労務 障がい者採用 - 三重県 の求人・仕事・採用

仕事内容総務管理室において、給与、社会保険、総務業務を担当していただきます。 【具体的には】 ■主要業務 ・従業員（約1,200名）の毎月の給与計算、年2回の賞与計算業務、年末調整計算業務 ・ 勤怠管理業務 ・ 従業員が加入する社会保険に関する手続き ・ 人事管理システム、勤怠管理システムの運用 ・ 社内規程の管理、更新 ・ 総務業務（電話応対、備品管理、契約書管理、等） ■支援業務 人事戦略室の中で割り当てられた職務を実行します。 （関わる可能性のある業務） ・ 社宅管理業務 ・ 従業員の健康診断業務 ・ 社内イベント（表彰式、誕生日会、お客様感謝デー）などの企画、運営 ・ 人事管理システムや、

勤務時間又は9時00分〜19時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間は６～８時間で相談可 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：繁忙期。１日４時間まで、１ヶ月４５時間まで、１年３６０時間ま で。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 土日両方又は半分以上、祝日勤務をお願いします。 休日は月７～９回、年１０５日／有給休暇は法定通り付与します

仕事内容青果・鮮魚・精肉・寿司・総菜・フロアでの商品加工、製造、陳列 、補充、清掃など ＊ご本人の特性にあわせて仕事内容はご相談いただけます。 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日その他・年に数回のみ土曜出勤あり。※企業カレンダーによる。 ・年次有給休暇は法定通り付与 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容就労継続支援Ａ型事業（すまいるわーく大門）でのお仕事です。 ・軽作業 車の部品の組み立てなど、手先を使う作業を行います。 細かい作業を通じて、手先の器用さを活かせます。 ・ネット販売業務 商品の検品、クリーニング、梱包、出荷、出品 写真撮影も含まれ、創造的な面も楽しめます。 ・その他 さまざまな業務に挑戦できる環境が整っています。 ※業務の都合上、提携施設もしくは、外部の会社で業務を行ってい ただく場合がございます。 業務の変更範囲：変更なし。

勤務時間就業時間１：9時00分〜14時00分 就業時間に関する特記事項：９時作業開始 １４時終了 途中１時間休憩 作業時間４時間 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 会社カレンダーによる（月８日休み） 年次有給休暇は法定どおり付与します。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容施設外の客室清掃作業とそれ以外に事業所内での簡単な軽作業 ・袋詰め、ハーネス、箱折り、検査等 ・包装作業、部品組立て、ラベル貼り 等 ※津駅から事業所までの送迎あり 変更範囲：変更なし

仕事内容お仕事内容は、社会保険労務士のサポート業務となります。 労働保険や社会保険に関する書類作成、給与計算のデータ入力、顧 客対応、行政機関とのやり取りなど多岐にわたります。 企業の人事や労務に関する知識が身につきます。 １日の就業時間は、原則９時～１８時ですが９時～１７時の短時間 正社員またはパート（但し週５日勤務とします）勤務でも可能です 。 土日は完全休み、年間休日は１１８日です。 「変更範囲：変更なし」

勤務時間又は10時00分〜18時15分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：・週２０時間以上にて応相談 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：一時的または突発的な事情が生じた場合、時間外労働が発生する場 合があります。 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年次有給休暇は法律の定めに従い付与

仕事内容戸建事業に関するカスタマーサービスの受付事務をしていただきま す。 ・お電話での問い合わせ対応 ・対応履歴の入力（ＰＣ） ・社内担当者への取次ぎ ・書類整理 等 ＊相談のうえ、決定させていただきます。 （障害の状況により応相談） ＊変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：週３０時間以上の勤務が可能な方 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：20時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 その他の休日：１２／３１～１／３ １２／３０か１／４のいずれか１日

