香川県の児童発達支援管理責任者の求人・仕事・採用

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 ＜この求人の特徴＞ ・上場し事業拡大中の安定企業！ ・1日7時間勤務＆残業なし！ ・年間休日120日！月9日休み！ ・全職員の8割近くが女性！ 管理職も155名中120名が女性！ ・シングルマザーや子育て世代も多数活躍中！ ・子育てや介護との両立を柔軟にサポート！ ・70歳定年制・再雇用制度ありで長く働ける！ ＜仕事内容＞ 児童発達支援管理責任者として、 発達支援センターに通う子どもたちの 特性に合わせた個別支援計画の作成・管理、 実施サポートをお願いします。 ＜具体的には＞ ・利用者へのアセスメントやモニタリング ・ご家族の相談伺い、支援 ・他スタ

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【児童発達支援管理責任者】正社員/昇給&賞与あり！夏季・年末年始休暇あり！ブランクありOK！交通費支給あり！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：児童発達支援管理責任者 【業務内容】： ◇児童発達支援管理責任者としての業務全般◇ 【主な業務内容】 ・施設内における療育業務および付帯する業務 ・生活指導計画の作成 ・保護者対応 ・送迎 等 ※業務範囲の変更：なし ※就業場所の変更：当法人の他施設・関連施設 求人ID 966322

仕事内容掲載期間：08/01（土）～08/31（月） プレインジャパン合同会社 きずかな･こどもの発達支援教室 【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス 正社員 完全週休2日制＆残業ほぼなし多彩な遊びやイベントで十人十色の成長を！こどもの発達支援教室月給27万円～/正社員/資格必須 ◆多彩な遊びやイベントで十人十色の成長を！こどもの発達支援教室 「遊び」と「療育」を通じて活動の幅を増やし、そこから見出される本人の｢強み｣を活かす。 当施設は、将来的な自己選択・自己決定への道筋を推進し、「うまく生きる力」を支援する教室です。 さまざまな活動の中でも、特にイベントが大切な「個性」の発見につな

仕事内容児童発達支援管理責任者（高松中央／正社員）の募集です。 高松市内で令和８年５月開設予定の 児童発達支援、放課後デイ、生活介護の複合型施設の オープニングスタッフを募集しております！ 医療的ケア中心の発達支援施設で 子どもたちの発達をサポートします！ 送迎業務 身体介助全般 児童の発達支援プログラムの実施 記録の記入、保護者との対応など ＊業務の変更はありません。

仕事内容【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/月給23.7万円～/残業ほぼなし 車通勤可/16時半定時/「くるみん」取得法人♪育児・介護と両立できる職場です◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 237,650円～316,750円 【月給】237,650円～316,750円 <内訳> 基本給 202,650円～281,750円 資格手当 35,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限26,000円/月(実費支給) 残業手当 昇給あり 賞与あり(年2回：計2.7か月分※過去実績) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 香川県

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 ＜この求人の特徴＞ ・上場し事業拡大中の安定企業！ ・1日7時間勤務＆残業なし！ ・年間休日120日！月9日休み！ ・全職員の8割近くが女性！ 管理職も155名中120名が女性！ ・シングルマザーや子育て世代も多数活躍中！ ・子育てや介護との両立を柔軟にサポート！ ・70歳定年制・再雇用制度ありで長く働ける！ ＜仕事内容＞ 児童発達支援管理責任者として、 発達支援センターに通う子どもたちの 特性に合わせた個別支援計画の作成・管理、 実施サポートをお願いします。 ＜具体的には＞ ・利用者へのアセスメントやモニタリング ・ご家族の相談伺い、支援 ・他スタ

仕事内容発達障がいがある児童への療育に関するお仕事になります。 ・子ども達の特性に合わせた個別支援計画の作成及び管理 ・モニタリング ・関係機関との連携 ・ご家族への相談支援等 ・地域により学校や保育園、自宅への送迎（社用車：軽ＡＴあり） 社用車使用業務あり 定員は香川県中讃地区ＣＯＭＰＡＳＳ児童発達支援センター２４名 、ＣＯＭＰＡＳＳ発達支援センター丸亀１０名の事業所となります 。 《子育て応援求人》 ＊応募には「ハローワークの紹介状」が必要です。 変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容賞与年間2ヶ月分で高収入！ 残業月10時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 放課後等デイサービスをご利用する子どもたち一人ひとりの特性や成長段階に合わせて、個別支援計画の作成や支援の進捗管理を行います。 保護者との面談や日々の情報共有をはじめ、学校や関係機関とも連携しながら、安心して成長できる支援環境づくりを担います。 さらに、スタッフへの指導・育成や業務のサポート、サービス品質の維持・向上など、事業所運営を支える中心的な役割として活躍していただきます。 DIZ-1360(児童発達支援管理責任者(児発管) ＼こんな方にもオススメ／ サービス管理責任者・児童発達支援管理責任者として

