ケアマネジャー 土日祝日休み - 神奈川県相模原市 の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他

仕事内容・ケアプラン作成 ・介護保険、更新手続き代行 〔変更範囲：変更なし〕

仕事内容株式会社ケア21／【手厚い資格サポート制度あり】介護付有料老人ホームでケアプランの計画作成！ 【職種】介護／ケアマネージャー／アルバイト 9:00～18:00 9:00～16:00 (休憩60分) ＊シフト等により前後する可能性あり 時給1481円 【店舗住所】神奈川県相模原市南区南台三丁目15-23 【最寄駅】小田急相模原駅 2分／東林間駅 18分／相模大野駅 26分／中央林間駅 26分／相武台前駅 29分 【お仕事内容】介護付有料老人ホームで、利用者様のケアプランの作成や、新規 の方へのご状況の相談対応を行なうのが主な業務です。ご家族や 介護職員と連携し、ご本人に適した介護計画を

仕事内容神奈川県相模原市中央区の相談員 介護支援専門員（上溝地域包括支援センタ－） (正社員) | 社会福祉法人 上溝緑寿会 コスモスセンター ▼仕事内容 ◎相模原市からの委託事業である『地域包括支援センター』での相談職員の募集です。 高齢者自身が住み慣れた地域で「最後まで自分の人生を組み立てることができる」を目標に、介護、福祉、健康、医療など様々な分野から総合的な支援を行っています。 業務内容は相談援助の他、多職種での地域包括ケアの仕組みづくり、コミュニティケアワーク等に取り組んでいます。 変更範囲：変更なし (神奈川県相模原市中央区) ▼職種 相談員 介護支援専門員（上溝地域包括支援センタ－

仕事内容地域に根差したケアを提供する特別養護老人ホーム『相陽台ホーム』でケアマネジャーを募集！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給206,617〜293,000円 ≪基本給≫ 196,353〜258,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 処遇改善手当:10,000円程度 （介護報酬により毎月若干変動） 住宅手当:15,000円 扶養手当:27,000円 年末年始手当:3,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回

仕事内容年間休日・休暇129日◎賞与4.2ヶ月実績★見学OK！介護支援専門員でエントリーできる地域包括のレア求人◎2種の退職金制度☆入職祝い金あり【相模原市南区・相模大野駅・地域包括・ケアマネジャー・正職員】 扶養手当や住宅手当・処遇改善一時金など多数の福利厚生があります◆17:30までのお仕事だから終業後の時間に余裕があるのも嬉しいポイント★日曜がお休みだから予定も立てやすい！ ◆職種 ケアマネジャー/地域包括 ◆雇用形態 正職員 ◆雇用期間 雇用期間の定めなし ◆給与 月給22万3890円～26万8640円 ※経験・能力により異なります ※前職考慮の上給与算定致します ※主任介護支援専門員の

仕事内容ケアプランの作成、給付管理、サービス事業者と利用者のサービス の調整、各種申請代行等多岐に渡ります。 ※介護支援専門員資格の更新料は法人が全額負担します ◇変更の範囲：法人の定める業務

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 280000円 賞与：年 2回 賞与：年 2回 【住所】 神奈川県相模原市中央区南橋本1-7-1こーぽひろみつ101号 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 完全週休2日制 年間休日120日 【福利厚生】 /退職金制度なし/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 200000~250000円 【住所】 神奈川県相模原市中央区相模原4-8-19アコルデ相模原3F 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日120日 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護スタッフに特化

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ 星が丘高齢者支援センター/求人/ケアマネージャー/正社員/その他/相模原市中央区 合言葉は、『やさしさいっぱい星が丘』 星が丘高齢者支援センターにて、ケアマネジャーとして働く仲間を募集しております 私達はいつも、『人生はいつでもあなたが主役です』を合言葉に、 ご利用者様、ご家族様、職員の皆さん、そして地域の皆

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 住宅型有料老人ホームにてケアマネジャーの募集です＠相模原市【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 住宅型有料老人ホームにおけるケアマネジャー業務 ・ご利用者様のケアプランを作成 ・各事業所との連携 ・ご利用者様の状況把握 ※法人採用のため、1都3県のいずれかお近くの事業所へ配属となります。 ※状況により異なりますのでお問い合わせください。 東京都:昭島市 千葉県:

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ 介護のウエルカム/求人/ケアマネージャー/正社員/居宅介護支援/相模原市中央区 ★事業拡大により増員募集です～ 経験をお持ちの方、大歓迎です！ 事業規模拡大に伴い、ケアマネージャーの増員募集です！ みなさんの頑張りはしっかり評価させていただきます！ 職種 ケアマネージャー 施設形態 居宅介護支援 休日・

仕事内容年間休日を125日ご用意◎フレックス対応可◎ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給260,000〜420,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 インセンティブ手当:～＋60,000円/月 ≪賞与≫ 賞与あり ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許 ◆アクセス 駅近、自動車通勤可、自転車通勤可 橋本駅から0.6km 相原駅から1.5km 南橋本駅から2km ◆勤務時間 ①9