仕事内容一般事務作業 ・書類の仕分、配布、ファイリング ・郵便物の仕分、配布 ・証明書綴、領収書綴の管理に関する業務 ・保険関係書類等の受付・点検 ・端末（定型フォーム）入力 ・電話応対（障がいにより応相談） ・資料作成等その他内務事務 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容仕事内容 求人No 37609 障害者採用枠/事務/正社員｜津市 転職求人情報: 事務職♪正社員♪賞与あり♪土日祝休み♪ 完全週休2日制、20代・30代活躍、オフィス内勤務、土日休み、正社員、時間固定、年休120日以上、高卒OK、日勤帯勤務 住所: 三重県津市 最寄駅: ＪＲ紀勢本線 津駅 アクセス: ＪＲ紀勢本線津駅より徒歩10分 業種: 損保•生保に関する代理及び事務代行•社員教育・研修業務 他 求人企業名: 非公開 仕事内容: 障害者採用枠/事務/正社員 応募条件: 学歴 高卒以上 ・障害者手帳をお持ちの方 ・事務経験のある方 ・電話対応が可能な方 雇用形態: 正社員【職業紹介

仕事内容顧問先事業主の労務管理の相談・指導業務、労働保険・社会保険 の手続業務（電子申請）、給与計算など 就業規則等諸規則及び３６協定の作成・変更、助成金申請、年金 相談業務など 社会保険労務士事務所及び労働保険事務組合として、社会保険・ 労働保険について、関係行政への申請、届出、調査立ち合いなど その他、社労士及び事務組合の通知・案内文書・メールなどの作 成業務 変更範囲：変更なし

仕事内容社会保険労務士の補助業務 契約受託企業の人事労務関連事務等代行 ◇来客・電話対応を含む事務所内の一般事務 ◇労働保険・社会保険等に関する書類の作成と届出 ◇慣れてきたら、顧問先等事業所の訪問と人事労務に関する相談対 応及び提案をしていただきます。 ※経験のない方でも先輩スタッフが丁寧に指導サポートします。 〔変更範囲：変更なし〕

仕事内容【応募資格】 [必須] 給与計算、勤怠管理、社会保険の手続き等の対応経験 [歓迎] ・工場での人事・総務業務のご経験 ・個別労務問題の対応や労組対応、労使交渉 ・人事施策の企画／立案、運用 【職種名】 工場労務担当（桑名工場）プライム上場タイヤメーカー／フレックス／マイカー通勤可 【仕事内容】 工場における人事・労務業務を全般的に担当いただきます。 当社の中で最も規模の大きい桑名工場において、人事労務スタッフとして、まずは以下のお仕事をお任せいたします。 ご経験を考慮し、業務の幅を広げていっていただく想定です。 ■給与計算 ■勤怠管理 ■雇用契約管理 ゆくゆくは、下記のような業務もお任せ

仕事内容■現場従業員の労務管理・勤怠管理・育成指導等 ■安全衛生業務（サポート業務） ■クライアントへの相談や提案等 変更の範囲：変更なし 健康経営優良法人2025 交通費支給,住宅手当,健康診断,家族手当,役職手当,社会保険完備,社宅・寮,資格取得制度,資格手当,退職金制度 ■昇給年1回 ■賞与年3回 ■社保完備 ■定期健康診断 ■退職金 ■交通費（上限30,000円／月 ※規定あり） ■住宅手当 └家賃+共益費+駐車場代の30％を支給（上限30,000円） ■独身寮・家族寮 └家賃+共益費+駐車場代の50％を会社負担（上限40,000円） └家具家電付物件あり（数に限りあり） ■家族手当（配偶

