ジョブコーチ の求人・転職・中途採用

仕事内容・親会社である三井住友カード株式会社の「封入・封緘・発送業務 」等を行う障がいのある社員の業務支援及びそれに付随する業務 ・障がいのある社員のサポート等に関わる業務（支援機関や学校等 との連携他） ・障がいのある社員のフォローアップ、面談等による定着、活躍の 支援 （従事すべき業務の変更の範囲：面接時等に別途明示）

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・精神障がい、または発達障がいのある従業員を対象とした、1年以上のチームマネジメント経験 【歓迎】 ・特例子会社での実務経験・ジョブコーチ（職場適応援助者） 資格保有 ・個別支援計画の作成や関係機関（就労移行支援など）との連携経験 ・チーム運営における業務改善、効率化の実績 [歓迎] ジョブコーチ（職場適応援助者） 資格 【募集年齢（年齢制限理由）】 組織上の構成のバランスのため （ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 【求める人物像】 ・成長意欲がある方 ・柔軟に新しいことにチャレンジする意欲がある方 ・人と話す

仕事内容【応募資格】 [必須] ※いずれも必須 ・事務経験が2?3年以上ある方 ・福祉のバックグラウンドをお持ちの方 ・英語に抵抗のない方（英語でのメールに翻訳ツール等を使用し対応できる、英語力の向上に努めることができる、等） ・（スペシャリストの場合）企業で障がいのある方の上司としてチームを運営された経験がある方 【職種名】 ジョブコーチ（アナリスト～スペシャリスト） 【仕事内容】 ■配属予定部署にて、障がいのある社員がスムーズに職場適応できるよう一連のアシストを行うジョブコーチをご担当いただきます。障がい者雇用関連コンサルティング業務、採用業務、心理カウンセリング、業務指導に重きを置いたものではあ

仕事内容■業務内容 ・主に障がいがある方の定着支援に携わっていただくポジションで す。 ■業務詳細 ・主に障がいがある方の定着・成長支援（定期面談の実施、障がい 特性のアセスメント、合理的配慮の検討、担当業務への助言・指導 など） 【変更範囲：変更なし】 ◎応募の際には、ハローワークで紹介状の交付を受けてください。

仕事内容【企業の障害者雇用をサポートする機関の企業相談員】運転業務なし！賞与4.4ヶ月分！年間休日120日以上！ＪＲ線川崎駅中央口から徒歩７分！ 募集職種: 生活支援員 仕事内容: 【主な業務】 ・障害者雇用を検討・実施する企業への総合相談 （メール・電話・訪問支援・コンサルティング）を担当。 問い合わせ対応のほか、必要に応じて訪問もします。 計画書を作成し、制度・障害特性・支援機関・雇用前、雇用後等の説明をおこないます。 ・企業向け勉強会の企画運営（年３回） 他の職員と共におこないます。 ・就労体験事業（年に数回） スポーツチーム等の設営や清掃・受付などを施設に通われている方が 体

仕事内容障がいのある社員が「自分の力」で業務を進められるように、 現場のコミュニケーションや業務フローを調整します。 ・日々の対話を通じて体調やメンタルを把握 ・社内の曖昧な指示を本人が一人で判断できる「手順」に整備 ・何でも教える・助けるのではなく、 周囲の方と協力して働ける「距離感」を大切にした支援 ・本人と現場、双方の意見を客観的に聞き、 無理のない「着地点」を一緒に設定 周囲と相談しながら、弊社の「障がい者雇用」を形にしていく やりがいのあるお仕事です。 変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容厚生労働省管轄の独立行政法人として、「らしく、はたらく、ともに」をブランドメッセージに掲げ、誰もが職業をとおして社会参加できる共生社会の実現をめざしています。「働きたい」と願う障害のある方を多角的に支援する、社会貢献性の高い専門職です。 ＜カウンセラーの役割＞ 全国の「地域障害者職業センター」などで勤務。就職前の相談から就業後のフォローまで、職業リハビリテーションサービスを継続的に提供します。 ■障害のある方への支援 職業相談を実施します（1回あたりの相談時間はおよそ30分～1時間です）。必要に応じて利用者が模擬的な作業を行ない、自身の特性を一緒に整理する職業評価を実施します。利用者個

