東京都足立区の介護主任の求人・仕事・採用

仕事内容「新しい事業所を、一緒に創りませんか？」 フォーリア訪問看護ステーション併設の 居宅介護支援事業所を来援度新規開設します。 ◆ フォーリアの魅力 【新規開設のチャンス】 ・一から事業所を立ち上げる貴重な経験 ・管理者として自分の理想を実現できる ・キャリアアップに最適な環境 ・立ち上げ経験なくてもOK！ ・事業所の文化・風土を一緒に創れる 【充実の待遇】 ・月給320,000円～350,000円 ・退職金制度あり ・資格手当・役職手当 【ワークライフバランス重視】 ・完全土日祝休み・年間休日120日 ・残業ほぼなし ・有給休暇取得しやすい環境 【医療連携体制が充実】 ・訪問看護ステ

勤務時間◆日勤専従 ①7:00〜16:00（休憩60分） ②9:00〜18:00（休憩60分） ③10:00〜19:00（休憩60分） ④7:00〜20:00の内3時間以上（休憩0分） 週所定労働日数1日以上

仕事内容暮らしに寄り添う計画づくりを、北綾瀬で ◆募集職種 計画作成担当者 パート・アルバイト ◆仕事内容 グループホーム（1ユニット9名）の計画作成担当者として、ご利用者様・ご家族から希望を伺い、個々の状況に沿ったケアプランを作成します。担当者会議の運営、モニタリング、各種帳票の作成も担当します。介護職を兼務する場合は介護業務全般も行い、その他関連業務にも携わります。グループホーム勤務では認知症介護実践者研修の修了が必須です。 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,605〜1,675円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネ

仕事内容★☆足立区の新規オープニング事業所の管理者主任ケアマネージャー募集！☆★ 職員満足度地域No.１を目指している職場で、『選択できる働き方』 『高い賃金』 『充実の福利厚生』が特に人気の職場です！ 募集職種: 主任ケアマネジャー 仕事内容: 【業務内容】 ①ケアマネジメント業務全般 ・入居者および在宅利用者のアセスメント（心身状態・生活状況の把握） ・個別のケアプラン作成、サービス担当者会議の開催・進行 ・サービス提供後のモニタリング、評価、プランの見直し ②多職種・関係機関との連携 ・医師・看護師・介護士・リハビリスタッフなどとの協働による支援体制の構築 ・行政、地域包括支援センター、訪

仕事内容掲載期間：10/14（水）～10/20（火） ひかり居宅介護支援事業所 城東 働きやすい環境とやりがいのある仕事★働きがいがある職場です！ 正社員 居宅介護支援事業所の主任ケアマネジャーの募集 東京都足立区の居宅・主任ケアマネジャー・正社員(日勤のみ)のお仕事 ！給料多め、休み多め、土日休みの求人です♪詳細はお気軽にお問合せください！ 職種 医療・介護・福祉系 訪問介護・看護 仕事内容 ＜居宅介護支援事業所のケアマネ業務全般＞ ・介護全般に関する相談 ・サービス提供事業所と連絡調整 ・介護保険更新書類の手続き代行 ・介護保険施設などの相談・紹介 ・利用者負担額の計算 ・要支援者等

仕事内容実働7.5h・有休100%・基本給30万。がんばるあなたを大切にする職場です。 有料老人ホームの介護スタッフ（チームのまとめ役） ※3～5名程度のチームを予定【小さなチームで支え合う仕組み】 まずは当ホームの業務に慣れていくことからスタート。 最初は主にご入居者様の食事介助、身体介護、入浴介助、口腔ケア、リネン交換など介護業務全般をお任せしていきます。 実務に携わりながら、介護に関するノウハウ、ホーム長のサポートなどをじっくり学んでいってください。 当社で運営している施設では多くの女性管理者が活躍中！ これまでに培ったスキルを存分に活かせる環境です！ 職場について 有料老人ホームの介護ス

