愛知県稲沢市の労務管理の求人・仕事・採用

仕事内容☆9割が20代＆完全未経験！皆同じスタートラインで安心です◎ ☆個人指名・売上に応じたインセンティブ制度あり！ 努力がダイレクトに給与へ還元される環境です ☆プロアスリートへの帯同のチャンスも！多様なキャリアを実現可能！ ■仕事内容 『Dr.stretch』のパーソナルトレーナーとして、 スポーツのパフォーマンスアップや日常生活でのカラダのお悩みを解消！ 200種類もの技術を用いて、パーソナルストレッチを提供します。 ※営業や販売、接客で培った「ニーズを引き出す力」や 「信頼関係を築くコミュニケーション力」がそのまま活かせるお仕事です◎ 学生や社会人だけでなく、モデルやスポーツ選手など

仕事内容所長(センター長) 通所介護(デイサービス)施設のPR活動・労務管理およびマネジメント全般 ◆まずは一拠点の管理者からスタートし、キャリアアップを図っていただきます ◆採用に当っては経験も考慮します ◆女性管理者も大歓迎です 拠点長、経営幹部候補募集!先進の介護・経営が学べます 応募資格: 介護支援専門員 介護福祉士 ホームヘルパー1級 社会福祉士 社会福祉主事任用 介護職員基礎研修 初任者研修(ヘルパー2級) 介護福祉士実務者研修 中高齢者ＯＫ 経験者歓迎 勤務時間: 08:30〜17:30 休日・休暇: 【休日】 〇年間休日114日(月8~11日) 【休暇】 〇年次有給

仕事内容【アピールポイント】 【この求人のポイント】 ・現場経験を活かして“支える側”へ ・新規開拓・飛び込みなし ・スタッフフォロー中心の仕事 ・育成前提採用！未経験スタートも安心 ・無借金経営の安定企業で長く働ける 【仕事内容】 仕事内容 現場を知っている、 あなたにしかできない仕事です。 お任せするのは、 製造現場で働く派遣スタッフの 管理・フォロー業務。 スタッフが安心して働けるよう、 現場と人の間に立って支えていくポジションです。 ■仕事内容 ・毎朝の出社確認、体調チェック ・スタッフとの面談、悩み相談 ・勤怠管理、事務対応 ・入社時のフォロー ・寮や引っ越しのサポート ・現場

仕事内容「食」と「職」を、もっと豊かに。 上場企業で叶える、味も安定もゆとりも大満足な毎日。 "「食べるのが好き、でも働く環境も譲れない」。そんなあなたに、カネ美食品は最高の舞台です。作り手が満たされてこそ本当の”おいしさ”は生まれると信じ、社員の「食」と「職」の充実を全力でサポートします。 ◆食の充実、もっと深く。 旬の食材を活かした彩り豊かなお惣菜や、本格的なテイクアウト寿司。これら自慢の商品を、社員割引でお得に楽しめます。「自炊のレパートリーが増えた」「家族が喜んでくれる」と、プライベートの食卓が豊かになった先輩も多数。ゆくゆくはメニュー開発にも挑戦でき、あなたのアイデアが全国に並ぶかもしれ

仕事内容直近での未経験者入社のほとんどが20代後半～30代前半で入社しています！ ＼アクティオの魅力ポイント／ ・建機レンタル業界売上高・シェアNO.1！ ・スポーツジムやテーマパークの法人優待制度あり 国内建機レンタル業界においてトップシェアを 誇るアクティオは、 提案のあるレンタル「レンサルティング」をテーマに アクティオでしか出来ない技術を使い、お客様のあらゆるニーズにお応えします。 【業務内容】 ゼネコン・建設会社等に対し、現場で使用する レンタル機械を修理・点検・メンテナンスを行います。 発電機・重機・トラックなど、幅広い機械を取り扱っているので、 知識が増えて働く面白さを実感しながら

仕事内容「エンジニアって、一人で黙々と働くもの」 そのイメージ、EIGHTISTが変えます。 "ゲーム大会・社員旅行・BBQ・歓迎会。 仕事でもオフでも、また集まりたくなる仲間がいる。 未経験で入社して、今はSEとして活躍している先輩も、 最初の一歩を踏み出せたのは「一緒に頑張ろう」という仲間の言葉でした。 ◆ 昨年も未経験入社者が多数！全員が入社1年で開発エンジニアとして活躍中！ ◆ 定着率95%会社も仲間も好きになれるから、長く働ける◎ ＼ 国が認めた「ホワイト企業」です ／ ◆ 健康経営優良法人2026 認定 残業月平均5時間・年休128日・リモート活用率約50% 「社員の心身の健康

