大阪府大阪市東住吉区の管理職の求人・転職・中途採用

仕事内容【仕事内容】 ＜業務内容＞ 店舗へご来店されたお客様の接客対応 ・ブランドバッグ、時計、ジュエリー、貴金属等の査定 ・鑑定結果を基にした価格提示・商談 ・売上分析、簡単なレポート作成 ・開店準備・閉店作業（掃除・整理整頓など） ※1日3～4件ほどの接客になります。 ▼ポイント 入社後は、座学やOJTで商品についての研修や接客・査定方法を学びます。 また、査定時には専門チームがリアルタイムでフォローしてくれるので 未経験や専門知識がない方でも安心してスタートしていただけます！ 【給与】 月給35万円～40万円以上＋インセンティブ＋賞与年2回 ◆買取スタッフ：月給35万円＋別途インセンティブ

仕事内容「ベストケア・デイサービスセンター駒川」で、正社員の副所長を募集します。 介護職の経験・資格を活かし、次の一歩へステップアップしませんか? ◎マネジメントや資格は不問 エリアリーダーが直接、次世代のリーダーとしてあなたを育成します。 マネジメント未経験からの挑戦を歓迎します。 利用者様やスタッフの声を反映し、より良い施設づくりを目指していきましょう! あなたのキャリアを全力でサポートします。 笑顔溢れる当施設で挑戦しませんか?【チームの成長を支え、理想の施設をつくる副所長】 ◎現場改善や仕組みづくりに挑戦 エリアマネージャーの手厚いサポートのもと、自ら考えて動く力を伸ばせる環境です。 現場

仕事内容【仕事内容】 【買取専門店内での査定・買取業務】 お客様が持ち込まれるバッグ、時計、アクセサリーなど様々な商品の査定と買取を担当します。 ＜具体的な業務内容＞ 1. お客様対応：来店されたお客様への接客対応。 2. 査定業務：料金表を基に商品の状態を確認し、買取価格を算出します。 3. ご提案：お客様が提示金額にご納得いただければ買取成立となります。 4. 集客活動：既存のお客様や、常連顧客への電話やDM発送。SNS活用やチラシ配布など ＜商談の特徴＞ 平均商談時間は20分～60分で査定から買取までを行います。 お取引平均額は十数万円ですが、中には数千万円～数億円のお取引もあり、それに応

仕事内容【仕事内容】 ＼販売や営業経験が活かせる／ 【仕事内容】 ・大型商業施設などの催事会場での買取相談・査定業務 ・会場の飾りつけ・空間デザイン・POP制作などの企画 ・査定結果説明、買取成立の手続き など ≪ポイント≫ 5日間の研修を受けた後、先輩スタッフに同行し、業務の流れを覚えていただきます。 1から知識を学べ、しっかりフォローしてもらえる環境があるのでご安心ください！ 【給与】 月給30万1000円以上＋インセンティブ＋各種手当 ＜想定月収60万円／半数以上の方が初年度年収600万円越え＞ ☆半年間は"特別手当20万円"を支給！ …月収50万円になります！ ※インセンティブ含む

仕事内容＼ あなたの好き！が活かせる ／ ・前職は接客、製造、事務など様々な職種の方が在籍 ・一般のお客さまとのやりとりはありません ・管理職側の視点を養えます 施工管理とは専門知識のもとに計画を立て 作業スタッフをサポートするお仕事。 進行をスムーズにしたり ちょっとした工夫で安全を確保します。 ■あなたが正当に評価される場所、あります。 仕事場の周囲を見渡せる目 必要なら声をかける優しさ そんな何気ないことが 役に立ちます。 将来的には手に職をつけ 専門分野として活躍できます。 働きながら 国家資格も取得できますので 更なるステップアップも可能♪ ■お仕事の内容 建設現場や設備

仕事内容◆2026年12月オープンの訪問看護ステーション◆年間休日120日でお休み充実◆月給33万円からの高水準◆直行直帰可能で働きやすい環境◆ICT導入で業務効率化 【給与】 【月給】383,000円- [内訳] 基本給 197,800円 みなし残業代 25,440円(月10時間分・超過分は別途支給) ラダー手当 10,000円 職務手当 60,000円 地域手当 33,000円 給与調整金 1,760円 自転車手当 5,000円 管理者手当 50,000円 年2回あり(前年度実績: 0-700,000円、個人・事業所実績により変動) ※件数連動型及び利益分配型賞与 ※訪問件数月間100件以上(

