人事 勤怠管理 - 茨城県土浦市 の求人・仕事・採用

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜16時00分 就業時間２：9時45分〜17時15分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）どちらも勤務可能な方 年間２４０日勤務（月平均２０日） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始（１２／２９～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容求人開拓 人材ニーズや採用意向等に係る事業所情報の収集 事業 所訪問による求職者の就職につながる可能性の高い求人を中心とし た求人開拓 求人受理業務 求人受理業務（求人申込み後の点検・ 求人公開）・求人・求職のマッチング及びそれにかかる職業紹介 求人票の記載内容の適正化に関する助言・指導 求人充足支援 面 接会や説明会等のイベント実施 求人票の作成支援求人条件等に係 る相談・助言マイページ活用支援ＰＲ資料作成及び周知・掲示事業 所や求人情報を収集し求職者へ提供する求人受理、求人開拓及び求 人充足に関する内部事務処理等、付随する業務 （業務変更範囲：変更なし）

仕事内容正社員として入社後はまず、採用関係業務や事業所18店舗の推進委員に向けた、安全衛生推進会議の事務局での業務をお願いします。 将来的には、社内に対する研修制度の運営やコンサルタントとの打ち合わせ、コンプライアンス事務局の運営をお願いします。 具体的には ・人事制度の見直し、企画、実行 ・事業環境の変化に対応できる社員の教育、育成、安全衛生に関する意識醸成 ・中途採用や新卒採用の実務、強化施策の立案 経験や適性に応じて上記を中心とした多面的業務をお任せします。 ・配属先 部長以下4名在籍（部長-部長代行-主任-スタッフ2名）うち2名が主に労務業務担当 特徴 ・「アイアグリ株式会社」は、農業を

勤務時間就業時間１：6時00分〜8時45分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始

仕事内容土浦駅周辺での立哨指導、巡視 自転車利用者に対する交通指導、放置自転車への警告等 屋外での業務 （変更範囲：なし）

仕事内容【期待する役割/Mission】 ■総務人事部における実務推進のコアメンバー（スタッフクラス）として、各領域の業務を主体的に担うポジションです ■採用・教育・労務のいずれか、または複数領域で専門性を発揮しつつ、将来的にはマネージャー候補として制度改革・組織強化・マネジメントにも関与して頂く事を期待しています。 【職務内容】 ※ご経験・適性に応じて、下記業務を中心に幅広くお任せします。すぐに全てをお任せする事はなく、ご経験と強み、ご希望に合わせて担当業務を調整致します。 ■採用領域（中途・新卒） ・採用計画に基づいた母集団形成（媒体選定・エージェント対応） ・書類選考、面接調整、内定フォロー ・

勤務時間08：15～16：45 【残業】有 5時間未満/月

仕事内容【職種】 一般事務・OA事務 【仕事内容】 ・出納業務、間接費管理業務補佐 ・労働時間、休暇管理補佐 ・有期雇用契約管理補助 ・グループ内庶務およびその他付随業務 【お仕事のポイント】 一般事務経験があれば応募OK！大手メーカーの管理部門で事務スキルを磨けるチャンス♪残業少なめで働きやすい環境です。、新卒・第二新卒歓迎、20代活躍中、30代活躍中、ミドル（40代～）活躍中 【休日・勤務のポイント】 残業月10時間未満、土日祝休み 【働き方・環境】 大手企業、ブランク有OK、産休・育休取得実績あり、車通勤OK、英語力不要 【活かせるスキルのポイント】 Wordのスキルを活かす、Exce

仕事内容採用業務・社員研修等に関わる業務をメインに各媒体のシステムや エクセルを活用し業務を行って頂きます。 【主な業務】 ・各種採用媒体の運営、事務業務 ・各種採用イベントでの会社説明 ・既存社員向けの研修運営 他 ＊変更範囲：会社の定める業務の範囲内

勤務時間08:15～16:45

仕事内容[仕事内容] 【業務内容詳細】(1)巡回健診(通称バス健診)の事務業務全般(2)事務業務全般【取扱製品情報】建設機械 ■お仕事PR ≪プライベートが充実する≫ 場合によってはお願いすることもありますが、 残業はほとんどナシ！ ≪初めての仕事だけど自分にもできそう≫ 新しいことにチャレンジするのは不安だけど、 しっかり働く環境が整っています！ イチからスキルUP・ステップUP目指していきましょう！ ≪様々なお仕事をご提案≫ 一人で悩まず気軽に相談できる、 派遣のお仕事です！ ■職場の雰囲気 “コジンマリ”が好きな方にもお勧め！ 少人数の職場です♪ 休憩室完備でランチや休憩も充実しそう♪ 職場

勤務時間※休憩は４５分。※９時～１５時・１６時の勤務も相談可能です。

仕事内容【求人掲載元】バイトな ◆幅広い年齢層の方々が活躍中！社員食堂ありの働きやすい環境！ 同業務の方も在籍！車通勤ＯＫ・駐車場無料！２０２７年８月までのお仕事です（延長の可能性あります）！◆★樹脂製品メーカー★土日祝お休み＆残業ほぼナシでワークライフバランスは◎です！ 【お仕事の内容】給与計算、年末調整、社会保険事務、伝票入力、データ入力（クラウドソフト・Ｅｘｃｅｌ）などをお願いします。 引継ぎがあるので安心です