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 メーカーでの総務・労務の経験をお持ちの方 衛生管理者の資格をお持ちの方 【尚可】 総務業務全般のマネジメント経験者 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 主体的に行動できる方 【職種名】 【愛知】総務労務（衛生管理者資格必須）※課長候補 ※土日休み 【仕事内容】 創業100年以上のベンチャー企業！国内トップクラスシェアの自社製品あり◎ 【職務詳細】 ・総務業務全般のマネジメント ・取締役会等の社内行事対応 ・株主総会対応 ・安全衛生管理業務 ・ISO 事務局業務 ・関係官庁等への提出書類作成及び管理

仕事内容【応募資格】 [必須] ・事業会社等における給与計算の実務経験がある方 ・勤怠管理、社会保険手続き等の人事労務実務経験がある方 ・給与・労務に関する制度やルールを理解し、正確に運用できる方 [歓迎] ・給与計算を外部委託ではなく、自社で運用した経験 ・数百名規模の給与計算・勤怠管理の経験 ・複数の雇用形態を含む給与・勤怠管理の経験 ・就業規則・給与規程等の作成、改定、運用経験 ・労働基準監督署、年金事務所等への対応経験 ・労務トラブルや個別労務相談への対応経験 ・給与・勤怠システムの導入、変更、運用改善経験 ・給与計算・労務業務の標準化、業務改善、チェック体制構築の経験 ・社会保険労務士資格、

仕事内容業務概要 豊田通商グループ約50社の給与計算や労務相談などの人事関連業務を担当します。給与計算実務だけでなく、業務改善や人事制度構築支援、受託提案などにも携わりながら、グループ全体の人事業務効率化を推進していただきます。 ■具体的な業務内容 ・給与計算、賞与計算、年末調整業務 ・勤怠データの締め作業、集計および給与計算システムへの連携 ・社会保険手続きや労務関連業務の対応 ・給与業務に関する各種アドバイス、問い合わせ対応 ・入退社手続き、身上変更、社宅管理、証明書発行対応 ・担当企業の給与・労務業務における業務改善提案 ・給与計算受託に向けた提案活動およびプロジェクト推進 ■業務を通しての

仕事内容「20年先も、ここで働く自分が想像できた」 異業種から転職した先輩に聞く、入社の決め手！ 異業種から入社した先輩たちが、スタッフさんの“一番身近な相談役”として 活躍中！そんな先輩たちに、当社を選んだ理由を聞いてみました。 ▼「頑張りが給与に反映されるから！」（元アパレル販売） 前職でもシフト管理や新人指導を任されていましたが、給与はほぼ横ばい…。当社は3年連続でベースアップがあり、個人評価での昇給も。 接客で身につけた気配りも、スタッフさんの相談対応で活かせています！ ▼「経歴より、人柄を見てくれたから！」（元飲食店バイトリーダー） 職歴に自信がなかった私の話を、面接ではじっくり聞いて

仕事内容"東証プライム上場企業の人事労務部門において、労務管理業務全般の統括および組織マネジメントを担うポジションです。 事業拡大を支える人的資本基盤の強化に向け、働きやすい職場環境づくりと労務管理体制の高度化を推進していただきます。 ・労務管理部門のグループリーダーとしてのマネジメント業務 ・勤怠管理業務全般の管理および運用推進 ・各種手当を含む給与計算および給与支給業務全般 ・年末調整業務および住民税関連業務全般 ・社会保険、雇用保険の加入・喪失手続き管理 ・休暇、休業、休職に関する管理業務全般 ・社宅および単身赴任社宅の管理運営 ・持株会、財形制度、慶弔制度、従業員割引制度など福

仕事内容"予定が回る。意見が通る。“医療”と軽やかに向き合える。" 暮らしが整えば、チャレンジできる。 旅行や趣味に費やせる年間休日は、たっぷり126日。通院や美容室、父母会などの用事は、有休を「1時間単位」でうまく使いこなしてスマートに。 そうして結婚や出産など、「次のライフステージ」に向かうとき。「どうしよう？」と焦ることのないよう、扶養手当や託児所も整えています。 ◆自分のアイデアで、もっと良くできる。 役職や立場にかかわらず、自由に意見を出せるフラットな風土。職員同士がやりとりしやすい「チャットツール」の導入など、色んなアイデアが実現しています。 病院・クリニックをより良くする一員とし

