神奈川県のケアマネジャー アルバイト・パートの求人

勤務時間9:00～18:00 ※ご希望の時間・日数等はご応募時にご相談ください。 ※1日の勤務時間が6時間を超える場合は45分以上、8時間を超える場合は1時間以上の休憩あり

仕事内容介護支援専門員/ブランクOK/車 バイク通勤OK/社会保険完備/川崎市高津区/RST005920161017-001_2 【給与改定で更に魅力的に！介護施設スタッフ募集♪】介護施設でのケアマネジャーを募集しています！ 【施設長からのメッセージ】 当施設は、部署間を超えたお互いのリスペクトを大切にする職場環境です。 未経験や無資格からスタートし、長く勤務している職員が多いため、質問や相談がしやすい安心の体制が整っています。 築20年以上の施設ながらも開放感あふれる明るい建物で、広々としたリハビリ室は周辺施設と比べても特に充実しており、リハビリに特化しています。 明るく元気な職員が多く、特にママ

勤務時間（日勤）8:30～17:30 （夜勤）16:00～翌10:00 日勤:休憩60分、夜勤:休憩120分 時短勤務可（8：30～12:30又は13：30～17:30 休憩0分） ※施設により異なる場合があります ※日勤のみOK ※WワークOK（他社と弊社の勤務時間が合わせて週40時間以内になる方）

仕事内容【横浜市泉区和泉中央北】賞与あり☆豊富な研修制度も完備◎グループホームでケアマネジャーを募集しています 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 施設にて、ケアマネの業務をお願いします。 担当するご利用者のケアにも携わりながら、プランの作成、見直しに活かすことができます。 ※未経験の方でも、先輩社員が丁寧に指導しますので、ご安心ください。 ＜主な業務内容＞ 〇ケアマネ業務 ・認知症の症状があるご利用者の心身状況把握（アセスメント） ・個々に合わせた介護計画（プラン）の作成、モニタリング、プランの見直し ・受診、往診対応、地域交流の対応、他スタッフと連携しての介護業務、ご家族からのご要望

勤務時間・勤務時間：8:30～19:30の間で１日４時間以上 週3日から就業可能です。 就業日数、就業時間、就業曜日は相談可能です。 ・就業例： (1)09時00分～16時00分 (2)13時00分～18時00分 (3)10時00分～14時00分 ・休憩時間：勤務時間が 8 時間を越える場合は、60 分休憩あり 勤務時間が 6 時間から 8 時間以下の場合は、45 分休憩あり

仕事内容ケアマネジャー／居宅介護支援事業所 アルバイト・パート・ハローワーク同時掲載・経験に応じた研修制度・未経験歓迎 ケアマネジャーの研修充実 未経験者・ブランクがある方大歓迎 現在研修中、試験に合格したが研修受講前の方等、介護支援専門員資格取得前の方も是非ご相談ください。 社内研修、地域研修が充実しています やさしい手の主任ケアマネが丁寧にお教えいたします＊未経験、ブランクがあっても安心 入社後1～2ヶ月「初任者研修」 入社半年後～「フォローアップ研修」 1年後～「現任者研修」＊定期的に開催 「主任ケアマネ取得費用」「認定ケアマネ取得費用」会社が負担いたします。 ケアマネ更新研修、

勤務時間①8：30～17：30 ②9：30～18：30 ③12：10～21：10 勤務日：シフトによる 休憩60分

仕事内容ケアマネージャー（居宅介護支援事業所）|アルバイト・パート|神奈川県横浜市磯子区 介護予防支援事業における業務 居宅介護支援事業所におけるケアマネージャー（介護支援専門員）の業務内容、特徴、やりがい、メリットについて詳しく説明します。 業務内容 居宅介護支援事業所におけるケアマネージャーの主な業務は、介護が必要な高齢者やその家族に対して適切な介護サービスを提供するための計画（ケアプラン）を作成し、その実施を支援することです。具体的な業務内容は以下の通りです： 1. アセスメント（評価） - 利用者の生活状況や健康状態、介護の必要性を評価します。 - 家族や医療機関、他の介護サービス提供者と

