東京都渋谷区のエリアマネージャー 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容タワーレコード株式会社 店舗スタッフ／全店舗対象の合同募集／年休120日 【求人要約】 【やりがい◎】音楽に携われる仕事をここで！ 【成長◎】中途入社92％！最短3年で店長へ昇格！ 【待遇◎】年休120日・服装・髪型自由！ 【NO MUSIC, NO LIFE.】 音楽に囲まれ、仲間と音楽を届ける仕事。 「毎日、音楽に囲まれて働きたい」 「音楽を通じてキャリアを築きたい」 そんな想いをタワーレコードで叶えませんか。 店内には常にさまざまな音楽が流れ、 音楽好きのスタッフと一緒にお客様へ新しい音楽との出会いを届けています。 ★ タワーレコードの店舗スタッフは、 ただ商品を販売する

仕事内容◎事業部として飲食店の管理・マネジメントをお任せします！ ◇業績の管理/事業の企画・運営 業績向上に向け、売上アップやコスト削減につながる各種アプローチを行います。 時にはスタッフと一緒に現場での業務を担当しながら、店舗が抱える課題を洗い出し、対策を進めていきます。 ◇従業員管理 店舗従業員との面談を実施。（対面もしくはオンラインで実施） 悩みや課題をヒアリングし、より働きやすい環境を整えます。 ◇顧客満足度向上のための施策 お客様の意見を取り入れ、より良いお店にするため日々店舗や本部の関係各部署と連携を取りながら様々な施策を進めていきます。 ◇その他 本部と現場の懸け橋となり、方針や連

仕事内容〔最短1年半で店長の実績アリ〕賞与年4回 平均年齢28歳 選べる休日＆給与帯！5日以上の連休取得も可 【特徴】 独立希望者歓迎／経験者優遇 【給与備考】 ■賞与年4回 ■住宅手当最大3万円 ■深夜手当あり ■最大25万円の入社祝い金あり ※規定あり ＜給与イメージ＞ 【月8日休みの場合】 店長・料理長：月給45万円～ 新任店長：月給42万円～ 副店長・副料理長：月給40万円～ 一般・料理人：月給35万円～ 【月6日休みの場合】 店長・料理長：月給53万円～ 新任店長：月給47万円～ 副店長・副料理長：月給45万円～ 一般・料理人：月給40万円～ 飲食経験を活かして、 前職より収入アッ

仕事内容ドコモショップ恵比寿店(東京都渋谷区恵比寿南) 正社員求人docomoショップ内携帯電話・スマホの接客販売＆受付事務のお仕事＜未経験歓迎＞賞与あり＆年間休日124日 最寄駅：JR「恵比寿駅」徒歩１分募集要項: 職種: スーパーバイザー・エリアマネージャー（アミューズメント）(ドコモショップ恵比寿店/受付・販売スタッフ) 仕事内容: ＼安心の丸紅グループだから腰を据えて働ける！／ 当社は、【丸紅株式会社】の100%子会社として、安定した経営基盤のもとで現在も成長を続けている会社です。 サービスの規模・販売台数ともにキャリア業界トップクラスの実績を誇っています。 ■仕事内容の詳細 ご提案業務がメ

仕事内容【ACT正社員施設№9001】 【簡易業務内容】 ・給食委託会社での栄養士エリアマネージャー業務全般 ・雇用形態：正社員 ・業務形態：給食委託会社 ・所属スタッフへの運営指導 ・調理現場を巡回してさまざまな改善指導 ・担当エリアのパート従業員採用活動 ・人材の育成 など 【この求人のおすすめポイント】 ・土日祝休みでお休みの予定を立てやすいです！ ・年間休日120日以上！ ・駅近徒歩2分でアクセス抜群！ ・学歴は不問でキャリアアップが目指せる環境です！ 【上記募集求人を見て気になっていただいた方は是非ご参照ください】 ①掲載求人施設に応募したい方 ②掲載求人内容が気になり詳細を聞き

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須要件 ・大卒以上 ・3年以上の営業のご経験 ・ホワイトエッセンスのビジネスモデルにピンときている方 [歓迎] ■歓迎要件 ・中小企業の経営者向けの営業経験 ・営業として実績をあげてこられた方 ・フランチャイズ本部でスーパーバイザー、エリアマネージャーなどの経験 ・無形商材の営業経験 ・知的好奇心を持ち、新しい仕事に意欲的にチャレンジしたいと思っている方 【募集年齢（年齢制限理由）】 28歳～35歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 加盟店コンサルタント 【仕事内容】 ・加盟医院の売上・利益・顧客満足の最大化 ・加盟医院のサービ