仕事内容【応募資格】 [必須] (最終学歴) 高等学校卒以上 【必須要件】 総務・人事・労務管理(給与計算含む)・労働安全に関するいずれかの業務経験 [歓迎] 【歓迎要件】 簿記3級以上、もしくはそれに相当する知識がある方 ★最初に、OJTで基礎業務からしっかり学んでいただけます。 【職種名】 名古屋★【大手食品メーカーでの人事総務】】年収391～513万円/年休120日/マイカー通勤可 【仕事内容】 ＜雇入れ直後の職務内容及びその詳細＞ 同社の名古屋工場にて労務・総務・人事・経理を行う管理部門として下記の業務をお任せします。 希望や経験・適性に応じて配属を決定します。 ■労務・総務・人事全般に

仕事内容＜求人POINT＞ ◆経験者募集 フレックス・リモートワーク◎ 年収600万～800万円 休日年125日／土日祝 【募集背景】 2023年10月に設立された新規事業会社です。 現在、ベルデアクア単体での上場を目指して準備中です。 日常のルーティン業務に加えて、IPO準備をけん引していただけるマネジメント人材を募集します。 【業務】 CFO直下で、プレイングマネージャーとして管理部門の幅広い業務をリードしていただきます。 【人事領域】 ・採用： 採用計画の立案，求人媒体の選定・運用，面接対応，クロージングまでの一連の業務 ・労務： 入退社手続き，勤怠管理，給与計算のチェック，社会保険手続

仕事内容愛知県一宮市の一般事務 (正社員) | 株式会社 星和 ▼仕事内容 主な業務は、一般事務および労務関連業務です。 ・各種書類の作成、整理、管理 ・電話応対、来客対応 ・備品管理、発注業務 ・その他、事務業務全般変更範囲：会社の定める業務 (愛知県一宮市) ▼職種 一般事務(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給217000〜219000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.4日）)203000〜205000円 (昇給)あり (給与支払い日)固定（月末） (正社員) ▼勤務時間 (1)9時00分〜18時00分 (休憩時間)60分 (愛知県一宮市) ▼休日・休

仕事内容"急成長を遂げるMTGの労務部門にて、勤怠管理や給与計算の実務を行いながら、業務効率化や仕組みづくりに携わっていただきます。 ゆくゆくは法改正への対応や制度設計など、攻めの人事へとキャリアを広げ、将来のリーダーとしてご活躍いただくことを期待しています。 【具体的には】 （１）勤怠・給与・社会保険関連業務 ・勤怠データの不備チェック・修正、社内調整 ・グループ会社全体に向けた法令遵守活動（36協定・有休取得義務） ・給与・賞与計算（計算結果確認・修正、遡及対応） ・年末調整、保険料・税金の支払い対応 ・入退社窓口（個人情報申請承認、社会保険標準報酬月額計算、社労士事務所との連携、問合せ対応）

仕事内容事務で支える、医療と介護の連携現場 ◆募集職種 介護事務 正社員 ◆仕事内容 法人全体を支える総務・事務業務を担当します。具体的な担当業務は面接時に希望を伺って決定します。業務例は、総務・庶務・経理・渉外・営繕、労務管理、購買や物品・備品の発注と管理、業者対応や院内修繕、行政書類の作成・申請、社会保険などの手続きです。 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給180,000〜260,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 ≪賞与≫ 賞与あり ◆資格 有資格者歓迎：自動車免許 ◆アクセス 駅近、自動車通勤可、自転車通勤可 奥町駅から0.6km 開明駅から

仕事内容"アオキスーパー本部において人事・労務業務を幅広くお任せします。また、採用業務にも携わっていただきます。 【業務詳細】 ・給与計算 ・社会保険加入の手続き ・書類、証明書の作成（労災、通災等） ・パート、アルバイトの契約関係（労働時間、契約期間、パート評価等） ・社内制度の運用 ・従業員からの問い合わせ対応 ・年末調整 ・人事領域の効率化（サービスの情報収集、選定等） ・その他人事部業務 【働きがい】 労務関係の強化と社内業務改善に携わることができ、同社の変革期にダイレクトに関わることができるのは大きなやりがいです。 ■将来的に従事する可能性のある仕事内容 同社業務全般 ■所属部署の年

仕事内容給与： 月給238400円~ 仕事内容： ☆★清掃スタッフを募集します★☆ 「星光ビル管理株式会社」は、設備管理、警備・セキュリティ、清掃などのメンテナンスを中心に トータルにビル管理をサポートしております◎ 今回は「一宮西病院」での《清掃スタッフ》を募集します☆ 【具体的な仕事の内容】 病院内の清掃業務となります。 具体的には、病室やトイレ清掃などの共用部の清掃をお任せいたします。 コツコツ＆モクモク作業が得意な方にピッタリの清掃業務♪ 空き時間で働けるため、しゅふさんが家庭と両立しながら元気に活躍しております☆ 経験・年齢・ブランクは一切不問◎ 患者様や医療従事者の皆さんが快