仕事内容エリア限定社員なので全国転勤無し！Ｕターン・Ｉターン・Ｊターンも大歓迎！LAVAでライフスタイルも仕事もゼロから初めてみませんか？！ 20代・30代の女性が活躍中！ 「好き」を仕事に！仕事の時間を楽しく！ 9割が未経験入社。安心して飛び込んできてください！ ホットヨガスタジオLAVAでのインストラクター・フロント販売のお仕事です。 ヨガの経験やスキルは一切不要なので安心してくださいね。 まずは「学ぶ」ところからスタートしていただき、 必要なスキルは入社後に習得できるんです！ 未経験者向けの専任トレーナーが1人1人の成長に合わせて、 しっかりと寄り添ってサポートします。 同期の仲間と支えあ

仕事内容【仕事内容】 【仕事内容】 ・商業施設などの催事会場での買取相談・査定業務 ・アクセサリー・ブランド品・時計・金製品・切手・商品券等の価値判断 ・会場の飾りつけ・空間デザイン・POP制作などの企画 ・査定結果説明、買取成立の手続き ※1日10～20組対応、無理な営業は一切なし ≪ポイント≫ 5日間の研修を受けた後、先輩スタッフに同行し、業務の流れを覚えていただきます。 1から知識を学べ、しっかりフォローしてもらえる環境があるのでご安心ください！ 【給与】 月給30万1000円以上＋インセンティブ（半年間月給50万円） ◆昇給あり ＜想定月収60万円／半数以上の方が初年度年収600万円越

仕事内容水産加工工場における管理業務をお任せします。 魚介類の加工（切り身・仕分け・パック詰め など） スタッフのシフト管理・指導 品質・衛生管理（HACCPに基づく管理など） 在庫管理・発注業務 作業効率の改善・現場管理 現場作業だけでなく、チームをまとめるポジションです。

仕事内容月給37.9万円～◎年間休日120日以上＆ブランクOK♪管理者・エリアマネージャーを同時募集！ 【管理者（エリアマネージャー候補）】 ・ケアプランセンターの管理者業務 ・居宅サービス計画書の作成 ・ご利用者やサービス事業者などとの連絡調整 ・請求業務をはじめとした事業所運営に必要な業務全般 ・エリアマネージャーの業務補助 勤務先は東住吉の事業所です。 【エリアマネージャー】 ・居宅サービス計画書の作成 ・ご利用者やサービス事業者などとの連絡調整 ・請求業務をはじめとした事業所運営に必要な業務全般 ・エリアマネージャー業務 東住吉の事業所を拠点に勤務します。 エリアマネージャー業務の内容

仕事内容■事業所責任者兼管理者をお任せいたします。 ・スタッフの教育、マネジメント、離職防止 ・シフトの作成、人員配置の管理・応募者の面接対応 ・ご利用者の情報管理 ・債権管理 ・営業活動 ・コンプライアンスの遵守（法令基準、ハラスメント等） ※事業所責任者兼管理者のポストに空きがない場合や研修期間は、 他の職種（介護職など）や役割として勤務（賃金は同じ）する場合 があります。 身体介助・入浴介助・排泄介助・食事介助・レクリエーション・送 迎業務など介護業務全般（事業所責任者兼管理者候補として採用） 【変更の範囲：会社の定める業務】

仕事内容管理者、サービス提供責任者、生活相談員などの事業所の管理業務 ・法人、事業の経営および管理業務 ・部署業務管理、企画・運営、新規事業拡大並びに 関係機関との対応を中心とした業務 （まずは介護スタッフとして現場に入り 福祉介護について学んで頂きます。） ・幹部候補として、役員の補佐 ［変更範囲］ 会社の定める業務 急 募

仕事内容【急 募】完全週休二日制！残業ほぼなし！管理職(介護)を募集中◎幹部候補としてご活躍いただける方をお待ちしております！ 募集職種: 施設長/介護管理職 仕事内容: 管理者、サービス提供責任者、生活相談員などの事業所の管理業務 ・法人、事業の経営および管理業務 ・部署業務管理、企画・運営、新規事業拡大並びに関係機関との対応を中心とした業務 ・幹部候補として、役員の補佐 業務の変更範囲：会社の定める業務 転勤の可能性あり：住吉、阿倍野 資格: 介護福祉士 ※介護職員実務者研修をお持ちの方も応募可 管理者、サービス提供責任者、生活相談員の経験者の方 年齢不問 学歴不問 勤務時間: 9:00～1

仕事内容月給50万円～★年間休日120日以上＆正社員登用あり｜現場経験者は無資格OK！複数施設を統括するエリアマネージャー デイサービス笑楽 東住吉を拠点に、5か所ほどの事業所をまとめるエリアマネージャーとして働きます。 ・複数事業所の統括マネジメント ・新規施設の立ち上げ ・スタッフの採用、管理、教育、離職防止 ・新規開拓とご利用者のフォロー ・営業数字や債権の管理 ・病院、居宅介護支援事業所、近隣の同業施設との連携先づくり ・稼働、人員配置、コンプライアンス（法令遵守・ハラスメント防止等）を軸とした数字によるマネジメント ・企画や取り組みを通じたブランディングの強化 【候補として入職する場合】

