサービス 【具体的には】 ■給与計算 ■人事情報の管理 ■入退社手続き ■福利厚生の運用管理 ■年末調整・住民税手続き ■問い合わせへの対応 など 【未経験でも大丈夫】 人事労務経験が少ない方は、メイン担当と一緒に業務を担当いただきます。 働きながら、人事労務関連の知識を身に着けていただけます！ わからないことはいつでも相談できる環境が整っています。 安心してお仕事スタートしてください！ 【キャリアアップを目指して】 人事労務の経験を活かして、新規案件

仕事内容・人事管理（採用・昇給・昇格・退職・面接） ・労務管理（給与計算・賞与計算） ・各規則の順守（就業規則、服務規律） ・社会保険適用（健康保険、厚生年金、雇用保険） ・各官庁への届出、報告 ・住民税の納付手続き ・諸法令の遵守（労働基準法・健康保険法・雇用保険法・医療法） ・寮管理、有給休暇管理、職業保険手続き、 ・職員駐車場の管理 ・福利厚生 ・電話対応、送迎業務等 ※変更範囲：事業所が定める業務

勤務時間①9：00～13：00 ②10：00～15：00 ③13：00～17：00 ※週3日～1日4時間程度の短時間勤務OK ※儀式により変動シフト制 労働時間制度 シフト制

仕事内容 土日祝日勤務手当あり 週3日/1日4時間～OK！子育てや介護などブランク明けのお仕事復帰も歓迎！ 【主婦(主夫)の方に人気のパートのお仕事】お客様の大切なひと時をサポートするお仕事です★子育てが落ち着いて初めての仕事復帰歓迎・ブランク明けのお仕事復帰歓迎！ライフスタイルによってシフト相談OK 募集要項 【雇用形態】 アルバイト パート 【給与】 時給 1,100円～ 時給1,100円～+業務手当+残業手当 ※土日祝日手当あり：＋1,000円 ※昇給有り ※各種手当支給 ※経験・能力による 【勤務地】 静岡県静岡市駿河区中村町226-1 募集情報 週3日～、1日4時間程度

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜18時15分の時間の間の3時間程度 就業時間に関する特記事項：月～金曜日 ９：００～１８：１５（休憩最大７５分） 土曜日 ９：００～１３：１５ 上記の就業時間内で１日３時間～、週２日～応相談 ※勤務時間により休憩時間や社会保険は異なります 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間75分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 ご都合に合わせて休日を取得できます ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容静岡市駿河区「小嶋デンタルクリニック」の経理アシスタントのお 仕事です。 【主な仕事内容】 ■会計業務全般 ■勤怠管理 ■その他医院運営に付随する業務 変更範囲：変更なし

仕事内容・ドライバーの運行管理、労務管理、安全管理を中心とした管理 業務を行います。データや帳票を見て荷物のお預かりからお届け まで、確実な配送を裏で支えるお仕事です。 ・ドライバーとの点呼を行います。対面やＩＴを活用した点呼で、 法律に則った運行、社員の体調等を管理します。 ・配送依頼を受け付けた商品を運行可能な車両へ紐づけし、商品 のお届けまでを管理する配車を行ないます。 ・社内外からの電話取り次ぎ、対応を行います。 ・慣れてきたら先輩社員とお客様訪問等も行います。 ・他付随する業務 〇上記いずれかの業務経験がある方は活躍いただけます。 〇丁寧に教えますので未経験でも大丈夫です。

仕事内容総務事務の増員募集！年間休日120日以上◇事務経験がある方は歓迎◎各種書類・物品の管理や各種手続きなどをお任せします☆ 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/車通勤可/社会保険完備/年休120日以上/教育充実 【仕事内容】 訪問診療クリニックにおける総務事務業務全般をお任せいたします。 【主な業務内容】 社内外からの電話問い合わせ対応 職員の入退職準備 職員の労務管理、経費精算 給与計算の補助業務 職員・非常勤務医の契約書類管理 ドクターの受け入れ、案内、駅からの送り迎え 市区町村や保健所など行政への各種申請、届出 物品購入の見積依頼・発注手続き 、PCなど貸与物品や車両の管理 請求書の処理

