組織開発 - 大阪府 の求人・仕事・採用

仕事内容■勤務地 大阪府大阪市中央区難波 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 企業の組織的な課題解決を支援し、組織の発展に貢献する組織開発サポート業務なお仕事です。 《具体的な内容》 ・組織内の問題点を詳細に洗い出し、明確な形で提示します。 ・組織が発展するためのフレームワークを構築し、制度と実行を改善します。 ・管理職の意識改革を推進し、具体的な行動の変化を後押しします。 ・現場への定着と行動変容を促し、組織全体の活性化を図ります。 ・経営陣と密接に連携し、プロジェクトの進捗状況などを報告します。 ・人事考課システムの構築や運用を通じて、組織の自主性を高めます。 ■募集情報 ＼未来を創る仲間を募集

仕事内容【応募資格】 [必須] ・製薬企業における臨床開発フェーズのプロジェクトマネジメント経験（3年以上） ・国内外における開発経験 ＜その他＞ ・医師免許 ・流暢な日本語と日常会話レベル以上の英語力 【職種名】 プロジェクトマネージャー《～週3日のリモートワークOK◆関西勤務◆アットホームな組織風土が魅力》 【仕事内容】 【グローバルにご活躍＆幅広い経験が得られるチャンス】 豊富なパイプラインを有する老舗医薬品メーカーにて、開発関連のプロジェクトマネジメントをご担当いただきます。 関連部門のと連携の下、下記業務をご担当いただきます。 ・開発プロジェクトの推進 ・開発戦略・製品戦略の立案 等

仕事内容株式会社 友栄精密 製造スタッフ（マシニング・NC旋盤）年収1000万円も可能 【求人要約】 海外・国内の大手企業から当社の技術にラブコール 技術力＋最新マシンにより、あらゆるニーズに応える 【追加増員3名】平均年収は上場企業にも負けません！ 創業60年以上の安定経営。未経験から目指せる高収入 ●年間休日130日「充実の福利厚生」も魅力の一つ 【こんな会社です】 ◆日本を代表する自動車メーカーや電気メーカーでは、 日々、次世代製品の開発が進んでおり、 高性能な新製品が開発される過程には、 必ずといっていいほど、精密部品の試作品が必要となります。 ◆私たちは、そんな日本を代表する企

仕事内容【応募資格】 [必須] ・営業経験（無形・有形問わず） [歓迎] ・部門横断プロジェクト、または営業以外の部門経験 ・マネジメント経験 ・対多人数でのプレゼンテーションを通じた営業経験、または社内研修講師経験をお持ちの方 【職種名】 【大阪市】組織開発、人材育成コンサルタント職・人材組織開発コンサル会社取引先20,000社以上 【仕事内容】 組織開発、人材育成コンサルタント職として、ご活躍いただきます。 【具体的には…】 ＜コンサルティング営業＞ ・対象となる企業（中小企業、もしくは中堅大企業）へアプローチし、経営課題のヒアリングを行い、それを解決すべく中長期的な人材育成プランの提案とサー

仕事内容【応募資格】 [必須] ※下記いずれかにあてはまる方 ・求人広告や人材業界での経験者 ・リクルーター経験者 ・人事採用経験者 ・リクルーティングアドバイザー経験者 ・キャリアアドバイザー資格取得者 ・人材・組織開発コンサルタント、ビジネスコーチ、研修講師としてのご経験のある方 ・事業会社で、部門・チームマネジメントや店長経験のある方 [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 採用・組織開発コンサルタント（大阪）（年収350万円～1100万円） 【仕事内容】 【地方創生/全国に拠点30か所以上】顧客の経営課題に、会計士・税理士・社会保険労務士・司法

仕事内容フィガロ技研株式会社 【大阪・箕面】ガスセンサの開発（第二新卒歓迎）※転勤なし／離職率３％以下と働きやすい環境 【仕事内容】 【大阪・箕面】ガスセンサの開発（第二新卒歓迎）※転勤なし／離職率３％以下と働きやすい環境 【具体的な仕事内容】 ～組織強化に伴う増員採用／ガスセンサ分野で世界トップレベルの生産販売量を誇るガスセンシング技術のリーディングカンパニー～ ■職務内容： ガスセンサの分野で世界トップレベルの生産販売量を誇る同社にて、ガスセンサに関する研究開発をお任せします。 ＜具体的には…＞ ・3～4件/人ほどの開発テーマ・プロジェクトを担当いただきます。 ・担当の技術領域については、

