ハローワーク 福祉 - 東京都杉並区 の求人・仕事・採用

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：週２０時間以上勤務できる方 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容相談支援専門員（視覚障害者対象）：視覚障害のある方が自立した 日常生活や社会生活を送ることができるよう、生活全般にかかわる 相談や情報の提供、障害福祉サービス利用のための計画作成、関係 機関との連絡・調整などの業務を行います。相談支援専門員になる ためには、介護・福祉分野における３～１０年の実務経験と相談支 援従事者養成研修（初任者研修）の受講が必要です。尚、社会福祉 士、精神保健福祉士の資格がある方は、実務経験がない方でも主任 相談支援専門員から指導や助言を受けることができる場合、相談支 援専門員の資格を取る前から障害のある方への相談支援を行う相談 支援員として働くことができる。 変更範囲：

勤務時間就業時間１：16時00分〜9時00分 就業時間に関する特記事項：２１時から翌朝６時の時間は宿直 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間540分 休日火曜日，金曜日，土曜日，日曜日，祝日，その他 勤務日応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容知的障害者施設（グループホーム）で 利用者様の生活支援、食事提供、入浴支援、服薬管理等 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時15分 就業時間に関する特記事項：月１６日勤務（祝日、年末年始を除く月～金で調整） 行事等により土曜日勤務あり 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年次有給休暇は入社時に合わせ令和８年度分を付与。 年末年始休、夏季休暇、特別休暇あり。その他規程による。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：9日

仕事内容杉並区社会福祉協議会における相談援助業務及び事務 配属先（担当部署） 地域福祉権利擁護事業（日常生活自立支援事業） ・高齢者や障害者等の日常的な金銭管理 ・福祉サービスの利用援助 ・事業に伴う事務 等 変更範囲：会社の定める業務 ※業務で区内の移動に自転車を使用することがあります。

仕事内容・在宅で福祉用具をレンタルしているご利用者様をお伺いして、 福祉用具の点検、利用状況の確認、ご利用者の体調確認等を行う 仕事です。 ・入社決定後、福祉用具専門相談員の資格を取得していただきます ・社有車を使用します。 ・営業エリアは主に県内となります。

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：※就業時間は相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容★令和３年１２月オープンの特別養護老人ホームフェニックス杉並 清掃業務 ・施設内・外の清掃業務 等 ●６５歳以上の方は有期契約となりますが、別途募集しております のでご相談願います。（歓迎） 変更範囲：事業所の定める業務

仕事内容本部事務局において経理事務、その他事務に携わって頂きます。 （経理事務）・・・伝票・仕訳入力、月次・年次決算 （その他事務）・・・物品発注、電話応対 ほか 配置先には複数の職員がおり、不明点などがあった場合、気軽に訊 ける環境です。 当法人の雰囲気などホームページの画像からご確認いただけますの で、是非とも、お申込みをお願いします。 （変更の範囲）会社の定める業務

仕事内容在宅介護を必要とする方に、介護用ベッド、車イス等の介護用品を レンタルする仕事です。 居宅介護支援事業所のケアマネージャーさんを巡回訪問して、商談 を行います。 契約成立後は、商品を搬入して取扱説明等を行います。 入社決定後、福祉用具専門相談員資格を取得して頂きます。 ・社有車（ＡＴ車）を使用します。 ・営業エリア：主に県内。 ・数字よりも信頼を「獲得最優先」とするやりがいのある仕事です 業務の変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：13時30分〜19時00分 就業時間２：10時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：（１）休憩なし 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 シフト制 年末年始休暇（１２／３０～１／４） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容放課後等デイサービスにおいて、障がいのある子どもたちの指導・ 訓練をしていただきます。 また、送迎車の運転が可能な方には運転業務もお願いします。 変更範囲：変更なし

仕事内容軽度知的障害者の通所施設（生活介護・就労継続支援Ｂ型）。 知的障害者の生活支援および自立支援。 基本的には、ご利用者と一緒に作業、活動に取り組み、必要時にサ ポートするお仕事です。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容★令和３年１２月オープンの特別養護老人ホームです。 特別養護老人ホーム（ユニット型：定員１８０名）の入居者が 安心・安全に生活が送れるよう、介護を通して支援していきます。 併設ショートステイ（定員３６名）も伴います。 ・入居者の移乗、移動、体位変換の介助 ・排泄介助（おむつ交換、トイレ誘導） ・食事介助、入浴介助、与薬・服薬介助 ・レクリエーション 等 ※入職時期は応相談 ※未経験やブランクのある方もマンツーマンでサポートしますので ご安心下さい。 変更範囲：事業所の定める業務の範囲 ※６５歳以上の方の応募も歓迎いたします。（求人特記事項参照）

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜17時30分 就業時間２：7時00分〜15時30分 就業時間３：10時00分〜18時30分 就業時間に関する特記事項：１１：００～１９：３０ その他夜勤シフト有 １７：１５～翌９：１５（休憩１２０分）１８歳以上の方のみ勤務 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：7時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：患者の急変対応、緊急を要する業務、看護師の補助業務などにより 年６回を限度とし、月４５時間、年３６０時間まで延長可。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・介護業務全般（食事介助、入浴介助、バイタルサイン、チェック と状態像観察報告）・生活介護一般（生活リハビリ介助および安全 援助、グループワーク、レクリエーション担当）・介護記録の記載 ・ケアプラン立案や在宅介護支援など《見学歓迎！》 変更範囲：変更なし