勤務時間【日勤】9:00～18:00 ※業務上必要な場合 【早番】7:15～16:15 【遅番】10:00～19:00 【夜勤】16:00～翌10:00 ※勤務シフトの相談可 シフト制 ※事業所により時間変動あり ※勤務シフトに応じて休憩最大60分あり。詳細はお問い合わせください。 労働時間制度 シフト制

仕事内容ブランクOK◎復帰しやすいように熱くサポートいたします 現場でケアにも関わりながら、お一人お一人に合わせたケアプランのご提案ができるのが少人数制の強みです◎ 募集要項 【雇用形態】 アルバイト パート 【給与】 時給 1,633円～1,645円 ・処遇改善手当含 ・別途、夜勤手当(1回6000円～) ・みなし残業はありません ※試用期間が3ヶ月あります。 その間の給与や福利厚生は変わりません。 【勤務地】 神奈川県相模原市緑区下九沢1485番地26 募集情報 「自由度」と「楽しみ」を大切にした学研グループの高齢者グループホーム ☆さまざまな方にに合わせて、安心して働

仕事内容【実務未経験OK】独自の研修制度でしっかり学べる&上長が手厚くフォローします！ 資格を取得したばかり・取得見込みの方もご相談OK！ケアマネとして経験を積み、成長できる環境があります◎資格の更新費用負担・主任ケアマネの受講推進制度あり◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 273,000円～ ※各種手当(地域手当、職種手当、みなし残業手当等)を含む ※みなし残業代は20,000円／10.9時間分を含む(超過分は別途支給) 【収入例】 ＊月収296,000円 …月給＋子供手当8,000円／1人＋住宅手当15,000円(賃貸) 【勤務地】 神奈川県相模原市中央区南橋本2-

仕事内容神奈川県相模原市にある介護付き有料老人ホームでケアマネジャーとして活躍しませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給260,000〜300,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） ≪賞与≫ 賞与あり 年2回 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） 必要経験： ケアマネジャー業務経験がある方必須 ◆アクセス 駅近、自動車通勤可、自転車通勤可 原当麻駅から0.2km 下溝駅から1.1km 番田駅から2.3km ◆勤

仕事内容＼年収600万円以上も可能！／年間休日120日以上♪訪問看護アットリハ・医療対応住宅ケアホスピスが運営している居宅介護支援事業所です！未経験の方も歓迎♪ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給320,000円〜 ≪基本給≫ 197,000円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 資格手当:10,000円 管理者手当:50,000円 固定残業代:時間外労働の有無に関わらず、45時間分の時間外手当73,

仕事内容【仕事内容】 特別養護老人ホームでのケアプランの立案と入退所調整 本求人は人材紹介会社【株式会社スマイルパーム】が掲載している 非公開の職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当者よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 【給与】 月給：292,601円～ 【諸手当】 通勤手当 資格手当 超過勤務手当 【昇給・賞与】 昇級：有 賞与：有 掲載企業名：株式会社スマイルパーム 提供元：JOBOLE

仕事内容有料老人ホームにおけるお客様の生活支援全般（食事、健康管理、レクリエーション、機能訓練補助等） 常勤介護職員17名＋非常勤3名を中心にチームで業務を行っています。 未経験者も先輩スタッフが丁寧に指導し、キャリアアップや資格取得支援が可能です。 お客様の「生きがい作り」を支えながら、やりがいと達成感を得られる職場です。

勤務時間（1）【勤務時間】 9:00～18:00 ※出勤日数・時間応相談

仕事内容【週1日～OK！】ケアマネージャー募集！お客様と介護施設をつなぐ役割として活躍してください！ 勤務日数や勤務時間も相談可能ですので、生活スタイルに合わせてご勤務頂けます。 【パナソニックグループの安心感の中で、お客様のサポートをしませんか？】 グループならではの、一人に負担を偏らせない人員配置や、助け合える環境を目指しています！ お客様にも職員にも優しい働きやすい設備を整ています！ ＼地域の方と一緒に作り上げるセンター／ 週１回の「百歳体操」やお散歩は大好評なんです♪レクの企画などやりたいことも提案できます！あなたもぜひ、当センターを一緒につくりましょう? 仕事内容： 小規模多機能のケア

仕事内容【仕事内容】 エクセレントケアシステムが運営する相模原市南区にある「エクセレント相模大野（高齢者グループホーム・看護小規模多機能型居宅介護）」にて計画作成担当者兼介護スタッフとして、利用者様の計画作成業務および介護業務を行っていただきます。 【主な業務】 ・計画作成担当者業務 ・日常生活の支援と記録の作成 ・食事・入浴・排泄の介助 ・見守りやアクティビティの提供 ・通院などの外出のお手伝い ・委員会、全体会議、社内研修などへの参加 看護小規模多機能 登録定員：29名（通い18名・泊り8名） 高齢者グループホーム 居室：27室 従事すべき業務の変更：なし 就業場所の変更：なし 【給与詳