スタートアップ 人事 - 東京都新宿区 の求人・仕事・採用

仕事内容<仕事内容> 未経験から始める【人事アシスタント】フルリモート相談可◎土日祝休み◎月給30万～ ◎プログレスは未経験から人事職にチャレンジしたい方を募集しております◎ 今活躍してる先輩社員も未経験からのスタート 実績がある弊社だからこそ、経験がなくても安心してお仕事を始められます また、アシスタント業務から担当していただくので、先輩の近くで学びながら実務経験を積んで着実にスキルアップできます。 ◎具体的な業務内容◎ ・エントリー対応 ・面接設定、面接官のスケジュール管理 ・1次面接～最終面接までの面接官 ・入社後の社員のフォロー ・求人媒体の選定 ・求人記事の作成 ・求人で使用する写真

仕事内容<仕事内容> 【人事労務マネージャー】人事労務部門における組織の管理者としての業務をお任せいたします ・組織マネジメント（人事部門） ・労務系管理に対する施策と設計 ・労務規定の整備や改善に向けた施策の企画、立案 ・その他人事領域における各種企画・立案 ・労務事務管理(各種保険手続き・給与計算・雇用契約等) ・助成金申請 ・労務相談対応 <給与> 年収600万円～1000万円 <勤務時間> 固定時間制 完全土日祝休み 10時以降に始業 <休日休暇> 完全週休2日制 【年間休日131日】 ・休日：土日、祝日 ・休暇：年次有給休暇（入社時5日付与、半年後5日付与）、夏季休暇、年末年始休暇

勤務時間9:00-17:30 （実働7時間30分・休憩60分） ※実働7時間30分 ※10:00～17:00、9:00～16:00など時短勤務も相談OK！

仕事内容<仕事内容> 人事の仕事 採用チームのサポートとして、以下のお仕事をお任せします！ ＜具体的には＞ ・応募者からの電話・メール対応（面接日程の調整など） ・応募者情報の管理（スプレッドシートへの入力・更新） ・会社説明会や面接の準備（資料印刷、会場設営など） ・出社時の事務所の鍵開け・備品管理など、社内サポート業務 ※業務はすべて先輩が丁寧に教えてくれるので、未経験の方も安心してスタートできます◎ <給与> 時給1,500円～1,800円 <勤務時間> 固定時間制 完全土日祝休み 10時以降に始業 <休日休暇> 完全週休2日制 年間休日130日／完全週休2日制（土日祝日）

勤務時間09:00～18:00(休憩：1時間) 実働時間：8時間

勤務時間9:00 ～ 18:00

仕事内容株式会社ＯＮＥ 人事・採用担当／会社の成長を支える重要なポジション 【求人要約】 採用企画立案から面接まで！幅広い業務をお任せします 年間休日123日！メリハリをつけて働ける環境です◎ 連続黒字経営の成長企業で一歩先へ挑戦できる！ 成長企業だからこそできる経験アリ◎ あなたに合わせて幅広い人事業務をお任せします！ 約16,000社の顧客を抱え、人材ビジネス業界でもトップクラスの案件数を誇っている株式会社ONEグループ。 みなさんが就職・転職する際に見ている求人サイトの求人広告などの求人広告事業を中心に、現在様々な新事業を展開しています。 今回、更なる成長を見込んだ採用力強化を目的

仕事内容組織体制の強化や制度づくりを担うコアメンバーとして 既存の枠にとらわれず、柔軟な発想で人事制度・組織改革を 推進していく意欲的な方を歓迎します。 変更範囲：変更なし 【主な業務内容】 ・現行の組織や制度の改善・最適化 ・新しい会社制度や組織体制の企画・構築 ・経営戦略に基づく人材マネジメントの立案・実行 ・給与・賞与の査定業務、評価制度の整備 ※新設のポストにつき、積極的で意欲のある方歓迎 ※オンライン面接など、ＩＣＴを活用した人事システムを導入

仕事内容<仕事内容> [社]人事スタッフ／飲食店で働く「ひと」を支えるお仕事です 首都圏を中心に飲食店を展開する株式会社榮林の人事スタッフとして、主に以下の業務に携わって頂きます。 ・採用計画の立案 ・求人広告の作成・掲載 ・応募者対応(書類選考、面接等)、入社手続き ・勤怠労務管理(出退勤、残業等のチェック) ・スタッフ教育・研修の企画および実施 ・人事評価 ・店舗応援スタッフの手配 等 変更範囲：会社の定める業務 また弊社の人事スタッフとして働く魅力として以下の点が挙げられます。 ・人事のすべてを経験できる環境 採用・労務・教育・制度設計まで、人事の幅広い業務に携わることができます。 一