仕事内容札幌味噌ラーメンの店舗スタッフ／未経験から年収70万円UP可能／ボーナス2ヶ月分で稼げる グロービート・ジャパン株式会社 ラーメン ★プライム上場グループ企業★ 日本最大級のラーメン専門チェーン 「らあめん花月嵐」を 国内外に約230店舗展開。 業績も毎年右肩上がり、 2026年は現時点で30店舗オープンを予定 ＼【新着】激レア求人 ／ 未経験OK ボーナス平均2ヶ月分実績有 月9日休み 【土日祝休み】や、【3連休】の取得もOK 転勤なし 仕事内容 しっかり休めて研修充実！ 飲食の正社員＝キツいを変える ボーナス平均【2ヶ月分】実績有 年間【70

仕事内容【月給23万～】未経験から店長へ！SNSで話題のカフェで正社員としてキャリアを築く！ 運営ブランド：THE MATCHA TOKYO 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 230,000円～500,000円 上記に固定残業(3時間~20時間分) が含まれております。 <給与目安> 店長:年収400万円~600万円 副店長:年収320万円~400万円 オペレーション:年収280万~320万円 <固定残業代> 固定残業代は、時間外労働時間の有無にかかわらず支給。 規定時間を超える時間外労働は追加で支給。 <各種手当> ◆交通費規定支給 ◆会社業績により3月に決算賞与に相

仕事内容やまやと言えば、何といっても『明太子』 この明太子を主軸とした九州・博多の食を届ける企業になるべく、 様々な人たちが力を合わせています。 そして今回この理想を現実にする第一歩として、 現場で食を届けていただく店舗スタッフを募集します。 ホール・キッチン、その他店舗業務全般をお任せします。 ＊～・～＊・～やまやだから働きたい3つの理由＊～・～＊・～ (1)“コミュニケーション”を軸にみんなで挑戦を楽しむ文化がある 現場スタッフがアイデア料理を競う 「まかない選手権」や食と文化に触れる年に1回の「社員旅行」など 社員同士が常にコミュニケーションを取りながら、 より良くしようという風土があります。

仕事内容＼あなたの家族や大切な人も、ずっと大事にできる会社です／ 仕事を変えることは、人生を変えること。だからこそ、一緒に働くことになるからには、あなたのことはもちろん、あなたの家族や大切な人もずっと大事にしたい。そう考える鳥貴族では、働きやすい環境づくりに取り組んできました。 ★月給30万2083円以上に加え、賞与年2回や家族手当も支給 将来を見据えて働ける安心を…そんな想いから業界随一の家族手当を整備。 子1人あたり年間20万円以上を支給しています。 ★業界平均を上回る年間休日116日！ 月8～10日の公休を基本に、年間休日は116日と高水準（業界平均97.1日）。 今後も段階的に、

仕事内容【応募資格】 [必須] ・飲食店での接客または調理経験をお持ちの方 ・店長、副店長経験をお持ちの方 尚可 ・独立をお考えの方、早期にマネジメントポジションに就きたい方 歓迎 【募集年齢（年齢制限理由）】 ～45歳まで（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 成長中オムライス専門店の店長候補｜年収470万可・昇格年3回 【仕事内容】 【企業の魅力】 神田たまごけんを展開する株式会社TGKは、2007年に神田で創業したオムライス専門店ブランドです。 現在は直営店・FC店合わせて11店舗を展開し、今後2030年までに50店舗まで拡大する成長計画を掲げています。 会社体制も

仕事内容株式会社スピリッツ 【店舗運営】未経験歓迎！月給32万円～★オープニング店舗あり！ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【1店舗あたり社員は2～3名！休日出勤なし・残業少なめ】◆ホールやキッチン、売上・人材管理等の店舗運営をお任せ ★メディア注目の話題店舗も多数！オープニング店舗をはじめ、 希望を考慮した店舗へ配属。 接客、調理、スタッフ育成、 売上管理などをお任せします。 ★1店舗につき社員を2～3名配置しているため、 一人に負担が集中することはなく 休日出勤もありません。 安定した環境

仕事内容掲載期間：09/10（木）～10/09（金） 株式会社カルネヴァーレ シフト休【話題飲食店を支える店舗管理スタッフ】／未経験OK！着実に稼げる職場 正社員 雇用先企業 株式会社カルネヴァーレ このお仕事は紹介案件です。 【職業紹介事業者名】株式会社コンシェルテック ※応募先は株式会社コンシェルテックとなり、雇用先は紹介先の企業となります。 ※厚生労働大臣認可 職業紹介事業 13-ユ-314773 職種 販売系 販売系その他 仕事内容 未経験者も大歓迎★社割＆食事補助で支出ダウン！稼げる職場でステップアップ 【業務概要】 高級焼肉店KINTANでホールを中心に店舗運営を担当し、実績

仕事内容完全週休2日｜社保完備｜教育充実で早期昇格｜残業割増支給｜多彩な手当・福利厚生 ◎全社員がもれなく完全週休2日制 ・小型店舗でも最低限でも社員2名 ・ドミナント戦略でアルバイトのヘルプが回りやすい ◎店長候補には教育店舗での3か月の実習 ・今まで11人の教育を実施 ・11人全員が3か月で店長にあがっている ◎年間休日107日＆有休消化100% ・実質117日以上の休みを実現 ◎自宅から終電で帰れる範囲内での異動のみ ・社員はもちろん ・店長も ・エリアマネージャーも ◎お客様との密なコミュニケーションを実現 ・もんじゃを店員が焼く ・お客様とのコミュニケーション ・もんじゃのうんちくを話した