勤務時間9:00～17:30（休憩60分） ※1日5時間からOK ※週3日からOK 残業ほぼ無し

仕事内容時給1645円☆1日5時間から、週3日から勤務のご相談可能！ブランク復帰の方やシニアの方もぜひエントリーください♪【足立区、北千住駅、居宅介護支援事業所、主任ケアマネ、日勤パート】※採用強化中 居宅介護支援事業所でパートの主任ケアマネさんを募集中！ご質問や職場見学からでもOK◎お気軽にお問い合わせください。 ◆職種 主任ケアマネジャー ◆雇用形態 アルバイト・パート ◆雇用期間 雇用期間の定めあり ◆給与 時給1645円 ※時給にベア手当45円を含む ◆勤務地 東京都足立区本木1-4-10 ◆勤務時間 9:00～17:30（休憩60分） ※1日5時間からOK ※週3日からOK 残業ほ

仕事内容[仕事内容] 【居宅介護支援事業所のケアマネジャー】 お客様・ご家族と各施設との連絡・調整 お客様のご自宅を訪問し、アセスメント・モニタリングを実施し、最適なケアプラン作成、給付管理 定期的にお客様のご自宅を訪問、サービスの確認 サービス担当者会議開催 スタッフのサポート・育成など 【仕事の流れ】 08:30～ 出社 朝礼での連絡、スケジュールの確認、必要箇所への連絡 10:00～ お客様のご自宅にてモニタリング（2件） 12:00～ ＜休憩＞ 13:00～ サービス担当者会議 14:30～ お客様宅にてアセスメント 15:30～ 役所訪問（各種手続き代行など） 16:30～ 各種記録、報告

仕事内容居宅介護支援事業所の拡大による増員のため、主任ケアマネージャーを募集致します。 【主な仕事内容】 ・ケアマネジャーの育成や指導 ・ケアプランのアドバイスや支援 ・地域の医療機関や行政との連携 ・ケアプラン作成、モニタリング ・レセプト業務 ・地域多職種連携 など ★グループ理念「じぶんを生きるをみんなのものに」の実践 ・大手医療福祉グループの強みを生かし、高齢事業だけでなく医療や障害分野との連携により、枠組みを超えたより良いサービスの提供を支援します ・多様な相談内容に応じたケアマネジメントで、ご本人ご家族をサポートします ★働く職員の職場環境の充実 ・立場やキャリアは関係なく、フラット

仕事内容【仕事内容】 居宅サービス計画書の作成 ご利用者サービス事業者他との連絡調整 請求業務その他事業所運営の為の業務全般 ※介護職兼務なし、夜勤なし 【内部有料老人ホーム施設施設】 主に住宅型有料老人ホーム リブウェル足立入谷を担当（今後拡大の可能性あり） 【給与詳細】 ＜未経験ケアマネ内訳＞ 月給：309,550円～ ・基本給 201,100円 ・資格手当 25,000円 ・職能手当 20,000円 ・職務手当49,750円 （固定残業代 49,750円（25時間分/月） 含む） ※超過分は別途支給 ・調整手当700円 ・地域手当13,000円 ＜経験１年以上ケアマネ内訳＞ 月給：317,

仕事内容◆ケアマネジャー業務全般◆ ・アセスメント（事前評価、認定更新、プラン変更） ・ケアプラン作成（随時/毎月末） ・モニタリング（利用者毎/月1回） ・認定調査（随時） ・相談業務（随時） ・事業所との連携 ※業務はソフトを使用し効率化、負担軽減を図っております。 使用ソフト（作成：ケアマネくん）（送付：ケア楽） ※調査やモニタリングなどの移動手段に社用車（軽自動車）の使用も可能です

仕事内容《定年なし》居宅介護支援事業所 ・利用者様のケアプラン作成 ・高齢者やそのご家族の介護相談 ・要介護認定の書類作成代行 ・給付管理業務 ・各種書類作成 ・モニタリング・アセスメントの実施 ・各介護サービスとの連絡調整 他 ※外出業務あり ゆくゆくは管理者としてキャリアアップも可能！ 【変更範囲：変更無し】

仕事内容＜マネジメント業務＞ ・サービスの質の向上 ・世話人業務マネジメント ・適正な施設運営を行うための人材や収支の管理 ・物品管理など ＜お客様対応＞ ・現場スタッフの体調不良など、状況に応じてヘルプとして対応 ・お客様のご家族への対応 ・入居をご希望されている方やそのご家族へのヒアリング ・施設見学対応 ・その他、入退居にかかる手続き業務など 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容認知症ケアを支える計画作成の正社員募集 ◆募集職種 計画作成担当者 正社員 ◆仕事内容 認知症介護実践者研修を修了した計画作成担当者として、グループホームの入居者様やご家族から希望を伺い、一人ひとりに合わせたケアプランを作成します。担当者会議やモニタリング、各種書類の作成も行います。介護職を兼務する場合は介護業務全般などの付随業務も担当します。 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給275,500円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 資格手当:資格手当（規定あり） 住宅手当:月10,000円（申請制・条件あり） ヘルプ手当:近隣事業所への応援勤務：1日2,00

