介護主任 - 千葉県船橋市 の求人・仕事・採用

仕事内容★ケアマネ資格の更新研修受講費用は会社で負担&受講日は出勤扱いとなります！(規定あり)★ ケアマネ経験が5年以上の方が対象☆主任介護支援専門員も負担ナシで受講できる費用負担あり◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 292,700円～ ※各種手当(地域手当、職種手当、みなし残業手当等)を含む ※みなし残業代は20,000円／10時間分を含む(超過分は別途支給) 【収入例】 ＊月収315700円 …月給＋子供手当8,000円／1人＋住宅手当15,000円(賃貸) 【勤務地】 千葉県船橋市芝山3-12-5 ※基本的に転居を伴う転勤はありませんが、近隣施設への異動は発生す

仕事内容＊ケアプランの作成（課題分析・評価） ＊利用者・家族への相談援助・面談（インテーク・モニタリング） ＊関係機関との連絡調整（サービス事業者、主治医、行政など） ＊サービス担当者会議の開催・運営 ＊給付管理業務（実績確認、書類作成） ＊要介護認定の申請代行・訪問調査 ＊その他、付随する事務作業や電話対応 【変更範囲：なし】

仕事内容千葉県船橋市で働く主任ケアマネジャー募集！居宅介護支援のプロとして活躍しませんか？ ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 相談業務、スタッフ採用、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、レセプト、モニタリング、シフト管理、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給358,420円〜 ≪基本給≫ 200,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 職務手当:50,000円 資格手当:50,000円 みなし残業手当:48,420円（20時間/月）※20時間を超過した際は、別途支給 精皆勤手当:10,000円 （欠勤、遅刻、早退、私用外出回数合計が０回の場合） ≪賞与≫ 賞

仕事内容【職種】 主任ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 主任ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 主任ケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 200000円 賞与：年2回（2ヶ月） 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 千葉県船橋市習志野台3-17-15 【アクセス】 【必須資格】 主任ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護スタッフ

仕事内容地域包括支援センターで『介護予防プランナー（保健師）』の募集です！ 募集職種: 保健師 仕事内容: 地域包括支援センターのスタッフ業務 ・予防プランナーとしての介護予防ケアマネジメント業務 ・ご利用者宅への定期的な訪問 資格: 保健師の資格が必須となります 勤務時間: 8時45分～17時30分 休憩45分 休日・休暇: 土日祝日（イベント時などの出勤日等あり）、年末年始 年間休日110日 特徴: ブランク可 / 託児所・保育支援あり / 社会保険完備 / 車通勤可 / 土日祝日休み / 育児支援あり / 残業ほぼなし / 交通費支給 / 年齢不問 / 即日勤務OK / 40代 / 50代

仕事内容★ケアマネ資格の更新研修受講費用は会社で負担&受講日は出勤扱いとなります！(規定あり)★ ケアマネ経験が5年以上の方が対象☆主任介護支援専門員も負担ナシで受講できる費用負担あり◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 292,700円～ ※各種手当(地域手当、職種手当、みなし残業手当等)を含む ※みなし残業代は20,000円／10時間分を含む(超過分は別途支給) 【収入例】 ＊月収315700円 …月給＋子供手当8,000円／1人＋住宅手当15,000円(賃貸) 【勤務地】 千葉県船橋市南三咲1-20-10 ※基本的に転居を伴う転勤はありませんが、近隣施設への異動は発

勤務時間7:00～20:00の間で1日3時間～ 休憩なし（一日の労働時間が6時間を超えた場合は法定通り） ★週2日～ 曜日のご希望も承ります。お気軽にご相談ください。 【働き方例】 １、7：00～10：00（3時間勤務） 週3日勤務希望 ※土日不可 ２、9：00～13：00（4時間勤務） 週2日勤務 ※土日のみ ３、10：00～16：00（5時間勤務） 週4日勤務希望 ※平日のみ ４、9：00～18：00（8時間勤務） 日勤シフトのみ 上記は一例です 【1ヶ月の平均残業時間】 7.1時間で公務員の平均残業時間の2分の1以下！ ※令和6年公務員月平均残業時間19.1時間 業務効率化で残業時間を減らす取り組みを推進。 ワークライフバランス充実の職場作りを遂行中！ 【長く働き続けられる職場です】 ライフステージの変化による、 パート変更や正社員復帰も可能！ 引っ越し等で勤務継続が 困難になった場合などには、 事業所の変更も対応可能です。 時間外労働：月平均7.1時間

