施設長 - 熊本県 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容◎住宅型有料老人ホームの管理業務全般です ◎ブランクのある方もしっかりサポートします ◎スキルや組織マネジメントを身に付けていただけます ・売上や人件費管理 ・組織マネジメント ・人材の育成 ・業務の見直しや進捗管理 ・ＩＣＴ化を軸とした生産性向上 ・外出用務あり 【変更の範囲：会社の定める範囲】

仕事内容【仕事内容】 ■特別養護老人ホームでの施設長業務 ・事業作成・実施 ・営業活動 ・サービス品質向上 ・人材マネジメント育成 受け持ち30名程度予定 ・利用者・ご家族対応 ・労務管理（シフト確認） 2024年に開設予定の地域密着型特別養護老人ホームです。 ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！ 【給与詳細】 [昇給・賞与] 【基本給】250，000円～300，000円 ※休日出勤など法定時間外手当別途支給 [諸手当] 通勤手当／役職手当／資格手当／休日勤務手当／その他手当 [福利厚生] その他制度 [各種保険

仕事内容◎住宅型有料老人ホームの管理業務全般です ◎ブランクのある方もしっかりサポートします ◎スキルや組織マネジメントを身に付けていただけます ・売上や人件費管理 ・組織マネジメント ・人材の育成 ・業務の見直しや進捗管理 ・ＩＣＴ化を軸とした生産性向上 ・外出用務あり 【変更の範囲：会社の定める範囲】

仕事内容【小規模園の施設長候補の求人です！】 ●企業内保育園 ●定員１２名 ●保育業務全般 （主活動、オムツ交換、食事介助、清掃など） ●専門講師が週１回リトミック実施 保育士資格をお持ちで実務経験がある方大歓迎！ 保育業務の他に施設長候補として園の運営管理をお任せします。 職員の指導や育成のみならず保護者の方の対応、保育環境の整備な どを行います。 園を作る楽しさを経験できる、やりがいのあるお仕事です。 ※変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【仕事内容】 【仕事内容】 ■住宅型有料老人ホームにおけるリーダーｏｒ施設長業務全般 【仕事の特徴／セクション／おすすめポイントなど】 ・人事業務（採用、面接対応、人事考課、人員配置、労務等） ・施設運営業務（業績管理、スタッフ管理、行政対応、 苦情対応、報告書作成、事故対応、書類整備、設備備品管理等） ※試用期間中は、通常の介護業務（シフト勤務）に従事となります。 ※試用期間中に管理者としての適性を判断させていただきます 熊本県熊本市東区に位置する有料老人ホームにおけるリーダーor施設長候補の募集です。施設の管理やスタッフの管理・マネジメントなどの業務を行っていただきます。

仕事内容日本管財株式会社 公共施設の建物管理／責任者候補／土日祝休／残業ほぼなし 【求人要約】 【やりがい◎】自治体の公共施設の管理・運営 【未経験◎】経験・資格は一切必要なし 【待遇◎】月給30万円～／賞与年2回／残業ほぼなし 「まちを、もっとやさしく、もっとスマートに。」 公共施設をひとつの視点で支える、包括管理。 公民館、体育館、文化ホール、小中学校など、地域を支える公共施設を一括して管理・運営していく、それが「包括管理」というお仕事です。 【point！利用する人みんなが使いやすい環境作り】 一括して管理・運営していくのがお仕事ですが、 単に効率化していくことが目的ではありません

仕事内容【仕事内容】 【仕事内容】 ■住宅型有料老人ホームにおけるリーダーｏｒ施設長業務全般 【仕事の特徴／セクション／おすすめポイントなど】 ・人事業務（採用、面接対応、人事考課、人員配置、労務等） ・施設運営業務（業績管理、スタッフ管理、行政対応、 苦情対応、報告書作成、事故対応、書類整備、設備備品管理等） ※試用期間中は、通常の介護業務（シフト勤務）に従事となります。 ※試用期間中に管理者としての適性を判断させていただきます 熊本県上益城郡に位置する有料老人ホームにおけるリーダーor施設長候補の募集です。施設の管理やスタッフの管理・マネジメントなどの業務を行っていただきます。 ど