仕事内容業務について 営業部門の総合職として営業および事務業務に従事していただきます ※大阪支店、京都支店、神戸支店の合同募集です。事前にご希望の勤務地を確認させて頂きます。 【大阪支店】 ◎法人営業活動 当社の展開する各種サービス（イオンカード、AEON Pay、WAON）の加盟店拡大の支援をして頂きます。 ＜業務内容＞ ・業務効率化/業務改善の提案 ・地域の特色に合わせた上記サービスの導入支援 ・地域の利益を最大化してくための各種企画提案支援 など ※仕事の内容は能力・経験等によりご相談させていただきます。 【京都支店・神戸支店】 ◎法人営業活動 当社の展開する各種サービス（イオンカード、AEON

仕事内容【応募資格】 [必須] ・当社のミッションビジョンバリューへの共感 ・障がい者採用や育成・定着支援に関する知見 ・障がい者雇用と、企業/組織成長に対するバランス感覚 [歓迎] ・法人営業として顧客課題の整理や折衝を行った経験 ・人事労務の業務経験 ・障がい者の方の業務開発経験 ・以下の資格保有：精神保健福祉士、保健師、臨床心理士、公認心理師、産業カウンセラー、障害者職業生活相談員、企業在籍型ジョブコーチ 【フィットする人物像】 ・不確実性を恐れず、従来のやり方に固執せず、柔軟に課題に向き合える ・顧客起点で考えて顧客価値の最大化を目指せる ・自分だけでなく、チーム全体の成果にも目を向けられる

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・複数名の障がい者と関わりのある業務経験が2年以上 ・障害者職業生活相談員、ジョブコーチ、精神保健福祉士など 障がい者と働くうえで役立つ何らかの資格 【歓迎経験】 ・障がい者雇用に関する経験 【求める人物象】 ・正確な事務処理のできる方 ・福祉寄りにならず、企業目線を持って障がい者と接してくれる方 ・人前で話をするのを苦としない方 ・既存のやり方にとらわれず、常に改善意識をお持ちの方 ・指示待ちにならず、自ら考え行動できる方 【職種名】 【東京】障がい者社員のコーチング/590～710万円/土日祝休み/大和ハウスグループ 【仕事内容】 売上高5兆20

仕事内容 未経験から月給25万円～＋賞与あり！しっかり安定収入◎ 土日祝休み・年休120日以上・残業ほぼなしの働きやすさ 障がい者の就労・育成支援を通じて社会貢献できる仕事 人に寄り添う力が活かせる！福祉・教育系からの転職者多数 お気軽にご応募ください♪ お客様先で働く障がい者の業務サポートやメンタルケアを行いながら、 チームで担当する業務を納品するためのチームのマネジメントをお任せいたします。 障がい者と大手クライアント企業の架け橋として、双方の役に立てる仕事です。 ■業務内容 ◇業務の割り振り・スケジュール管理 ◇個別の業務指導・支援 ◇メンタル面のフォロー・環境整備 ◇発注部署との打

仕事内容株式会社エスプールプラス 【雇用継続アドバイザー】★未経験でも月給25万円～★年休129日 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 主な仕事場所は、当社が運営する農園。障がいのある社員をまとめる企業の現場リーダーたちが、気持ちよく働ける環境づくりをサポートします。▼まずは「話を聞く」ことから 農園を回り「最近どうですか？」と声をかけます。日々の小さな困りごとに耳を傾け信頼関係を築くことが第一歩です。 ▼あなたの経験をアドバイスに 「指示が伝わらない」という相談があれば「こんな言い回しはどう？」と提

仕事内容▼おすすめ ★ 障害者スタッフの成長を支える“人に向き合う”支援型ポジション 業務サポートや面談、業務の割り振りなど、スタッフ一人ひとりに寄り添いながら働きやすさと成長を支える仕事。福祉経験が活かせるだけでなく、チーム運営・コミュニケーション力・マネジメント力も磨ける環境です。 ★ 月給25万円～・手当充実で安定した働き方が可能 住宅手当・家族手当・紹介手当・時短勤務制度・産休育休など福利厚生がとても手厚く、将来を見据えた働き方がしやすいのが魅力。年俸制／月給制の選択肢があり、前職年収の保証もあるため安心して転職できます。 ★ 完全週休2日×休暇制度多数でプライベートも大切にできる 土日休