勤務時間（1）7:00～16:00 （2）9:00～18:00 （3）10:00～19:00 ※シフト時間は施設により前後あり ※1日8時間勤務、週1日～勤務可 ※曜日応相談

仕事内容業務内容： グループホームにおけるケアマネジャー業務全般 ・利用者さま、ご家族様からヒアリングをして、最適なケアプランの作成業務 ・担当者会議、モニタリングの実施 ・各種帳票作成 ・介護業務全般（介護職兼務の場合） ・その他付随する業務 ※就業場所変更の範囲： 通勤可能範囲 ※業務内容変更の範囲： 会社の定める業務 ※契約期間： 1年（原則更新 / 雇い止めまたは再雇用の上限年齢まで） ●週1日～勤務が可能です。ライフスタイルにあわせて働けるので、お仕事とプライベートを無理なく両立できます。 ●正社員登用制度があります。やる気次第でキャリアアップできるので、モチベーションを高く保ち

勤務時間原則9:00～18:00 ※シフト等によって変動あり ※休憩60分

仕事内容介護付有料老人ホームにおけるケアマネジャー業務 ■ご入居者のプラン作成（使用ソフト：カナミック） ■ケアマネ業務（インテーク/アセスメント/モニタリング対応） ■新入居対応

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜18時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 月９日休み（７・８月は１０日、２月は８日）誕生日休暇１日 年末年始（１２／２９～１／３）休み ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容☆令和８年９月に新規オープンしました！ ☆未経験者大歓迎！ケアマネジャー資格取得したばかりの方、 ブランクのある方には、一から丁寧にお教えします♪ ☆サテライト訪問看護事業所を併設、当事業所では訪問看護師と 身近に連携できるため、困ったときに相談しやすく、 医療的な視点も身につけながらケアマネジメントを行えます。 ★ケアマネジャー更新研修及び主任ケアマネジャー研修（更新）の 受講費用と交通費は会社負担、研修日は出勤扱いとなります。 【変更範囲：会社の定める業務】

勤務時間▼勤務時間詳細 9:00～18:00 1日5時間～OK！ 週3日～OK！

仕事内容【仕事内容】 高齢者向け介護施設で、お客様一人ひとりに最適な介護計画（ケアプラン）を作成するお仕事です。日常的な観察やヒアリングを通じて情報を集め、本人の意思や希望を大切にした支援内容を反映します。未経験の方でも、マニュアルや研修が整っており、先輩スタッフのサポートも充実しており安心です。 ＊あなたらしさを尊重＊ 髪色・髪型・ネイル・ヒゲは原則自由（社内規定あり）。社員一人ひとりの個性や価値観を大切にするため、身だしなみルールを見直しました。清潔感と節度を大切にできれば、自分らしいスタイルで無理なく働ける環境です。 ＊働いた分を必要な時に＊ 働いた分の給与を給料日前に受け取れる「給与前払い

勤務時間シフト制 _ 交替制（シフト制） 就業時間１ 7時30分〜16時30分 就業時間２ 8時30分〜17時30分 就業時間３ 10時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項 （１）〜（３）シフト制又は４時間／日〜の勤務応相談。 【残業】フロアミーティング・法人研修などで月２時間程度

仕事内容あなたにあった働き方を実現できます！30代～50代・中高年・主婦（夫）多数活躍中！ 具体的には… ・掃除、洗濯、買い物の代行 ・調理 ・移動介助 ・バイタルチェック ・服薬介助 ・レクリエーションの企画 など 入居者さまのお手伝いをしていただきます！ 自立した生活のサポートをお願いします！ 認知症グループホームでの入居者様ケアプラン作成と介護業務 （利用定員１８名） ・ご入居様が最適なサービスを受けられるようにケアプランの作成 その他ケアプランの見直し、各種申請の代行など。 ・その方の残存能力の維持を得るケアサポート ・食事、介助等の介護業務全般 ■企業紹介 当グループは、平成15年3