仕事内容大阪浜美屋ホールディングス株式会社 【新大阪】商品企画◆米菓ブランド『小倉山荘』を展開するお菓子メーカー／自社工場あり◆年間休日120日 【仕事内容】 【新大阪】商品企画◆米菓ブランド『小倉山荘』を展開するお菓子メーカー／自社工場あり◆年間休日120日 【具体的な仕事内容】 ◇「長岡京 小倉山荘」「京都六角 蕪村菴」「京都宇治 式部郷」「普門庵」などの複数ブランドを全国に展開している大阪浜美屋グループでの商品企画のお仕事◇ ■業務内容： 米菓・和菓子等の贈答商品企画業務・MD担当として、新ブランドの企画、開発業務や既存商品のブラッシュアップ、原価率設計、販促物の企画立案等をお任せいた

仕事内容 チームコンサルを強みに地元企業へ貢献できます 育児休暇取得率100%、産休復帰率96%、リモート勤務も相談可能など働きやすい環境が整っています ▼お仕事内容 当社の採用コンサルティングは、採用人数の確保のみを目指す一般的な採用コンサルティングの支援とは異なり、採用から定着まで幅広く取扱います。 VUCAの時代だからこそ、採用プロセスは企業内での自走化が必要であり、採用ファーストで取組まれる企業を当社では実行実現支援します。 また、採用後は「組織づくり・チームづくり」を通じて組織を活性化し、働く人や組織の可能性を引き出すことで、企業の持続可能な変革・成長支援をします。 ディスカッションやイ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・社会人経験1年以上 ・下記いずれかのご経験をお持ちの方 -営業経験（個人、法人に関わらず） -経営、組織人事、採用・教育に関する職務経験 -コンサルティング業務経験 ・チームにおける葛藤や人間関係の難しさなど、チームや人間関係における大変さを経験されている方 【職種名】 組織・人事コンサルタント 【仕事内容】 良い会社の定義を変え、組織の力で人々を笑顔にする挑戦 創業事業でもある「コンサルティング部門」にて、お客様の組織課題解決に取り組みます。 あるべき組織像・目指す拡大スピードをヒアリングし、課題の抽出から組織変革に必要な提案、実行の支援など、一緒になって

仕事内容<仕事内容> 【組織・人事コンサル】業界平均売上2.2倍の成長企業／土日祝休み／リモート／フルフレックス／賞与3回 ■会社概要 当社は、税務・会計を軸足としながら「中小企業の経営課題を解決するソリューションファーム」として多角的なコンサルティングを提供しています。税務・経営・人材・組織開発・事業承継・経理サポート・IT・ネットワーク紹介といった7つの事業を展開し、クライアントの中長期的な成長を支援しています。顧問先は年商5億～200億規模の企業を中心に300社。業界平均の2倍の生産性と高い顧客満足度を実現しています。 ■職務内容 税務・会計をベースとした、税理士事務所ならではの経営コンサ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・生活雑貨（キッチン用品、リビング用品、ヘルスケア・健康グッズなど）のバイイング、商品企画/PB開発の経験 ・組織マネジメント経験 【職種名】 雑貨等の商品企画・バイイング/管理職/年収720～1000万円/シニア女性誌発行部数1位のハルメクG 【仕事内容】 当社が毎月発行するカタログ『ことせ 健康と暮らし』の商品企画及びバイイング、マネジメントや組織ビルディングをお任せします。 ターゲットは60歳以上の女性となり、特性にあった商品の開発と調達力が必要となります。 【具体的には】 ・同社が発行する通販カタログに掲載する商品（ハイミセス・シニア女性に求められる雑貨全

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】※下記いずれかの経験がある方 ・法人営業経験 ・企画や戦略提案・実行のご経験 ・事業会社での人材育成企画・人材開発企画・人事戦略企画などのご経験 ・コンサルティングファームでの企業に対する経営コンサルティングのご経験 【尚可】 ・法人に対する企画提案の営業経験（ソリューション営業など） ・MBAをお持ちの方 ◎クライアントが経営戦略の実現を目指す中で、 「人材」や「組織」が果たす役割は非常に大きいものです。 「人・組織」は戦略実行へのエンジンでもありますが、課題となることもあります。 同社では、クライアントのパートナーとして、「人・組織」の領域から、

仕事内容■勤務地 大阪府大阪市中央区難波5-1-60 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 組織開発のエキスパートとして、企業が抱える組織課題の解決を支援し、経営層と従業員間の橋渡し役となり、組織変革を推進していくお仕事です。 《具体的な内容》 ・企業における課題を深く掘り下げて分析し、明確化することで、改善策の方向性を決定します。 ・組織構造（制度・運用）を設計し、スムーズな組織運営をバックアップします。 ・管理職への変革サポートを通じて、組織全体の意識改革を促します。 ・現場への浸透と行動変容を促し、組織全体のパフォーマンス向上を目指します。 ・経営層との密なコミュニケーションや進捗報告を行い、信頼

