児童発達支援管理責任者 - 香川県 の求人・仕事・採用

仕事内容令和7年9月開設の児童支援事業所のスタッフ募集 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: ・関係機関との連絡連携 ・送迎業務 ・必要書類等の作成 ・個別支援計画の作成 ・管理、実施サポート ・利用者へのアセスメントやモニタリング ・ご家族の相談伺い、支援 ・他スタッフへのアドバイス、指導 資格: 下記資格必須 普通自動車免許 児童発達支援管理責任者又はサービス管理責任者 勤務時間: 8時30分～17時30分又は9時～18時の勤務時間で休憩60分 勤務時間に関しては相談可能 休日・休暇: 日曜祝日とその他1日 年間休日126日（2025年度） 特徴: 社会保険完備 / 車通勤可 /

仕事内容【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/月給30万円～/残業ほぼなし◎ 全国展開中の大手/研修充実/専門職多数在籍！仲間とさらに成長も♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～ 【月給】300,000円～ <内訳> 基本給 255,900円～ 固定残業代 44,100円～(20時間分/超過分は別途支給) ※給与は経験・資格によって決定 <別途支給手当> 通勤手当 昇給あり 賞与あり ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 香川県高松市 御厩町998-2 募集情報 ◆「ちがい」を認め、助け合い、未来につなげる 高松市御厩町に

仕事内容【サービス管理責任者】就労継続支援A型・B型/正社員/月給23万円～/土日休み 残業ほぼなし/立ち上げメンバー◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 230,000円～350,000円 【月給】230,000円～350,000円 <別途支給手当> 通勤手当 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり 賞与あり ■試用期間2か月/同条件 【勤務地】 香川県高松市 植松町15-6 募集情報 ◆サービス管理責任者を募集中！ 今回は就労継続支援A型・B型が併設された事業所で働くサービス管理責任者を募集中！ これからオープンのため、事業所立ち上げから参加してくださる方が

仕事内容【仕事内容】 発達障がいがある児童への療育に関するお仕事になります。 ・子ども達の特性に合わせた個別支援計画の作成及び管理 ・モニタリング ・関係機関との連携 ・ご家族への相談支援等 ・地域により学校や保育園、自宅への送迎（社用車：軽ＡＴあり） 社用車使用業務あり 定員１０名の事業所となります。 《子育て応援求人》 ＊応募には「ハローワークの紹介状」が必要です。 変更の範囲：会社の定める業務 【給与詳細】 月給：310,000円～410,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（月額平均）又は時間額 200,000円～300,000

仕事内容｜高給与｜ 【募集職種】： 児童発達支援管理責任者 【業務内容】： ＜児童発達支援管理責任者＞ 施設内における児童発達支援管理責任者業務、療育業務および付帯する業務 ・個別支援計画の作成 ・運営業務全般 ・職員管理 ・保護者対応 等 【給与】： ＜正社員＞ ・児童発達支援管理責任者 月給310,000円-410,000円 ［給与内訳］ ・基本給200,000円-300,000円 ・等級手当1,000円 ・資格手当30,000円 ・児発管研修手当20,000円 ・行政登録手当30,000円 ・差額手当9,000円 ・ベースアップ手当10,000円 ・法改正協力手当10,000円 ［そ

仕事内容重心児のデイサービスの児童発達支援管理責任者スタッフ募集！ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 丸亀市内で令和７年７月開設の児童発達支援、放課後デイ、生活介護の複合型施設のスタッフを募集です！ 定員５−８名の医療的ケア中心の発達支援施設で子どもたちの発達をサポートします！ ・関係機関との連絡連携 ・必要書類等の作成 ・個別支援計画の作成 ・管理、実施サポート ・利用者へのアセスメントやモニタリング ・ご家族の相談伺い、支援 ・他スタッフへのアドバイス、指導 変更範囲：変更なし 資格: ・年齢制限あり（64歳以下） ※６５歳定年制の為 ・高校以上 ・一般的なワード、エクセルやパソ

勤務時間◆週12時間以上の勤務が必須です◆ 【基本】 ・9:00～17:00(実働7h・休憩1h) ・9:00～16:00(実働6h・休憩1h) ・9:00～15:00(実働5h・休憩1h) ・9:00～13:00(実働4h・休憩なし) ・13:00～17:00(実働4h・休憩なし) ※勤務時間はご相談可能です ※シフト制 ※残業少なめ

