組織開発 - 大阪府 の求人・仕事・採用

仕事内容株式会社クラツクス カプセルトイの企画・開発／フレックス／年休126日／土日祝休 【求人要約】 【挑戦】新規事業のコアメンバーとして活躍できる 【達成感】自分が作った商品が店頭に並ぶのを見る喜び 【環境】年休126日／土日祝休／フレックス／駅チカ 「オン」も「オフ」も自分らしく。 新規事業のコアメンバーとして活躍しませんか？ 「かわいいキャラクターが好き！」 「雑貨屋さんを見かけるとつい入ってしまう…」 そんな、“かわいいもの好き”の方必見！ 業界トップクラスの売上を誇るカミオグループの一員として、商品企画にチャレンジしませんか？ お任せするのは、子どもから大人まで楽しめる豊富

仕事内容【応募資格】 [必須] 【いずれも必須】 ■人事分野での実務経験5年以上(人事制度の企画立案／社内教育体系の企画立案／社内組織改革の企画立案) ※人事系コンサルティング企業での経験も可 ■マネジメント経験 【働き方】週3回までの在宅・リモート勤務制度有 【当社について】当社は市場規模8兆円、CAGR6%のドラッグストア市場をメインターゲットとし、化粧品・日用品、一般医薬品卸業界の流通インフラを支えるトップ企業です。日常生活に欠かせない生活必需品を全国5万数千店のドラッグストアやコンビニエンスストアをはじめ、スーパーマーケット・ホームセンター等の小売業様を通じて一般消費者にお届けしています

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須条件 ・食品開発経験 【フィットする人物像】 成長中の企業ですので、「自分から仕事を創り出す」「出来る人が進んでやる」という風土がございます。受け身ではなく自分から積極的に発信できる、活力のある方を求めます。 【職種名】 【食品開発・食事メニュー開発/課長候補大阪府北摂勤務】大規模食品製造メーカー 【仕事内容】 普通食、介護食（ゼリー食、ミキサー食、ソフト食等）等の商品開発をお任せします。 ■概要：商品開発室において、高齢者向け介護食の研究開発業務をご担当いただきます。 ・対象商品の選定 ・試作、測定、報告書作成 ・経営層へのプレゼンテーション ・仕入れ、工場等

仕事内容【職種】人事＞制度企画・組織開発 【業種】IT・インターネット＞その他 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 第2創業期におけるEngineeringチームの更なる強化に向けた人事企画・組織人材開発領域の取り組みをリードいただける方を募集します。 ■業務内容GTM組織の評価・報酬、福利厚生制度の運営・アップデート ・Engineeringチームの評価・報酬、福利厚生制度の運営・アップデート ・組織・人材開発施策の企画・実行 ・各種Survey等を通じたコンディションの把握と課題抽出 ・マネージャー・評価者育成施策の実行 ・各種研修・オフ

仕事内容人事業務全般 「人材採用」「教育/研修」「人事制度企画・運用」「組織開発（労政含む）」のいずれかをメインとし、企画から運用管理まで幅広くご担当いただきます。現状の分析～課題の抽出～企画～提案～実行（運用管理）まで、ご担当領域において様々な人事課題の解決に貢献いただきます。今回はリーダーポジションとして、2、3名のチーム員をまとめ、担当領域における施策を進めていく役割を担っていただきます。

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> 【記帳業務/淀屋橋駅直結】週2日～／1日4時間～◎柔軟な働き方が可能☆ 弊社はこれまで、企業様・経営者様への税務・財務コンサルタントをメインとする税理士法人です。 今回は弊社のクライアント様の記帳代行を行なっていただける税務スタッフをお迎えしたいと考えております。 ※お客様のコンサルティングにご興味をお持ちの方は、別途募集しております「税務コンサルティング」のポジションに是非御応募ください！ 「経理業務は楽しいけど、プライベートとの両立をしたい」 「個人でではなく、チームで仕事をしたい」 その様な想いをお持ちの経理業務経験者の方を募集しております！ 【お任せしたい業務】

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> 【税務事務/淀屋橋駅直結】週2日～／1日4時間～◎柔軟な働き方が可能☆ 弊社は、企業様への税務・財務コンサルタントをメインとする税理士法人です。 今回は税理士のアシスタントとして、そ弊社クライアント様への税務事務業務をお任せします。 申告書のファイリングやセット、郵送手続き、勘定科目内訳明細書作成、簡単な届け出作成業務など、デスクワークを通じて税理士の補助を行います。 経験者でなくても、コツコツと事務業務に取り組んできた方ならすぐにキャッチアップできる環境です。 ＜具体的には＞ ・会計ソフトへの入力業務 ・簡単な法人税及び消費税申告書作成業務 ・申告書のファイリング ・電子