仕事内容【期待する役割/Mission】 ■総務人事部の管理職候補として、組織運営・業務推進をリード ■人事・総務機能の強化を牽引し、部門内メンバーのマネジメントを通じ、現場と経営をつなぐ役割 ※本ポジションでは、単なる運用業務にとどまらず、農業業界の変革期における「人と組織の在り方」を見直し、中長期的な組織づくりに主体的に関わっていただくことを期待しています。 【職務内容】 ※ご経験・適性に応じて、下記業務を中心に幅広くお任せします。すぐに全てをお任せする事はなく、ご経験と強み、ご希望に合わせて担当業務を調整致します。 ■人材育成・組織開発 ・社員教育・研修の企画・実施 ・安全衛生に関する意識醸成・

仕事内容【未経験からでも入社3年で”年収500万円”が目指せる】 関東の大手企業で人事・採用アシスタントを大募集中です！ ～～【POINT】～～ ■ 未経験スタートが9割！ 正社員経験なし、元フリーター、そんな方たちも今では一人前の事務STAFFとして活躍しています☆ ■事務＝低収入ではありません！ 入社3年で年収500万円も可能。 経理、人事、総務などへのキャリアアップも目指せます☆ ■配属先は関東の大手企業！ 経験・学歴・キャリアは関係ありません。 未経験からでも大手企業のキレイなオフィスでキャリアスタート☆ ■引っ越し費用は会社サポートあり！ 地方からの上京、一人暮らしのための引っ越し

勤務時間【就業日数】週5日（月～金） 【就業時間】8:30～16:30／9:00～17:00 ※8:30～17:00の範囲で1日7時間勤務となります。（休憩60分有） ※就業日数についてはご相談ください 【残業】基本的にはございません

仕事内容銀行の本部事務 平日のみ＆希望シフトの相談OK！ 柔軟に対応致します 銀行本部の事務を中心としたお仕事です。 ＜ 具体的には ＞ ■OA機器の操作 ■資料作成 ■書類のファイリング ■電話対応 など 未経験から安心・安定して取り組めるお仕事です！ ＼ 主婦の方が多数活躍中 ／ ■平日のみの週5日 ■1日7時間勤務 としっかり働けるお仕事ですが、 時間や日数は希望に応じて調整します！ さらに子どもの急な体調不良・学校行事などの お休みも柔軟に対応しています。 「私生活との両立に理解のある職場がいい」 「平日だけの安定した働き方がしたい」 そんな想いをお持ちの方にピッタリです◎ プラ

仕事内容求人詳細 スキル・能力に応じて、以下業務を中心に従事して頂きます。 人事関連データ集計・レポート作成、勤怠集計、入社者受け入れ準備、契約社員の契約更新管理 社内イントラページ管理、業務改善・デジタル化推進活動 請求書支払い、電話対応 【契約社員の場合の更新の有無】 あり（原則1年更新） 【契約社員の場合の更新判断基準】 勤務成績・態度、業務遂行能力 【契約更新上限の有無】 なし 【業務内容の変更範囲】 会社が定める業務 【就業場所の変更範囲】 会社の定める事業所 選考フロー：書類選考⇒カジュアル面談(情報交換) ⇒面接（1回） こんな方を求めています 経験・スキル ワード・

勤務時間08時15分～16時45分 / 月火水木金 / 土曜出勤：出勤なし / 残業なし

仕事内容建設機械メーカーの人事総務部で事務をお願いします。 ●勤怠確認、休暇申請確認 ●契約期間管理、更新確認連絡 ●予算管理、集計 【会社の主力商品・サービス】 建設機械メーカー 【勤務時間】 8：15～16：45（休憩時間 12：00～12：45） 【残業】 基本的になし ※突発的に発生する場合はご相談させていただく場合がございます。（0～5時間程度/月） 【月収例】 約252,000円（時給1,550円×実働7.75h×21日）+交通費 ※月収例は一例であり、保証するものではありません。 【交通費】 通勤交通費の支給あり（当社規定による） 【服装】 オフィスカジュアル 【研修期間

勤務時間8:15 ～ 16:45

仕事内容１６時４５分終業！出納業務サポートなど！未経験の方も歓迎！ ◆残業ほとんどなし！ＯＪＴあり！先輩社員が教えてくれる環境！同業務の方もいるので心強い！人気企業での就業！お昼にうれしい食堂が完備されています♪ ◎建設機械のメーカー◎大手企業で働くチャンス！オフィスカジュアルで就業できます！【お願いしたいお仕事の内容】＜人事労務のお仕事＞出納業務・間接費管理業務サポート、 労働時間・休暇管理サポート、有期雇用契約管理サポート、その他付随業務などをお願いします。 雇用形態： 派遣 必要な資格・条件： ◆未経験者歓迎！ 【ＯＡスキル】Ｗｏｒｄ（図・フォーム活用）・ Ｅｘｃｅｌ（関数）・Ｐｏｗｅｒ

