児童発達支援管理責任者 - 宮城県名取市 の求人・仕事・採用

仕事内容児童発達支援管理者 児童発達支援管理責任者として、 子ども一人ひとりに寄り添った支援計画の作成や、 スタッフと連携した療育支援の中心的な役割を担っていただきます。 子どもたちの成長を間近で感じられることは、 この仕事ならではの大きなやりがいです。 「できなかったことができるようになった」 「笑顔が増えた」 そんな小さな変化を積み重ねながら、 子どもたちの未来を支えていく大切なお仕事です。 【仕事内容】 ＜仕事内容＞ 児童発達支援管理責任者として、 施設に通う子どもたちの支援計画の作成やスタッフの指導・サポートを担当していただきます。 ◆個別支援計画の作成・評価 ◆スタッフへの指導

仕事内容<仕事内容> 児童発達支援管理責任者／HIYOKO STUDY小山教室 「HIYOKO STUDY」では、通所受給者証をお持ちのお子さまへ個別支援、小集団での生活支援で「できた！」を増やし、将来の自立に繋げられる発達支援を行っております。 未経験者、ブランクのある方も活躍中！充実した内部研修・外部研修がございます。 ご応募お待ちしております！ 【仕事内容】 ■個別支援計画の作成・説明 ■保護者への相談支援 ■支援 ■送迎 ■その他付随業務 変更の範囲：会社が指定する業務 ※教室長業務を行う方は教室長業務(教室運営・職員管理)あり 【1日のスケジュール例】 9:00～ 出勤、朝礼 9:30

仕事内容<仕事内容> 児童発達支援管理責任者（※資格要件有）／スパークランド名取 【仕事内容】 発達に心配がある児童に対して、脳科学と運動療育を組み合わせた独自のスパーク運動療育プログラムを実施します。 １０人以下の定員で、約６０分の療育プログラムを１クラス２名で最大５クラス／日を行います。 児童と同じ目線で元気いっぱい身体を動かすことがお仕事です。 <給与> 年収380万円～430万円 <勤務時間> 固定時間制 残業なし <休日休暇> 週休2日制 週休2日制 ◇ 年間休日110日 ◇ 年末年始休暇 ◇定休日は毎週水曜日 ◇休日は水曜定休＋シフト休１日 ※祝日は営業致します。 <勤務地>

仕事内容【この求人のポイント】 ■月給227,200円～！安定した収入で安心 ■年間休日125日◎プライベートも充実 ■名取駅から徒歩7分！通勤ラクラク♪ ■子どもたちの成長を支えるやりがいあるお仕事 ー【子どもたちの未来を育む、温かい支援の場☆】 幼児から高校生までの障害を持つ子どもたちを対象としたデイサービスで、あなたの専門性を活かしませんか？保育園や学童保育のように、子どもたち一人ひとりに寄り添い、遊びや学びを通して成長をサポートします。スポーツを一緒に楽しんだり、日々の生活を共にしたりと、子どもたちの笑顔が溢れる場所です。あなたの温かい心と専門知識で、子どもたちの可能性を広げるお手伝いをしま

仕事内容放課後等デイサービスで児発管さんを募集♪ 小学校～高校生までが利用しています。 ・運営管理 ・利用者の個別支援計画の作成 などを担当していただきます♪ ☆アバンツァーレスポーツについて☆ 日本初！のサッカー療育を手掛ける法人さんです！ げんきに動きまわる子ども達に職員さんも元気をもらっています♪ ☆一日の大まかな流れ☆ 10:00 掃除・朝礼・書類作成 社員ミーティング・指導用具準備 14:00迎え送迎開始 14:30室内指導 16:00サッカー指導開始(サッカー場は施設内あります！) 17:00事業所戻り 17:15おやつ 17:30室内指導 18:00送迎出発 ※勤務時間は

勤務時間【勤務可能時間】 9:00～18:00（休憩60分） ※上記で希望に合わせて出勤時間を決めれます！ご希望の働きたい時間をお伝えください。 ★扶養内勤務希望の方からフルタイム勤務も大歓迎！

仕事内容児童発達支援、放課後等デイサービスでのお仕事です。「預かり型」「学習型」「発達支援型」と当社では区別を３つに分けていますが、スパークは「発達支援型」での運営となります。約６０分の個別運動療育の提供を通して、子どもの成長を促していきます。 スパークではまず子どもと同じ目線になり、「遊び」から学びを得ていきます。 あなたにお願いする仕事は、遊びの中に「運動療育」を取り入れて頂くことです。個別療育なので、一人の子どもに対して１名以上のスタッフで療育にあたってもらいます。創造力豊かな子どもの遊びを一緒に楽しんでもらうことがお仕事です。 休日休暇 毎週水曜日 年末年始休暇 ※扶養内勤務希望の方はシフ

