東京都杉並区の相談支援事業所の求人・仕事・採用

仕事内容主任ケアマネジャーとして、地域の暮らしを支えるやりがいを実感できる正社員募集 ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 利用者様の暮らしに寄り添い、ケアマネジメントを支える主任ケアマネジャーのお仕事 ◆ 具体的な業務内容 居宅介護支援における主任ケアマネジャーとして、利用者様が安心して在宅生活を続けられるよう、ケアマネジメント業務を担います。 ・利用者様やご家族からの相談対応 ・心身の状況や生活環境の把握 ・ケアプランの作成、見直し ・介護サービスの調整、関係機関との連携 ・サービス利用後の状況確認 ・主任ケアマネジャーとしてのケアマネジメント支援 ◆ 主任ケアマネジャー

仕事内容【仕事内容】 訪問看護業務全般(従事すべき業務の変更なし) ・在宅療養している乳幼児から高齢者様宅へ訪問し、療養上のケアをおこなう 訪問時の業務内容 状態観察 日常生活援助 服薬管理 医療処置(輸液、褥瘡処置、膀胱留置カテーテル、ストーマケアなど) 医療機器管理 ターミナルケア 療養上の相談、助言 家族支援 など ・1日4～6件程度(事業所を中心に半径3キロ圏内対象）利用者様宅へ電動自転車で訪問 ・オンコールあり：月に２～４回程度 ・事務業務(記録、報告書・計画書作成、月に1回定例カンファレンス、研修等、その他) ・各関係機関との連携・サービス担当者会議の参加等 業務

仕事内容重症心身障がい児を対象とした児童発達支援事業所及び放課後等 デイサービスにおける管理責任者として事業所運営に関する業務 全般を担当していただきます。 ＊職員の勤務管理、配置調整、指導・相談対応 ＊利用児童及び保護者への対応 ＊児童発達支援管理責任者、看護師、保育士、児童指導員等との 連携・調整、利用状況の管理、新規利用の調整、行政、学校、 医療機関、相談支援事業所等との連絡・調整 ＊各種書類、記録、請求業務等の確認・管理、安全管理、事故 感染症等への対応、事業所運営に付随する業務 専門職と連携し、子どもたちとご家族が安心して利用できる事業所 づくりを担っていただきます。 変更範囲：法人の定める

仕事内容福祉専門の転職支援 ＜対象職種＞ サービス管理責任者、職業指導員、生活支援員、就労支援員、相談支援専門員 他 ＜対象施設＞ 就労継続支援A・B型、就労移行支援事業所、相談支援事業所、障害者グループホーム他 ＜業務内容＞ ▼事業立ち上げ及び運営 ∟福祉に特化した人材紹介事業の立ち上げや事業の運営 ▼登録者獲得 ∟HP・SNS・ポータルサイトを使用した求職者獲得活動 ▼登録者の方へヒアリング ∟経歴や希望の勤務地、給与などの情報をヒアリング。 ▼お取引先への営業活動 ∟取引先へ電話で求人状況の確認を行ない、応募可能かなどを確認します。 ▼書類作成 ∟契約書・請求書の作成及び発行 ＜仕

仕事内容【オープニング】新規立ち上げに携わり、あなたの理想とする福祉をカタチにすることができます！ ≪開設前≫ ・行政への指定申請書類作成、運営規程・マニュアル整備 ・備品／設備選定・発注、内覧会・広報イベントの企画運営 ・利用希望者募集、相談支援事業所・医療機関等との連携調整 ・スタッフ採用補助、研修計画立案 ほか ≪開設後（新施設）≫ 管理者業務 ・関係機関との連絡調整 ・スタッフ育成、研修、マネジメント ・シフト作成/管理 ・各種会議の運営、他施設運営にかかる業務全般 サービス管理責任者業務 ・個別支援計画の作成、定期モニタリング ・入居者契約時のアセスメント ・行政や就労先、医療機関、ご

仕事内容【仕事内容】 心身に障害のある人の生活環境や特性に応じた支援を提供できるよう、 提供するサービス品質の管理や関係機関との調整、社員へのスーパーバイズを行うお仕事です。 対人援助を軸として、様々な関係機関とともに、障害のない社会を作るソーシャルワークに取り組みます。 質の高い支援を継続的に提供できるよう、現場をリードし、チームを巻き込みながら課題解決や仕組みづくりを行う重要なポジションです。 (1)個別支援計画の作成 利用者へのアセスメントによって生活環境や心身の状態を把握した上で、本人および家族の意向を汲みながら支援内容を組み立て、目標を立てます。 3か月に1回以上を目安にモニタリングを実