仕事内容特別養護老人ホームにおける施設運営、収支管理、人事労務管理等 変更の範囲：変更なし

仕事内容【仕事内容】 【仕事内容】 ■有料老人ホームの運営管理 桜十字が運営する有料老人ホーム「ホスピタルメント」の責任者として、介護・看護スタッフと協力しながらご入居 者の豊かな生活を支えていくお仕事です。 【仕事の特徴】 ・収入、支出管理 ・広報企画および入居相談、営業 ・建物や周囲の環境整備、運営上の業務改善 ・お客様の声への対応 ・スタッフの人事労務管理 ・記録や請求にかかるコンプライアンス管理 熊本市南区に位置する有料老人ホームでの求人です。大手法人が母体の施設ですので福利厚生の充実も魅力の求人です。ご興味を持たれた方は面接対策ポイントや求人の詳細などお話しいたしますので

仕事内容【仕事内容】 【仕事内容】 ■住宅型有料老人ホームにおけるリーダーｏｒ施設長業務全般 【仕事の特徴／セクション／おすすめポイントなど】 ・人事業務（採用、面接対応、人事考課、人員配置、労務等） ・施設運営業務（業績管理、スタッフ管理、行政対応、 苦情対応、報告書作成、事故対応、書類整備、設備備品管理等） ※試用期間中は、通常の介護業務（シフト勤務）に従事となります。 ※試用期間中に管理者としての適性を判断させていただきます 熊本県熊本市東区に位置する有料老人ホームにおけるリーダーor施設長候補の募集です。施設の管理やスタッフの管理・マネジメントなどの業務を行っていただきます。

仕事内容【応募資格】 [必須] ・普通自動車第一種免許 ・介護福祉業界での就業経験がある方 [歓迎] ・介護福祉士免許 【職種名】 熊本市(熊本)施設長候補・介護福祉サービスを展開する高齢者支援企業／企業主導型保育園完備◎退職金あり 【仕事内容】 施設長候補として、施設運営全般をお任せします。 【具体的には…】 ・スタッフへの教育、指導、サポート ・ご家族様への連絡、相談、契約 ・病院や地域に対しての対外折衝 ※詳細は面談時にお伝えします 【事業内容・会社の特長】 有料老人ホームの経営 【募集背景】 体制強化のため 【雇用形態】 正社員 【勤務地】 熊本県熊本市 ※詳細は面談時にお伝えします 【勤務

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【エリアマネージャー以上のキャリアへ】あなたの戦略で、「自分らしく生きる」を支える事業を加速！頑張りを評価する安定のビオネストグループで、飛躍しませんか？年4回の5連休あり◎マイカー通勤・施設見学OK♪ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： ■エリアマネージャー ・５か所程度の複数事業所の統括マネジメント ※応募施設や面接地と異なる地域、施設をご担当いただくことがあります。 ・新規施設の立ち上げ、スタッフの採用・管理・教育・離職防止、新規開拓、ご利用者のフォロー、営業数字の管理、債権管理などの

仕事内容【仕事内容】 【仕事内容】 ■施設長業務全般 ・入居者様の契約等 ・職員の勤務管理等 ・職員の知識の向上及び管理 ・指導・地域の方々との交流（地域行事参加等） ・入居者様の生活支援（食事、入浴、排泄の介助等） ・入居者様の健康状態のチェック 等 ※社用車を運転していただく可能性あり 熊本県山鹿市に位置するグループホームにおける、正社員施設長の募集です！ 昇給賞与実績あり☆残業無しで福利厚生が整った環境です！ ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。 【給与詳細】 [昇給・賞与] 【基本給】172，000円～225，