仕事内容＼時給1220円～／【船橋市山手】週2日～OK！日中帯のみOK！必要なスキルは「笑顔」だけ！サービス付き高齢者向け住宅のケアスタッフ募集！ 【ご入居者様への介助（介護業務）】 ■食事介助 …摂取サポート、声かけ、見守り、配膳など ■排泄介助 …トイレ誘導、見守り、オムツ交換など ■入浴介助 …衣類着脱補助、洗髪・洗体、見守りなど ■生活支援 …居室清掃、洗濯、他レクリエーションなど 募集概要 職種：ケアスタッフ（初任者研修以上） 雇用形態：パート 施設形態：サービス付き高齢者向け住宅 施設名：アミカの郷船橋 給与： ・初任者研修/実務者研修1,220円～ ・介護福祉士1,280

仕事内容＊生活を支えるための調整力と専門性を存分に発揮しながら チーム全体を支える役割を担うことができます ＊お客様・家族・地域をつなぐ役割として活躍いただきます ＊研修体制が充実しておりスキルアップしやすい環境です ・ケアマネジャーへの指導・助言・育成 ・ケアプラン作成・モニタリング・アセスメント ・関係機関との連携調整 ・主任ケアマネとしての相談対応・内部体制整備 ・給付管理業務 【変更範囲：変更なし】

仕事内容ケアマネ職【居宅介護支援事業所】の募集です。 主に介護サービスに関する相談を受け、利用者様やご家族様の意思を尊重したケアプランを作成し、それに見合った介護サービス事業所を提案してもらいます。 ＊業務の変更はありません。

仕事内容地域に根ざした安心の居宅介護支援！千葉県船橋市で「主任ケアマネジャー」募集中 ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 相談業務、スタッフ採用、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、シフト管理、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給358,420円〜 ≪基本給≫ 200,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 職務手当:50,000円 資格手当:50,000円 みなし残業手当:48,420円（20時間/月）※20時間を超過した際は、別途支給 精皆勤手当 :10,000円 （欠勤、遅刻、早退、私用外出回数合計が０回の場合） ≪賞与≫ 賞与あり 年2回

仕事内容【船橋市／主任介護支援専門員】正社員｜福利厚生充実｜業界トップクラスの待遇｜職員第一主義の働きやすい職場｜嬉しいフレックス制導入◎職員第一主義！年末年始や土日祝休み可能でプライベートも充実◎ ■ アピール ＼全国に約120拠点の介護事業所を展開する安定企業／ 日本エルダリーケアサービスは『最高の介護サービスを提供するには、サービスをする者が幸せであることが必要』という理念に基づく「職員第一主義」を掲げています。 ★公平な評価制度★ あなたの頑張りをしっかり評価！ 業界平均を大きく上回る給与収入の実現も可能です。 ★研修制度も充実★ 豊富な研修プログラムをご用意！ 階層別、目的別の研修

仕事内容【正社員】大手介護グループ企業の主任ケアマネ業務／他職種連携バツグン！スキルアップ 居宅介護支援での主任ケアマネジャー業務 ・事業所における人材育成及び業務管理 ・ご本人・ご家族の希望と状態に合わせたケアプランの作成 ・ご家族や地域、施設内外の多職種との連携 ・認定調査業務 ・地域包括ケアシステム構築のための必要な情報の収集と発信 セントケアグループならではの研修体制！ 多職種出身のケアマネ在籍と10サービスの連携による 豊富なノウハウあり！ 主任ケアマネとして更にキャリアアップが可能です！

仕事内容・＼主任ケアマネの仕事内容／ 通常のケアマネジャーとして ケアマネジメントを行いながら、 他ケアマネジャーの上司としてスタッフマネジメントをお任せします。 ＜具体的には＞ 他のケアマネジャーへのアドバイスや指導、 地域包括ケアシステムの構築のためのネットワークづくり 地域の特徴や課題を把握し、事例検討会の開催 地域のケアマネジャーのスキルアップや交流 など ・＼エルケアの居宅事業所の雰囲気は？／ エルケアには居宅と小規模多機能施設のケアマネジャー合計で 約70名が在籍しています！ うち約20名が主任介護支援専門員です。 にぎやかで明るい雰囲気の職場です。 ・＼仕事

