東京都練馬区のハローワーク 福祉の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：8時30分〜16時30分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 祝日は月１回のみ出勤、月２回以上祝日がある場合は休み

仕事内容【障がいのある利用者さんが日中活動される事業所でのお仕事】 ・男性ご利用者さん排せつ等の介助、食事の介助 ・給食の準備 ※調理業務あり ・利用者さんの日中活動支援、送迎・添乗業務あり ・その他生活支援全般 【定員】２０名 （運転範囲：川崎市高津区・宮前区エリア、使用車種：キャラバン ・セレナ） 業務の変更の範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時30分〜9時00分又は16時00分〜17時30分の時間の間の1時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始

仕事内容送迎ドライバー ご利用者様をご自宅から事業所まで送迎するお仕事です。 ※変更範囲：会社の定める業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：８：００～１９：００のうちの７時間３０分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日祝日 週休二日制：その他 ４週につき８日休 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容０歳から１８歳までの利用児童を対象に遊びの提供や行事等を行い ます。 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：14時45分〜20時15分又は7時00分〜20時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：長期休みは７：１５～２０：１５の中でシフト制 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始（１２／２９～１／３） 有給休暇は法定通り

仕事内容児童が安全に過ごせるように保育補助をするお仕事です。 （宿題、遊びのサポート、清掃業務など） 〇未経験者ＯＫ 〇主婦（主夫）の方 〇フリーターの方 ブランクがある方、経験が不問ですのでお気軽にお問い合わせくだ さい。 変更範囲：変更なし

仕事内容ご利用者の介護度の平均値は「要支援２」程度で比較的お元気な方 が多い施設です。そのようなご利用者に季節の行事やクラブ活動、 地域との交流会など、楽しく生きがいを見つけて過ごしていただけ るように生活上のサポートをするやりがいのあるお仕事です。 変更範囲：会社の指定する業務

勤務時間就業時間１：8時50分〜17時50分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他有給休暇は法定通り

仕事内容特別養護老人ホーム尚和園（定員：従来型１００名、ユニット型４ ４名）をご利用される皆さんに、入居前の生活の状態をできるだけ 保つことができるよう介護を行っていただきます。 主な仕事は、食事・入浴・排泄など生活全般の介助のほか、盆踊り ・文化祭・誕生会・クリスマス会などの行事の企画～準備～運営で す。 これらの仕事をやさしさと思いやりの気持ちで行うことで、皆さん に信頼と安心を持っていただくことにつなげます。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：10時30分〜19時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日月曜日 週休二日制：毎週その他年末年始 市役所休業日

仕事内容さいたま市桜区役所内のレストラン「ぷりーむら」での 調理、接客を行っていただきます。 ※変更範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：7時00分〜9時00分 就業時間２：17時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間応相談 （１）（２）選択可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他有給休暇は法定通り 日数、時間は応相談

仕事内容・認知症の方への見守り・傾聴介護補助（早朝もしくは夕方） ・介護の経験がなくても大丈夫 ・利用者様が安心するように優しく丁寧なコミュニケーション 【変更範囲：変更なし】

勤務時間又は7時00分〜20時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間応相談 就業時間が６時間以上の場合休憩あり 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：なしその他シフト制、希望休あり

仕事内容特別養護老人ホームの介護業務 ・食事、入浴、排泄の介助 ・レクリエーションや季節のイベントなど ・食器洗い、食事の配膳、下膳 ・居宅やフロアの掃除等 ・研修や勉強会なども充実しています ＊変更範囲：変更なし 【仕事と家庭の両立支援に理解のある求人】 ・学校行事等の際に、休暇を取得できます。 ・子育て中の従業員が在職しています。

仕事内容特別養護老人ホーム内での清掃業務を担当していただきます。 【業務内容】 ・施設内及び敷地内の清掃、洗濯等の業務を担当する部署の 管理・指導 ・当該部署のシフト作成 ・清掃計画作成 ・他部署との連絡調整 ＊変更範囲：変更なし ＊「仕事と子育ての両立支援に理解のある求人」

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時15分〜17時15分又は8時00分〜18時00分の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項：勤務時間に関しまして柔軟に対応いたします。ご相談ください。基 本的に土曜祝日勤務なし 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他労働日数による 夏季休暇 ８／１３～１６ 年末年始 ２０２５年 １２／２９～１／５

仕事内容未経験・ブランク歓迎★見学・体験ＯＫ！ 食事・入浴介助なしで体の負担も少なめです！ １階既存＋１２月２階新規オープンにつき増員募集！ 半日型デイサービスでの介護業務です。 利用者様の移動介助、機能訓練補助、送迎、簡単な書類作成などを お願いします。※食事・入浴介助はありません 利用者様は要支援４～５割、要介護１～２が中心で比較的元気な方 が多いです。 未経験の方もＯＪＴで丁寧に指導しますのでご安心ください。 柔軟なシフトで働きやすい環境です。 ご希望の働き方などお気軽にご相談ください。変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：6時00分〜10時00分 就業時間２：15時00分〜20時00分 就業時間に関する特記事項：☆早番（６時～１０時）もしくは遅番（１５時～２０時） いずれか勤務可能な方 土日祝勤務可能な方歓迎！ 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容特別養護老人ホームでの厨房業務全般 ・盛付け ・配膳、下膳 ・機材での食器類の洗浄など ※介護業務無し 【変更内容：変更なし】

