労務 - 静岡県静岡市 の求人・仕事・採用

仕事内容・企業説明会における会社説明 ・内定者とのやり取り ・イーラーニングの運用 ・外部講師との調整など ・エクセルやワード、パワーポイントなどを 使用した資料作成 ・来客対応や電話対応といった受付業務 変更範囲・・・現在変更予定なし

仕事内容【年間休日127日・土日祝休み】 納入先は大手・優良企業が中心のため 仕事量も安定しています！ 景気変動に関わらず、生産設備の自動化ニーズが増え続けております。 2020年3月には新工場を竣工し、成長し続けている将来性のある会社です。 ▼働きやすさを重視 土日祝休み（年間休日127日）をはじめ、充実した福利厚生を整えています。 ≪静岡制御（SHiZON）とは≫ 弊社は生産工程の自動化、省力化など、様々なニーズに対応できるよう、 自社工場を持ち設計・製作まで一貫生産しています。 提供している製品は自動車、医療品、食品、化学、製紙、機械などで、 あらゆる分野の生産システムで使用されています。

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・社内研修の企画～実行のご経験※業界不問 ・人材開発、組織開発へのご興味 [歓迎] 【歓迎要件】 ・タレントマネジメントの企画～システム運用のご経験 ・人事制度企画のご経験 【職種名】 [静岡市駿河区]人材育成・組織開発の企画から実行担当～世界シェア製品を有する工作機械メーカー～ 【仕事内容】 まずは、社内研修の企画~実行をご担当いただきます。 その後、システム活用を含めたタレントマネジメント領域へ裾野を広げていただきます。 人事制度を刷新した当社において、制度の浸透を図るため、研修に端を発する人材育成・組織開発の重要性は急速に高まっています。 こうした変

勤務時間 就業時間１：8時30分〜16時30分又は10時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：休憩時間 １１：５０～１２：５０ 上記勤務時間内 週２８時間程度 ※勤務時間応相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：特別条項月８０時間 年６回 年５４０時間 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始 １２／２９～１／３

仕事内容【賞与4ヶ月分◎】土日祝完全休み・年間休日120日以上♪日勤だけのお仕事です☆マイカー通勤可♪無料駐車場完備☆ガソリン代も支給します♪労務管理のお仕事！無資格・未経験の方も歓迎！ 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/日祝休み/年休120日以上/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/前職給料考慮/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 委託事業所における労務管理等の業務 ※実務作業もあります 【応募要件】 資格、経験不問！しっかりとした教育制度が整っています。 ※有資格者、経験者は優遇 【募集雇用形態】 日勤常勤 【給与例(常勤)】 [参考モデル]

仕事内容<仕事内容> 【正社員】社労士試験挑戦者・実務未経験ＯＫ／【年休125日】／資格取得を目指す方を応援します 【令和８年度社労士試験に挑戦するあなたと一緒に仕事がしたい！】 令和７年度の社会保険労務士試験、本当にお疲れ様でした。合格発表が10/1にありましたが、結果はいかがだったでしょうか？ 残念な結果に終わったとしても大丈夫。令和８年度の社労士試験を目指して動き出したあなたと一緒に、社会保険労務士業務をしたいです。 細やかな気配り・聞く力を重視する方歓迎 実務未経験OK、社労士試験挑戦中でも可 感謝をもらえる仕事でやりがい実感 心理的安全性と相談しやすい職場環境 残業ほぼなし！月

仕事内容労働保険・社会保険に関する事務手続 給料計算と記録整備に関する簡単な記帳事務 官公庁や事業所への書類等作成提出や顧客巡回 パソコンによるデータ作成・入力 以上の基本業務を理解し、意欲があれば委託事業所の 労務管理にかかわる相談業務 ＊変更範囲：変更無し

仕事内容会社概要 株式会社フジEAPセンター は、従業員・職場のストレスや課題を解消し、生産性の向上を目指す企業・団体向けサービスを展開しています。EAP（Employee Assistance Program）とは、一般的に「従業員支援プログラム」と訳される企業・団体向けサービスです。従業員・管理職・人事部の皆様がイキイキとした前向きな気持ちで仕事に取り組むことができるよう、コンサルタントやカウンセラーが問題解決のサポートを行っています。 EAPの目的は「従業員と職場の生産性向上」です。ビジネスパーソンは誰しも不安や悩み、ストレスを抱えていると仕事の能率が落ちミスをしたり、場合によってはメンタル不

勤務時間 就業時間１：9時00分〜16時00分又は9時00分〜16時30分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：※出勤時間、退社時間の相談に応じます。 ※子育てや介護、専門学校に通う際はご相談ください。 ※在宅勤務可 ６時間未満の場合、休憩なし 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他ＧＷ（４／２９～５／５）、夏季（８／１３～１５）、 年末年始（１２／２９～１／４） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・電話、来客対応 ・パソコン操作（エクセル、ワード、会計システム等への入力） ・労務管理 ・売掛金、買掛金管理 ・会計、財務管理 ・月次、年次決算等 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容【人事労務の経験を活かして安定の鉄鋼商社で働こう！】【おすすめポイント】 - 土日祝休みでプライベート充実 - システム化された環境で働きやすい - 公共機関での通勤が便利 - データ入力中心、コツコツと取り組める方歓迎 - サポート体制がしっかり整っています【業務内容】 - 社員の申請データをチェック＆システム入力 - 給与計算や社会保険の加入・脱退手続き対応 - 法定調書の作成及び関連業務 - 業務システムを使った入力・管理がメインのお仕事です - 先輩スタッフがサポートしてくれる安心の環境です