仕事内容【仕事内容】 心身に障害のある人の生活環境や特性に応じた支援を提供できるよう、 提供するサービス品質の管理や関係機関との調整、社員へのスーパーバイズを行うお仕事です。 対人援助を軸として、様々な関係機関とともに、障害のない社会を作るソーシャルワークに取り組みます。 質の高い支援を継続的に提供できるよう、現場をリードし、チームを巻き込みながら課題解決や仕組みづくりを行う重要なポジションです。 (1)個別支援計画の作成 利用者へのアセスメントによって生活環境や心身の状態を把握した上で、本人および家族の意向を汲みながら支援内容を組み立て、目標を立てます。 3か月に1回以上を目安にモニタリングを実

仕事内容その保育士資格、週数日から活かせます。 1対1の個別療育をパート・アルバイトで。時給1,400円～1,440円。 1〜6歳の発達が気になるお子さまを対象に、ABAを活用した個別療育（1対1）を担当します。 シフトは相談可能。療育実施・記録を中心に、無理なく子どもと向き合えます。 「子どもの発達支援に関わりたい」保育士の方を歓迎します。送迎なし・完全週休2日制（日曜＋1日）。 【入職後の成長ステップ】 入職後はオリエンテーションと本部のセラピスト基礎研修から。OJTは約2週間〜1か月、先輩が同席するなかで独り立ちします。2か月目から1日3件ほどを担当し、1年ほどでほとんどのプログラムを経験

勤務時間09:00～18:00 ※17：00まで時短可能です！お気軽にご相談ください

仕事内容【精神保健福祉士／時給1900円～】患者様の生活に直接寄り添う。アウトリーチの経験が積める訪問クリニックです！ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/駅徒歩圏内/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 精神科クリニックでの相談員業務 【業務内容】 患者様のご自宅等へ直接伺うアウトリーチ支援（生活状況や心身の状態把握、自立支援、悩み相談） 患者様およびご家族への各種相談援助・サポート体制の構築 訪問診療時の医師への同行、診療補助、患者様対応 地域の関係機関（医療機関、福祉施設、相談支援事業所、行政機関など）との連携・調整業務 訪問時の社用車運転（普通自動車） カルテ入力や支援記

仕事内容お客様からの施設選びのご相談に対応します。 ○来社、訪問、電話等での相談の対応 ○病院、包括支援センター、居宅事業所、行政機関等へ有料老人 ホームを検討している方をご紹介していただくための営業 ○お客様の有料老人ホーム見学の同行 ○有料老人ホームの新規開拓営業 ○有料老人ホームの運営会社と業務提携の対応 ＊業種・職種とも未経験の方歓迎 ※変更範囲：変更なし

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【16:30定時】就職支援ならではの魅力を、大きなやりがいに。精神・発達障害支援のプロとして専門性を磨く◎ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：生活支援員・世話人・就労支援員 【業務内容】： ◇就労支援員としての業務全般◇ 総合職／一般職A／一般職Bの3つから選択可能です。 選考ハードルの変動などはありませんのでご安心ください。 ※面接時に希望をお伺いします。 【主な業務内容】 ■施設内支援 ・利用者さんの体調管理やヒアリング ・ビジネスマナーなどのプログラムの講義 ・履歴書や利用者さんの障害理解のための書類作成補助 ・新しく利用

仕事内容その管理職経験、子どもの支援の現場ではまだ足りていません。 福祉以外からの転向も歓迎。教室運営をコンパクトに回す裁量ポジション。月給38万円～48万円。 スタッフのシフト管理・保護者対応・行政書類・収支管理など教室運営全般をお任せします。 福祉業界未経験でも、マネジメント経験があれば活躍できます。PC基本操作ができれば安心。 児発管資格保持者も歓迎。送迎なし・完全週休2日制（日曜＋1日）・残業ほぼなし。 【入職後の成長ステップ】 入職後はオリエンテーションと本部のセラピスト基礎研修から。OJTは約2週間〜1か月、先輩が同席するなかで独り立ちします。2か月目から1日3件ほどを担当し、1年ほ

仕事内容「もっと早く関われていたら」を、仕事にする。 早期療育の現場で、教室運営×個別支援計画のダブルロール。月給45万円以上・送迎なし。 スタッフのシフト管理・保護者対応・行政書類など運営全般と、個別支援計画の作成・療育主導を一体で担います。 両方できる方には、専門性と運営スキルを同時に伸ばせる環境です。 児発管資格必須。送迎なし・完全週休2日制（日曜＋1日）・残業ほぼなし。 【入職後の成長ステップ】 入職後はオリエンテーションと本部のセラピスト基礎研修から。OJTは約2週間〜1か月、先輩が同席するなかで独り立ちします。2か月目から1日3件ほどを担当し、1年ほどでほとんどのプログラムを経験。2