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 求める経験 以下のいずれかの経験をお持ちの方 ・人事（人材採用、評価制度の構築、組織開発） ・組織・人事コンサルタント 以下のご経験をお持ちの方、歓迎 ・チームマネジメント ・葬儀、ブライダル、飲食業界いずれかの人事 ■ 求める資格 資格不問 【職種名】 組織・人事コンサルタント（人材開発）＜正社員_大阪＞ 【仕事内容】 【ポジション】 ・マネージャー ・スタッフ ※経験及び能力考慮の上で決定 【業務内容】 新規コンサルティングメニューとしての「葬儀・ブライダル業界向け人材採用・評価ソリューション」立上げ、および葬儀・ブライダル運営会社向けに以下の人材開発コン

仕事内容【組織開発コンサルタント／業界未経験歓迎】顧客課題のヒアリングやご提案業務など／役職手当あり／リモート制度あり [会社名称]：OGSコンサルティング株式会社 [雇用形態]：正社員 [想定年収]：450万～650万円 [応募資格]：大卒以上・未経験OK 経営と現場の“橋渡し”となり、組織の行動と仕組みを変革することで、成果を出す支援を行う組織開発コンサルタントとして企業の組織課題に対する改善支援を担っていただきます。 1社あたりの支援期間は平均1年程度、大半は人事評価制度設計に関するサービス提供からスタートします。 ご支援終了後も、企業フェーズの変化とともに組織強化に関する別分野のご相談な

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜必須条件＞ ・コンサルタントとして顧客課題解決に取り組みたい方 ・デザイン思考/行動観察/アジャイル/組織開発などのキーワードについて、これまで経験・知見を培ってきた方 ＜歓迎条件＞ ・社内外の改革プロジェクトに携わった経験（プロジェクトの責任者または主要メンバーとしての参画。IT・情報システム・DXなどのキーワードに関わっていること） ・コーチング/システムコーチングの知識や実践経験 ・デザイン思考/アジャイル/リーンなど最近のビジネス界における主要な技術・方法論の1つ以上について実践した経験 【職種名】 （大阪）技術開発スタッフ ～デザイン思考/行

仕事内容【組織開発コンサルタント（幹部候補）】顧客課題のヒアリングやご提案業務など／役職手当あり／リモート制度あり ▼仕事内容 経営と現場の“橋渡し”となり、組織の行動と仕組みを変革することで、成果を出す支援を行う組織開発コンサルタントとして企業の組織課題に対する改善支援を担っていただきます。 1社あたりの支援期間は平均1年程度、大半は人事評価制度設計に関するサービス提供からスタートします。 ご支援終了後も、企業フェーズの変化とともに組織強化に関する別分野のご相談などをお受けすることも多いため、自身の業務が未来につながっていくことを肌に感じていただけるポジションです。 【具体的には】 1. 課題

仕事内容【応募資格】 [必須] ・採用・人事業務経験1年以上 ・就業経験2年以上 [歓迎] ・人材育成・組織開発の実務経験 ・研修ファシリテーター経験をお持ちの方 ・各種ファシリテーション資格をお持ちの方（DDI認定/DiSC等） 【募集年齢（年齢制限理由）】 24歳～35歳 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【フィットする人物像】 ・自発的に学び、成長し続けるための行動を自ら取ることができる方 ・他者と協力し、柔軟に対応しながら目標を達成するプロセスを楽しめる方 ・挑戦する意欲があり、新しいアイデアを積極的に提案できる方 【職種名】 人事システムのリーディングカンパニーが人材育成・組織開

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 法務分野の基礎知識や契約書チェックの実務経験がある方、または法学部出身の方(経験不問) 法務・組織開発の両分野に興味を持ち、学んでいく意欲のある方 【歓迎】 本ポジションでは、法務をベースに今後キャリアを広げていきたいと考えている方を歓迎しています。また、法務知識と組織開発スキルの両方を習得していく意欲を持ち、チームで協力しながら成長できる方を求めています。 【語学力】 あれば尚可（英語の読み書きができるレベル） 【職種名】 【大阪】コーポレートスタッフ(法務・組織開発) 【仕事内容】 【主要な業務】 当社は、コーポレート機能全般の業務に