仕事内容【管理職候補】定年なし＆東証スタンダード上場の安定企業！ いきなり管理者は不安という方へ。まずは候補として現場と運営を両立！定年制撤廃と日勤業務で長く安定して働ける環境です。 デイサービスにて介護業務と管理者サポート業務をお任せ。 具体的には、入浴・食事介助等のケアに加え、 スタッフ育成や営業、売上管理などの 運営業務を少しずつ学びます。 将来は事業所を牽引する管理者への ステップアップを目指せるポジションです。 利用者様の“在宅生活を支える”やりがいのあるお仕事です。 【失敗を恐れず学べる】 いきなり全責任を負うのではなく、 現管理者のもとで実務を学べるのが 最大のメリットです。

仕事内容◆マネジメント未経験歓迎◆年間休日123日◆日曜定休◆リハビリ職の資格を活かしてキャリアアップを目指せるデイサービスです！ 【給与】 副所長 【月給】247,500円-394,500円 所長 【月給】299,500円-441,500円 【その他手当】 時間外手当 処遇改善手当:10,000円/月 ※処遇改善手当は毎月積立し、賞与時に支給 有り（実績と人事考課により支給） 【コメント】 ・全国展開する大手ベストケア株式会社が運営する、デイサービスです。 ・リハビリ専門職としての資格や知識を活かしながら、スタッフの育成や施設運営のマネジメント業務に携わっていただく、やりがいの大きなポジション

仕事内容[仕事内容] 業務内容(概要) 施工管理（派遣先にて大規模プロジェクトに取り組んでいただきます） 【未経験歓迎】 業務内容(詳細) 施工管理職は建物や道路を建設するにあたり着工前から施工完了までをスムーズに進めるためのサポートをするお仕事です。 具体的にはビルなどを建てる時の工事全体に係る予算の調整やスケジュール管理、現場の安全管理、職人の手配などをお任せします。誰もが知っている街のランドマークに携われることもあり、プロジェクトが完了した時には、「何十年も残る街の象徴的な建物の建設に携わることができた」という強い達成感とやりがいを感じられるお仕事です。 関わるプロジェクトも幅広いため、現場で活

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり8時間 ◎実働8時間・休憩1時間 ・週2・3日からOK ・平日のみOK

仕事内容「まずは、アルバイトから」でもいい。 児童指導員の経験がなくてもいい。 まずは子どもたちと関わるところから始めて、 「ここで働きたい」と思ってもらえたら、それでいい。 PELLICULEが探しているのは、 最初から完成された人じゃない。 「こんなことをやってみたい」 「もっとこうしたら良くなる」 そんな想いを持って、一緒に会社をつくってくれる仲間だ。 だから、アルバイトだからといって、 意見を言わなくていいわけじゃない。 年齢も、経験も、雇用形態も関係なく、 良いアイデアは取り入れる。 自分から動いたこともしっかり評価する。 新規オープンだから、まだ完成形はない。 支援のカタチも、

仕事内容【大阪市東住吉区中野一丁目】研修制度やキャリア支援制度が充実♪人を大事にし、人を育てる会社です【正職員・管理者候補】 募集職種: 施設長/介護管理職 仕事内容: グループホームでの副ホーム長のお仕事です。介護職としての業務はもちろん、施設運営(入居見学対応・研修の実施・相談や事故の対応)、人材育成(面接・面談・OJT)、金銭管理(小口管理・備品管理)、労務管理(シフト作成・勤怠管理)をお願い致します。副ホーム長未経験も応募可能です。 就業場所：法人の定める場所 業務内容：法人の定める業務 資格: 管理者候補 ■必要資格 ・介護福祉士 ■必要経験 ・介護実務経験（5年以上） 管理者 ■下

仕事内容【仕事内容】 ＜仕事内容＞ お客様が持ち込まれたブランド品や雑貨等の買取・査定業務。 品物の状態を確認し、鑑定結果・金額をお伝え後に ご納得いただければ交渉成立！ ※1日に5～6件程対応します。 ≪ポイント≫ 入社後は、座学やOJTで商品についての研修や接客・査定方法を学びます。 また、査定時には専門チームがリアルタイムでフォローしてくれるので 未経験や専門知識がない方でも安心してスタートしていただけます！ 【給与】 月給35万円～40万円以上＋インセンティブ＋賞与年2回 ＜年功序列なし！成果次第でスピード昇格できる環境です＞ 買取スタッフ：月給35万円＋別途インセンティブ支給 （内