仕事内容○障がいを持つ方の相談支援 ・障害福祉サービスの利用調整等に関する相談 ・障がい者雇用に関係する就労支援 ・精神科病院からの地域移行支援等のケースワーク 「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：6時30分〜8時30分又は17時00分〜21時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間は面接時にご相談ください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：なし ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容当社従業員の朝・夕の送迎。送迎範囲は、津市内、松阪市内です。 朝：待ち合わせの場所（社員のピックアップ場所）を、回っていた だき、就業場所へ社員を送り届ける。 夕：就業場所から朝ピックアップした場所まで社員を送る。 １０人乗りもしくは１５人乗りのハイエースを使用して送迎を行っ ていただきます。 ※１５人乗りを運転していただく方は大型免許が必要になります。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜13時00分 就業時間２：10時00分〜14時00分又は9時00分〜17時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：１日４時間～５時間勤務で応相談 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 ※シフトにより異なります ※本人の希望を考慮致しますのでご相談ください ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊ホテルグリーンパーク津内の集宴会（バンケットアスト）におい て、宴会・会議の予約などのＰＣ入力作業を行っていただきます。 ・電話対応はありません。・曜日応相談。・未経験者歓迎。 ＊ご不明な点はお問い合わせください 「変更範囲：会社の定める業務」

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分又は8時00分〜18時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：上記以外の時間勤務も相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：予想を超える受注に対応するため年６回まで、１カ月８０時間まで 、年間７２０時間まで延長できる 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 土日祝 長期休暇 年３回 （ＧＷ・夏季・年末年始は９日間程度の連休あり） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容平均年齢３４歳と若い会社で、有給休暇も取りやすく、子育て中の 方も安心して働けます。未経験の方も丁寧に指導します。 ＧＷ、夏季、年末年始は９日間程度の長期休暇あり。職場見学可。 検査作業：プラスチック成形部品のキズ・異物・形状に異常が無い か目視で検査し、梱包する簡単な作業です。 組立作業：１人または数名程度での作業による自動車部品の簡単な 組立です。 「変更範囲：会社の定める業務」

仕事内容【職種】管理＞総務 【業種】メーカー＞化学・石油 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ～「あなたの個性が、私たちの強みになる。」インクルージョンを大切にする職場で、新しい一歩を。～ ※本求人は、障がい者手帳をお持ちの方のみご応募いただけます。 応募時に有効な障がい者手帳の提出をお願いします。 ■業務内容（概要） 総務部門：所内外との調整、施設管理、社規運用、庶務業務、貸与品管理 安全部門：安全マネジメントシステム運用、法令対応、教育・訓練補助 保全部門：設備点検補助、部品管理、予算管理など ■業務内容（詳細） 当社では、障がいの有

仕事内容住友ファーマ株式会社 【鈴鹿工場】医薬品工場における人事総務担当（採用・労務管理・人材育成） 【仕事内容】 【鈴鹿工場】医薬品工場における人事総務担当（採用・労務管理・人材育成） 【具体的な仕事内容】 ＜所属部門＞ ・鈴鹿工場 業務管理部 業務管理グループ（人事総務チーム） ＜職務内容＞ ・基幹工場である鈴鹿工場での事業所人事総務担当者です。 まずは採用業務から担当していただき、段階的に人事総務系ゼネラリストとして広くご活躍いただけるポジションです。 ＜職務詳細＞ ◆採用 ・高卒／専門卒／高専卒採用における企画・運営（学校訪問、会社説明会、工場見学、選考対応、内定者フォロー など）

勤務時間就業時間１：10時00分〜15時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 会社カレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊主な作業は、草刈り機を使った草刈り作業です。 ・待機中は、施設内で軽作業と見守りと事務作業（書類記入・書類 チェック）を行っていただきます。 ・現場は、松阪市内 ＊障害者トライアル雇用併用求人 〔変更範囲：変更なし〕

勤務時間就業時間１：9時45分〜19時15分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間90分 休日その他 週休二日制：毎週その他又は週休３日制も相談可 年次有給休暇は労働日数に応じて法定通り付与します。

仕事内容衣料品（ベビー、キッズ、マタニティー等）の販売を行って頂きま す。 （１）商品の陳列、補充、在庫確認 （２）商品、売り場整理 （３）レジ接客 （４）お客様対応 ※（１）～（４）交替制勤務です。 「変更範囲：変更なし」