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 求める経験 営業経験（無形・有形サービス不問） をお持ちの方 下記いずれかの経験をお持ちの方、歓迎 ・チームマネジメント ・管理職 ・部下や後輩の育成、指導 ・プレゼンテーション ・人事経験、研修講師経験 ■ 求める資格 資格不問 教員免許（教科不問）をお持ちの方、歓迎 【職種名】 組織・人事コンサルタント（人材開発）＜正社員_大阪＞ 【仕事内容】 【業務内容】 下記コンサルティング及び研修講師の業務をご担当いただきます。 ・コンサルティング営業 - 対象企業へのアプローチ - 経営課題のヒアリング - 中長期的な人材育成プランの提案とサービス提供

仕事内容【職種】人事＞制度企画・組織開発 【業種】IT・インターネット＞その他 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 第2創業期におけるGTM組織（フィールドセールスなどのフロントチーム）の更なる強化に向けた人事企画・組織人材開発領域の取り組みをリードいただける方を募集します。 ■業務内容GTM組織の評価・報酬、福利厚生制度の運営・アップデート ・採用チームとの連携を通じた各種採用施策の実行 ・組織・人材開発チームとの連携による各種施策の企画・実行 ・各種Survey等を通じたコンディションの把握と課題抽出 ・マネージャー・評価者育成施策の実行

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜必須条件＞ ・コンサルタントとして顧客課題解決に取り組みたい方 ・デザイン思考/行動観察/アジャイル/組織開発などのキーワードについて、これまで経験・知見を培ってきた方 ＜歓迎条件＞ ・社内外の改革プロジェクトに携わった経験（プロジェクトの責任者または主要メンバーとしての参画。IT・情報システム・DXなどのキーワードに関わっていること） ・コーチング/システムコーチングの知識や実践経験 ・デザイン思考/アジャイル/リーンなど最近のビジネス界における主要な技術・方法論の1つ以上について実践した経験 【職種名】 【大阪】技術開発スタッフ ～デザイン思考/行

仕事内容【職種】人事＞制度企画・組織開発 【業種】IT・インターネット＞インターネットサービス ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ■募集背景 事業・組織の急成長に伴い、会社の根幹を担う「人事企画」機能の強化が求められています。等級・評価・報酬制度をはじめとした仕組みづくりをリードし、企画から実行、全社への展開まで一貫して担っていただくポジションです。経営や現場と密に連携しながら、制度の提案・推進を通じて会社全体に大きなインパクトを与えることができる、やりがいのある役割です。 ■職務内容 人事企画マネージャー候補として、事業の成長フェーズに即し

仕事内容<仕事内容> 【組織・人事コンサル】業界平均売上2.2倍の成長企業／土日祝休み／リモート／フルフレックス／賞与3回 ■会社概要 当社は、税務・会計を軸足としながら「中小企業の経営課題を解決するソリューションファーム」として多角的なコンサルティングを提供しています。税務・経営・人材・組織開発・事業承継・経理サポート・IT・ネットワーク紹介といった7つの事業を展開し、クライアントの中長期的な成長を支援しています。顧問先は年商5億～200億規模の企業を中心に300社。業界平均の2倍の生産性と高い顧客満足度を実現しています。 ■職務内容 税務・会計をベースとした、税理士事務所ならではの経営コンサ

仕事内容株式会社チロル 商品企画・デザイン（未経験歓迎）／土日祝休み／年休127日 【求人要約】 【経験不問】企画未経験から、モノづくりに携われる！ 【安定基盤】特許技術を強みに業界シェアトップクラス 【働きやすさ】ほぼ定時退社／土日祝休／年休127日 ゼロから商品企画のプロを目指せる環境。 モノづくりの最前線に、あなたのアイデアを。 ここ数年、熱中症対策の定番となり、建設・倉庫・運送業などの作業現場で活躍する『空調ウェア』。そのなかに組み込まれたファンやバッテリーを製造・販売し、業界トップクラスの売上を誇るのが、私たち株式会社チロルです。取引先は、大手ワークウェアメーカーや全国の量販店

仕事内容■概要： 業界屈指の商品開発力を誇るUHA味覚糖の開発部署において、世界を驚かすような商品の企画開発をお任せします！ パッケージ開発等の商品開発業務全般について、上流工程から下流工程まで一貫して企画開発を担当いただく非常にやりがいのある仕事です。 自身で手掛けた商品を世の中に送り出し、世界基準のワクワクをあなたも体感しませんか？ ＜優位性の高い商品づくりの推進＞ 同社の特徴として新製品の研究・開発に投資傾注することで、常に他社にはない競争力のある商品作りを行っており、強い組織体制作りを継続実現しています。スピード感のある商品開発をモットーにしながら、当社独自のユニークさを商品に反映し、高い商