東京都中野区のHRの求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] ・ソフトウェアベンダーまたは事業会社におけるプロダクトマネジメント経験 ・顧客課題・市場・競合に対する調査経験（リサーチ設計から示唆抽出まで） ・プロダクト企画の立案経験：調査結果を構造的に整理し、企画として形にできる ・立場・利害の異なる関係者を巻き込んだ合意形成・調整経験 ・段取り力・交渉力 [歓迎] ・業務系SaaS（ERP・会計・HR・販売・販管系等）におけるPdM経験 ・会計・税務・給与・販売・人事のいずれかの業務ドメイン知識（業界経験または当該業務の深い理解） ・会計事務所または中堅・中小企業の業務現場経験（経理・財務・税務、士業事務所向け営業・コンサル等）

仕事内容【仕事内容】 認可保育園における保育士業務全般 1歳児～5歳児の保育業務 業務に関わる事務作業 保護者対応 定員：30名（1歳児 5名、2歳児 6名、3歳児 6名、4歳児 6名、5歳児 7名） 本求人は人材紹介会社【株式会社HR CAREER】の求人です。 応募されましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 【給与】 月給：266,000円～311,000円 【諸手当】 住宅手当：賃貸契約者且つ世帯主 ひとり親手当：5,000円／月 ひとり親特別応援手当：50,000円×2回／年※小学生以下の子どもがいる方が対象 通勤手当：～40,000円／月 ※6カ月定期支給の場合は

仕事内容◆仕事内容 企業と求職者の“ベストマッチ”をつくる、HR領域のコンサルタントです。 企業には「採用課題の解決」を、求職者には「キャリアの可能性」を提供する、両者の“架け橋”となる仕事です。 【具体的には】 ●法人企業への提案（RA：リクルーティングアドバイザー） ・採用課題のヒアリング ・求人作成・候補者のご紹介 ・採用フロー設計、面接アドバイス ●求職者への支援（CA：キャリアアドバイザー） ・カウンセリング（希望・不安のヒアリング） ・履歴書／面接対策／転職サポート ・入社後フォロー・キャリア伴走 ※最初はCAからスタートする方が多いです。適性に応じてRAも兼任可能！ ◆この仕事の

仕事内容■勤務地 東京都中野区若宮3-6-9 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 認可保育園で、乳幼児の成長段階に合わせた保育業務全般を担当するお仕事です。子どもたちが安心して園生活を過ごせるよう、食事や排泄、着替え、午睡などの日常生活支援から、遊びを通じた発達支援まで、幅広くサポートします。保護者との信頼関係を築きながら、チーム保育の一員として保育環境を整えるお仕事です。 《具体的な内容》 ・子どもたちの年齢や発達段階に合わせた遊びの企画・実施を行い、安全で楽しい保育環境を作ります。ブロック遊びやお絵かき、身体を動かす活動など、子どもの興味や成長に合わせた遊びを提供し、子どもたちが主体的に活動できる

仕事内容【仕事内容】 ◎患者様やご家族の意向を尊重し、あなたの目指す看護を実現でき る環境 ◎丁寧な研修制度でサポートしますので、挑戦したい方もぜひご応 募ください。 【主な仕事】訪問および訪問看護管理業務をお任せいたします。 ≪管理者業務≫ ステーションの運営・管理（シフト管理。利用者対応、スタッフの 教育・育成）地域医療機関との連携、新規利用者の受け入れ調整等 ≪訪問看護業務≫ ご利用者様の自宅に訪問し、医師の指示に基づいて病状観察、創傷 ケア、点滴・内服管理などを行います。 変更の範囲：変更なし 本求人は人材紹介会社【株式会社HR CAREER】の求人です。 応募されましたら、担当よりご連絡を

仕事内容認定こども園での栄養士業務／栄養士／RDS455 年間休日120日！賞与は4か月以上支給実績！借り上げ制度も利用可能なので、福利厚生がとても整っている保育園求人です！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 220,000円～ 【給与】 月給：229,880円～(1年目経験モデル) 基本給：196,000円～ 【諸手当】 職務手当13,880円 キャリアアップ手当20,000円 【昇給・賞与】 昇給：あり 賞与：4.2ヶ月(年3回)夏・冬・期末 【勤務地】 東京都中野区 募集情報 認定こども園での栄養士求人です！ 福利厚生面や先輩社員が複数名在籍している

仕事内容【仕事内容】 0歳児～5歳児までの保育業務全般 95名（1歳 19名・2歳19名・3歳 19名・4歳～5歳 38名） 本求人は人材紹介会社【株式会社HR CAREER】の求人です。 応募されましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 【給与】 月給：月給：228,000円～ 《内訳》 基本給：172,000円 資格手当：5,000円 調整手当：19,000円 見込時間外手当：24,000円 (16時間分) ※ 超過分は別途支給 ★処遇改善臨時特例手当：13,000円 (自治体規定による支給) 【モデル年収】 役職なし：3,426,000～3,864,000円 主任クラス