勤務時間08:30～17:30 実働8時間0分／休憩60分

仕事内容新卒採用のお仕事がメインです！具体的には学生の応募受付・問い合わせ対応・面接日調整・面接対応・説明会への参加・学生のインターン対応・研修企画等をお願いします。 【企業紹介】はがきや選挙用紙などの身近な印刷物を製造している企業での、営業事務のお仕事です。1つ1つ丁寧なフォロー体制がととのっているため安心して就業できます！ 【こだわり条件】派遣 残業少なめ（月10時間未満） 週5日 土日休み 1日7時間以上 車通勤可 制服あり 少人数（5名以下）の職場 女性比率高め 英語力不要 メーカー 職種未経験歓迎 業界未経験歓迎

仕事内容【オープニングスタッフ】未経験フルリモート/土浦市 有名ソニー商品のフィールドマーケター募集 弊社はSONYグループ企業のソニーネットワークコミュニケーションズ株式会社の正規代理店になります。 全国にグループ会社がありますので、どの地域の方でも安心してご応募お待ちしております 未経験の方でもご安心ください 営業経験10年以上のメンバー多数・営業が初めてな方でもコスト削減営業のため「ありがとう」と言っていただけるサービスです 配属業務が合わなかったらすぐに相談できる環境です 【勤務地フリー制度】 今回は新たなエリアにて立ち上げのため、在宅勤務・業務時は直行直帰を推奨しておりま

勤務時間【就業日数】週3～5日（月～金） 【就業時間】9:00～17:00の範囲で1日5～7時間勤務となります。（休憩60分有） 〈例〉 5時間勤務（9:00～15:00／10:00～16:00） 6時間勤務（9:00～16:00／9:30～16:30） ※就業時間、日数についてはご相談ください 【残業】基本的にはございません

仕事内容＜銀行事務/ショート勤務(5時間～)＞扶養控除内も歓迎！週3日～希望シフトで柔軟対応！ 銀行営業店のカウンター内での事務を中心としたお仕事です。 ＜ 具体的には ＞ ■OA機器の操作 ■伝票記帳 ■書類のファイリング ■電話対応 ■ロビー案内 など 未経験から安心・安定して取り組めるお仕事です！ 営業店事務を経験した後、 配属店の状況などによっては窓口のお仕事を担当することもあります。 ＼ 主婦の方が多数活躍中 ／ ■平日のみの週3～5日 ■1日5時間～勤務 扶養控除内での勤務もOK！ 時間や日数は希望に応じて調整します！ さらにお子さんの急な体調不良・学校行事などの お休みも柔軟

仕事内容積極採用中！未経験歓迎です！ 基本土日祝休み／年間休日120日以上 【業務内容】 ・データ入力作業 ・請求書の作成 ・勤務表の回収 ・発注書の作成 ・電話対応 ・資料作成 など、簡単な事務作業からサポートをしていただきます。 今さら聞けないビジネスメールのコツや、実務で役立つExcelの関数まで、イチからサポートします！ 基本的な事務スキルを身につけた後は 人事、経理、総務、営業…など 自分にピッタリの事務への配置転換もできます。 「事務職から少しスキルアップしたい…」 「もっとできることを増やしたい…」 そんな事務職経験者の方も大歓迎！ ≪未経験からでも本当に大丈夫？≫ ★ビ

仕事内容★商用車シェア8割を誇るいすゞグループの自動車部品Tier1メーカー★ ★メンバー1人1人の裁量権大！／月残業20h程で働き方社宅・家族寮など福利厚生充実／フレックス制度有り／平均有休取得日数14.4日★／平均勤続年数15年 【具体的業務】 機械加工・組立、鋳造、鍛造の技術を有する【うごくモノ】を力強く支えるいすゞグループの自動車部品メーカーである同社にて、土浦工場の人事・総務を担当頂きます。 ■採用業務：新卒（高卒、大卒）、中途、派遣、実習生、特定技能等 ■総務業務：ユーティリティ関係の修理工事の発注、福利厚生施設のリニューアル企画立案 等 【業務の特徴・やりがい】 合併してまだまだ拡大期に

仕事内容【応募資格】 [必須] ・採用業務、人事制度構築、教育・研修業務のいずれか経験 [歓迎] ・管理職を目指す方 【フィットする人物像】 ・自分の仕事に対する責任感がある方 ・仕事を通してキャリアアップを図りたい方 ・正確で丁寧な仕事ができる方 【職種名】 土浦市(茨城県) 総務人事業務（主任～チーム長代行）・ 農業資材販売 ／大手総合化学メーカーグループ 【仕事内容】 総務人事業務（主任～チーム長代行級）を手掛けて頂きます。 【具体的には…】 ・採用業務全般(新卒・中途) ・人事制度の立案、実行、見直し ・社員の階層別研修、教育の企画、実行等 ※経験や適性に応じて上記を中心とした多面的業務を