教育担当 の求人・仕事・採用

仕事内容＊ ３歳～１２歳児の教育担当 及び保育補助 ※ 保育所ちびっこランド（桜田東園） 【園児 １５０名】 ※ ちびっこクラブ （学童保育） 【児童 ２５名】 ※ 保育所ちびっこランド（嶋園） 【園児 １５０名】 ☆【トライアル雇用】併用求人 【変更の範囲】会社の定める業務

仕事内容株式会社K GRIT 【船橋】研修企画～教育体系構築│創業100年を迎え更なる成長・増員を図っています／転勤なし◎ 【仕事内容】 【船橋】研修企画～教育体系構築│創業100年を迎え更なる成長・増員を図っています／転勤なし◎ 【具体的な仕事内容】 ～＜船橋・転勤無＞社内教育担当／年休125日（土日祝）・転勤無し／社長直下の部門で、裁量をもって幅広い業務に取り組んでいただくことができます◎～ ホテル・旅館・飲食店・商業施設など、首都圏を中心に多彩な空間づくりを手がける当社にて、社内の教育担当として勤務いただける方を募集いたします。 ■業務詳細： ＜研修プログラムの企画立案、運営＞ ・新入

仕事内容【応募資格】 [必須] ■事業会社で社内教育の研修の企画・運用のご経験 ■サービス業・小売業での社員教育・社員育成のご経験 ■普通自動車免許第一種をお持ちの方 [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【丸の内／教育・育成担当】「人」が強みの企業経営（年収412万円～800万円） 【仕事内容】 ◎スーパー『ロピア』等を全国展開し「食品総合流通企業」として成長率No.1の企業／「2031年までにグループ売上2兆円」目標 ◎「人」を強みにし、大切にしている文化です／企画から実行まで主導で… 【パソナキャリア経由での入社実績あり】※2026年3月16日

仕事内容【応募資格】 [必須] ・研修講師の経験者 ・教育担当を行ったことがあり、人事部で社内教育・社外教育を行える方 【職種名】 社内研修担当/人材教育プログラムや研修を実行/海外部門もあり世界がマーケット 【仕事内容】 社内で人材育成カリキュラムを作成し、新しい教育制度の確立 【人事部の教育担当者として業務を行います】 社内教育・社外教育等の教育体系の企画立案、情報収集、研修会社との打合せなど 教育担当として研修も行っていただきます。 【事業内容・会社の特長】 インテリア、寝具製品の製造販売 【募集背景】 人材育成の観点から課題解決を図るべく教育の専任担当者を置くため。 【雇用形態】 正社員 【ポ

仕事内容【応募資格】 [必須] ※下記何らかのご経験 ・営業事務や教育研修担当としての実務経験２年以上 ・リーダー経験1年以上 [歓迎] ■求める人物像 ・事務業務を横断的に経験し、幅広い業務に携わりたい方 ・教育担当として受講者の成長を促すことが好きな方、教育という営みに情熱を持っている方 ・困難な状況にも粘り強くあきらめずに目標達成を目指せる方 【職種名】 総合職／営業事務、研修教育担当など幅広い業務／福利厚生充実！／年間休日129日／独立系上場SIer 【仕事内容】 事業部の管理部門として研修教育や営業事務といった部門をバックアップするポジションを募集しています。 営業事務、研修教育担当など、

仕事内容<仕事内容> ベトナム語を活かす！施工管理者の教育担当（現場育成指導） 当社ではベトナムからの技人国での就労者の受け入れを進めており、 日本に来られた施工管理候補者のメンバーの サポートや現場教育の推進を担って頂ける方を募集いたします。 ベトナム語のスキルと現場の経験を通じて、 彼らへの育成・指導をお任せします。 具体的には 【仕事の内容】 ・ベトナム語を活かしたコミュニケーション支援 ・施工現場を巡回し、後輩への技術指導・育成 ・現場マナー、安全管理、施工手順などの教育 ・就業後のフォローアップや相談対応 ・日本語学習の推進 当社施工実績はコチラ 商業建築・内装施工実績 httpsww