仕事内容掲載期間：08/04（火）～08/31（月） 合同会社アイディエイト てらぴぁぽけっと高松 急募/2026年夏オープン！【児童発達支援管理責任者】月給26万円～/土日休み 正社員 残業ほぼなし/全国100教室以上を展開するFCABAに基づく独自療育が特徴児童発達支援/正社員/資格必須 ◆全国に100教室以上を展開するフランチャイズの一員 フランチャイズ本部は、全国に100以上の教室を展開。 さまざまなコンセプトの施設を展開していて、当施設はその豊富なノウハウをベースに、一人ひとりに合った支援をお届けしています。 ◆わたしたちの療育について 当施設は高松市八坂町にある、未就学児のための児

仕事内容児童発達支援管理責任者/昇給・賞与あり残業なし！/交通費支給 【こちらの求人は人材紹介の求人です】 こちらの求人は 株式会社アスカ がご紹介する求人となります。 雇用契約は willowサポート と結ぶ形となりますが、選考に関するご連絡については紹介元企業の 株式会社アスカ より届きますのでご認識くださいませ。 【キャッチコピー】 児童発達支援管理責任者/昇給・賞与あり残業なし！/交通費支給/未経験・ブランクOK() お仕事詳細 【職種】 放課後等デイサービスの児童発達支援管理責任者 【仕事内容】 未経験・ブランクOK♪ 分からないことがあれば、 気軽に相談できる環境です()

仕事内容児童発達支援管理責任者/残業なし/交通費支給/昇給・賞与あり/未経験・ブランクOK 未経験・ブランクOK 分からないことがあれば、 気軽に相談できる環境です 高松市の放課後等デイサービスで 児童発達支援管理責任者の 資格を活かしてお仕事 してみませんか？ お仕事内容 ・計画書の作成 ・会議への出席 ・学校から施設への送迎業務 ※社用車あり（普通車） ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥ 少しでも気になった方は、 お気軽にお問い合わせください 給与：月給 195,000円 ～ 305,000円 資格手当 5,000円～10,000円 送迎手当

仕事内容放課後等デイサービス・児童発達支援事業所での 児童発達支援管理責任者業務です。 個別支援計画の作成、モニタリング、保護者面談、 関係機関との連携を行います。 スタッフと支援方針を共有し、子どもの様子を見ながら チームで支援を組み立てます。 記録・情報共有はデジタルで、書類や申し送りの 負担を減らし、支援に向き合う時間を大切にします。 業務の変更範囲：なし

仕事内容【就職祝い金あり】香川県高松市で新たにスタート！未経験でも歓迎の『児童発達支援管理責任者』を募集中！ ◆募集職種 児童発達支援管理責任者 正社員 ◆仕事内容 送迎、相談業務、健康管理、計画書作成、調整業務、発達支援、学習支援、運動指導、生活指導、保育、遊び支援、教育 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給270,000〜340,000円 ≪基本給≫ 170,000〜240,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:4,200円 処遇改善手当:50,000円 資格手当:50,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2ヶ月分 ≪昇給≫ 0〜5,000円 （月あたり） ◆資

仕事内容掲載期間：08/07（金）～09/06（日） わかくさこども園 児発管/土日祝休み送迎なし！/☆/固定時間月給30万～/賞与ありオープニング() 正社員 施設形態／認定こども園 児発管/土日祝休み送迎なし！/☆彡/固定時間月給30万～/賞与ありオープニング() 【求人の特徴】 未経験OK 昇給あり 賞与あり 交通費支給 福利厚生充実 残業なし 土日祝休み 車通勤可 正社員 即日OK 女性活躍中 社会保険完備 20代活躍中 30代活躍中 40代活躍中 オープニングスタッフ ブランクOK 育休・産休制度あり 長期歓迎 経験者歓迎 ミドル活躍 学歴不問 18時まで 詳細応相談 仕事特徴 未