仕事内容要介護福祉士｜夜勤あり｜福利厚生が充実認知症ケア｜高齢者グループホーム 長期安定！キャリアアップが目指せます【学研グループ】｜もっと自由でもっと楽しく｜理想の介護をチームで実現できるリーダー職 担当するユニットやスタッフのまとめ役として、ご入居者の生活の質を高める取り組みをチームで行います。 「考える介護」で「ケアを作る」中心的な役割のため、自分の考えをケアやイベントに反映できる裁量があることが魅力です。 経験や技術をスタッフも伝えながら、一緒に認知症ケアの専門性を高めていくことができます。 【おすすめポイント】 ・キャリアアップを目指せる成長企業！キャリアパスを叶えるための教育、研修体

仕事内容【業務内容】 利用者様のケアプラン作成 サービス調整と提供 相談支援 モニタリング評価 地域や施設等とのネットワーク構築 文書作成と管理 【就業場所】 いけだ居宅介護支援事業所（同一敷地内） 【変更範囲：なし】

勤務時間変形労働時間制 ＜ 勤務時間は以下を参照 ＞ 17：00〜翌9：00 (実働13h・休憩3h） ※残業ほぼなし ※残業はほとんどありません。 週1日からの勤務OK！ 曜日も応相談。平日のみ・土日のみ勤務OK！ 「家庭と両立したい」「扶養内で勤務したい」「Ｗワーク・副業希望」など、 ご希望に合わせた働き方が可能です。面接時にご相談下さい。

仕事内容無資格・未経験でもしっかり稼げる夜勤専従のお仕事！週1日～勤務OKで無理なくスタート！Wワーク・副業の方も両立して働けます〇平日のみ・土日祝のみOK！ ◆2026年4月オープン予定 夜勤専従のお仕事が初めての方も大歓迎〇 まずは週1勤務で慣れたら週2勤務などもOK！ 働き方はお気軽に相談を！ 【お仕事内容】 入居されている方の自立支援をサポートするお仕事です。 介護が初めての方にも、1からサポートしますので安心して始められます。 【具体的には】 ・お食事準備やお話し相手 ・服薬管理 ・清掃、洗濯 ・消灯後の巡回（不眠時の入居者様支援） ・その他生活援助や見守り など ※介助が必要な方に

仕事内容・＼主任ケアマネの仕事内容／ 通常のケアマネジャーとして ケアマネジメントを行いながら、 他ケアマネジャーの上司としてスタッフマネジメントをお任せします。 ＜具体的には＞ 他のケアマネジャーへのアドバイスや指導、 地域包括ケアシステムの構築のためのネットワークづくり 地域の特徴や課題を把握し、事例検討会の開催 地域のケアマネジャーのスキルアップや交流 など ・＼エルケアの居宅事業所の雰囲気は？／ エルケアには居宅と小規模多機能施設のケアマネジャー合計で 約70名が在籍しています！ うち約20名が主任介護支援専門員です。 にぎやかで明るい雰囲気の職場です。 ・＼仕事

仕事内容★ケアマネ資格の更新研修受講費用は会社で負担&受講日は出勤扱いとなります！(規定あり)★ 【現役ケアマネさんのインタビューあり】経験者募集☆給与条件等はお持ちのスキルを考慮し反映します 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 272,700円～ ※各種手当(地域手当、職種手当、みなし残業手当等)を含む ※みなし残業代は20,000円／10.8時間分を含む(超過分は別途支給) 【収入例】 ＊月収295700円 …月給＋子供手当8,000円／1人＋住宅手当15,000円(賃貸) 【勤務地】 千葉県船橋市行田1-40-21 ※基本的に転居を伴う転勤はありませんが、近隣施設への

仕事内容千葉県船橋市で、心温まる介護支援を共にしませんか？主任ケアマネジャーを募集！ ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 相談業務、スタッフ採用、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、シフト管理、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給244,400円〜 ≪基本給≫ 190,000円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:35,000円 職務手当:50,000円 インセンティブ手当:（一律付与）：4,000円（受持30件）※1件増につき上限なし4,000円加算 (例：35件の場合、24,000円） 制服手当:400円（中途入社の場合は翌月から支給

仕事内容主に介護サービスに関する相談を受け、利用者様やご家族様の意思 を尊重したケアプランを作成し、それに見合った介護サービス事業 所を提案してもらいます。 【変更範囲：なし】