仕事内容【応募資格】 [必須] ※以下のご経験をお持ちの方 ・教育研修の実務経験 【職種名】 教育研修・組織開発の企画推進担当 【仕事内容】 ■同社の教育研修・組織開発分野における企画から実行までを、一貫して担当いただきます。経営層の問題意識や現場課題を踏まえ、人事戦略に直結する施策を企画・実行するポジションです。 【具体的には】 ・人事制度改定に伴う教育体系の再構築 ・階層別研修から選択型研修への転換企画・推進 ・キャリア入社者向けオンボーディングプログラムの構築 ・グループリーダー研修（GL研修）の企画・実施・改善 ・現場マネジメント層の意見収集と人事施策への反映 ・経営層と従業員の対話促進 ・

仕事内容エムジーファーマ株式会社 【大阪/転勤無】ロート製薬G◆商品開発営業～素材や機能性表示食品などの企画・開発・提案～年休124日 【仕事内容】 【大阪/転勤無】ロート製薬G◆商品開発営業～素材や機能性表示食品などの企画・開発・提案～年休124日 【具体的な仕事内容】 ■業務概要： ロート製薬グループの研究会社にて、健康と美を提供するための素材事業を拡大するため、新たな人員を募集しております。当社は特定健康保健用食品や機能性表示食品の企画・開発を行い、OEMサービスを提供しています。 ■職務詳細： 素材や製品の企画提案から開発までを一貫して担当していただきます。営業スタイルは主に深耕営業で

仕事内容燦ホールディングス株式会社 【大阪】人材開発/組織開発領域の責任者候補～プライム上場／葬儀の「公益社」で有名～ 【仕事内容】 【大阪】人材開発/組織開発領域の責任者候補～プライム上場／葬儀の「公益社」で有名～ 【具体的な仕事内容】 【プライム上場／葬儀業界のリーディングカンパニー／全国規模へ拡大】 ■仕事内容 プライム上場・葬儀業界トップクラスの燦ホールディングスにて、全社の人材開発戦略をリードするマネジメントポジションです。 創業100年に向けた事業拡大の中核として、タレントマネジメント導入・教育体系再構築・リーダー育成の仕組み化など、人材戦略の上流から実行までを担っていただきます。

仕事内容【職種】人事＞制度企画・組織開発 【業種】コンサルティング＞コンサルティング ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【職務内容】 「新たな価値を創造する人材マネジメントの追究を通じて社会・企業・個人の成長と幸福に貢献する」をミッションとし、クライアントに対し、経営ビジョン・経営戦略の実現に向けた組織人事課題を的確に定義したうえで、あるべき人事の姿を実現するためのソリューションをご提供します。 ◇主なクライアント 顧客規模：「中堅・中小企業」対象 顧客業種：製造業からサービス「まで幅広い分野が対象 ◇具体的には ・人事制度構築（人材戦

仕事内容クロバー株式会社 DIY商品企画／年休124日／土日祝休み／賞与実績4カ月分 【求人要約】 ★創業100年／国内外に販路を持つ老舗の「新事業」 ★DIY／日曜大工／工作が好きな方大歓迎！ ★年休124日／残業ほぼなし／週休2日／賞与4カ月 【DIY好き必見！】アイデアをカタチにできる。 新事業のコアメンバーとして活躍！ ハンドメイド好きの間で圧倒的な知名度を誇る当社「クロバー」。 編み物・手芸・ソーイング用品は、国内外に多くのファンを持っています。 でも、今回は手芸分野の募集ではありません。 【DIYの新商品】を生み出す「商品企画」の募集です！ これまでの経験は不問。人物重視の

仕事内容株式会社キーマネジメントソリューションズ 【大阪】WEB開発/PM ※上流工程から携わり安定した組織づくりにも関われる 【仕事内容】 【大阪】WEB開発/PM ※上流工程から携わり安定した組織づくりにも関われる 【具体的な仕事内容】 プロジェクト推進とチーム育成を通じて、組織づくりにも関われるPMポジションです／残業少／ワークライフバランス充実 航空・小売・金融など大手企業のプライム案件にて信頼を築いてきた弊社。「情報戦略パートナー」として、大手企業の基幹システムや Web サービスを、企画から上流工程～運用保守まで一貫して支援しています。Web 開発プロジェクトをリードしながら、プロ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・クライアント企業の経営課題を深く理解する顧客志向と洞察力をお持ちの方 ・人材育成・組織開発の解決策を考え抜き、設計・提供できる課題解決力をお持ちの方 ・複層にわたってクライアントと良好な関係性を構築できる対人関係能力をお持ちの方 ・当社の事業・理念に共感をお持ちいただける方 [歓迎] ・法人営業経験がある方 【職種名】 経営人材・組織変革プロフェッショナル 【仕事内容】 アカウント責任者として、クライアント企業の経営課題分析から人材育成・組織開発におけるカスタマイズソリューションの設計・提案、ソリューションのデリバリまで一気通貫で、様々な関係者を巻き込みながら主体