仕事内容経営管理/人事スタッフ 経営管理および人事業務を通じて、 組織の基盤づくりと成長戦略の実行を支える重要な役割をお任せします。 人材採用や労務管理、制度設計、評価制度の運用、 さらには経営数値の管理や分析など、幅広い業務に携わることで、 会社全体の動きを俯瞰して捉える力を養うことができます。 単なるバックオフィス業務にとどまらず、 経営層と近い距離で意思決定に関わり、組織づくりや人材戦略に直接影響を与えられる点が、 このポジションの大きな魅力です 【仕事内容】 おすすめポイント ━ｖ ◆経営に近いポジションで働ける ・経営層と連携しながら、会社の意思決定や戦略に関われる ・数値管

仕事内容総務事務／静岡市駿河区 訪問診療クリニックでの総務事務 総務未経験者歓迎 総務事務として、各種書類・物品の管理や各種手続きなどをお任せします。 【主な仕事内容】 ・社内外からの電話問い合わせ対応 ・職員の入退職準備 ・職員の労務管理、経費精算 ・給与計算の補助業務 ・職員・非常勤務医の契約書類管理 ・ドクターの受け入れ、案内、駅からの送り迎え ・市区町村や保健所など行政への各種申請、届出 ・物品購入の見積依頼・発注手続き 、PCなど貸与物品や車両の管理 ・請求書の処理、業者対応 ・小口現金の管理、帳簿付け ・理事長のスケジュール管理 など 【総務事務について】 各種手続きや環境整備などを

仕事内容■お仕事内容 【完全週休2日(土日)／年休121日／有給消化率71.2%／平均勤続年数10.3年／離職率5.9％／U･Iターン歓迎】 株式会社レントの人事部において下記の業務をご担当いただきます。 ■職務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 人事制度構築、人事システム運用やリソーセス（予算、人員）管理、その他人事・労務管理を実施します。 ■具体的な職務内容： ・人事制度の企画立案、運用、定着に関する業務 ・海外子会社との連携、海外出向社員の処遇制度構築 ・人事システム(COMPANY）運用、改善 ・従業員の勤怠管理、給与計算 ・社会保険手続き、

仕事内容【仕事内容】 【所属部署】 人事課：世界最大の規模を誇る総合模型メーカーであるタミヤ。新製品開発、生産、販売、イベント展開など、幅広い活動を行っており、その活動を支える人事課の業務内容も多岐にわたります。社員がやる気をもって効率良く働ける環境を整備するため、タミヤ全体の事業展開をサポートしています。社員の採用から始まり、社員教育、福利厚生、労働時間等の労務管理を担当します。人事制度を策定するなど会社の体制を考えるうえで中心的な役割を担っています。人事課はタミヤの事業活動全体を支える要となります。 【具体的には】 採用、社員教育、福利厚生、労務管理、法務、人事制度作成等 【仕事のやりがい】

勤務時間09:00～18:00(休憩：60分)

仕事内容【駿河区で時短OK】 【人気！人事のオシゴト】 ◇勤務時間の相談が可能◇同業務の方が常に周りにいるので安心 勤怠管理や給与計算、社会保険手続きなど全般 時給￥1,400 アクセス：静岡 徒歩0分、バス11分 勤務時間：09:00～18:00(休憩：60分) 案件詳細： ◎以下のお仕事をお願いします 【従業員の労務管理】 ・入社/退職に関わる手続き全般 ・社員の勤怠管理や給与計算サポート 【社保関係】 ・社員の健康保険、年金、労災等の手続き（社労士へ提出する書類作成） ・関係各所への連携等

仕事内容人事事務 社員のサポートや採用、勤怠管理など、会社の人に関わる重要な業務をお任せします。 専門知識や経験がなくても大丈夫。研修制度や先輩のサポートが充実しているので、 着実にスキルを身につけられます。 残業少なめでワークライフバランスも良く、安定した環境で長く働けるのが魅力です。 将来的には採用や労務、研修担当などキャリアアップのチャンスも豊富 【仕事内容】 ＼皆さん大歓迎 ／ おすすめポイント ◆未経験でも安心スタート 人事の専門知識がなくても大丈夫。 研修制度や先輩社員の丁寧なサポートがあるので、基礎から着実にスキルを身につけられます。 ◆キャリアアップが目指せる 採用担当