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ◎2025年2月開設◎【児童発達支援管理責任者/正社員】年間休日110日以上！昇給&賞与あり！残業月5時間以内！マイカー通勤可！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：児童発達支援管理責任者 【業務内容】： ○定員10名の発達支援施設で子ども達の発達をサポートします。 ・関係機関との連絡連携 ・必要書類等の作成 ・送迎業務 ・個別支援計画の作成 ・管理・実施サポート ・利用者へのアセスメントやモニタリング ・ご家族の相談伺い、支援・他スタッフへのアドバイス、指導 ※変更範囲：変更なし 求人ID 754498

仕事内容当施設で、児童発達支援管理責任者の業務をお任せします。 大切なこどもたちの成長の過程を全力でサポート。 医療職との連携も密に取っており、施設内で安心して過ごせるような環境を整えています。 ＜具体的な仕事内容＞ ・関係機関との連絡や連携 ・必要書類等の作成 ・個別支援計画の作成 ・管理、実施サポート ・ご利用者へのアセスメントやモニタリング ・ご家族様の相談対応や支援 ・他スタッフへのアドバイスや指など ◆施設のご紹介 手当施設は、香川県高松市にある重症心身障害児施設です。 定員10名の小規模な施設で、重度心身障がいのこどもたちを対象に、医療的ケアを中心とした支援を提供しています。 手当施設

仕事内容【管理者兼サビ管】障がい者グループホーム/年間休日114日/残業ほぼなし 月給47.2万円～/全国300か所以上に施設展開！業界大手の充実研修＆待遇でやりがい正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 472,600円～582,300円 【月給】472,600円～582,300円 <内訳> 基本給 175,000円 固定残業手当 84,600円～104,300円(30時間分/超過分は別途支給) その他手当 63,000円～153,000円 兼任手当 150,000円 ※給与は能力・経験、業務の兼務状況に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定内支給 役

仕事内容当施設で、児童発達支援管理責任者の業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・個別支援計画の作成 ・保護者とのコミュニケーション ・関係機関との連絡調整 ・送迎業務など 手当施設の紹介～医療・介護・福祉分野で約20施設を運営～ 香川県高松市にある、児童発達支援事業所・放課後等デイサービスです。 手当施設を運営するのは医療機関の運営を事業とする生協組合で、県内に約20の病院・歯科・訪問看護・介護等の施設を展開。 1980年の設立以来、地域に密着して医療・介護・福祉ニーズに貢献し続けています。 手当施設の特徴について～医療機関との連携・協力体制バッチリ◎～ 手当施設の強みは医療機関との連携・

仕事内容【サービス管理責任者】就労継続支援B型/正社員/資格必須/月給22万円～/7時間勤務 年休115日/療育施設や保育園を展開する運営法人ハンドメイド作業を中心とした支援♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 220,000円～275,000円 【月給】220,000円～275,000円 <内訳> 基本給 180,000円～210,000円 固定残業代 30,000円～50,000円(15時間分/超過分は別途支給) 資格手当 10,000円～15,000円 <別途支給手当> 通勤手当 上限5,000円/月 昇給あり 賞与あり ■試用期間6か月/同条件 【勤務地】 香

仕事内容当施設で、児童発達支援管理責任者の業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・一人ひとりに合った支援プログラムの作成 ・個別支援計画の作成 ・ご家族の相談対応 ・学校や行政等の関係機関との連絡、調整業務 ・療育サービスの質の管理 ・契約、相談業務 ・療育のアドバイスなど ＜プログラム内容＞ 【個別療育プログラム】 子どもたちの特性と保護者のご要望に応じたオーダーメイドの個別療育プログラムをご用意。 専門知識をもつスタッフが、子どもたちとマンツーマンで「心身機能面・行動面・生活面」をサポートしながら、 小さな自信を一つひとつ積み重ねていきます。 【集団療育プログラム】 どの子たちも自然に