仕事内容【応募資格】 [必須] 教育・研修業務経験 [歓迎] 組織風土改革/コミュニケーション活性化/エンゲージメント等に関する知見のある方 【職種名】 人事／教育・研修担当【平均年収1600万超／世界シェア率100％製品保有】 【仕事内容】 教育研修担当として、以下の業務を担っていただく予定です。 ・教育研修業務に関する運営、企画 ・企業課題に対する施策の選定、企画・立案・実行など ※現在の企業課題である組織風土に対する改革やコミュニケーション施策についてもご担当いただきたく思っております。 ■当社特徴： 1)世界シェア製品複数保有/高い海外売上比率/高収益 売上における海外比率は80％を超えてお

勤務時間 就業時間１：8時30分〜17時15分又は8時30分〜17時15分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：・週１日～週３日程度働ける方を探しております。 就業日数・時間は応相談、ご希望に柔軟に対応致します。 ・１２時～１３時：昼休憩 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始・夏季休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容[募集背景事業拡大に伴う増員募集です。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 当社にご入社いただいた人材の社員教育や研修の運営担当として 企画立案から当日の運営、効果検証まで幅広くチャレンジをいただきます。 ◆具体的な業務内容 ・社内研修の企画立案 ・具体的なプログラムの設計、作成 ・研修当日の運営 ・講師としての研修実施 ・新規研修の提案 など ＊全国に拠点のある当社では、 現場に出向いていただき研修を運営することもあります。 ＊新卒社員はもちろん、キャリア社員向けの研修も企画するため、 ご自身のキャリアを広げることができる環境です。 【仕事の魅力／勤務環境】 事業拡大および新規

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜13時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容運行サポート・添乗教育担当ドライバー ドライバー教育＆運行サポートドライバー＜待遇・福利厚生充実＞未経験歓迎◎【入社祝い金支給あり】 当社は、全Crew（従業員）が大切にしている 「SMILE＆CLEAN」と 「Always Be Better ～いい仕事を ～」に共感し、実践できる人を求めています。 初めは特別な知識や技術を持っていなくても大丈夫です。 倉庫作業未経験の方、ドライバー未経験の方、またお子様がいらっしゃる方、熟練した技術を持つ方など様々なCrewが活躍しています。 皆が、自分のそして会社の目的を達成するために、共に声を掛けあい、協力しあうことができる職場環境があります。

仕事内容★担当制！週休2日♪スキルアップ◎★多様な専門医・認定医の資格をお持ちの先生が在籍しており、歯周病・インプラント専用手術室も完備しているので、精度の高い安全・安心な治療を受けることができます。院内も、綺麗で広々とした空間なので、リラックスした気持ちで受診することができる医院です。 事業所名:宮本歯科医院 求人の特徴:教育体制;患者担当制;新卒・未経験可;車通勤可; 募集職種:歯科衛生士 雇用形態:正社員 業務内容:歯科衛生士業務 診療科目:一般歯科; 予防歯科; インプラント; ホワイトニング・審美歯科 都道府県:奈良県 勤務地:奈良市登美ケ丘3-3-13 給与月給]210,000円住宅手当]

仕事内容【エリエールブランド】総合製紙メーカーにて、未来を担う若手人材の採用と教育を牽引できるポジションです これまでのご経験に基づき、四国本社において新卒採用を中心とした採用・教育業務全般を担っていただきます。近年の急激な採用環境の変化に対応するため、より安定的に人材を確保し、育成できる体制の構築を進めていただくことがミッションです。具体的には、高校や大学への訪問を通じて信頼関係を構築し、同社の魅力を発信していただくほか、インターンシップや会社説明会の企画・運営、さらには内定者フォローや入社後の研修実施まで、一気通貫で担当していただきます。 【具体的には】 ・高校、大学などへの定期的な訪問および

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・教育・研修体系の構築に関わった経験 ・研修の運営経験（実際の研修のFacilitationやLogisticsの運営） ・国内出張が可能な方 ・PCにて基本操作ができる方※Word、Excel、Power Pointは中級レベル ・英語力※読解、作文、会話（中級レベル） ‐ TOEICスコア目安600点以上 【尚可】 ・ビジネスレベルの英語力（TOEIC600点程度以上） ・キャリアカウンセラー、または産業カウンセラーの有資格者 ・タレントパレットの操作に慣れている方、または類似するHR System toolの操作に抵抗のない方 ・製造業での業務経験が