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜18:00の内4時間～8時間残業時間月平均3時間 週所定労働日数3日 〜 4日

仕事内容地域に根ざした温かいケアを提供するサテライトウイル長後ステーションでのケアマネジャー職 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 通い・訪問・泊まりを組み合わせたサービスで利用者様の暮らしを支えるケアマネジャー業務 ◆ 具体的な業務内容 看護小規模多機能型居宅介護におけるケアマネジャーとして、利用者様の心身の状態や生活環境を把握し、一人ひとりに合ったケアプランを作成します。 ・利用者様やご家族からの相談対応 ・心身の状態や生活状況のアセスメント ・ケアプランの作成、見直し ・通い、訪問、泊まりのサービス調整 ・関係する介護

勤務時間・シフト制（実働7.5時間） ・シフト例 8:30～17:00 ・休憩時間：60分

仕事内容在宅復帰支援を目的としたケアマネジメント業務をお任せします。 ケアプランの作成や利用者様・ご家族との面談、関係機関との連携調整などを行い、安心して施設生活を送れるよう支援します。 多職種スタッフと協力しながら、利用者様一人ひとりに合わせた支援を行う落ち着いた環境です。

勤務時間・実働8時間 ・シフト例 ∟8:30～17:30 ・休憩時間：60分

仕事内容地域で暮らす利用者様が安心して生活を続けられるよう、在宅ケアマネジメントを通じて支援するお仕事です。 ケアプラン作成、利用者様やご家族への相談対応、関係機関との連絡調整など、居宅介護支援業務全般を担当していただきます。 小規模な事業所でケアマネジャー2名が在籍しており、細かなことも相談しながら協力して業務を進められる環境です。

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制（応相談） 正月休み ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容ケアマネージャーの業務をサポートする仕事です。具体的には、介 護保険関係の書類を作成・整理、エクセル・ワードを使ったデータ 入力、電話対応、ファイル管理などの事務作業を中心に、ケアマネ ージャーが行う業務の補助をお願いします。 変更範囲：なし

勤務時間（1）08：30～17：30の間の4時間以上 ※シフト制 ※月平均時間外勤務5時間程度 ※夜間対応・オンコールなし ※業務の都合上変動する場合あり ※勤務時間相談可 ※6時間以上で休憩60分

仕事内容[仕事内容] 相談業務・連絡調整を中心に、 利用者様が安心して暮らせるよう 支援するお仕事です。 具体的には… ◎利用者様・ご家族・施設との連絡・調整 利用者様やご家族、各施設との 連絡調整を行い、 サービス提供が円滑に進むよう対応します。 ◎ご自宅訪問によるアセスメント・モニタリング 定期的に利用者様のご自宅を訪問し、 生活状況や健康状態の確認を行います。 その結果をもとに必要な支援を判断します。 ◎最適なケアプランの作成 訪問で得た情報を基に、 利用者様にとって最適なケアプランを 作成・見直しします。 ◎給付管理 サービスに関わる給付管理を行い、 適切な支給や記録の管理を担当しま

勤務時間◆日勤専従 ①7:00〜16:00（休憩60分） ②9:00〜18:00（休憩60分） ③10:00〜19:00（休憩60分） 残業時間月平均7時間 週所定労働日数1日以上

仕事内容未経験から始める、認知症ケアに寄り添う仕事 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 グループホームの入居者様を対象に、ケアプランの作成や見直しを行います。本人やご家族から希望・状況を聞き取り、担当者会議やモニタリングを実施。帳票作成のほか、介護職を兼務する場合は介護業務全般も担当します。その他、関連業務があります。計画作成担当者として勤務する場合は認知症介護実践者研修修了が必要です。 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,560〜1,625円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 処遇改善手当:給与

