山形県のハローワーク 人事の求人・仕事・採用

仕事内容医療機器にかかわる、サポート業務 ・各メーカーへオーダー業務 ・スキャナーを用いての検品作業 ・製品の梱包、発送業務 ・社用車を用いての外出 その他、社内環境になれてきましたら ・納品書、請求書発行 ・経理 ・人事 ・輸入や薬事に関する業務 ＊変更範囲：会社の定める業務

仕事内容勤怠管理・給与計算・福利厚生手続きなどの人事業務をお任せしま す。 ＊勤怠・残業・有休管理 ＊給与・賞与の計算 ＊福利厚生手続き ＊特定条件のデータ抽出・データクレンジングなど 詳しい業務内容を知りたい方は、お気軽に見学にお越しください。 リボーンのＨＰからでも問合せできます。 【施設見学歓迎】※見学面接同日も可 採用後、業務内容の変更予定範囲：会社の定める職種

仕事内容総務全般（庶務、備品管理、来客対応、社内文書作成、行事運営補 助等）。労務全般（人事・給与計算・労務管理） 業務内容変更範囲：会社の定める業務 ※総務部門の幹部候補としての募集となります。

仕事内容＊中小企業の人事労務に関する総合相談を行っている 社会保険労務士事務所における事務業務。 ・労働保険、社会保険、事務組合事務手続き ・システムへのデータ入力 ・給与計算事務 ・各種文書管理、文書整理 ・勤怠管理システムのセットアップ ・電話対応、顧客対応 等 【変更範囲：会社の定める業務】

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：当法人の就業時間の中で勤務していただきます。希望する勤務日数 （週４日勤務 など）や時間帯などを明記の上、応募してください 扶養内勤務もＯＫです。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 完全 週休二日制：です。その他休日あり（夏季、年末年始） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容社労士法人での管理部門のサポート業務です。職員の指示のもと、 以下の業務をお願いします。丁寧に指導しますのでご安心ください 仕事内容 請求業務（請求書の作成、未収入金管理等） 経理業務（領収書・請求書の収集、経費精算等） 庶務業務（備品・消耗品の発注、郵便物発送・受付等） 人事労務（職員の勤怠・休暇集計、入退社事務等） ＩＴ、機器管理（ＰＣ・ソフトの管理、ライセンスの期限管理等 ） その他管理部の業務全般 ＊業務の変更範囲：変更なし

勤務時間又は8時00分〜17時00分の時間の間の3時間 就業時間に関する特記事項：＊就業時間は３～７時間で相談可能です。 ＊希望の働き方がある方は、お気軽にご相談ください。 ＊休憩時間は勤務する時間により付与します。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：繁忙期に残業が発生する場合あり 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，その他 ＊年末年始、ＧＷ、会社カレンダーによる ＊シフトもしくは面接時に相談して決めます ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容●取引会社・業者から届いた品物をチェックして、仕分け・検品・ ピッキング等を担当していただきます。 ・繁忙期には他部署の簡易作業のお手伝いあり ・その他、付随する業務 ＊重量あるものはフォークリフトでの対応（フォークリフト資格が ない方は取得していただく場合もあり／会社での取得制度あり） ＊男女ともに活躍できます 航空機のエンジン部品や整備用機材等を取り扱う会社です。 ■業務の変更範囲：事業所の定める業務

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時15分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 週休二日制：その他 週４日勤務のため、配置部署と相談の上、月～金のいずれか１日を 休日とします。

仕事内容配属場所：総務部 ・文書整理、書類作製補助、経理業務補助、許認可関係業務補助等 ・電話、来客対応 ・その他職員の指示による作業 ※紹介状・履歴書を令和８年１０月７日（水）１７時までに郵送又 はご持参ください。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容【未経験者歓迎】社員の多くが未経験からスタートして現在活躍中 【研修制度有り】基礎知識やＯｆｆｉｃｅソフトの研修も充実 ・人事・労務・営業関連の事務業務を担当・サポートしていただき ます。 ・主にＰＣを使用して、書類作成やデータ入力を行っていただきま す。 Ｅｘｃｅｌの基本的な操作と関数が使えますと尚良いです。 ＊スキルを身に付けて、一般事務からキャリアチェンジする機会も あります。 〈変更範囲：会社の定める業務〉

仕事内容〇本部業務の補助業務 経営企画・総務・経理・人事・院内ＳＥ等 ※本人の希望や適性を考慮して係替えを行う場合があります 変更範囲：法人の定める業務

勤務時間就業時間１：9時30分〜17時15分 就業時間２：8時30分〜16時15分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：4時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＊有給休暇は採用時より付与されますが、勤務期間に応じて異なり ます（９月採用の場合１１日付与）

仕事内容市民生活課住民係で下記の業務を行っていただきます。 ○マイナンバーに関わる事務補助 ・申請受付・処理、交付審査業務、システム操作 ・その他これらに関連する業務 ○窓口業務に関わる事務補助 ・各種証明交付（住民票・印鑑証明など） ・パソコンを使用した入力作業 ○その他事務補助 『変更範囲：変更なし』