仕事内容【仕事内容】 訪問看護ステーションでの近隣のご家庭や集合住宅へ訪問看護サービスの提供をお願いします。電動自転車で訪問 ・１日５～７件の訪問 ・オンコール対応 ・担当者会議、退院時カンファレンスへの出席 【訪問時の業務内容】 ・健康状態の観察や医療処置（バイタルチェック、点滴、注射、血糖値測定、吸引、ＣＡＰＤ管理、褥瘡予防など） ・医療機器の管理（呼吸器管理など） ・その他、各種介助（清拭、手足浴など） ・記録方式：電子カルテ（ｉＰａｄを１人１台支給） 本求人は人材紹介会社【株式会社HR CAREER】の求人です。 応募されましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 基本給

仕事内容【仕事内容】 有料でのの看護スタッフ（定員８４名） 定年なし＊賞与あり＊残業月５時間以内 ＊日勤のみで働きやすい＊オンコール出勤なし ＊幅広い年代が活躍中 （仕事内容） ・入居者様の健康管理、服薬管理 ・ＰＥＧ、ＨＯＴ対応 ・健康指導 ・介護職との連携 ・オンコール対応（電話対応のみ） 【変更範囲：変更無し】 本求人は人材紹介会社【株式会社HR CAREER】の求人です。 応募されましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 基本給175,000円～175,000円 地域手当20,000円～20,000円 資格手当65,000円～95,000円 特定処遇改善手当17,000

仕事内容【仕事内容】 訪問看護ステーションでの看護業務全般 □健康状態の観察（バイタルチェック） □療養上のお世話（各種介助、清拭、手足浴） □医療処置（点滴、注射、血糖値測定、吸引、CAPD管理、褥瘡予防） □医療機器の管理（呼吸器管理） □終末期看護 □簡単なリハビリ など ■オンコール対応：あり ■1日の訪問件数：常勤職員で5～6件です ■訪問手段：自転車が主になります ■訪問エリア：中野区、杉並区、渋谷区、新宿区 ☆ICTやテレワークを導入しており、直行直帰も可能です。働きやすい環境作りを心掛けています！ ☆日勤のみで残業がほぼない為、子育てや家事と両立しながら働けます。 本求人は人材紹介会

勤務時間9：00～18：00（実働8：00、休憩1：00） ◆残業：月10～20時間 ◆＜程よく残業ありで稼げる♪＞

仕事内容【職種】 営業事務 【仕事内容】 営業サポート事務のオシゴト ◆受発注の入力・処理 ◆納品対応 ◆請求業務 ◆契約書管理 ◆データ入力・資料作成 ◆電話・メール対応 上記のお仕事以外も多数あり 完全在宅のオフィスワークや 誰もが知ってる有名大学でのオシゴト、 未経験から正社員目指せる事務など＊ 9月、10月スタートのお仕事も多数（） ≪おうちでカンタン！電話で登録OK≫ 来社不要でラクラク♪まずは登録だけでも◎ 【お仕事のポイント】 派遣スタッフの方も就業中☆必見！スグ開始OKのお仕事です☆彡うれしい駅チカ☆ゆったり出勤週末HAPPY☆／土日祝休み！出社＆リモートワークでメリ

仕事内容【仕事内容】 訪問看護ステーションでの近隣のご家庭や集合住宅へ訪問看護サービスの提供をお願いします。 【主な業務内容】 ・１日５～７件の訪問 ・オンコール対応 ・担当者会議、退院時カンファレンスへの出席 【訪問時の業務内容】 ・健康状態の観察や医療処置（バイタルチェック、点滴、注射、血糖値測定、吸引、ＣＡＰＤ管理、褥瘡予防など） ・医療機器の管理（呼吸器管理など） ・その他、各種介助（清拭、手足浴など） ・記録方式：電子カルテ（ｉＰａｄを１人１台支給） 本求人は人材紹介会社【株式会社HR CAREER】の求人です。 応募されましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 基本

仕事内容【仕事内容】 ◎日勤常勤で家庭やプライベートとも両立可能 ◎チーム制で支え合い、休みも取りやすい職場です ◎未経験・ブランクある方も安心丁寧な研修・サポート体制あり 施設での 【訪問看護業務】（訪問件数５件／日） ※医師の指示に基づき健康チェックや療養指導、病状観察、 創傷ケア、点滴・内服管理、排便コントロールなど ●スマートフォン全員貸与 訪問の合間に看護記録作成。帰社後の記録は、まとめ程度です。 ●チーム制 定期カンファでも情報共有し、不安を一人で抱え込まない職場です 本求人は人材紹介会社【株式会社HR CAREER】の求人です。 応募されましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。