仕事内容【仕事内容】 ◎資格必須◎サッカー療育をいち早く取り入れた、 小規模な放課後等デイサービスです☆彡 小学校から高校生をお預かりしており、 元気に体を動かし成長を支えています◎ 児童発達支援管理責任者の資格を活かし、 中心となってお子様の支援をお任せします！♪ お仕事内容は、 ●利用されるお子様の個別支援計画の作成 ●施設全体の運営管理やスタッフの指導☆彡 ●保護者様との相談対応や関係機関との連携 ●活動の準備や日々の支援のサポート業務◎ ●送迎業務への対応や各種事務処理♪ 年間休日は125日と非常に多く、 完全週休2日制で私生活も大切にできます！◎ 住宅手当や扶養手当など、 充実した福利厚

仕事内容業務内容： 放課後等デイサービスにおける児童発達支援管理責任者業務全般 ・保護者へのニーズヒアリング ・障がいをお持ちのお子様の特性等のアセスメント ・個別支援計画の作成、管理 ・国保への請求業務 ・指導 ・相談業務等 ・法令に則ったサービスの管理業務全般、地域の関係機関との関係構築（調整、折衝業務等） ※社有車を使った送迎業務あり ●年間休日は充実の125日です。育児休業の取得実績があり、ご家庭をお持ちの方も無理なく両立が出来る職場です。 ●未経験・ブランクのある方も歓迎です。分からないことは先輩スタッフが丁寧に指導いたしますので、安心してスタートできます。 ●マイカー通勤可能です。無料駐

仕事内容■メインキャッチ 児童発達支援管理責任者/正社員/小規模・放課後等デイサービス/年間休日125日・完全週休2日制★/勤務時間相談OK住宅手当あり扶養手当あり☆彡 【jb609493】 ■コメント 児童発達支援管理責任者/正社員/小規模・放課後等デイサービス/年間休日125日・完全週休2日制★/勤務時間相談OK住宅手当あり扶養手当あり☆彡 【必要な資格】 児童発達支援管理責任者 and 普通自動車運転免許 【活かせるスキル】 児童発達管理責任者の資格 ☆資格を取得していない方でも実務経験のを満たしている方、1年以内に満たせる方もご相談OK☆ ■職種 児童発達支援管理責任者 ■職務内容

仕事内容【アピールポイント】 【宮城県名取市】児童発達支援管理責任者◎正社員：月給万29～30万◎土日祝休み★残業ナシ！マイカー通勤OK！直行直帰もOK！駐車場無料◎年齢学歴経験不問◎フレックスタイム導入◎ 【仕事内容】 放課後等デイサービスでの児童発達管理者業務です。 ◆小学１年生～高校３年生までのお子様を放課後にお預かりします◆ 小学生〜高校生までのお子様の放課後支援、または長期休暇中にお預かりし 生活能力向上のためのお手伝い、支援計画の作成を行います。 具体的には。 ●個別支援計画の作成・説明 ●お迎え・お見送り(送迎) ※運転免許がある方 ●こどもたちと一緒に遊ぶ ●宿題のお手伝い ●クッ

仕事内容児童発達支援管理責任者 ◆月給37万円～◆年間休日120日以上/昇給・業績賞与あり/送迎・持ち帰り仕事ナシ◎個別療育でお子さまの可能性を広げる児童発達支援管理責任者 《残業はほぼなし ＆お休みも充実◎》“子どもへの想い”を存分に発揮できる環境で新たなキャリアを ﾟ+｡. ﾟ+｡. 『コペルプラス／コペルプラスジュニア』とは… コペルプラスの療育の大きな特徴は、 ・「訓練」ではなく「楽しい遊び」であり続けること。 ・「嫌でもがんばる」ものではなく「楽しいからやりたい」ものであること。 ・「ダメよ」と言わず、子どもたち自身が「できた 」にフォーカスすること。 ・1対1での個別療育や最大

仕事内容独自のサッカープログラムで楽しく療育☆彡 サッカー支援プログラムは放課後等デイサービス・アバンツァーレスポーツが実践する支援プログラムです。 このプログラムは、サッカーを通じて障がいのある子どもたちの運動発達と社会性発達を促進することを目的としています。 当事業を運営する株式会社ゼンシンでは研究所を組織づくり、利用者から得られたデータを分析、日本発達支援学会でその効果を検証しています。 指導員と子どもたちの信頼関係、スポーツ・サッカーの力、プログラムの力を掛け合わせ、大きな支援効果を生み出しています。 放課後等デイサービスの指導員として、障がい児と一緒に遊んだり 勉強を教えたり、子どもたちの

仕事内容児童発達支援管理責任者/正社員/小規模・放課後等デイサービス/年間休日125日・完全週休2日制★/勤務時間相談OK住宅手当あり扶養手当あり☆彡 【特徴・メリット】 社会保険完備 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 児童発達支援管理責任者 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 210,000円〜275,000円 試用・研修時 210,000円〜 【勤務時間】 09:30〜18:30 08:30〜17:30- 〇基本的には9:30〜18:30の内8時間勤務 〇学校休業日8:30〜17:30の内8時間勤務 【試用・研修】 試用・研修の有無：試用・研修期間あり 試用・研修時の雇

