東京都荒川区の経営企画の求人・転職・中途採用

仕事内容☆急募 ☆プライム市場 ☆賞与あり ☆福利厚生充実 会社の成長を牽引する経営企画部の中核メンバーとして、M&A戦略の立案から実行まで、幅広い業務に携わっていただきます。経営層と直接やり取りしながら、経営の根幹に関わる重要な意思決定に貢献するポジションです。 これまでの経験を活かしながら、M&Aを中心とした幅広い経営企画スキルを習得し、将来的には経営の中枢を担う人材へと成長していくことが期待されています。若手メンバー中心の活気ある環境で、チャレンジ精神旺盛なあなたをお待ちしています。 【具体的には】 ・M&A案件の発掘・検討・実行 ・M&A後のPMI（Post Merger Inte

仕事内容【応募資格】 [必須] ーオススメ求人ー 【必須】 ※下記いずれかに該当する方 ■事業会社における法務実務経験をお持ちの方 ■管理部門（総務・人事・経営企画等）での実務経験が複数年以上あり、法務領域へ挑戦したい方 ■高等学校卒業以上の学歴をお持ちの方 【尚可】 ■上場企業における法務・コンプライアンス実務経験をお持ちの方 ■マネジメントや組織運営、業務改善（DX推進等）の知見をお持ちの方 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ■受動的ではなく、自ら課題を発見して仕組みづくりを行える当事者意識のある方 【職種名】 法務室長候補 ※年間

仕事内容事業計画立案、策定、実施管理支援等の業務をお任せします。 事業計画立案等の経験のある方を募集します。

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■太陽光発電等のインフラ開発、投資、売却等の経験がある方 【歓迎】 ・蓄電所の投資検討経験、知見のある方 ・インフラ投資・売却に関連してファイナンスに関する知見のある方 ・太陽光発電設備・蓄電所等の開発に係る法令、補助金、 及び諸官庁への届出関係に詳しい方 ・戦略コンサルタント、投資銀行での業務経験 組織横断的なチームメンバーと経営課題を解決することで、組織の変革が起こり、会社が良い方向に動き出すダイナミズムを実感することができます。 リモートワークを実施しており、フレックス制度等もありますので、それらを活用いただきながら、働き方もご自身の裁

仕事内容『挑戦者を支援するプラットフォームの創造』 を理念に掲げ、Challenge FundはHR領域にて事業展開をしております。 ■CHRO募集背景 Challenge Fund社の実践者として、 常に成長と変化を追求してきた私たちは、今後の事業展開に向けて同じ志を持つ仲間を求めています。 この成長フェーズにおいて、 事業と組織がともにスケールするための「採用戦略」と「組織開発」を統括するCHRO（最高人事責任者）を募集します。 PRETENのサービス理念でもある、「人が会社の価値を上げる。を創造する」を体現して欲しいです！ ■主な仕事内容 ・全社の採用戦略の立案・実行 ・人材ブランディング／

仕事内容【応募資格】 [必須] ・上場企業または上場準備企業での経営企画・管理部門経験 ・中期経営計画策定・推進の実務経験 ・予実管理経験 ・IR関連業務の経験 ・会計・財務に関する専門知識 ・コミュニケーション能力と調整力 ・マネジメント経験 [歓迎] ・上場までの準備経験がある方 ・株主総会の運営経験がある方 ・証券取引所・監査法人との折衝経験がある方 【職種名】 【上場企業×リモート可】経営企画課長候補｜経営層直下で戦略を動かすポジション 【仕事内容】 経営企画部は部長以下4名（男性1名、女性3名）の組織です。 経営陣の直下で、中期経営計画・IR・株主総会運営など、経営の意思決定に直接携わるポジ

仕事内容オザックス 株式会社 【水道橋】経営企画◆未経験からチャレンジ可／第三創業期・創業115年超紙・フィルム・消耗材等商社 【仕事内容】 【水道橋】経営企画◆未経験からチャレンジ可／第三創業期・創業115年超紙・フィルム・消耗材等商社 【具体的な仕事内容】 【大手飲食チェーンやシネコンの消耗品を担う商社／中途入社者が多く活躍／年休125日（土日祝）／残業平均月10～20時間】 ■業務内容： （1）経営企画本部事務局各種会議体運営（常務会・Gr経営会議・人事総務委員会・予算委員会・サステナビリティ推進委員会・M＆A検討委員会等） （2）予算編成及び月次業績管理（取締役会・Gr経営会議での業績