仕事内容人事労務担当募集！グロース上場/医療成長企業！急成長を牽引しキャリアアップ◎ 労務管理： ・労務管理全般 ・入退職者の手続きと管理 ・勤怠管理、給与計算 ・人事評価、制度設計 ・就業規則改訂 ・組織のニーズに合わせた人事制度設計と改善 ・その他一般事務全般 当社は「もう一人のあたたかい家族」を企業理念に掲げ、看護師・セラピストによる訪問看護サービスを提供しています。 後期高齢者が増加の一途をたどる日本において、在宅医療の需要は大きく伸びておりますが、サービス提供体制が追いついていないのが現状です。 その中で当社は、東京を中心に全国35拠点（2025年10月現在）の訪問看護ステーションを展開

仕事内容株式会社FCE 【西新宿】人事マネージャー／人事戦略企画・採用・育成など◆土日祝休み／リモートワーク有／フレックス 【仕事内容】 【西新宿】人事マネージャー／人事戦略企画・採用・育成など◆土日祝休み／リモートワーク有／フレックス 【具体的な仕事内容】 【東証上場／働きがいのある会社ランキング 13年連続ベストカンパニー入り／土日祝休み／リモートワーク有】 ■業務内容： 人事マネージャーとして、毎年社員数が増えている当社をさらに成長に導く攻めの人事をご担当いただきます。FCEの良い環境づくりに向けて主体的に考え、提案し、実行できる方を歓迎しています。 ■具体的な業務内容： ＜戦略・

勤務時間08:30～17:30 実働8時間0分／休憩60分

勤務時間9:00 ～ 17:30

仕事内容【応募資格】 [必須] ・中途採用の実務経験1年以上 【職種名】 人事 中途採用担当（マネージャー候補）【東証プライム上場G／フレックス制／裁量◎】 【仕事内容】 独立系のSIerである同社にて、エンジニア職を中心とした中途採用業務をメインで担当していただきます。 経営戦略・事業戦略の実現のための適切な人員を検討し、採用計画・戦略の立案～実行など採用業務をお任せします。 【具体的には】 ・各事業部の採用ニーズの取りまとめ・摺合せ ・母集団形成(人材紹介、媒体、スカウトサービスの活用) ・転職フェア ・選考のフォロー(日程調整、合否連絡、面接、条件面談、内定後フォロー) ・採用事務・入社手続き

勤務時間08：45～17：45（実働08：00、休憩01：00） ◆残業なし！※対応可能な方には月10～20時間ほどお願いします！ ※社内清掃のため、週1～2日ほど8時～17時勤務あり

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人事（採用担当者）としての実務経験（1年以上） ・パソコン操作や新しくシステムを覚えるのに抵抗のない方 ・円滑なコミュニケーションの取れる方 [歓迎] 建設業での就業経験 【職種名】 人事採用担当 ※メンバークラス 【仕事内容】 人事 ■人事関連 ・採用計画の立案・実施 ・求人票作成 ・書類選考、面接の案内、日程調整 ・採用面接のセッテイング及び実施 ・グループ会社採用担当との連携 ■総務・庶務関連 ・社内イベントや各種会議の運営 ・その他、備品管理や社内調整、雑務等の総務業務 （雇入れ直後）上記記載内容 （変更の範囲）会社の定める業務 ■まずは採用実務を中

仕事内容【応募資格】 [必須] ・給与、社保業務の実務経験（3年以上） [歓迎] ・労務を中心に管理部門の幅広い知識をお持ちの方 【フィットする人物像】 ・主体的に、幅広い業務に取り組む姿勢と行動力をお持ちの方 ・多面的に物事を捉え現状把握をし、プロアクティブに課題解決に取り組める方 【職種名】 人事労務 【仕事内容】 当社は、学童保育、日本語学校、人材・研修、DX・デジタルマーケティング事業など新規領域への進出を積極的に行いながら、18社によるグループ経営一体を推進しております。 今後さらにグループ会社は増える見込みであり、今回の募集部署では、グループ一体経営に向けたグループ各社の管理体制の強化が

勤務時間08:30～16:00(休憩：1時間) 実働時間：6時間30分

勤務時間9：00～16：00 ※残業はほとんどありません。 ※休憩は６０分です。

勤務時間09:00~14:00/09:00~15:00/09:00~16:00/09:00~17:00/09:00~18:00 週勤務日数：3日~5日