ケアマネジャー - 富山県 の求人・仕事・採用

仕事内容「自立支援型デイサービス」を展開する当法人にて、 介護支援専門員（ケアマネジャー）として利用者様の生活をサポートしていただきます。 主な業務内容 介護が必要な方やご家族からの相談対応 ケアプラン（介護サービス計画）の作成・見直し 関連する介護保険施設・サービス事業者との連絡調整 利用者様が自分らしい生活を営むために必要な支援全般 各種記録、モニタリング、報告業務 特徴・魅力 ・「自己選択・自己決定」を大切にした体験型デイとの連携で、利用者様の“やりたい”を叶えるサポートができます ・医師・看護師・介護職員・リハ職など多職種がそろっており、チームケアで連携しやすい職場 ・定期研修・OJTあ

仕事内容地域包括ケアの新たな一歩を踏み出すチャンス！大門・大島地域包括支援センターで働きませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給192,000〜217,600円 ≪基本給≫ 172,000〜197,600円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 職務手当:20,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計4.3ヶ月分 ≪昇給≫ 3,800円〜 （月あたり） ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容小規模多機能型居宅介護支援事業所でのケアマネ業務です。 ・ケアプラン作成等。 登録人数 ２５名のうち１０数名程度を担当します。 ◎慣れていただくまで事業所の介護支援専門員がしっかりフォロー させていただきますので、未経験の方も応募ご相談下さい。 「変更範囲：変更なし」 ※面接希望の方はハローワークから『紹介状』の交付を受けて下 さい。

仕事内容ケアマネジャーとしてお客様とそのご家族のアセスメントやケアプ ランの作成、サービス事業者やお客様との調整などを行います。併 設のデイサービス事業所のスタッフとのチームワークも抜群です！ ※フレックッスタイム制。在宅ワークも可能です。 《具体的には・・・》 ・ケアプラン作成・アセスメント・モニタリング ・介護や生活支援に関する相談の受付 ・行政、地域、ご利用者様、ご家族様、事業所への報告・連絡等 【変更の範囲：変更なし】

仕事内容居宅介護支援事業所内でのケアマネジャー業務 訪問、相談、ケアプラン作成 他 （変更範囲：変更なし）

仕事内容居宅介護支援事業所にて、介護が必要な方に最適なサービスを提案する仕事です。お客様やご家族から話を聞き、ケアプランを作成します。定期的に状況を確認し、必要に応じてプランの見直しを行います。介護事業所や医療機関との連絡調整などチームで支える姿勢が大切な仕事です。テレワーク希望の方、ご相談ください! ◆学べる環境が充実!◆ 入社後の研修はもちろん、長期的な育成を見据え、基礎から応用まで段階的に学べる環境です。基礎から応用まで、自分のペースで無理なくスキルを習得可能。最新の介護知識や技術を身につけながら、着実にスキルアップできる仕組みが整っているので、成長意欲のある方にぴったりです。 ◆長く働きや

勤務時間8:30~17:30※1日4時間~、勤務時間などご相談ください。 休憩時間は法定通り 残業ほぼなし

仕事内容居宅介護支援事業所にて、介護が必要な方に最適なサービスを提案する仕事です。お客様やご家族から話を聞き、ケアプランを作成します。定期的に状況を確認し、必要に応じてプランの見直しを行います。介護事業所や医療機関との連絡調整などチームで支える姿勢が大切な仕事です。テレワーク希望の方、ご相談ください! ◆主婦・主夫が活躍!◆ 家庭や子育てと両立しながら安心して働ける環境です。テレワーク勤務もご相談ください!時短勤務にも柔軟に対応し、お子様の学校行事や急な用事にも配慮したシフト調整が可能なので生活スタイルに合わせた働き方ができるので、主婦・主夫の方が多数活躍しています。家庭と仕事を両立し無理なく長く続

仕事内容【仕事内容】 居宅介護支援事業所にて、介護が必要な方に最適なサービスを提案する仕事です。お客様やご家族から話を聞き、ケアプランを作成します。定期的に状況を確認し、必要に応じてプランの見直しを行います。介護事業所や医療機関との連絡調整などチームで支える姿勢が大切な仕事です。テレワーク希望の方、ご相談ください！ ＊多職種で支える介護＊ 「そよ風」ブランドを中心に全国367拠点以上を展開。ショートステイをはじめとする居宅系サービスを運営しています。多職種連携でお客様一人ひとりの生活を支える体制を整えています。職種を超えて相談しやすい雰囲気があり、周囲と連携しながら安心して働ける環境です。 ＊自分

仕事内容（１日の流れ） ８：３０ 朝の挨拶 担当利用者さんで共有する情報を伝える 訪問準備、本人、ご家族、サービス事業所への連絡 ９：３０～訪問（４件ほど） 認定調査・アセスメント・モニタリング・ケアプラン １６：００記録入力作業 支援経過・利用票、提供票の確認、ケアプラン修正等 本人、ご家族、サービス事業所への連絡調整 １７：３０業務終了 【変更範囲：法人の定める業務】

勤務時間就業時間１：9時00分〜13時00分 就業時間２：10時00分〜14時00分又は9時00分〜16時00分の時間の間の4時間 就業時間に関する特記事項：時間は応相談。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・相談 ・計画書作成、その他付随する業務 おもに集合住宅に暮らす方の担当をします。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 特別養護老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 特別養護老人ホーム敬寿苑における生活相談員兼施設ケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 218772~277740円 賞与：年2回（3.5ヶ月） 【住所】 富山県富山市今泉西部町1-3 【アクセス】 富山地鉄市内線【１・２系統】堀川小泉 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日116日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 職務手当/有給休暇/再雇用 / 復職支援サポート / 研修制度 / 資格取得支援制度/退職金制度あり/