仕事内容株式会社ベネッセキャリオス 【経営企画メンバー】※事業会社経験不問／攻守どちらの業務推進にも関与／ベネッセGの安定性と裁量を両立 【仕事内容】 【経営企画メンバー】※事業会社経験不問／攻守どちらの業務推進にも関与／ベネッセGの安定性と裁量を両立 【具体的な仕事内容】 ※事業会社経験不問（コンサル出身者も歓迎）※ 【経営企画の「部格化」を進める当社で裁量のある幅広い業務を担う／「社内・グループ・株主向けの折衝」「新規事業のドライブ」攻守どちらもの業務推進に寄与できる／ベネッセグループの安定基盤とやりがいを両立◎】 ◆ポジション概要 経営企画スタッフとして、事業成長を支える各種分析・計画

仕事内容【募集背景】 阪和グループの持続的成長と企業価値向上に向け、経常利益1,000億円の実現を見据えた成長投資の推進、グループ全体最適での経営資源配分、ガバナンス強化を強力かつスピード感をもって推進していく必要があります。 既存の枠組みや社内育成にとどまらず、高度なスキル・実務経験を備えた即戦力人材を外部より積極的に迎え入れることで変革を加速させていきます。グループ全体を俯瞰しながら本質的な課題を発見し、経営・事業の変革を構想から実行までスピード感をもって完遂できる人材の拡充を求めています。 【業務内容】 ■入社直後に期待すること： ・経営戦略/M&A戦略の立案、経営層との連携による意

仕事内容株式会社ＳｕＭＰＯ ＮＥＸＴ 総合職（サステナビリティ経営コンサル・経営企画） 【仕事内容】 総合職（サステナビリティ経営コンサル・経営企画） 【具体的な仕事内容】 今回募集するのは、事業本部と経営企画本部の複数ポジション。サステナビリティ戦略や脱炭素・資源循環を支えるコンサル、LCA関連サービスの企画運営、経営基盤を支えるコーポレート業務など、活躍のフィールドは様々です。LCA/SD/SXの知見を活かし、企業・自治体・地域社会の課題解決と事業成長を支援する仲間を募集します。 ■具体的な仕事：希望や適性、これまでのご経験を考慮し、以下いずれかの事業部への配属となります。 【事業本部】

仕事内容ヒロセホールディングス株式会社 【東陽町】経営企画／経営管理、M&A業務など◆福利厚生◎重仮設資材リースのパイオニア／安定基盤◎ 【仕事内容】 【東陽町】経営企画／経営管理、M&A業務など◆福利厚生◎重仮設資材リースのパイオニア／安定基盤◎ 【具体的な仕事内容】 【グループの売上1,418億円（2025年3月度）重仮設資材リースのパイオニア企業時差出勤も可能！柔軟に働ける職場環境です/福利厚生◎手当充実！/ワークライフバランス◎】 ■業務概要： ・重仮設・橋梁・補強土のほか、タワークレーンレンタル・ライフライン整備・基礎杭打設、仮設構造設計など建設過程や社会基盤を支える事業を展開してい

仕事内容【応募資格】 [必須] 【応募要件】下記全てのご経験をお持ちの方 ・M&Aまたは事業投資の実務経験（3年以上） ・金融機関もしくはM&A仲介等を通じた積極的な案件組成経験 or 金融機関/M&A仲介会社における案件組成経験 ・チームマネージメント経験（小規模で可） [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【東京駅直結】経営企画・ディールリード（マネージャー）（年収1200万円～1600万円） 【仕事内容】 ◆創業50年・昨年M&A5社・グループ21社・成長フェーズ・社会インフラを支える変革期のエンジニアリング企業◆ 東京駅直結／M&Aディ

仕事内容[仕事内容] 業務内容(概要) 【千代田区】経営戦略企画※グル-プ会社の経営企画業務をお任せ 業務内容(詳細) グル-プ20社超／不動産×多角事業を横断し、経営中枢を担うポジション - リヴグル-プ（千代田区）- ■ ポジション概要 不動産投資・開発を中核に、 賃貸管理・設計・建築・人材紹介・入居者サポ-ト・福祉など、 20社超の子会社を擁するリヴグル-プにて、 将来の経営戦略責任者を見据えた経営企画ポジションを募集します。 本ポジションは、短期的な資料作成や分析業務ではなく、 3～5年後にグル-プ経営の中心に関与することを前提とした育成・登用型採用です。 ■ ミッション グル-プ

