ケアマネジャー 特別養護老人ホーム - 東京都板橋区 の求人・仕事・採用

仕事内容<仕事内容> 【板橋区】ケアマネジャー／月給35.1万～／日勤のみ／昇給・賞与あり／年間休日114日 2024年11月1日、「小竹向原」駅 徒歩6分（東京都板橋区向原2-11-11）に「CLASWELL小竹向原」が、新規開設！ ご入居者様とご家族の皆様が安心して過ごしていただけるよう、一緒に働くスタッフを募集致します！ 住宅型有料老人ホーム（ホスピス）でのケアマネージャー（介護支援専門員）業務 要介護認定の書類作成代行 ケアプランの作成、モニタリング、介護保険の給付請求 各介護サービスとの連絡調整 新規利用者の獲得など ■施設情報について■ 開設 ：2024年11月1日 種別 ：住宅

仕事内容東京都板橋区の介護支援専門員（特別養護老人ホーム） (正社員) | 社会福祉法人 明東会 クローバーのさとイムスホームカウピリ板橋 ▼仕事内容 ・特別養護老人ホーム、入居施設におけるケアプラン作成ケアマネージャー業務全般。 ＊施設ケアマネージャー４人在籍している明るい職場です。 【変更範囲：なし】 (東京都板橋区) ▼職種 介護支援専門員（特別養護老人ホーム）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給240000〜300000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.8日）)182000〜210000円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 3.7ヶ月分（前年度実績

仕事内容・施設ケアマネ・介護支援専門員（特別養護老人ホーム） 特別養護老人ホームの入居におけるケアプラン作成、入所者の自立支援と生活の援助といったケアマネージャー業務全般のお仕事です。 現在、施設ケアマネージャーが5人在籍している明るい職場です。先輩職員が丁寧に指導しますので、お気軽にご応募ください。 ※この求人の詳細情報は、掲載元にてご確認ください。

仕事内容・“これからの暮らし”を一緒に考え支える、やりがいのあるお仕事です ケアマネ実務未経験もOK！ ＊年間休日122日以上 ＊残業は月平均5～10h！ ＊都営三田線 志村三丁目駅より徒歩約12分 ＊ケアマネの更新研修費用の助成あり ＊多職種連携でケアプランも立てやすい！ 【仕事内容】 ケアプランの作成 サービス担当者会議の開催 介護認定の更新申請 など 未経験の方はまずはケアプラン作成の流れの 引継ぎ教育からスタート！ ＊多職種連携でケアプランも立てやすい！ 当施設では、看護師や介護職員をはじめとする 多職種と密に連携を取りながら ケアプランを作成していただけます。 ご利用者の状態や家族構成

勤務時間◆日勤専従 ①8:30〜17:30（休憩60分） ②9:00〜18:00（休憩60分） 週所定労働日数3日

仕事内容・特別養護老人ホーム、入居施設におけるケアプラン作成 ケアマネージャー業務全般。 ＊施設ケアマネージャー４人在籍している明るい職場です。 【変更範囲：なし】

仕事内容■会社名 社会福祉法人隆徳会 特別養護老人ホーム サニーヒル板橋 ■メインキャッチ 特別養護老人ホーム（特養）のケアマネジャー/【東京都板橋区】高給与！経験者優遇します◎年間休日117日でプライベートも充実！ ■コメント 特別養護老人ホーム（特養）でケアマネジャーを募集しております！ 働き方・就業スタート時期はご相談ください！ ■雇用形態 正社員 ■職種 特別養護老人ホーム（特養）のケアマネジャー ■仕事内容 *家族手当や住宅手当などもあり、* *ご家庭のある方でも安心して働けます。* *お休みも取得出来るので、ワークライフバランスを* *大切にしたい方にもピッタリの環境です！*

勤務時間シフト制 [1] 07:00～16:00 [2] 08:00～17:00 [3] 11:00～20:00 [4] 12:00～21:00 [5] 21:00～翌07:00 ※【時間外労働あり：月2～5時間（残業代別途支給）】 勤務日数・時間はお気軽にご相談ください。 勤務時間は一例です。ご希望を考慮いたします。 夜勤と日勤の組み合わせや、勤務日数、勤務時間など柔軟に対応します。 ※22時～翌8時夜勤：実働8時間（休憩120分）

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 / 特別養護老人ホーム / 老人デイサービスセンター / 老人短期入所施設 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 特別養護老人ホームデイサービスにおけるケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 300000円 【住所】 東京都板橋区舟渡3-4-8 【アクセス】 JR埼京線 / 都営三田線浮間舟渡 / 蓮根 / 西台 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【施設の特徴】 ご利用者の方の

仕事内容【タイトル】 ケアマネージャー(クリニック) 【仕事内容】 介護付き有料老人ホーム（100床）におけるケアマネジャー業務 ・ケアプランの作成 ・モニタリング ・その他の施設業務 ＊介護職との兼務はありません。 【事業所名】 ホスピタルメント板橋ときわ台 GTrail-0478 【応募資格】 介護支援専門員をお持ちの方 【施設形態】 【法人名】 医療法人東京桜十字本部 【勤務地】 東京都板橋区前野町3-20-2 【アクセス】 都営三田線「志村坂上駅」徒歩12分 東武東上線「ときわ台」徒歩14分 【勤務時間】 8:30～17:30（休憩60分） 【待遇】 昇