仕事内容【管理者兼サビ管】障がい者グループホーム/年間休日114日/残業ほぼなし 月給47.2万円～/全国300か所以上に施設展開！業界大手の充実研修＆待遇でやりがい正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 472,600円～582,300円 【月給】472,600円～582,300円 <内訳> 基本給 175,000円 固定残業手当 84,600円～104,300円(30時間分/超過分は別途支給) その他手当 63,000円～153,000円 兼任手当 150,000円 ※給与は能力・経験、業務の兼務状況に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定内支給 役

仕事内容【正社員】児童発達支援・放課後等デイサービスの児童発達支援管理責任者 【こちらの求人は人材紹介の求人です】 こちらの求人は 株式会社アスカ がご紹介する求人となります。 雇用契約は OZデイたかまつ と結ぶ形となりますが、選考に関するご連絡については紹介元企業の 株式会社アスカ より届きますのでご認識くださいませ。 【この求人の特徴】 ■昇給制度 昇給制度あり ■服装 動きやすい服装でOKです◎ お仕事詳細 【職種】 児童発達支援・放課後等デイサービスの児童発達支援管理責任者 【仕事内容】 ／ 県内5事業所運営の事業所で 児発管・サビ管の募集です◎ ＼ 定員10名

仕事内容放課後デイサービスの児童指導員スタッフ募集！ 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: 高松市内で令和７年２月開設の児童発達支援、放課後デイ の複合型施設 定員１０名の発達支援施設で子ども達の発達をサポート ・関係機関との連絡連携 ・必要書類等の作成・送迎業務 ・個別支援計画の作成 ・療育、レクリエーションの実施 ・利用者へのアセスメントやモニタリング ・ご家族の相談伺い、支援・他スタッフへのアドバイス、指導 資格: ・年齢制限あり（64歳以下） ※６５歳定年のため ・高校以上 ・ワード、エクセル（初級）、タブレット操作必須 ・小学校教諭免許（専修・１種・２種）必須 ・中学校教諭免許（専修

仕事内容【仕事内容】 発達障がいがある児童への療育に関するお仕事になります。 ・子ども達の特性に合わせた個別支援計画の作成及び管理 ・モニタリング ・関係機関との連携 ・ご家族への相談支援等 ・地域により学校や保育園、自宅への送迎（社用車：軽ＡＴあり） 社用車使用業務あり 定員１０名の事業所となります。 《子育て応援求人》 ＊応募には「ハローワークの紹介状」が必要です。 変更の範囲：会社の定める業務 【給与詳細】 月給：310,000円～410,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（月額平均）又は時間額 200,000円～300,000

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 高松市内で令和７年９月開設の児童発達支援、放課後デイ、 複合型施設のスタッフを募集です！ 定員１０名の医療的ケア児、重症心身障がい児中心の発達支援施設で子どもたちの発達をサポートします！ 年間休日110日以上！昇給&賞与あり！残業月5時間以内！マイカー通勤可！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：児童発達支援管理責任者 【業務内容】： ○定員１０名の医療的ケア児、重症心身障がい児中心の発達支援施設で子どもたちの発達をサポートします！ ・関係機関との連絡連携 ・送迎業務 ・必要書類等の作成 ・個別支援計画の作成 ・管理、実施サポート ・利

仕事内容【管理者兼サビ管】就労継続支援B型/2026年1月オープン！年間休日112日◎ 時短勤務OK/ご利用者の想いやアイディアを大事にする就労支援月給38.3万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 383,000円～ 【月給】383,000円～ ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり <モデル年収> サービス管理責任者(経験3年)/入職1年目/年収4,600,000円 ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 香川県さぬき市 志度町904-1 募集情報 ◆当法人について わたした

仕事内容【児童指導員】多機能型施設/正社員/資格必須/月給21万円～/日祝休み/残業ほぼなし◎ 全国展開中の大手/研修充実/専門職多数在籍！仲間とさらに成長も♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 210,000円～ 【月給】210,000円～ <内訳> 基本給 179,125円～ 固定残業代 30,875円～(20時間分/超過分は別途支給) ※給与は経験・資格によって決定 <別途支給手当> 通勤手当 昇給あり 賞与あり ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 香川県高松市 御厩町998-2 募集情報 ◆「ちがい」を認め、助け合い、未来につなげる 高松市御厩町にあ