大阪府の人材開発の求人・仕事・採用

仕事内容こんなことやります ■募集内容■ 人材開発コーディネーターを募集します。 入社後は、外国人技能実習生及び外国人技能実習生受入企業へのサポート業務をメインに担当していただく予定です。 制度上必ず行う必要がある業務に、監査業務と訪問指導があります。 監査業務は3ヶ月に1回、企業を訪問して技能実習制度に基づき適切に受け入れられているかの確認を行い、訪問指導は1ヶ月に1回、実習生との面談や実地確認等を行います。 そのほか、実習生の病院への付き添いや、企業と実習生間の通訳を交えた仲介（通訳者がいます）、入国時に生活立ち上げ支援など、幅広い業務を通じ外国人材及び企業をサポートしていただくことになります

仕事内容吉田泰産業株式会社 【大阪】人材開発(採用・評価・育成)◆年休125日/経営陣直下で採用から評価・育成まで一気通貫！ 【仕事内容】 【大阪】人材開発(採用・評価・育成)◆年休125日/経営陣直下で採用から評価・育成まで一気通貫！ 【具体的な仕事内容】 ～世界最高レベルの安全性／年間20%成長を続ける好調企業／製造現場の安全を守る／スーパーゼネコンと多数取引あり～ 経営陣が目指すビジョンや事業計画を達成するため、採用戦略の立案からエージェント連携、選考対応まで一貫して担当いただきます。 またメンバーのパフォーマンスを可視化する人事評価制度の設計・運営や、中長期的なキャリア形成を支援する教

勤務時間【09：00〜17：00】 または 【10：00〜18：00】 基本は上記時間です。 ※依頼状況により変更アリ

仕事内容手渡しOK／当日全額日払い／梅田駅周辺でのプラカード看板持ち ヨドバシカメラ周辺のプラカード持ち [お仕事内容] 働いたその日にGET★ 最短最速で手持ちを増やせる神バイト [職場情報] 募集情報 [給与] 支払方法：日払い 交通費：駐輪場代として上限200円支給 [勤務地] 大阪府大阪市北区芝田1-4-14 芝田町ビル2階 [時間・勤務日] 【09：00〜17：00】 または 【10：00〜18：00】 基本は上記時間です。 ※依頼状況により変更アリ [休日・休暇] ・単発OK ・長く続けたい方も歓迎 [資格] 登録者：男性99％ 女性1％ 年分布：10代〜30代が90

仕事内容【ポイント】 大手・有名企業 【人材紹介】臨床開発モニター/CRA ※製薬業界への外部就労型 ＼幅広い就業先あり!カジュアル面談OK／ リモートOK！土日休み！製薬業界で働きながらWLB充実★雇用元は東証プライム上場企業Gr!幅広いキャリアパス有知識・経験を吸収できる社内研修充実☆彡 【特徴・やりがい】 ・落ち着いた雰囲気 ・世の中の役に立つ実感がある ・多くの人と接する機会がある ・ガンバリをきちんと評価してくれる ・同じ業務ではたらく人がいる 【勤務条件】 <就業時間> 就業時間：09:00～18:00 実働時間：8時間 休憩時間：1時間 残業時間：5～10時間/月 月～金 週5

仕事内容◎社内研修の運営サポート業務全般を担当いただきます。 ・受講案内の作成・配信、出欠管理、名簿管理 ・研修スケジュールの調整・管理 ・オンライン会議（ＭＳＴｅａｍｓ等）の設定 ・講師や関係部署との連携・各種調整 ・受講履歴やアンケート等のデータ管理 ・資料準備や当日の運営補助 など ※業務範囲は幅広く、突発的な対応も発生するため、 主体的なコミュニケーションが求められます。 【変更範囲】事務処理業務全般、担当部署の管理業務、 会社の定める業務

仕事内容大手メーカー向けのゴム・樹脂製品を扱う専門商社の当社の人事・採用担当としてご活躍いたたきます。 ご入社後は、基本は、現在主任の社員によるOJTに沿って業務を覚えていただきます。主に人事（採用や教育）、労務や総務といった業務をお任せしますが、特に採用業務をメインに担当いただきたく考えております。新卒採用では、これまでの新卒採用の振り返りから、来期の採用業務に向けての準備、面接官への説明、面接官の日程調整、エージェントとの打ち合わせ、説明資料の作成、学生の進捗管理を行っていただきます。また面接官としても参加いただきたく思います。その後の内定者フォローや内定者研修から新入社員研修なども一緒になって企