仕事内容株式会社ココルポート 【グロース市場】 障がい者自立支援・就労支援スタッフ／未経験歓迎／年休120日 【求人要約】 【社会貢献】障がい者に寄り添う！就労支援サポート 【知識力】未経験から手に職★専門知識を幅広く習得！ 【環境】キャリアの選択肢多数！安心して長く続ける！ 誰かの『働きたい』に、伴走する物語。 あなたの存在が、希望になる。 ◆緊張しやすくて上手く人と話せない ◆体調や気分の浮き沈みが激しい 私たちは、そんな悩みを持つ障がいがある方の就職や自立、復職に 向けたサポートをしています。 この仕事は、障がいを持つ方々の「働きたい」という熱い想いを、 就職という形にするた

仕事内容【仕事内容】 訪問看護事業における小児専門訪問看護師として、お子さまのご自宅に訪問し、一人ひとりの成長とご家族の安心を支える看護・リハビリ業務及び付帯する業務をお任せいたします。 全国190拠点以上の教室(児童発達支援・放課後等デイサービス)で発達の気になるお子さまの成長を支えてきたLITALICOジュニアが「小児専門の訪問看護ステーション」を立ち上げます。医療的なケアに留まらず、LITALICOが持つ「発達支援」「家族支援」のノウハウを最大限に活かし、お子さまとご家族の「自分らしい生き方」をチームでサポートします。 ◇業務内容（例）： ・お子さまの健康管理全般（バイタルチェック、体調観察

仕事内容■雇用形態 正社員 ■仕事内容kbstb 看護の相談するなら株式会社BRIGHT！/まずは相談での応募可！ ■仕事内容詳細 ＼株式会社BRIGHTのいいところ！／ ■ミドルの方活躍中！ 仕事現場では、ミドルの方を中心に20代～50代の方が活躍されています！ ■看護のご紹介求人多数ございます！ ■若手からシニアまでご年齢不問でご相談可能です！ ■給与や待遇、施設の特徴含めてご相談いただけます！ ■正看護師、准看護師で働きたいやクリニックで働きたい等の具体的な相談も可能♪ ■ まずはご相談してみたいといったお気持ちからのご応募でも構いません♪ 訪問看護ステーションで一緒に働きませんか？ 年

仕事内容株式会社ケア21／土日休み・定年制撤廃！高収入と安定を両立できる｜髪色・ネイルなど身だしなみ自由！（規定有） 【職種】介護／ケアマネージャー／正社員 原則 9:00～18:00(休憩60分) ＊サービス都合等により前後する可能性あり ＊1ヶ月単位の変形労働時間制 (例：30日-171時間,31日-177時間) 月給365408円 【店舗住所】東京都世田谷区砧五丁目17-14 プランドール砧101号室 【最寄駅】祖師ケ谷大蔵駅 6分／成城学園前駅 10分／千歳船橋駅 21分／喜多見駅 23分／用賀駅 34分 【お仕事内容】居宅介護支援事業所にて主任ケアマネジャー業務 ◇ケアプランの作成

仕事内容東西線「門前仲町駅」徒歩2分♪週休2日制・年間休日120日◎慣れるまで同行訪問でサポートします！これまでの経験を活かして活躍できます◇【2025年11月オープン】 ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/住宅手当あり/日祝休み/年休120日以上/駅徒歩圏内/残業少なめ 【仕事内容】 主任ケアマネジャー業務 ◇ケアプランの作成 ◇アセスメント（心身・生活状況の把握） ◇モニタリング・ケアプランの見直し ◇ご利用者・ご家族様からの相談業務 ◇要介護認定の申請・更新支援 ◇各事業所・関係機関との連絡調整 ◇給付管理業務 ◇記録作成・書類管理 等 移動手段：電動自転車（必要に応じて

仕事内容【仕事内容】 ＼管理職候補の方募集！／ ご利用者様が、より安心して充実した日常生活を営むことが出来るよう、ご利用者様に寄り添った支援をして頂きます。 具体的には、管理者として ・地域の行政・包括や他事業所との連携、営業 ・利用者の管理 ・スタッフの教育・管理 ・売上の管理など 事業所全体の管理を行っていただきます。 また、通常業務として ・ 計画書の作成 ・ モニタリング ・ 請求業務 ・ 申請代行業務 などをお願いいたします。 介護保険の在宅サービス、医療保険での医療ケア、その他の福祉サービスを一緒に考え、行政機関との連絡、医師との連携調整もお願いいたします。 事務員がいるので、ケ

仕事内容週数日から、子どもの成長に立ち会う仕事へ。 1対1の個別療育をパート・アルバイトで。時給1,370円～1,390円。 1〜6歳の発達が気になるお子さまを対象に、個別支援計画に基づく個別療育（1対1）を担当します。 シフトは相談可能。未経験でも研修・マニュアルが整っており、安心してスタートできます。 送迎なし・完全週休2日制（日曜＋1日）。 【入職後の成長ステップ】 入職後はオリエンテーションと本部のセラピスト基礎研修から。OJTは約2週間〜1か月、先輩が同席するなかで独り立ちします。2か月目から1日3件ほどを担当し、1年ほどでほとんどのプログラムを経験。2〜3年で資格取得や研修に進めます