仕事内容【仕事内容】 訪問看護ステーションでの看護業務全般 医師の指示のもとお客様のご自宅に訪問し、医療ケアを行います。 □健康状態の観察（バイタル確認など） □医療処置（点滴、注射、血糖値測定、吸引、褥瘡予防等） □呼吸器等医療機器の管理 □その他（清拭、手足浴など） □担当するお客様の状態合わせて処置を行います。 ■1日の訪問件数：5件程度 ■訪問先：ステーションから2~4km圏内（自転車で片道5~20分以内） ■移動手段：電動自転車 ■記録方式：電子カルテ/事務所のPCや支給されるスマートフォンから打ち込むことが可能です。 ☆入社時は初期研修と訪問同行を行い、1人でも安心して訪問ができるようフォ

仕事内容【仕事内容】 ◎日勤常勤で家庭やプライベートとも両立可能 ◎チーム制で支え合い、休みも取りやすい職場です ◎未経験・ブランクある方も安心丁寧な研修・サポート体制あり 施設での 【訪問看護業務】（訪問件数５件／日） ※医師の指示に基づき健康チェックや療養指導、病状観察、 創傷ケア、点滴・内服管理、排便コントロールなど ●スマートフォン全員貸与 訪問の合間に看護記録作成。帰社後の記録は、まとめ程度です。 ●チーム制 定期カンファでも情報共有し、不安を一人で抱え込まない職場です 本求人は人材紹介会社【株式会社HR CAREER】の求人です。 応募されましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。

仕事内容【仕事内容】 障がい者施設での生活支援員業務全般 1ユニット10室を専任スタッフで担当するユニット型の施設です。 (利用者によってはテレビやパソコンなどを居室で利用される方もいらっしゃいます。) イベントや活動は自由意思を尊重し、ご本人の「やりたい」と思う気持ちを最優先し、体調や気持ちに配慮しながら主体的に参加していただきます。 本求人は人材紹介会社【株式会社HR CAREER】の求人です。 応募されましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 【給与】 月給：286,100円～398,850円 【諸手当】 調整手当：30,000円 処遇改善手当：30,000円 職能手当

仕事内容【仕事内容】 認証保育所における保育士業務全般 0歳児～5歳児の保育業務 業務に関わる事務作業 保護者対応 定員：36名（0歳児：1名、1歳児：5名、2歳：14名、3歳児以上：16名） 本求人は人材紹介会社【株式会社HR CAREER】の求人です。 応募されましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 【給与】 月給：220,000円～275,000円 【諸手当】 資格手当：5,000円 調整手当：19,000円 見込み時間外手当：24,000円（16時間分）※超過分は別途支給します。 役職手当（該当者のみ） 特別手当（該当者のみ） 処遇改善臨時特例手当（自治体の規定に

仕事内容相談ダケもOK♪認可保育所 での保育士業務／保育士／NT1165 パソナグループならではの充実した福利厚生をご用意◎ 仕事・私生活共に充実できる環境です♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 254,000円～ 【給与】 月給：254,000円 ～ ＜一般保育士＞月給 254,000円～(施設手当含む) ＜リーダー職＞月給284,000円～(施設手当、役職手当含む) ＜主任クラス＞月給 309,000円～(施設手当、役職手当含む) 【諸手当】 通勤手当：社内規定あり 【昇給・賞与】 昇給：年1回 賞与：年2回、一時金あり 【勤務地】 東京都中野区 募集

仕事内容■勤務地 東京都中野区大和町1-37-4 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 保育園に通う子どもたちの日常生活全般をサポートし、年齢や発達段階に合わせた遊びや学びの環境を整えるお仕事です。食事や排泄、着替え、午睡などの生活支援から、季節の行事や制作活動の企画・運営まで、子どもたちが安心して園生活を送れるよう丁寧にサポートします。保護者とのコミュニケーションや職員間の連携も大切な役割です。 《具体的な内容》 ・子どもたちの年齢や発達に合わせた遊びや生活のサポートを行い、個々のペースに合わせた関わりを心がけます。 ・食事の時間には、子どもたちが安心して食べられるよう見守り、排泄や着替え、午睡などの

仕事内容相談ダケもOK♪認可保育所での保育士業務／保育士／NT1376 研修制度やキャリア支援制度が充実♪人を大事にし、人を育てる会社です◎ 笑いを大切にし、互いに褒めあう社風が根付いている◎ 新人さんもすぐに馴染める職場です♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 252,700円～ 【給与】 月給：252,700円～ 【諸手当】 通勤手当：上限30,000円／月 【昇給・賞与】 昇給：年1回 賞与：年3回(計 1.5～3ヶ月分) 【勤務地】 東京都中野区 募集情報 【仕事内容】 認可保育所における保育士業務全般 0歳児～5歳児の保育業務 業務に関わる事務作業