東京都江戸川区の人材営業 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容人材不足を解決する採用サポート営業／土日祝休み・賞与＆インセンティブあり ＼企業の人手不足を解決 外国人人材の提案営業／ 【この仕事の魅力】 ・ 介護・建設・製造業などの採用課題を外国人人材でサポート ・ 企業の悩みを聞き、ニーズに合った人材を提案する課題解決型営業 ・ 人材の紹介だけでなく、職場への定着支援（アフターフォロー）まで担当 ・ ビザ申請等は内勤チームが担当。完全分業制で営業に集中できる ・ 既存企業への追加提案や別拠点への展開など、幅広い提案に挑戦可能 「営業としてもっと提案力を身につけたい」 「商品を売るだけでなく、企業の役に立ちたい」 そんな方にピッタリの法人営業です。

仕事内容人材営業／未経験歓迎／土日祝休みで年間休日125日／充実の研修あり／早期キャリアアップ可能／23113123 【仕事内容】 企業と求職者をつなぐ人材コーディネーターとして、双方をサポートするやりがいのあるお仕事です ・入社後のステップ まずは充実した研修からスタートし、業界の基礎知識やお仕事の流れをじっくりと学びます。その後はアシスタント業務から少しずつ実務に慣れていけるため、業界や営業が完全に未経験の方でも安心してデビューできる環境です。20代の若手メンバーを中心に、異業種からチャレンジした先輩が多数活躍しています。 ・具体的な業務内容 人材をお探しの企業へヒアリングを行い、ご要望に

仕事内容総合人材サービスの提案営業／年間休日125日以上／未経験から20代活躍中の環境で挑戦／19413123 【仕事内容】 若手向けの就職支援や、日本のインフラを支える物流・製造・医療・福祉業界向けの採用コンサルティングを行うオープンポジションの営業職です。ご希望や適性を考慮し、求職者の就職をサポートする役割や、企業への提案営業、カスタマーサクセスなどの最適な業務をお任せします 入社したスタッフの95％以上が未経験からスタートしており、若手が中心となって活躍している活気ある職場です。 入社後のステップ・安心のサポート体制 ・丁寧な初期研修：まずは座学や面談を通じて、人材業界の基礎知識や営業の

仕事内容"医療・介護・福祉業界の企業に対し、電話やWEB商談を活用した人材提案営業をお任せします。新規・既存顧客対応から人材マッチング、就業フォローまで一貫して担当いただきます。 ■具体的な業務 ・新規企業への電話、WEBでの提案営業 ・既存クライアントへのフォローアップ ・人材ニーズのヒアリング、課題把握 ・求職者とのマッチング業務 ・就業開始までのサポート、調整業務 ・電話、WEB会議を活用した内勤営業活動 ■働きがい 医療・介護・福祉業界という社会貢献性の高い領域で、人材不足解消に直接携われるポジションです。企業と求職者双方を支援しながら、多くのマッチングを生み出すことで感謝される機会も多く

仕事内容【仕事内容】 ＼このお仕事のココにご注目！／ ●月給30万円～45万円の高待遇 ●未経験から管理職候補に挑戦できる ●事業所の運営・組織づくりに携われる ●人材マネジメントや営業管理のスキルが身につく ●昇給・賞与ありで頑張りを評価 ●住宅手当や社宅など福利厚生が充実 ●固定勤務地で腰を据えて働ける 【▼お仕事内容】 事業拡大に伴い、 事業所の責任者・管理職候補として 組織運営を支える業務をお任せします！ 現場の業務だけでなく、 スタッフや組織全体を管理しながら、 事業所の目標達成を目指すポジションです。 【主なお仕事】 ◆組織運営・管理 ◆人材マネジメント ◆営業管理 ◆事業所

仕事内容【仕事内容】 医療・ヘルスケア分野に特化した人材コンサルティング企業にて、医療従事者（医師や薬剤師など）のキャリア支援と、医療機関の採用支援をお任せします。 具体的なお仕事のステップ ・求職者へのヒアリング：ご登録いただいた医療従事者の方のこれまでの経験や今後のご希望を丁寧にお伺いします。 ・医療機関へのご提案：人手不足や組織課題に悩む病院や薬局などへアプローチし、求める人物像をヒアリングします。 ・マッチングとフォロー：双方の希望に合うご縁をつなぎ、入社に至るまでしっかりとサポートします。 安心のサポート体制 事業推進やサービスの企画など、将来的には幅広い業務にチャレンジできる環境ですが

仕事内容"「助ける」を合言葉に――。 未経験から理想のキャリアを築く" "2025年1月、新たなスタートを切ったCiel Zero。前身の会社では設立4年で売上9倍を達成し、現在は全国20拠点・社員数650名超へ成長。3年後の上場を目指し、挑戦できるポストが続々と生まれています。 ■活躍しているのは、営業未経験だった人たち。 20代で中心メンバーとして活躍する社員も多く、入社7ヶ月で主任へ昇格した実績も。経験ではなく、「挑戦したい」という意欲を評価します！ ■頑張れるのは、安心して働ける環境があるから。 「エンジニアファースト」を掲げ、営業も長く活躍できる環境づくりを大切にしています。残業は月平