仕事内容【職種】人事＞人材開発・人材育成・研修 【業種】IT・インターネット＞インターネットサービス ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ◤ メルカリグループ日本事業を統括していたCEO青柳が、2024年1月に創業した地域交通の未来をつくるモビリティスタートアップ ◤ 創業以来累計199億円の資金調達を完了し、IT・モビリティ・金融など各領域のプロフェッショナルが集結 ◤ 自動運転タクシーへ本格参入！タクシー、自動運転などの新しい社会インフラを創るチャレンジングなフェーズで、急成長を続けています。 newmoについて 「移動で地域をカラフル

仕事内容公共機関や就職イベント会場、街頭にて求職者に対し、キャリアプ ランヒアリング、求人の案内、チラシ配布やアンケートにより求人 に興味のある方を発掘する業務 ※求職者とのコミュニケーションにより、企業へつなぐお世話係と しての業務です。 あなたの一声が、誰かの未来を変える。 私たちと一緒に、求職者と企業の架け橋になりませんか？ ＊業務の変更範囲：変更無し

仕事内容【職種】人事＞人材開発・人材育成・研修 【業種】エンターテインメント＞その他 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【会社概要】 当社は、京セラドーム大阪で年2回開催される日本最大級のエンターテイメントイベント「関西コレクション」を企画・運営する企業です。 国内最高動員を誇るファッションイベントを企画・推進し、今までにない空間や感動を提供しています。 ★グループ経営で様々な事業を展開 イベント事業の他、タレントやモデルなどのキャスティング事業、ブランドコラボレーションを行うライセンス事業、そして芸能育成のためのスクール事業などを手掛けてい

仕事内容【職種】人事＞人材開発・人材育成・研修 【業種】流通・小売＞流通 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります このポジションでは、採用、評価、配置、代謝といった一連の人事管理とデリバリーステーションで働く従業員の勤怠や労務環境を管理する労務管理について、ハンズオンなアプローチで責任を持って業務遂行して頂きます。 具体的には、人事データを分析し、デリバリーステーションの組織における問題点を特定し、タレントマネジメントを行うことで、組織横断的に戦略的な人事配置や人材開発を行なったり、パフォーマンスや言動に問題ある社員対応等、Employee Rela

仕事内容【応募資格】 [必須] 《必須》 ◆下記いずれかに該当する方 ・事業会社での採用業務の経験がある方（新卒・キャリア採用どちらかでも可） ・事業会社での人材開発の経験がある方 ・その他人材関連企業で採用や育成・教育に関わる提案営業の経験がある方 【フィットする人物像】 《求める人物像》 ・コミュニケーション能力のある方 ・新たな知識や経験の吸収に意欲的に取り組める方 【職種名】 人事(採用担当・人材開発)/阪急阪神ホールディングス株式会社/大阪 【仕事内容】 阪急阪神ホールディングスで、人事として、採用や人材開発に関して、戦略立案・検討・実行を行って頂きます。 ●採用業務 ・経営計画や各部門から

仕事内容【応募資格】 [必須] ※下記いずれかに該当する方 ・人事部での人材開発/教育のご経験 ・研修サービス会社での、人材開発/教育研修の企画、運営またはファシリテーション経験（目安：3 年以上） [歓迎] ・全社的な教育施策の企画・推進経験 ・データを活用した教育効果測定やROI 分析の経験 ・採用戦略の立案や採用ブランディングに関与した経験 【職種名】 大阪市(大阪)人事総務（教育、人材開発担当）・プラスチックの設備機械メーカー管理職候補 【仕事内容】 人事総務（教育・人材開発担当）として下記の業務をお任せいたします。 【具体的には…】 ・各部門責任者との交渉・合意形成を通じた教育推進のリーダー

仕事内容【応募資格】 [必須] ・キャリア採用（特に、技術系専門職やハイクラス・エグゼクティブ対象求人）業務経験 ・階層別・事業部別教育での研修企画及び運営経験 ・正社員数300名以上の規模の会社にて人事業務の経験が10年以上ある方。人事データマネジメント（要員計画や管理など）のできる方尚可。 【募集年齢（年齢制限理由）】 技能・ノウハウの継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定し、かつ、期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 協調性がある方、顧客志向が強く意欲がある方