仕事内容今回はバックオフィス業務を通して、当園の保育士のサポート・バ ックアップをしてくださる【事務長】を募集いたします。 保育園のバックオフィス・マネジメント業務全般 ・委託費、各種補助金の申請、経費管理 ・保護者対応、保護者への請求業務 ・スタッフの勤怠管理 ・必要書類や資料の作成、管理 ・園見学や入園希望の問い合わせ対応、日程調整、資料送付 等 変更範囲：変更なし

仕事内容【２０２６年新規開設】大宮むさしの発達支援センター 「あすなろ会」 ・新規開設の事業所を一緒に創り上げましょう♪ ・保育園併設の発達支援センターでの支援業務です ・子どもの『生きる力』を育むためにお持ちのスキルと資格を 生かしてみませんか？ ・当法人では、さいたま市、東京都にグループ施設があり、 幅広い年齢層の方々が活躍中です。 ＊変更範囲：法人の定める業務

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間２：12時30分〜21時30分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）休憩６０分 ・月９日休 ・１か月単位の勤務表によるシフト制 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 ・月９日休 ・１か月単位の勤務表によるシフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容当法人は知的障害者（児）の施設入所支援を中心に、障害福祉サー ビスを展開しています。障害のある方とともに働く職場で、フィッ トネスクラブに通われる一般のお客様や高齢者向けのスポーツトレ ーナーを募集します。 【仕事内容】 ・健康運動指導、簡単な体操指導、柔軟体操指導 ・トレーニングマシンの取り扱い指導 ＊変更範囲：会社の定める業務

仕事内容特別養護老人ホーム内での清掃業務を担当していただきます。 【業務内容】 ・施設内及び敷地内の清掃、洗濯等の業務を担当する部署の 管理・指導 ・当該部署のシフト作成 ・清掃計画作成 ・他部署との連絡調整 ＊変更範囲：変更なし ＊「仕事と子育ての両立支援に理解のある求人」

仕事内容・特養２９床の地域密着型特別養護老人ホームにて、ご入居者様の 生活にかかる介護全般をお願いします。 （食事介助、入浴介助、トイレ介助、移乗、車いす補助等） ・全室個室ユニットケアの施設です。 ・最新型リフト機器を積極的に使用し、安全に負担なく 介助を行える環境です。 ・自立支援介護に力を入れています。 ・ＡＩの活用と音声入力で記録の時間を削減します。 ※入社日については柔軟に対応いたします。 オープン前にご入社をご希望の場合は、既存施設での研修が可能 です。 ＊変更範囲：業務に変更なし見込み

勤務時間又は8時00分〜18時00分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：週１日１時間～でも大丈夫です。短時間勤務も可能です。 午前のみ、午後のみ等の働ける時間帯のご希望をお伺いします。 家事や育児等とプライベートの両立ができるので、ライフスタイル に合わせた働き方が可能です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる（平日のみ、土日のみでも可能です） 就業時間、就業日数、就業曜日は相談に応じます

仕事内容◆お客さまのご自宅に自転車などで訪問して介護サービスを提供 します。（直行直帰ＯＫです！） 身体に直接触れて行う身体介護と掃除や洗濯、調理、買い物等の 身の回りのお世話などを行う生活援助となります。 ◆週１日１時間～でも始められるので、スキマ時間を使ってお仕事 ができます。家事や育児と両立できるお仕事です。 ◆研修が充実しており、未経験・ブランクの方でも大丈夫です！ ヘルパーさん向けの研修が充実しているので、はじめてお仕事 する方でも安心してお仕事がスタートできます。 慣れるまでは先輩スタッフが同行するので安心してください！ 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：12時00分〜21時00分 就業時間３：21時00分〜6時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間はローテーション制 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他・シフト制 ※就業日数は応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容＊利用者の入浴、排泄、食事、着替え等の介護、その他日常生活上 の世話、支援を行っていただきます ＊日常生活の中での機能訓練（リハビリテーション）を行っていた だきます 【業務の変更範囲：変更なし】

勤務時間又は7時00分〜19時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：７時～１９時の間の４時間～８時間の希望に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他休日は応相談（就業日数応相談） 有給休暇は法定通り

仕事内容＊入居者・利用者に係る、生活援助、食事援助、排泄援助等 ・ユニット型個室 ・個別外出、おやつレク、外食レクなど、お一人おひとりの生活リ ズムに合わせて、日常生活全般をお手伝いします。 ※入職時、オリエンテーションを実施。 施設内研修を毎月開催。 変更範囲：変更なし