仕事内容【アピールポイント】 【宮城県名取市】児童発達支援管理責任者 短時間正社員募集◎月給23.2万～24万★残業ナシの6時間勤務★日祝休み★マイカー通勤OK！直行直帰OK！駐車場無料◎年齢学歴不問◎ 【仕事内容】 放課後等デイサービスでの児童発達支援管理者業務です。 ◆小学１年生～高校３年生までのお子様を放課後にお預かりします◆ 小学生〜高校生までのお子様の放課後支援、または長期休暇中にお預かりし 生活能力向上のためのお手伝い、支援計画の作成を行います。 具体的には。 ●個別支援計画の作成・説明 ●お迎え・お見送り(送迎) ※運転免許がある方 直行直帰もOK! ●こどもたちと一緒に遊ぶ ●宿題

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＼2024.1オープン！／生活介護施設のサービス管理責任者を募集！管理者兼務で年収600万円も可能！年4回5連休の取得可能☆正社員登用制度あり 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：サービス管理責任者 【業務内容】： ・生活介護の支援計画の作成 モニタリング等を行っていただきます。 ※現場での利用者対応や送迎・入浴介助も業務内容に含みます。 就業の場所： 入社時 スマイルクオ美田園 変更の範囲 会社の定める事業所 業務の内容： 入社時 サービス管理責任者業務 変更の範囲 会社の定める業務 求人ID 575737

仕事内容【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス 年間休日120日以上可＆残業ほぼなし県内に20施設以上を展開中！多彩な支援で思いをカタチに月給31.5万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 345,000円～380,000円 【月給】315,000円～380,000円 ・児童発達支援管理責任者専任 月給：315,000円～345,000円 基本給 160,000円 固定残業代 80,000円～90,000円(47～48時間分/超過分は別途支給) 業務手当 75,000円～95,000円 ※業務手当に、賞与前払手当・完全シフト手当・送迎手当含む ・

勤務時間残業なし/18時まで 9：00～18：00（休憩60分）

仕事内容持ち帰りなし スパークランドでは、主に未就学児に対して個別運動療育の提供を行っております。 多機能事業所で放課後等デイサービスも行っていますが、9割が児童発達支援の提供を行っています。 感情に働きかけるアプローチで子供たちの感情の発達を促す療育です。 児童発達支援管理責任者として、保護者へのサポート業務を主に、業務全般をお願いしたいと思います。 スパークランドは業務分担は行いますが、基本的には全員がすべての業務の習得をしてもらっています。 資格者のみの業務を除き、業務の分散を行っていますので、固定の個人だけ業務過多にならない環境を作っております。 業務内容、業務環境の両面を見ても、充実した環境

仕事内容【児童発達支援管理責任者】多機能型施設 年間休日120日可＆残業ほぼなし県内に20施設以上を展開中！音楽と一緒に体を動かし、ココロを元気に月給31.5万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 345,000円～380,000円 【月給】315,000円～380,000円 ・児童発達支援管理責任者専任 月給：315,000円～345,000円 基本給 160,000円 固定残業代 80,000円～90,000円(47～48時間分/超過分は別途支給) 業務手当 75,000円～95,000円 ※業務手当に、賞与前払手当・完全シフト手当・送迎手当含む ・

仕事内容【児童発達支援管理責任者】多機能型施設 年間休日120日以上可＆残業ほぼなし県内に20施設以上を展開中！多彩な支援で思いをカタチに月給31.5万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 345,000円～380,000円 【月給】315,000円～380,000円 ・児童発達支援管理責任者専任 月給：315,000円～345,000円 基本給 160,000円 固定残業代 80,000円～90,000円(47～48時間分/超過分は別途支給) 業務手当 75,000円～95,000円 ※業務手当に、賞与前払手当・完全シフト手当・送迎手当含む ・教室長兼

仕事内容持ち帰りなし 宮城県名取市小山にある児童発達支援・放課後等デイサービス「HIYOKO STUDY小山教室」です。 児童発達支援管理責任者募集中です！ 「HIYOKO」では通所受給者証をお持ちのお子さまへそれぞれの成長に合わせた音楽療育・運動療育・学習療育・個別療育などの様々なカリキュラムを実施しています。 子どもたち一人ひとりの個性を伸ばし、個別支援や小集団での生活支援を通じて「できた！」という喜びを積み重ね、将来の自立へとつなげる発達支援を行っています。 未経験者、ブランクのある方も活躍中！充実した内部研修・外部研修がございます。 ご応募お待ちしております！ ■個別支援計画の作成・説明 ■保