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下のいずれかのご経験がある方 ・特例子会社や事業会社の障がい者雇用の部門でマネジメントのご経験がある方 ・人事領域（採用・労務・育成）での実務経験があり、障がい者領域に興味がある方 ・障がい者領域における雇用コンサルティングや支援サービスでのご経験のある方 [歓迎] ・業務設計、業務改善のご経験がある方 ・以下のような資格を活かして働いたご経験のある方 精神保健福祉士／保健師／臨床心理士／公認心理師／産業カウンセラー／障害者職業生活相談員／企業在籍型ジョブコーチ ■仕事のやりがい・キャリアパス 事業やコーポレートの方と受託業務を通じて関りを持つことで、SMSグル

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須経験・スキル】 ■下記いずれかのご経験をお持ちであること (1)障がい者支援に関する知識、実務経験 (2)労務関連の知識、実務経験 (3)障がい者の方々の活躍支援に興味があり、企画関連の実務経験 ■組織のマネジメント経験（組織サイズや年数は不問） ■TOEIC800相当の英語力、もしくは入社後２年間以内に同等のスコアを取得する意欲をお持ちであること 【歓迎経験・スキル】 ■ジョブコーチ、社会福祉士、精神保健福祉士などの資格をお持ちの方 ■障がい者の就労支援経験がある方 ■社内外の多くの部署との連携、調整業務経験がある方 【魅力ポ

仕事内容三菱ＵＦＪビジネスパートナー株式会社 【相模原駅/三菱UFJグループ】障がい社員の業務支援・ジョブコーチ（管理職候補）◆残業ほぼなし 【仕事内容】 【相模原駅/三菱UFJグループ】障がい社員の業務支援・ジョブコーチ（管理職候補）◆残業ほぼなし 【具体的な仕事内容】 ～三菱UFJ銀行100％出資の特例子会社／MUFGの共生社会実現の中核的な存在／年間休日123日／残業ほぼ無し～ ■職務内容： 三菱UFJ銀行からの委託バックオフィス業務、業務に当たる障がいのある社員のフォロー・マネジメントをご担当いただきます。 ■具体的業務内容： ・専用端末での調査、入力 ・入力業務を行う社員の育成、フ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・複数名の障がい者と関わりのある業務経験が2年以上 【必須資格】 ・障害者職業生活相談員、ジョブコーチ、精神保健福祉士など 障がい者と働くうえで役立つ何らかの [歓迎] 【歓迎経験】 ・障がい者雇用に関する経験 【求める人物象】 ・正確な事務処理のできる方 ・福祉寄りにならず、企業目線を持って障がい者と接してくれる方 ・人前で話をするのを苦としない方 ・既存のやり方にとらわれず、常に改善意識をお持ちの方 ・指示待ちにならず、自ら考え行動できる方 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 障がい者コーチングスタッフ【大和ハウスグループ】（年収520万円～

仕事内容【残業無し】未経験歓迎！既存スタッフと共に企業の障がい者雇用の推進を共に行っていきませんか。 募集職種: 生活支援員 仕事内容: 障がいを抱えたスタッフとチームを組み、1日3カ所の有料老人ホームを巡回し、清掃業務を行います。 具体的な業務として、清掃管理、清掃作業、清掃指導、運転業務となります。 障がいのある方が安心して業務に取組めるよう、サポートをお願いします。 ◆１日のスケジュール◆ ●9:00 出勤、1日のスケジュール確認、作業準備 ●9:25 朝礼 ●9:30 車移動 ●10:20 1件目の清掃開始 ●11:50 昼休憩 ●12:50 車移動 ●13:10 2件目の清掃開始 ●14

仕事内容・障がい者による作業（パソコンへのデータ入力 スキャニング、研修業務補助、研修施設の環境整備等）の 作業管理 ・身体障がい者社員の移動の支援 ・関係先との業務調整等、営業所リーダー業務 ※障がい者が安心してお仕事ができるように業務支援を していただきます ＊変更範囲：会社の定める業務

仕事内容◎通所施設ではなく相談支援の事業所です。 （当事者が毎日通う所ではありません） ・障害をお持ちの方で一般企業に就労されている方への支援 ・障害をお持ちの方で企業就労を希望されている方への支援 ・障害のある方を雇用されている、または雇用しようとされている 企業への支援 【変更範囲：事業所の定める業務】