仕事内容土日祝日休み・週休2日◎残業ほぼなし★昇給・賞与あり♪主任ケアマネジャーとしてお持ちの経験を活かしませんか？ 募集職種: 主任ケアマネジャー 仕事内容: 住宅型有料老人ホームの入居者様のケアマネジャー業務がメインです ・ケアマネジメント業務 ・管理者業務 ・事務所運営業務全般 ・指導業務要介護認定業務 資格: 主任ケアマネジャー資格 および介護支援専門員資格 1年以上の経験者のみ 年齢・学歴不問 勤務時間: 9:00～18:00 休憩60分 残業ほぼなし 休日・休暇: 週休2日制 土日祝日休み 年間休日120日 福利厚生: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 車通勤可 特徴: 社会保

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ 特別養護老人ホーム花ざかり/求人/ケアマネジャー/正社員/特別養護老人ホーム/東京都足立区 ＜【日勤正社員】賞与4ヶ月！幅広い年代層の職員様が活躍中！あなたらしさとご経験が輝く職場！＞◎ケアマネージャー/正社員募集◎【月給227,489円～423,605円】＊介護支援専門員、主任介護支援専門員有資格者向け求人

仕事内容社会福祉士／地域包括支援センター千住本町の募集です。 ＜足立区地域包括支援センター千住本町での業務＞ ・総合相談支援業務 ・権利擁護業務 ・包括的、継続的ケアマネジメント支援業務 ・介護予防ケアマネジメント 保健師、社会福祉士、主任介護支援専門員等の専門職がチームで高齢者やご家族の様々な相談に応じます。 個別訪問や地域の集まりに参加することによって、地域住民の方と共により良い地域づくりを推進します。 ＊業務の変更はありません。

仕事内容【仕事内容】 ・ケアプランの作成・モニタリングなどのケアマネジメント業務 ・ご利用者様・ご家族からの相談対応や関係機関との連携 ・多職種と協力しながら利用者様の生活をサポート ※【介護のおしごと求人ナビについて】 ・豊富な転職サポート実績 介護業界での豊富な転職サポート実績があります！市場にはないハイクラス求人も多数取り扱っており、あなたのキャリアアップを強力にバックアップします！ ・あなたの想い・価値観に寄り添います。 「一人ひとりの将来に合った施設のご紹介をする」という企業理念をもとに、専任の担当コンサルタントがあなたの想いや希望を丁寧にお伺いし、最適な働き方や求人をご紹介いたします。

仕事内容入居者様の暮らしを組み立てる、計画作成の主役へ ◆募集職種 計画作成担当者 正社員 ◆仕事内容 【仕事内容】 グループホームの入居者様とご家族から希望や生活状況を伺い、一人ひとりに合わせたケアプランを作成します。担当者会議やモニタリングを行い、必要な帳票を作成します。介護職を兼務する場合は介護業務全般も担当し、その他関連業務にも携わります。 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給275,500〜285,500円 ≪手当≫ 住宅手当:10,000円 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 ヘルプ手当:近隣事業所への応援勤務 1日2,000円 年末年始手当:2,000〜3,000円

仕事内容【求人掲載元】バイトな 【主な業務内容】 ・介護主任として介護職のマネジメント業務を担当します ・ご入居者様・ご家族様への対応 ・収支管理 ・人財の育成・管理、スタッフ面談 ・研修の実施 ・他部門との連絡調整 ・シフト作成、介護シフトのカバー ・会議・委員会への参加 等

仕事内容居宅介護支援事業所におけるケアマネジメント業務等 ・利用者様のケアプラン作成代行 ・給付管理業務 ・事業所の運営や、加算取得に向けた業務 ・実習生の受け入れなど ・モニタリング・アセスメントの実施 ・地域包括支援センター等の社内外関連部署との連携と調整など ※外出業務あり 高収入/日曜休み/資格取得支援あり/社会保険加入/賞与あり/自動車免許不要/ＷＥＢ面接会