ハローワーク 社会福祉法人 - 埼玉県川口市 の求人・仕事・採用

仕事内容保育業務全般 令和３年４月開園の認可保育園です。 ０～５歳児まで、定員６０名のお子様をお預かりしています。 子どもたちの生活全般のお世話をしながら心身の発達を促し、社会 性を養い、食事や睡眠、排せつ、清潔さ、衣類の着脱などの基本的 な生活習慣を身につけさせるお手伝いをしていただきます。 子どもの成長にとって重要な役割を担っているお仕事です。 変更範囲：変更なし

仕事内容《夜勤なしも応募可。未経験者歓迎》 定員１００名、ユニット型の特別養護老人ホームです。 （１０名×１０ユニットの小規模単位でのお仕事です。） 利用者様の介護（食事・入浴・排せつ等） ＊記録はパソコン入力（簡単な文字入力でＯＫ！） ＊資格取得支援制度あり（勤務調整・費用の一部負担あり） ＊内部・外部研修あり（マンツーマンの個別指導あり） ＊自分のスキルを向上させるためのスキルアップ制度あり 変更範囲：変更なし

仕事内容保育園における保育士業務 ０～５歳児クラスのクラスにクラス担任として入って頂いたり、フ リーとして各クラスのフォローに入って頂いたりします。 変更範囲：会社の定める業務 【仕事と家庭の両立支援に理解のある求人】

仕事内容施設長補佐業務及び施設運営業務全般 ・人事業務 採用、面接対応、人事考課、人員配置、労務等 ・施設運営業務 業績管理、行政対応、監査対応、苦情対応、報告書作成、 事故対応、設備備品管理、夜間往診連絡、金庫金銭管理等 ・定例ミーティングへの参加 施設運営会議、施設合同会議、ＳＷ営業会議等 【変更内容：変更なし】

仕事内容＜業務内容＞ 施設長補佐業務及び施設運営業務全般 ・人事業務 採用、面接対応、人事考課、人員配置、労務等 ・施設運営業務 業績管理、行政対応、監査対応、苦情対応、報告書作成、 事故対応、設備備品管理、夜間往診連絡、金庫金銭管理等 ・定例ミーティングへの参加 施設運営会議、施設合同会議、ＳＷ営業会議等 【変更範囲：変更なし】

仕事内容●特別養護老人ホームユニット入居者の健康管理、医療処置など。 ・病院が併設されており、緊急時の受け入れなど連絡体制が 整備されている安心の施設です。 ・入居者の健康管理、日常の医療行為（服薬管理、在宅酸素、 経管栄養、インスリン注射、喀痰吸引。応急措置等） ・ケアカンファレンスへの参加、意見 ・介護職員への医療的行為（看護職不在時の緊急時対応）の指導 ・感染対策指導他 ※特に当施設は、オンコールがありません。 （業務の変更範囲：変更なし）

仕事内容＜特別養護老人ホームでの管理栄養士業務＞ ・入居者様の栄養管理 ・献立表作成 ・厨房内調理業務（完全調理品） ・食事レクリエーションの運営及び企画 ・厨房職員スケジュール管理 ・多職種との連携、各会議等の参加 ・衛生管理、非常食管理 ＊お子さんの発熱等の急な休み、行事、ご家族の介護等の休みは お互い様の精神で協力し合える職場環境が整っています。 変更範囲：変更なし

仕事内容入居者に対する生活介護やレクリエーションなどを行って 頂きます（定員：最大１７０名）。 ＊利用者の方々の気持ちに立って、思いやりの気持ちを持って業務 が出来る方を希望します。 ＊シフト制により夜勤業務あり（月４回～５回程度）応相談 ＊喀痰吸引２号研修取得サポート中です。 ＊未経験の方も丁寧に指導いたします。 〈変更範囲：施設の定める業務〉

仕事内容看護業務全般 入居者様の健康管理 褥瘡等の処置・内服管理・採血等の検査 医師への報告・往診時の診察補助 介護職のサポート ※オンコールなし 【変更内容：変更なし】

仕事内容・入居者様の介護全般 （食事・排泄・入浴・移動の介助、レクリエーション実施等） 一日を通じて入居者様に寄り添う仕事です。 １ユニット１０室（個室）（定員１００名） 変更範囲：変更なし