仕事内容【職種名】 店長・店長候補 【会社名】 me株式会社/62878 【PR】 肉寿司の店長候補として、売上管理やスタッフのマネジメントを担当していただきます。 【コメント】 ■職場環境 ・20～50歳活躍中 ・男女問わず活躍中 ■募集背景 既存業務拡大に伴う増員募集 ■試用期間 あり/3ヶ月/条件変更なし ■給与 毎月1日/翌月25日 【ポイント】 【特徴】 ブランクOK,フリーターOK,U・Iターン歓迎,上場企業,交通費全額支給,募集人数10名以上,シフト勤務,女性活躍,学歴不問,従業員数1001名～,急募,未経験歓迎,産休・育休取得実績あり,研修制度充実,社会人経験2

仕事内容JOYLAB株式会社 【渋谷】店長候補／リユース酒類の買取・査定◆残業月10H程／長期就業東証プライム上場グループ 【仕事内容】 【渋谷】店長候補／リユース酒類の買取・査定◆残業月10H程／長期就業東証プライム上場グループ 【具体的な仕事内容】 ～毎週水曜固定休！東証プライム上場G／酒類二次流通業界のリーディングカンパニー／OJTでのフォロー体制長期就業者多数！キャリアアップ可能～ 当社は創業40年を超える酒類の二次流通業界内のリーディングカンパニーです。 これまでは買取主体の店舗運営でしたが、近年インバウンド需要の高まりを受け、販売専門店としての新規展開をスタート。 オールジャンルを

仕事内容通信サービスの提案スタッフ 「営業って難しそう…」 「通信の知識なんて全然ない…」 そんな心配は必要ありません。 入社後は、通信サービスの基本知識から接客の仕方、 商品の特徴、提案のコツまでしっかり学べる環境をご用意。 最初は先輩スタッフの接客を見ながら仕事の流れを覚え、 少しずつ自分でも提案できるようになっていけばOKです。 【仕事内容】 「ただ働くだけじゃ物足りない。」 「自分の力でキャリアアップしたい。」 「将来はチームを引っ張る存在になりたい。」 そんな想いをお持ちの方へ。 当社では事業拡大に伴い、会社の未来を担う営業スタッフを募集しています。 経験よりも「挑戦したい」

仕事内容プレミアムチョコレート・ジェラート専門店の接客販売スタッフ！残業少なめでプライベート時間も充実♪ ◆店舗での接客・販売 ◆店舗衛生、商品管理に関わる業務 ◆店舗運営に関わる業務全般 ◆店長業務の補佐 将来的に店長になった場合は… ◆売上管理 ◆スタッフのマネジメント ◆シフト作成 ＼一緒にブランドの魅力を広めてくれる仲間大募集中／ 量り売りスタイルのチョコレートや、鮮やかなギフトボックス、チョコレートバー、 イタリア本国と同じ味を再現したジェラートなど… バラエティ豊かで贅沢な商品をお客様にお届けしているヴェンキ。 充実の研修制度あり 【座学研修】 ・ブランド知識 ・商品知識(テイステ

仕事内容東京・神奈川エリアの店舗で和雑貨の販売・接客を中心に、売り場づくり、SNSでの情報発信など店舗運営をお願いします。 自社ブランドは［かんざし屋wargo］［北斎グラフィック］［箸や万作］［1円着物wargo］です。 ブランド複合店なども取り扱います★ ※取扱いブランド・出店地域についてはHPでご確認ください。 観光地での出店が多いので、地元の方～観光でいらした方、海外の方まで、たくさんのお客様が来店されます。 多くの人と関わる事が好きな方大歓迎です☆ 人と話すことやおしゃれが好きな方、雑貨が好きな方大歓迎！ 未経験でも先輩が丁寧に指導します。販売マニュアル＆研修も完備しています★ もちろ

仕事内容恵比寿駅から徒歩3分のラーメン/油そば【元祖油堂 恵比寿西口店】でエリアマネージャー候補の正社員を募集中です！ ■休日・休暇・手厚い福利厚生が充実 賞与2回、家族手当など福利厚生がしっかり整っています！ ラーメン業界への就職・転職で心配されることが多い“休日・休暇”については週休2日＆連休取得が必ずできる体制が整ってるので心配なし。店長でも社員でも新入でも、立場に関係なくしっかり休みを取ることができる会社です！ 週休2日制、夏、冬、慶弔、育児、介護の休暇の他に当社独自の「シアワセ休暇制度」で 毎年必ず5連休を取得可能！5連休を楽しむために補助金として2万円を支給しています。 ■上場企業だ