仕事内容≪人材開発部スタッフ募集≫◆未経験者大歓迎◆駅チカ◆土日祝休み 川商ホールディングス内の介護人材、その他関連部署の採用業務や人材育成、人事関連業務等 具体的には ・採用戦略の立案 ・求人企画（求人掲載含む） ・応募者管理（面接調整等） ・効果分析と改善提案 など幅広い業務に挑戦していただきます。 ★未経験スタートでも大丈夫！ 研修中はイチから丁寧にお教えしますので ご安心ください♪ 川商ホールディングス本社の 人材開発（人事）部での正社員採用募集です！ 【おすすめPoint】 ・交通費支給（上限2万円迄） ・時間外手当全額支給（ほぼ残業なし） ・安心のフォロー・研修体制！ ・安

仕事内容【職種】人事＞人材開発・人材育成・研修 【業種】IT・インターネット＞インターネットサービス ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ️会社について フィラーシステムズは、人々の生活に不可欠な「医薬品」を支える製薬メーカーを主要顧客とするITソリューション企業です 。景気変動の影響を受けにくい業界を基盤としているため、安定したプロジェクト供給と業績を維持しています。 現在はAWSとのコネクション（APN スタンダードテクノロジーパートナー）を武器に、自社SaaS（販売管理やSFA）の展開や、製薬業界特有の厳しい基準（GxP/GMP）に対応し

仕事内容【職種】人事＞人材開発・人材育成・研修 【業種】IT・インターネット＞インターネットサービス ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ◤◢ 紙と手作業が中心だった運行管理を、変えたいと思っている人へ。 自動点呼システムを導入済みの営業所で、 「運行管理の本質的な仕事」に集中できる環境があります。 ◤◢ ◆会社について newmoは2024年1月、元メルカリCEO青柳直樹が創業したモビリティカンパニーです。タクシー事業のM&Aと新拠点立ち上げ、自動運転タクシーの開発、エッセンシャルワーカー向け人材紹介の3軸で事業を展開。累計199億円を調達

仕事内容【職種】人事＞人材開発・人材育成・研修 【業種】建設＞住宅設備・ハウスメーカー ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ■弊社について 弊社は2015年創業ながら、すでに年商50億円・従業員数90名を超える、急成長中の企業でございます。 事業内容としては、主力事業である住宅ソリューション事業、エネルギーソリューション事業の他、企画・設計デザイン事業、アライアンス事業、また新規事業としてセカンドオピニオン事業（人材・採用関連のリファレンスチェック事業）等、新たな領域にも事業拡大を続けております。 創業間もない現在、これだけ事業成長を実現できて

仕事内容◆未経験から“プロ”を目指せる製造ワーク◆ 変化に富んだ仕事がしたい、 単純作業だけじゃ物足りない―― そんなあなたにフィットする工場ワークです。 【業務例】 ・精密な部品組み立て ・品質を見極める検査業務 ・効率的なピッキング／梱包 ・マシンオペレーター補助 ・現場サポート全般 単調さとは無縁。 作業を通して、“技術”と“視点”が身につきます。 未経験からのスタートも歓迎。 丁寧な教育体制と明確なステップアップ制度で、成長が見える仕事です。 【給与補足】 ★手当多数 ★交通費支給（上限なし） ★満了慰労金あり ★資格手当・リーダー手当・交替勤務手当など、やる気次第でどんどん収入

仕事内容紙コップのパッケージ作業/がっつり稼げる/未経験OK /軽作業スタッフ/高月給 ＼職場環境／ ＜寮情報＞ ・寮費無料で毎月の固定費を削減 ・住み込みOKで生活と仕事を同時にスタート ・即入寮OKで待ち時間なし ・長期勤務を考える方にも最適 ※寮の詳細は勤務地により異なります。 ＜この求人のPOINT ＞ 日払い対応でお給料がすぐ手元に 日祝休みでプライベート充実 資格取得支援制度ありでスキルアップ 昇格ありでキャリアも広がる 【仕事内容】 <商品のパッケージ作業> ◎月給\260,000～\360,000◎ 手順通り進めるだけの、分かりやすい軽作業◎ はじめてでも取り組みやす

仕事内容ハンドソープのシール貼り/若手活躍中/工場 /リモート面接OK/高収入 ＼職場環境／ ＜寮情報＞ ・寮費無料の住み込み寮あり ・即入寮OKだから今すぐ働きたい方に最適 ・家具家電付きで手ぶら入居もOK ・新生活をしっかりサポート ※寮の詳細は勤務地により異なります。 ＜この求人のPOINT ＞ 日払いOKで収入サイクルも安定 平日のみOKで予定が立てやすい 制服貸与で服装に悩まない 交通費支給で通勤も安心 【仕事内容】 <製品のシール貼り作業> ◎月給\260,000～\360,000◎ 静かに集中できる、手元中心の軽作業◎ はじめてでも取り組みやすい、シンプルな作業内容です