仕事内容求職者と企業のマッチング、およびチームメンバーや売上の管理をご担当いただきます。 具体的な業務内容 ＜企業様への対応＞ 電話やメールでのアプローチ ■採用ニーズのヒアリング（新規・既存） ■マッチする人材のご紹介 ■面接・アフターフォロー ＜求職者様への対応＞ ※オンライン実施 ■キャリア面談 ■求人のご紹介 ■面接調整・アドバイス ■入社前後のフォロー ☆教育・指導経験のある方は… ■メンバーの教育・指導 ■目標の策定・管理 ■売上拡大のための企画立案

仕事内容◆ノルマなし エンジニア提案、フォローが中心の営業 ◆1948年の設立以来（創立74年）、黒字経営を継続している安定企業 ◆既存顧客との関係性を大切にしている企業 【具体的には】 人材派遣（主にITエンジニア）の営業や請負管理をお任せいたします。(株)NTTデータグループ、日立システムズなどなど行政や大手クライアントが殆どで、業績が安定している会社です。 【業務詳細】 ・大手IT企業をメインとしたクライアントへの営業活動。 エンジニア派遣、業務請負（PCキッティング、オンサイト派遣、機器輸送など）を提案、受注活動を行っていただきます。新規開拓も担当していただきます。 ・エンジニアのフォロー

仕事内容"同社に所属するエンジニアと、成長の機会となる開発プロジェクトを結びつけ、双方の成功を支援するIT営業職の募集です。顧客の課題解決とエンジニアのキャリアアップ、その両方を実現する架け橋となる重要な役割を担います。 ＜おすすめポイント＞ ●技術知識が身につく、市場価値の高い営業へ ●営業の枠を超え、事業企画や採用にも挑戦可能 ●AIツール活用を推進。本質的な業務に集中できる ■具体的な仕事内容 入社後は、約50名のエンジニアが最高のパフォーマンスを発揮できるよう、プロジェクトの提案から参画後のフォローまでを一貫して担当します。 ＜お任せする業務＞ ●アカウント営業 既存顧客との関係を深めな

仕事内容キャリアアドバイザー／医療業界の転職支援を行う人材サービス営業／土日祝休み・インセンティブあり 〈実力を正当に評価 3ヶ月ごとに昇給のチャンス〉 薬剤師と医療機関をつなぐ「両手型」人材コンサルタント ▼ 仕事の魅力ポイント ◎ 求職者と法人の両方を担当し、介在価値を強く実感できる ◎ 薬剤師領域に特化しており、市場価値の高い専門知識が得られる ◎ 法人営業スキルとキャリアカウンセリングスキルの両取りが可能 ◎ 成果を正当に評価し、3ヶ月ごとに昇給のチャンスあり ◎ 意欲と実績次第で、入社1年で年収100万円の大幅アップも可能 「人に感謝される仕事がしたい」 「スピーディに年収を上げていき

仕事内容"外資系企業やグローバルな日系企業に対し、同社の強みである「英語×IT」スキルを持つエンジニアを提案する人材営業の仕事です。顧客とエンジニアの双方に深く関わり、双方にとって最適なマッチングを実現することで、企業の課題解決とエンジンジニアのキャリア形成を支援します。 ＜おすすめポイント＞ ●月次ノルマなし！自分で目標を設定 ●成果はインセンティブで正当に評価 ●代表から直接営業ノウハウを学べる ■具体的な仕事内容 ＜扱う商材＞ 英語力とITスキルを兼ね備えた、市場価値の高いエンジニアの人材サービスです。 ＜提案先＞ 外資系企業や、海外に拠点を持つ日系グローバル企業が中心です。業界はSIer

仕事内容日本メディカルシステム株式会社 【東京】人材紹介営業（医師、看護師メイン）◇年休122日／転勤なし／創業以来黒字経営／福利厚生充実◎ 【仕事内容】 【東京】人材紹介営業（医師、看護師メイン）◇年休122日／転勤なし／創業以来黒字経営／福利厚生充実◎ 【具体的な仕事内容】 【売上高350億円超／業界最高水準の経営安定指標をマーク／全国で多角的な事業展開】 【募集概要】 全国規模で調剤薬局チェーン、医療モール開発、医師開業コンサル、ヘルスケア商品開発事業を展開する同社において、人材紹介事業の営業担当を募集します。 【業務内容】 ■新規顧客獲得に向けた営業活動（アプローチ先を選定し、テレア