仕事内容[募集背景業績好調に伴う、組織体制強化のため [転勤の有無無し [仕事内容]： セキュリティ教育啓発担当 【具体的には…】 ・セキュリティに関するグループ会社の一般役職員向けのリテラシーの向上、底上げのための教育、啓発活動をご担当いただきます。 ・研修企画、研修講師、啓発コンテンツ作成、従業員教育の一環として標的型メール訓練・インシデント対応訓練の企画・実施等を社内・グループ会社の担当と協業、リードしながら、幅広い教育・啓発活動を推進いただくことを期待しています。 等 【HUREX求人担当コメント】 ・大手金融機関グループの総合情報サービス会社です。 ・海外トレーニー制度、ベンダートレ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】■下記いずれかの経験 （1）企業内での教育・研修・人材開発経験 （2）人事制度構築をゼロベースから携わったご経験 （3）多くの社外セミナーや社外教育プログラム、教育ツールに通じた方 [歓迎] ■前職でご経験のある方 【フィットする人物像】 ▼トップセーラから人材開発や研修に携わった方 ▼事業会社にて社員の定着率をあげた実績 ▼社内の軋轢を乗り越えられる方 ▼困難な課題を突破していく意欲・能力がある方 ▼経営トップ層や他部門責任者と意思疎通をはかり、協力関係を構築できる方 ★課長ポジションでの採用を予定しております。 【職種名】 ■教育研修担当(経営戦略本

仕事内容【アピールポイント】 【管理・教育スタッフ募集】残業少なめ×高収入を実現。 創業70年以上の安定企業で、あなたのマネジメント経験を活かしませんか？ 【仕事内容】 【安定成長企業】スタッフ管理・教育担当募集！ あなたのスキルを当社で活かしませんか？ブランクがある方も大歓迎！ 新規事業に関わるスタッフの教育や管理がメインのお仕事です。研修の企画から現場での指導、進捗管理まで、チームの司令塔として円滑な運営を支えていただきます。 【具体的な業務内容】 研修内容の企画・マニュアル作成 スタッフの教育や研修対応 現場での指導やサポート 進捗管理と連携 現場サポート業務 コミュニケーション能力や指

仕事内容<仕事内容> 【入社教育・研修担当】半導体業界でのお仕事です！ 当社は主要顧客の半導体製造装置フィールドエンジニア/組立メンバーの拡充のために、計画的に人財採用を行っております。 今回募集している教育担当者の方には、毎年約200名の新規の採用者に対して入社（導入時）の基礎スキル教育の実施や、既存社員のスキル向上と専門知識の教育、中間層の育成に向けたリーダーシップ教育を担っていただきます。 また、教育内容の充実に向けたプログラムの策定/展開/管理なども行っていただきます。 【具体的な教育の内容】 ・新規採用者への月1回の入社（導入）教育の実施 (例：社内理解、倫理教育、情報セキュリティなど

仕事内容株式会社 大橋製麺所 麺製造ライン業務／年休159日／完全週休3日／月給25万円～ 【求人要約】 【メーカー勤務】類を見ない働き方改革で躍進中！ 【完全週休3日制】年休159日＋有休完全消化推奨 【残業月5時間程度】月給25万円以上／冷暖房完備 【仕事内容】 有名・人気店の「麺」を製造している当社工場内でのお仕事です ★冷暖房完備 ★チーム作業 【具体的な仕事内容】 工場内は冷暖房完備で作業場ごとにスポットクーラーも完備しています。 お仕事は非常にシンプルですが入社後は、 先輩スタッフとペアを組んで仕事の流れを覚えていきます。 未経験入社の気持ちがわかる社員が教育担当になるので、ご

仕事内容当社は関東トップクラスの売り上げを誇る創業７３年の医療機器総 合商社です。今回募集するのは、従業員向けの研修教育を担当する 【人事（教育・研修担当）】です。人事経験者や教育・研修経験が ある方はもちろん、コミュニケーションスキルを活かして、人事と してキャリアスタートしたい方を募集します。 ▼具体的な業務内容 ・階層別研修・ＯＪＴ・新卒研修の企画～運営・実施 ・ｅラーニング管理、効果測定と改善提案 など 変更の範囲：会社の定める業務