仕事内容（１）先ずはフロントスタッフとして従事して頂きます。 ・チェックイン、チェックアウトなどの接客応対 ・インターネット、電話からの予約受付 （２）フロントスタッフの仕事を習得後、一定期間の研修を経て、 ホテル責任者として管理業務に従事して頂きます。 ・スタッフの人事管理、売上集計管理、設備維持保守管理 ・その他ホテル営業に付随する一切の管理業務 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容法人幹部職員。幹部職員としての役割を担いつつ、デイサービスの センター長業務。デイサービスの運営予算、人事、職員教育等を担 っていただきます。 当法人の詳細につきましては、ホームページをご覧ください。 変更範囲：法人の定める業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：13時00分〜19時00分又は7時30分〜19時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間について（各クラブのシフトによる） ＊学校就業日は（１）の勤務（下校が１３時より早い場合は、下校 時間から１９時） ＊土曜日・学校休業日（夏休み、冬休み、春休 み）の場合、６時間勤務（時間外労働を指示する場合あり） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：8時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他・交代勤務のためシフトによる ・年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊小学生の放課後等の育成支援 １．子どもの健康管理・安全管理 ２．一人ひとりの子どもの生活の援助 ３．集団での安定した生活の維持 ４．遊びや活動、行事など生活全般を通じての成長の援助 ５．家庭との連携（子どもの状況把握、家庭との連絡・相談） ６．学校との緊密な連携および地域の生活環境づくり ＊主な勤務クラブを指定しますが、開所状況やシフトにより一時的 に他クラブへの勤務を指示する場合があります。 ＊業務の変更範囲：変更無し

仕事内容当事務所において、以下の業務を担当して頂きます。 ・労務コンサルティング業務 ・法人内における業務改善・効率化の企画推進 ・労働保険、社会保険、障害年金に関する手続き事務 ・給与計算代行 ・その他、付随する業務 ※未経験者にはＯＪＴで指導しますが、実務経験者には早期に専門 性の高い業務をお任せします。 ※業務でキントーン、グーグルワークスペース、チャットワーク等 を利用しています。 変更範囲：法人内の全ての業務

勤務時間就業時間１：8時20分〜12時20分 就業時間２：14時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）いずれか、もしくは両方の勤務になります。 就業時間について、相談のうえ調整可能です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容普通車（１０人乗りワゴン）等で、ご利用者の送迎と通院業務を行 っていただきます。運転業務を中心に、空いた時間でリネン交換や 居室の洗面台・トイレ掃除を行っていただきます。 燕市の土地勘がある方大歓迎！土地勘がない方も、介護未経験の方 も、職員が丁寧にお教えします。まずはお気軽に見学にお越しくだ さい。 （変更範囲：変更なし）

勤務時間又は8時15分〜17時15分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：※実労働時間は４時間～５時間３０分となります。 ※出社時刻、退社時刻は個別相談の上決定いたします。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他ゴールデンウィーク８連休、夏季休暇９連休、冬季休暇７連休。令 和８年度 年間休日１２５日。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・一般事務（電話対応、顧客対応） ・総務データ入出力、チェック ・書類の受け渡し、届け ＊未経験者大歓迎です。 ＊現在活躍されている職員さんは全員未経験者スタート です。小売業、保険・金融業業、家庭教師業、サービス 業など他業界から入社していただき、活躍していただい ております。 ＊事務職が初めてでも大丈夫です。大歓迎です。 変更範囲：変更なし

仕事内容未経験スタートＯＫ！適正に応じ下記いずれかの事務をお任せしま す。 ・総務事務（労務管理、採用サポート、備品管理など） ・経理事務（伝票入力、請求書発行、売掛・買掛金管理など） ・営業事務（受注データ入力、見積書・納品書作成など） 地域の暮らしを支える職場で、一緒に働いてみませんか？ 業務内容の変更範囲：会社の定める業務

仕事内容本社管理部門に所属し、労務管理業務および社内情報機器の 管理業務に従事していただきます。 ・勤怠管理、給与計算、社会保険・労働保険手続き ・年末調整、健康管理、福利厚生管理 ・社内サーバー、ネットワーク、ＰＣ等の管理（アカウント管理、 設定、トラブル時の一次対応など） ・その他付随業務 ＊変更範囲：会社の定める業務

仕事内容衛生指導、獣医事、薬事、受精卵移植、食肉衛生検査、食品衛生監 視、動物愛護、人と動物の共通感染症対策、家畜伝染病の防疫 ＊業務上、車を使用する機会：有（社有車使用） ＊募集の詳細は県のＨＰでご確認ください。 ＊業務変更範囲：変更なし

仕事内容＊事務系総合職として、以下の業務を担当して頂きます。 ・法人運営に関する事務業務 （労務 人事 財務 庶務 設備） ・施設のコンサルティング支援業務 ・新規プロジェクトの立ち上げ 変更範囲＊すべての業務への配置転換あり 入職後、本人の保有資格・能力等により変更の可能性有