仕事内容【応募資格】 [必須] （1） 模型やホビーへの情熱がある方 （2） 人事、採用、労務等に関する経験をお持ちの方 （3） 誠実で協調性がある方 （4） 全体を俯瞰し、公平に判断できる方 （5） 人の役に立つことに喜びを感じることができる方 （6） 自ら考えて行動でき、周りを巻き込んで行動を起こす意欲のある方 大学以上 【職種名】 世界的模型ブランド「TAMIYA」での人事 【仕事内容】 【静岡発・世界的トップブランド】知名度抜群の模型メーカー｜年間休日120日 【所属部署】 人事課：世界最大の規模を誇る総合模型メーカーであるタミヤ。新製品開発、生産、販売、イベント展開など、幅広い活動を行って

仕事内容株式会社村上開明堂 【静岡県静岡市】給与・労務担当者◆スタンダード市場上場◆創業130年の自動車部品メーカー 【仕事内容】 【静岡県静岡市】給与・労務担当者◆スタンダード市場上場◆創業130年の自動車部品メーカー 【具体的な仕事内容】 ～スタンダード市場上場／自動車用バックミラーのトップクラスメーカー～ ■業務内容： 給与計算等をはじめとした給与・労務関係の業務をお任せします。 ■採用背景： 定年退職を迎える社員の後任育成のために、新たなメンバーを募集します。 ■業務詳細： ・給与、賞与計算業務（海外関係会社対応を含む） ・社会保険の加入、脱退手続き ・年末調整処理（社内展開～集

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜必須＞ ・高卒以上 ・給与計算や社会保険手続きなど、労務実務のご経験 【職種名】 鋼材商社・メーカーでの労務事務 【仕事内容】 【ミッション】 総務・労務業務の“中核”として、給与計算・社会保険手続き・年末調整などを正確かつタイムリーに遂行し、社員が安心して働ける環境を支え、組織の成長・効率化に貢献していただきます。 【仕事内容】 下記業務を担当していただきます。 最初は既存業務が中心ですが、慣れてきたら改善・見直し提案も積極的にお任せします。 ・給与計算・賞与計算 ・年末調整・税務関連 ・社会保険、労働保険手続き ・入退社、異動関連事務 ・勤怠管理、休暇制度

仕事内容[募集背景同社は静岡・清水・沼津を中心に、総合人材サービスを展開しています。 人材派遣を始めとし、アウトソーシングや教育研修、就職支援、そして医療・介護業界での新しいサービスなど事業の拡大を続けています。 体制強化のため、募集いたします。 [転勤の有無有り [仕事内容]： プレイングマネージャーとして、労務管理、給与計算、社会保険手続き、規則管理等の事務手続きを中心に従事いたします。 【具体的には…】 ・給与計算事務処理 ・主として社会保険・雇用保険の事務手続き ・派遣に関する書類管理 ・個人情報書類管理 等 【HUREX求人担当コメント】 同社は従業員教育について非常に熱心で、セミナー

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜18時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：１０時～勤務や、１６時退勤などご都合に合わせて勤務時間相談可 能です！家庭の用事やお子様の行事などもお気軽に相談ください。 ※週３０時間ほどの勤務想定 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他勤務日・勤務時間相談可能です。 ◎土日休み・祝日休み可 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容【応募資格】 [必須] ・基本的なPCスキル（Excel、Word等） ・普通自動車運転免許証 ・労務総務の実務経験をお持ちの方 [歓迎] ・経理実務の経験をお持ちの方 【職種名】 静岡市(静岡) 総務労務（課長候補）・静岡県に根ざした総合人材サービス業土日祝休◎年間休123日 【仕事内容】 プレイングマネージャーとして、労務管理、給与計算、社会保険手続き、規則管理等の事務手続きを中心に従事いたします。 【具体的には…】 ・給与計算事務処理 ・主として社会保険・雇用保険の事務手続き ・派遣に関する書類管理 ・個人情報書類管理 等 【求人担当コメント】 同社は従業員教育について非常に熱心で、セ

勤務時間 就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間２：9時00分〜16時30分 就業時間に関する特記事項：・就業時間は（１）（２）いずれか希望可 ・就業時間について要相談。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他勤務シフト表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜12時30分又は13時00分〜17時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：・期間後の継続雇用の可能性あり。 ・短時間社員登用制度あり。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：7時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：業務ひっ迫による繁忙 月６回 ７０時間、年５００時間 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他夏季休暇、年末年始休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

勤務時間 就業時間１：7時30分〜14時30分 就業時間に関する特記事項：休憩時間 １１：３０～１２：３０ 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：特別条項月８０時間 年６回 年５４０時間 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始 １２／２９～１／３ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日