仕事内容リンベル株式会社 業界未経験歓迎！カタログギフトの【商品企画】☆賞与年2回 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【商材や業界の知識は入社後でOK】よく見るお中元・お歳暮カタログ、出産内祝いカタログなど、様々なグルメ商品を用いた通販カタログ商品企画やMD担当お中元・お歳暮カタログetc… 当社が提供するカタログギフトに掲載する商品を企画！ 取引先やメーカーとの商品選定、条件交渉などを 担当していただきます。 新商品の企画立案や、 カタログリリースに向けた各種手配など 幅広い分野の業務に携わ

仕事内容■仕事内容 日本トレカセンターの経営企画として 中期経営計画や年度予算の策定から事業KPIの管理および全社横断プロジェクトの推進を担っていただきます。 経営陣の参謀として 経営数値の可視化や分析を通じ 事業成長に向けた意思決定を直接後押ししていただきます。 【具体的には】 中期経営計画および年度予算の策定ならびにローリングフォーキャストの運用 事業KPIツリー設計とユニットエコノミクス（LTVや在庫回転率等）の可視化 経営会議資料の作成ならびに数値差異分析に基づく改善アクションの提案 新規事業における投資評価（市場・競合分析およびPoC設計） 上場準備やIR連携に向けた事業計画の整合性担保な

仕事内容アビーム コンサルティング株式会社 【在宅勤務可】経営企画推進（メンバー）～中期経営計画実現のための施企画及び起案・実行～【PO】 【仕事内容】 【在宅勤務可】経営企画推進（メンバー）～中期経営計画実現のための施企画及び起案・実行～【PO】 【具体的な仕事内容】 ＜日系最大の総合コンサルティングファーム/経営企画業務/中期経営計画の実現に向けた施策立案～実行＞ アジア発のグローバルコンサルティングファームとして、グローバルでのトップブランドを目指す当社の成長ビジョン実現を加速させるために、経営管理部門の経営企画担当の体制の強化しております。 本ポジションは、中期経営計画を実現するために

仕事内容あななにお任せする仕事は、自社の経営企画部門のスタッフとして、企画管理業務に関するお仕事です。具体的には、 電話対応やメール応対 各種企画の検討支援 企画管理資料などの作成 データ作成・集計・管理 などです。 ★コミュニケーション力重視

仕事内容【応募資格】 [必須] ■金融業界（大手金融機関・コンサル等）での業務経験 ■サステナビリティ、ESGの関連分野での経験 ■大企業や公的機関における関係部署間の調整・合意形成を含めた企画業務経験 [歓迎] 金融機関、企業、コンサル、行政でのESG/SDGsに関わる業務経験 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 サステナビリティ経営の企画業務（戦略・施策の立案・推進担当）（年収900万円～1400万円） 【仕事内容】 資本金1兆7千億円超、日本を代表する金融機関での求人です ～～～日本を代表するグローバル金融機関～～～ 【パソナキャリア経由での入社実績あり】■社会課題解

仕事内容内部監査を中心としたガバナンス体制の強化や、経営会議・取締役会などの会議体運営を中心にお任せします。 昨年12月の上場を機に、ガバナンス体制の高度化および事業成長を支える経営管理機能の強化のため、これまで経営企画部門が担っていた管理体制の構築業務の一部を切り分け、新たに経営管理部を設立しました。 現在、経営管理部では執行役員が暫定的に責任者を兼務し、法務を中心に担当するメンバーと実務を分担しています。メンバーはすでに自走して法務や会議体運営を牽引しています。そのため入社後は、メンバーと連携し事業の実態を踏まえたリスク管理や改善提案を通じて、事業成長を支える管理体制の構築を担っていただきます。

仕事内容株式会社日刊スポーツNEWS スポーツ＆エンタメの熱狂を事業に【デジタルマーケティング】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 ＼日刊スポーツグループで挑戦！／会員数拡大や売上向上に向けたデータ分析、既存サービスの成長戦略立案から新規事業の企画・推進までお任せします。■データ分析・改善提案 サブスクリプションサービスやWebメディアの利用状況、広告データなどを分析し、サービス成長に向けた施策を企画します。 ＜例えば…＞ 「顧客単価を伸ばしたい」という課題に対し、ユーザーアンケートや利用データを分