仕事内容軽度知的障害者の通所施設（生活介護・就労継続支援Ｂ型）。 知的障害者の生活支援および自立支援。 基本的には、ご利用者と一緒に作業、活動に取り組み、必要時にサ ポートするお仕事です。 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：7時45分〜9時45分 就業時間２：15時00分〜17時00分 就業時間３：13時30分〜15時30分 就業時間に関する特記事項：月～金曜日：（１）＋（２）両方勤務 土曜日：（３） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：なしその他年末年始、盆休み、指定日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容ワゴン車で、福祉施設利用者様の送迎を行います。 マナー研修やドライバー研修など未経験の方でも安心してスタート していただけるようなサポート体制を準備しています。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：15時30分〜10時30分 就業時間に関する特記事項：休憩３時間 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間180分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容中度・重度の知的障害者が暮らすグループホームでの生活を支える 仕事です。夕方から帰って来る利用者を迎え入れ、食事や入浴、排 泄等の支援をし、朝送り出します。 ＊未経験の方でも丁寧な研修を行いますので、無理なく業務に慣れ て頂けると思います。 ＊『人が好き』そんな方にピッタリのお仕事です！ 地域生活を支えていく、たくさんのやり甲斐を感じて頂けるお 仕事です。 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時45分〜17時45分 就業時間に関する特記事項：月～土の内、週４～５日 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容杉並区の地域包括支援センター（ケア２４和田）でのお仕事です。 メインは、高齢者の介護に関する相談業務ですが、要介護状態に なる可能性の高い方の「介護予防ケアプランの作成」や 「家族介護教室・介護予防教室の開催」「権利擁護」など、 さまざまです。 今回は、ケアマネ資格をお持ちの方の募集です。 ケアマネ資格をお持ちで、三職種（主任ケアマネ・社会福祉士・ 保健師）のいずれかの資格をお持ちの方は、正規職員としての 採用も可能です。 変更範囲：変更無し

仕事内容２０２５年１０月 杉並区にオープンした児童発達支援施設 法人では療育事業の拡大の為、新規施設の開設を計画しています。 オープンまでは既存施設で勤務しながら開設準備を行い、 オープンと同時に新施設へ異動していただく予定です。 【仕事内容】 障がいを抱える未就学児への療育指導 ・個別支援計画の作成及び管理 ・教育、育児、発達相談業務 ・地域における関係機関との連絡調整、折衛業務 ・子どもの生活支援、ソーシャルスキル向上の支援等 ・子どもの様子を見ながら最適な支援の実施 ※変更範囲：法人内全ての業務

仕事内容相談支援専門員の補佐として、サービスの導入、調整や生活の相談 、関係機関との連携などを行っていただきます。 チームとして利用者様全体を見ながら、毎月の業務を進めるため、 負担感少なく仕事をすることができます。 入職後、相談支援専門員初任者研修を受けていただき、相談支援専 門員としての実務をしていただきます。 ●１日の流れや様子は下記リンクから動画をご覧ください。 ｈｔｔｐｓ：ｙｏｕｔｕ．ｂｅ／Ｃｖ３ｌ＿Ｈ９ｌｉＹ４ 見学会を毎月第３火曜日：９：４５～１２：３０で実施中 申込み電話番号、メールアドレスは求人に関する特記事項参照 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容◎個別の見学も受け付けております。公式ホームページをご覧下さ い。 ◎半日就業体験も受付中です。 〇ユニット型特養での介護のお仕事。１ユニット１０名の環境の中 で高齢者の楽しみも含めた生活全般に関わって頂きます。開放的で 温かく柔らかい雰囲気はご家族にも喜ばれています。 ・ご入居者への身体介助、日常生活全般のサポート ・レクリエーションの企画・実施、各委員会活動への参加等 公式ホームページ内の「先輩職員の声」もご覧下さい 「変更範囲：求人特記事項欄参照」

仕事内容定員５６名の”小規模””従来型”特別養護老人ホームにおける高 齢者介護のお仕事です。職員配置は２．５：１を基本にして、介護 職員が専門性を活かして仕事が出来るように、補助的な業務を担当 する職員と役割を分担して業務にあたります。日常生活に関わる食 事、入浴、排泄介助はもちろんレクリエーションや行事の企画・運 営、委員会活動等にも取り組み、介護職員として、福祉に従事する 職員として、成長しスキルアップしていくことを大切にします。 また、スマートフォンを使用しての記録や、ご利用者様の様子を遠 隔で確認できるシステム等、最新のＩＣＴ機器を活用しています。 ★ＴＯＫＹＯ働きやすい福祉の職場宣言事業所★

勤務時間就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：8時30分〜17時30分 就業時間３：13時00分〜22時00分 就業時間に関する特記事項：その他勤務時間については応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他就業日・就業時間については相談に応じます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容★令和３年１２月にオープンの特別養護老人ホームになります。 特別養護老人ホーム（ユニット型：定員１８０名）の入居者が、 安心・安全に生活が送れるよう、介護を通して支援していきます。 併設ショートステイ（定員３６名）も伴います。 ・入居者の移乗、移動、体位変換の介助 ・排泄介助（おむつ交換、トイレ誘導） ・食事介助、入浴介助、与薬・服薬介助 ・レクリエーション支援 等 ※入職時期は応相談 ※変更範囲：事業所の定める業務 ★未経験の方あるいはブランクのある方もマンツーマンでサポート しますのでご安心下さい。 ※６５歳以上の方の応募も歓迎いたします。（求人特記事項参照）