仕事内容特別養護老人ホーム（ショートステイ含む）に於ける介護、 及びそれに付随する業務全般。 ・ユニットリーダーとして介護職員５～６名を取りまとめていただ きます。 ・入所１６０床／ショートステイ２０床（１０名×１８ユニット） ＊夜勤あり（月４回程度）。 ＊開設８年目。 専任の教育担当者がおりますので、丁寧に指導させて頂きます。 ＊未経験から仕事を始め、リーダー職として活躍している職員が 複数います。資格、経験と同様、意欲や能力、発想力を正しく 評価させて頂きます。ユニットリーダー研修修了者尚可。 変更範囲：変更なし

仕事内容施設長補佐業務及び施設運営業務全般 ・人事業務 採用、面接対応、人事考課、人員配置、労務等 ・施設運営業務 業績管理、行政対応、監査対応、苦情対応、報告書作成、 事故対応、設備備品管理、夜間往診連絡、金庫金銭管理等 ・定例ミーティングへの参加 施設運営会議、施設合同会議、ＳＷ営業会議等 【変更範囲：変更なし】

仕事内容＊入居者の日常生活介護（食事、入浴、排泄） ＊要介護の入居者７０名を１４名～１５名の介護職員で お世話します（夜勤は３名体制となります）。 ＊規定により経験年数を考慮 ＊応募前に事業所の見学も可能です。 ＊わからないことがあれば、どんなことでも聞いてください。 わかりやすく丁寧に教えます。 変更範囲：変更なし

仕事内容・特別養護老人ホームにて高齢者の介護（要介護者が中心） ・施設定員 １００名 （日中は２０名の介護職員・夜勤は４名の介護職員で対応） 利用者の方々の気持ちに立って、思いやりの気持ちを持って業務が できる方を希望します。 ◎年間休日１２５日 ◎マイカー通勤：駐車場代無料 ◎施設の見学だけでも歓迎します。お気軽にご相談ください。 変更範囲：変更なし

仕事内容特別養護老人ホーム（ショートステイ含む）に於ける介護、 及びそれに付随する業務全般。 ・入所１６０床／ショートステイ２０床（１０名×１８ユニット） ＊夜勤あり（月４回程度） ＊開設７年目。 専任の教育担当者がおりますので、丁寧に指導させて頂きます。 変更範囲：変更なし

仕事内容特別養護老人ホームにおける看護業務全般 ・入居者様の健康管理 ・褥瘡等の処置・内服管理・採血等の検査 ・医師への報告・往診時の診察補助 ・介護職のサポート ※オンコール無し ＜タムスグループ特養の特徴＞ ご入所者様が健やかに自立した生活ができるよう自立支援ケアに積 極的に取り組んでいます。 【変更内容：変更なし】

仕事内容特別養護老人ホーム入居者に対するリハビリテーション専門職 特養入居者：８８名 短期入居者：１２名 計１００名 業務の変更範囲：変更なし

仕事内容・特別養護老人ホーム（ショートステイ含む）における生活相談員 業務及びそれに付随する業務全般。 （新規ご入居者様の実態調査やご家族様・各専門職との連絡調整・ ベッドマネジメント等）。 ＊夜勤なし。 ＊特養経験者尚可。 フロア制の導入に伴いスタッフの増員（３名体制）を行います。 ＊入所１６０床／ショートステイ２０床（１０名×１８ユニット） 変更範囲：変更なし

仕事内容特別養護老人ホームにおける看護業務全般 ・最大利用者数１２０名で、ユニット型の特別養護老人ホームです ・入居者の健康管理 ・生活改善に係る業務 ※オンコールは業者に業務委託 ◎ブランクのある方や、経験が浅い方でも大丈夫！ 先輩職員がしっかりサポートいたします。 （変更範囲：変更なし） 《埼玉県多様な働き方実践企業認定“プライム認定”》

仕事内容●介護老人福祉施設「悠久の栖」で要介護・高齢者の食事・ 入浴・排泄等の生活全般の介護を行い、高齢者の生活を支援 する業務です。 ＊入所定員１０８名 ＊ユニット型：８０名（１ユニット１０名で８ユニット） ＊地域密着型：２８名（多床室） ◇介護の仕事をしたいけど経験がなく不安な方や、仕事の経験はあ るけどブランクのある方も諸先輩が優しく丁寧に指導させていた だきますので安心してお仕事をしていただけます。 《変更範囲：会社の定める業務》