勤務時間シフト制 09:00～18:00 ※【時間外労働あり：月2～5時間（残業代別途支給）】 ※月数回、早番・遅番あり

仕事内容■メインキャッチ 特別養護老人ホームでの介護業務/介護福祉士/介護士/経験10年以上のベテランスタッフが親切に指導いたします。 ■コメント 仕事内容が多彩で向上心がある方が伸びる環境・個別支援に特化・福利厚生が充実していてお祝い金・手当が充実 ■職種 特別養護老人ホームでの介護業務 ■職務内容 特別養護老人ホームでの介護業務全般 ・施設内での介護業務（食事、入浴、排せつの介助、居室清掃、レクリエーション等） ・ご利用者の尊厳を大切にした、チームケアで、日中オムツゼロ・重度化予防に力を入れております。 ■給与 月給249000円~ ■給与備考 【給与】 月給：249,000円～310,

仕事内容■会社名 東京都板橋区舟渡の特別養護老人ホーム ■メインキャッチ 特別養護老人ホームでの介護業務/介護福祉士/介護士/経験10年以上のベテランスタッフが親切に指導いたします。 ■コメント 仕事内容が多彩で向上心がある方が伸びる環境・個別支援に特化・福利厚生が充実していてお祝い金・手当が充実 ■雇用形態 正社員 ■職種 特別養護老人ホームでの介護業務/介護福祉士/介護士 ■仕事内容 特別養護老人ホームでの介護業務全般 ・施設内での介護業務（食事、入浴、排せつの介助、居室清掃、レクリエーション等） ・ご利用者の尊厳を大切にした、チームケアで、日中オムツゼロ・重度化予防に力を入れております

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＞介護支援専門員募集中＜★賞与・昇給あり★退職金あり★残業月平均10時間★ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ◎特別養護老人ホーム(107床、ショートステイ11床)における介護支援専門員業務全般 求人ID 529429

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜年間休日110日＞施設ケアマネジャーのお仕事です＠板橋区 【施設形態】 特別養護老人ホーム 【業務内容】 特別養護老人ホームにおけるケアマネジャー業務全般 ・介護保険サービスを利用する際に必要なケアプランの作成、見直し ・サービス事業所と利用者さんを繋ぎ合わせる調整役 ・利用者さんやのご家族の対応 ・サービス担当者会議参加 など ※介護職員としてシフトに入ることはありません 【応募条件】 介護支援専門員 ※経験不問 【おすすめポイント】 【法人概要・拠点】 ・全国に26の病院、80を超える介護事業所を運営する医療法人グループです 「絶対に見捨てない。

仕事内容◎特別養護老人ホーム（ショートステイ含む）での介護業務全般を おこなっていただきます。 ■食事介助、入浴介助、排泄介助・おむつ交換、着替え、 車椅子移乗のサポート ■入居者１階１１名、２階３６名、３階３１名、夜勤体制４名 ◎清掃、調理は業者に委託、衣類の整理やベッドメイク等の生活援 助は専門の介助員がおり、介護に専念できる環境です。 ◎介護福祉士、介護支援専門員等の取得費用の９０％補助等、資格 支援制度があり。働きながら資格取得が可能です。 ◎地域との関わり、季節の行事を大切にし、様々な余暇活動を行っ ております。 変更範囲：変更なし

仕事内容■メインキャッチ 介護職員・ヘルパー/駅近(約10分以内)/冬季休暇/定年60歳以上/夏季休暇/託児施設・保育施設あり/月給27万円以上あり/昇給あり/退職金 ■コメント 複合型高齢者施設の介護職員の募集！大手医療グループのため安心して働けます！/駅近(約10分以内)/冬季休暇/定年60歳以上/夏季休暇/託児施設・保育施設あり/月給27万円以上あり/昇給あり/退職金あり/特定処遇改善加算あり/交通費支給/年間休日110日以上/賞与あり/慶弔休暇/資格取得支援制度あり/研修制度あり ■職種 特別養護老人ホーム(特養)の介護職 ■職務内容 介護業務全般 ■給与 月給275,000円～ ■

仕事内容ハッピーネットでは、「科学的介護」という取り組みを行っています。 「科学的介護」とは、単にお世話をするだけはなく、 介護ができるだけ必要のない状態まで引き戻す介護です。 例えば… ◆回復を実現させるために、自立支援介護学に基づく科学的介護を行う ◆認知症の症状を消失させるために「能動行動療法」を行う、など ご利用者様の介護度が下がっていく達成感も味わうことができます。 東京都内で最先端の「自立支援介護学」に基づく「科学的介護」を 実践する特養はまだごくわずかです。 当法人では、「科学的介護」を先行して実践しています。 これからは、ただお世話するだけではない「科学的介護」がますます必要

仕事内容〈契約〉ケアマネージャー（居宅介護支援事業所）【居宅】の募集です。 ・居宅介護支援事業所におけるケアマネージャー業務全般。 未経験者歓迎です。先輩職員がしっかりと教えながら仕事を覚えて頂きます。 ＊業務の変更：当法人の定める業務に変更となる可能性があります

仕事内容【東京都板橋区】高給与！経験者優遇します◎年間休日117日でプライベートも充実！ 【具体的には】 ・利用者さまのケアプラン作成 ・利用者さまやご家族との面談、サポート ・地域の病院や医療機関との連携 ・その他、施設運営業務 等 家族手当や住宅手当などもあり、 ご家庭のある方でも安心して働けます。 お休みも取得出来るので、ワークライフバランスを 大切にしたい方にもピッタリの環境です！