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 放課後等デイサービスにて児童発達支援管理責任者募集＠熊本市中央区【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 放課後等デイサービスの児童発達支援管理責任者業務 ※兼務:管理者 ・障がい児の日常生活における自立の支援をします。 ・日常における基本的動作の指導や自立の支援 ・療育の個別支援計画の作成 ・送迎業務（社用車:軽、普通車AT） ・保護者との相談業務 ・その他

仕事内容<仕事内容> 新規オープンの福祉・介護施設長、事業責任者 【サービス管理責任者業務】 ・グループホームの運営 ・管理業務 ・パートの勤怠管理 ・役所等への連絡対応 など <給与> 年収336万円～480万円 <勤務時間> 固定時間制 残業なし <休日休暇> 完全週休2日制 <勤務地> 熊本県熊本市東区西原２－１１－３８フラワーマンション保田窪３０２号 JR東海学園前 <福利厚生> ◇ 雇用保険 ◇ 厚生年金 ◇ 労災保険 ◇ 健康保険 ◇ 交通費支給あり ◇ 資格取得支援・手当あり ◇ 役職手当、資格手当、年末年始手当あり

仕事内容【仕事内容】 【仕事内容】 ■施設長業務全般 ・入居者様の契約等 ・職員の勤務管理等 ・職員の知識の向上及び管理 ・指導・地域の方々との交流（地域行事参加等） ・入居者様の生活支援（食事、入浴、排泄の介助等） ・入居者様の健康状態のチェック 等 ※社用車を運転していただく可能性あり 熊本県山鹿市に位置するグループホームにおける、正社員施設長の募集です！ 昇給賞与実績あり☆残業無しで福利厚生が整った環境です！ ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。 【給与詳細】 [昇給・賞与] 【基本給】172，000円～225，

仕事内容【応募資格】 [必須] クリニックや病院、介護施設などでの事務長経験者歓迎。 ただし、成長・学習意欲の高い方であれば、医療現場経験は問いません。 医師や看護師といった有資格者もおりますので、チームメンバーを尊重しながら、 地域医療への貢献と会社の成長、チームメンバーの幸福を両立させていこうとする、 マネジャーを求めています。 [歓迎] 医療分野未経験の場合、自身で数百時間程度の準備時間を取り、論文や書籍、現場見学など、準備を行う強い意欲と志が必要です。 【フィットする人物像】 今後の少子高齢化と医療関係者の高齢化、労働人口減少により 急速に崩壊するリスクのある医療介護分野をなんとかしたいと

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 熊本市東区の放課後等デイサービスで月給250000円～の募集！【人材紹介『カイゴジョブエージェント』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 【仕事内容】 障がい者支援施設2施設にて、マネジャー（管理者）として運営管理全般 ［対象施設］ ・「にじのそら上南部」東区上南部 ・「つきの家」東区長嶺東 ［管理業務］ ・コンプライアンス遵守管理 ・社内ルール（事故報告・ヒヤリハット）の管理 ・

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【管理者/正社員】交通費あり！昇給＆賞与あり！退職金制度あり！再雇用制度あり♪ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： ◎管理者としての業務全般をお願いいたします◎ ①利用者獲得のための営業活動（地域包括支援センター、病院等） ②地域連携・関係構築 ③運営管理（シフト、人員配置等） ④サービス品質向上施策の企画・実行 ⑤職員育成・面談・ハラスメント防止等の組織マネジメント ⑥必要に応じた現場業務（看護、介護） ※業務内容変更の範囲：変更なし ※就業場所変更の範囲：法人の定める範囲 求人ID 8

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 資格取得支援制度あり。働きながらスキルアップを目指せる環境です。【人材紹介『カイゴジョブエージェント』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 【仕事内容】 グループホームの管理者兼計画作成担当者の業務 ・利用者、家族の相談援助 ・行政手続き ・職員のマネジメント、シフト管理 ・ケアプランの作成 等 兼務で介護業務も可 ・ご利用者の日常生活における介護業務全般 （食事、入浴、排泄、衣類