勤務時間週3日以上 ※テレワーク 9:00～18:00の間で1日4時間以上 休憩なし（一日の労働時間が6時間を超えた場合は法定通り） ※勤務時間は応相談

仕事内容1日6時間・週3日～OK◎プライベート充実♪より多くの人々が「自分らしく生きていく事」を応援する会社です！ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: ケアマネジャーとしての業務 ※テレワーク 雇用期間1年（原則更新） 資格: 介護支援専門員 勤務時間: 週3日以上 ※テレワーク 9:00～18:00の間で1日4時間以上 休憩なし（一日の労働時間が6時間を超えた場合は法定通り） ※勤務時間は応相談 休日・休暇: 定休日：日曜日 福利厚生: 労災保険 扶養控除内OK ランチ補助制度 特徴: ブランク可 / 社会保険完備 / 車通勤可 / 居宅ケアマネジャー / 短時間勤務 / 交通費支給

勤務時間（1）7:00～16:00 （2）9:00～18:00 （3）10:00～19:00 ※シフト時間は施設により前後あり ※1日8時間勤務、週1日～勤務可 ※曜日応相談

仕事内容★週1日～勤務可！正社員登用制度あり！資格取得支援制度や研修制度があるため、スキルアップに最適な環境です★●週1日～勤務が可能です。ライフスタイルにあわせて働けるので、お仕事とプライベートを無理なく両立できます。 ●正社員登用制度があります。やる気次第でキャリアアップできるので、モチベーションを高く保ちながら働けます。 ●未経験・ブランクのある方も歓迎です。資格取得支援制度や研修制度があるため、スキルアップに最適な環境です。 法人名:ALSOK介護株式会社 事業所名:ALSOKグループホーム横浜羽沢Ⅲ（グループホーム） 求人の特徴:未経験可,ブランク可,資格取得支援制度あり,扶養内勤務相談可,

勤務時間日勤／9:00～18:00（休憩60分）

仕事内容介護付き有料老人ホームにおけるケアマネジャー業務 ＊ケアプラン作成、モニタリングなどのケアマネ業務 ＊新規ご入居者様の入居面談 ＊書類作成、管理、マネージメント等（ケアカルテ導入） ＊ご入居者様及びご家族様からの相談業務

勤務時間◆シフト制 ①9:00〜13:00の内4時間以上（休憩0分） ②7:00〜10:00の内3時間以上（休憩0分） ③9:00〜18:00の内8時間以上（休憩0分） ④10:00〜16:00の内5時間以上（休憩0分） 残業時間月平均7時間 週所定労働日数1日 〜 4日

仕事内容ケアマネ未経験から始める、安心の現場支援 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 施設ケアマネジャーとして、介護付き有料老人ホームで入居者様やご家族の希望を聞き、ケアプランを作成します。担当者会議やモニタリング、各種帳票の作成も担当します。介護業務を兼務せず、ケアマネジャー業務に専念する働き方も可能です。状況により、入居者様の簡単な見守りをお願いする場合があります。 入社時研修や職階別研修、業務関連研修、資格取得セミナーなどを年間60回以上実施しています。Web会議システムを使った遠隔研修や外部講師によるプログラムもあり、資

勤務時間（1）09：00～18：00（休憩60分） ※シフト制

仕事内容[仕事内容] 相談業務・連絡調整を中心に、 利用者様が安心して暮らせるよう 支援するお仕事です。 具体的には… ◎利用者様・ご家族・施設との連絡・調整 利用者様やご家族、各施設との 連絡調整を行い、 サービス提供が円滑に進むよう対応します。 ◎ご自宅訪問によるアセスメント・モニタリング 定期的に利用者様のご自宅を訪問し、 生活状況や健康状態の確認を行います。 その結果をもとに必要な支援を判断します。 ◎最適なケアプランの作成 訪問で得た情報を基に、 利用者様にとって最適なケアプランを 作成・見直しします。 ◎給付管理 サービスに関わる給付管理を行い、 適切な支給や記録の管理を担当しま