仕事内容未経験歓迎／年間休日120日／最短1.5ヶ月で成果も狙えるキャリアアドバイザー／04713123 【仕事内容】 新卒学生や第二新卒の求職者と、採用課題を抱える企業をつなぐ架け橋となるお仕事です。単なるお悩み相談ではなく、求職者の人生を好転させ、企業の成長を支援する、介在価値の高い営業兼キャリアアドバイザーとして活躍していただきます ▽求職者対応 ・1日2～5件の求職者面談 ・ヒアリング ・求人提案 ・履歴書添削 ・面接対策、面接同行 ▽企業対応 ・採用ニーズのヒアリング ・求人票作成 ・選考状況の管理 ・採用改善の提案 ▽未経験でも安心の育成環境 ・入社後はOJTを中心に、事業部専属

仕事内容20代。がむしゃらに働くって、案外かっこいい。 1つでも当てはまるなら、あなたはファル・メイトにピッタリです。 なぜなら、当社にはあなたが求める成長環境がすべて揃っているから。 □周りから慕われるかっこいい大人になりたい □せっかくなら切磋琢磨できる仲間と働きたい □誰かの人生のサポートができる仕事をしたい ◎誰かの人生と、医療の未来を支えるやりがい。 薬剤師と医療機関をつなぐ一気通貫の介在を通じ、単なる営業にとどまらない本質的なコンサルティング力が身につきます。 ◎互いを高め合える熱い仲間たち。 高い目標に向かって行動し、仲間の成果を称え合うカルチャー。同じ熱量を持つ仲間がいるからこ

仕事内容"企業の人材課題をヒアリングし、人材派遣を中心に、パーソルグループのサービスを活用した課題解決をお任せいたします。 単に「派遣スタッフを紹介する営業」ではなく、大手企業の人事・組織・業務上の課題まで踏み込み、必要に応じてグループ各社とも連携しながら最適なサービスを提案していきます。 ■業務詳細 ・企業の人材課題や採用ニーズのヒアリング ・人材派遣サービスの提案、派遣求人の獲得 ・社内のコーディネーターとの人選・人材提案に関する打ち合わせ ・派遣スタッフの就業後のフォロー、マネジメント ・契約締結、契約内容の管理 ・人・組織・業務課題に対するソリューション提案 ・パーソルグループ各社や社内関連

仕事内容【仕事内容】 IT人材を求めている企業様と、活躍できる場を探しているITエンジニアをつなぐ架け橋となる人材コーディネーターのお仕事です。 飛び込み営業などは一切なく、先輩から引き継いだお客様へのご提案を中心に担当していただきます。 ・具体的なお仕事の流れ お客様からどのようなシステムを作りたいのか、どのような人材が不足しているのかを丁寧にヒアリングします。 伺った内容をもとに、条件にピッタリ合うエンジニアを探してご提案し、面談のセッティングなどを行います。 また、世界中で利用されている有名な顧客管理システムの導入支援など、企業様の業務改善につながるご提案も行います。 エンジニアの就業後のフォ

仕事内容"同社にて、中途採用の業務に重視していただきます。 採用戦略の立案から実行、さらには組織開発までを幅広くお任せします。 【業務内容】 ●キャリア採用全体の戦略立案と実行 ●職種特性に応じた最適な採用チャネルの設計、母集団形成 ●面談・面接フローの設計、面接官トレーニングを通じた選考の質向上 ●採用ブランディング・広報の企画運営（記事・動画・WEB施策など） ●エージェントの開拓・リレーション構築 ●内定承諾率向上のためのアトラクト設計 ●人事評価制度の設計・運用・アップデート ●リファラルプログラムやオンボーディング設計 ◎単なる採用担当としてではなく、事業を成長させるための組織創りをリー

仕事内容未経験歓迎／土日祝休みで年間休日124日／医療福祉特化のキャリアアドバイザー／月給33万円スタート／00613123 【仕事内容】 医療や福祉業界を支える人材紹介の営業職（キャリアアドバイザー）としてご活躍いただきます。 求職者（お仕事を探している方）と、法人（人材を探している施設や病院など）の双方を担当し、素敵な出会いをサポートするやりがいのあるお仕事です。 【入社後の流れとサポート体制】 ・まずは手厚い研修からスタートするため、業界未経験でも安心です。 ・未経験からトップレベルに成長できる教育体制が整っています。 ・飛び込みの新規開拓やテレアポは基本的にありません。反響対応がメインです

仕事内容"フィールドセールスと連携し、見込み顧客のナーチャリングから商談機会の創出までを担います。多様なプロダクトを組み合わせ、顧客の本質的な課題解決に繋がるソリューションを提案する、知的なアプローチが求められる仕事です。 ＜おすすめポイント＞ ●複数のプロダクトを組み合わせたソリューション提案に挑戦 ●フィールドセールスと連携し、案件を前に進める裁量 ●AIを活用した仮説構築で、質の高いアプローチを追求 ■具体的な仕事内容 ＜お任せする業務＞ 電話やメール、Web会議ツールを駆使して、見込み顧客との関係を構築し、質の高い商談機会を創出することがミッションです。マーケティング部門が獲得したリードに