仕事内容令和7年9月開設の児童支援事業所のスタッフ募集 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 医療的ケア児・重症心身障がい児を支える児童発達支援管理責任者を募集します。 看護師・保育士・PT・OT・STと連携しながら、一人ひとりに最適な支援をコーディネートする役割です。 【主な業務】 ・個別支援計画作成 ・アセスメント ・モニタリング ・保護者面談 ・担当者会議参加 ・関係機関連携 ・スタッフ育成 ・療育全体の管理 変更の範囲なし 資格: 下記資格必須 普通自動車免許 児童発達支援管理責任者又はサービス管理責任者 勤務時間: 8時30分～17時30分又は9時～18時の勤務時間で休憩60

仕事内容【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/月給26万円～/年間休日105日 残業ほぼなし子どもたちもスタッフも笑顔でいて欲しいから施設を創りました♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 260,000円～350,000円 【月給】260,000円～350,000円 <内訳> 基本給 150,000円～ 資格手当 100,000円～ 実務経験手当 10,000円 <別途支給手当> 通勤手当 上限28,000円/月 残業手当(固定残業代なし) 扶養手当 5,000円 昇給あり(実績による) 賞与あり(実績による) ■試用期間6か月/同条件(短縮の可

仕事内容重心児のデイサービスの児童発達支援管理責任者スタッフ募集！ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 医療的ケア児・重症心身障がい児を支える児童発達支援管理責任者を募集します。 看護師・保育士・PT・OT・STと連携しながら、一人ひとりに最適な支援をコーディネートする役割です。 【主な業務】 ・個別支援計画作成 ・アセスメント ・モニタリング ・保護者面談 ・担当者会議参加 ・関係機関連携 ・スタッフ育成 ・療育全体の管理 変更の範囲なし 資格: ・年齢制限あり（64歳以下） ※６５歳定年制の為 ・高校以上 ・一般的なワード、エクセルやパソコン操作必須 ・児童発達支援管理責任者又はサ

仕事内容* ┈ ┈ ┈ ┈ ┈ ┈ ┈ ┈ ┈ ┈ ┈ ┈ * ＼ 6/1新施設オープン ／ 新しい施設で働いてくれる仲間を募集中 子どもたちに喜んでもらいたい 子どもたちの成長をサポートしたい こんなあなたにはぴったりのお仕事です * ┈ ┈ ┈ ┈ ┈ ┈ ┈ ┈ ┈ ┈ ┈ ┈ * 笑顔豊かな毎日を支援するため、 児童発達支援管理責任者として スタッフの中心となっていただける方を 歓迎いたします！ 具体的には、 本人や家族からの相談に応じたり 個別支援計画の作成を 行っていただきます。 個別支援計画を作成することが 主な業務内容ですが、 関係機関との連携や スタッフへの教育など

仕事内容放課後デイサービスでの児童発達支援管理責任者のスタッフ募集！ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 医療的ケア児・重症心身障がい児を支える児童発達支援管理責任者を募集します。 看護師・保育士・PT・OT・STと連携しながら、一人ひとりに最適な支援をコーディネートする役割です。 【主な業務】 ・個別支援計画作成 ・アセスメント ・モニタリング ・保護者面談 ・担当者会議参加 ・関係機関連携 ・スタッフ育成 ・療育全体の管理 変更の範囲なし 資格: ・年齢制限あり（64歳以下） ※６５歳定年制の為 ・高校以上 ・児童発達支援管理責任者としての経験のある方優遇 ・児童発達支援管理責任者

仕事内容令和4年開設の児童支援事業所のスタッフ募集です！ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 医療的ケア児・重症心身障がい児を支える児童発達支援管理責任者を募集します。 看護師・保育士・PT・OT・STと連携しながら、一人ひとりに最適な支援をコーディネートする役割です。 【主な業務】 ・個別支援計画作成 ・アセスメント ・モニタリング ・保護者面談 ・担当者会議参加 ・関係機関連携 ・スタッフ育成 ・療育全体の管理 変更の範囲なし 資格: 下記資格必須 普通自動車免許 児童発達支援管理責任者又はサービス管理責任者 勤務時間: 8時30分～17時30分又は9時～18時の勤務時間で休憩6