ケアマネジャー 特別養護老人ホーム - 東京都葛飾区 の求人・仕事・採用

仕事内容【東京都葛飾区】経験者必見！ケアマネジャーの募集◎ 【具体的には】 ・ケアプランの作成 ・要介護認定の更新 ・サービス担当者会議の開催 ・各種委員会への出席 ・施設入所者及び家族の相談、援助など 月給30万円以上も可能と経験者必見の募集です。 入職時期も応相談！在職中の方もお問い合わせください。 引っ越し補助ありとUIターンも歓迎しています。 応募方法： こちらの求人が気になる方は、 お気軽に「応募」ボタンを押してください！ この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと人材紹介会社の担当者より ご連絡いたします。 ※応募＝企業への直接応募ではありません。 ※本

仕事内容【東京都葛飾区】経験者必見！ケアマネジャーの募集◎ 【具体的には】 ・ケアプランの作成 ・要介護認定の更新 ・サービス担当者会議の開催 ・各種委員会への出席 ・施設入所者及び家族の相談、援助など 月給30万円～40万円も可能と経験者必見の募集です。 入職時期も応相談！在職中の方もお問い合わせください。 引っ越し補助ありとUIターンも歓迎しています。 応募方法： こちらの求人が気になる方は、 お気軽に「応募」ボタンを押してください！ この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと人材紹介会社の担当者より ご連絡いたします。 ※応募＝企業への直接応募ではありません。

勤務時間日勤 7:00～18:00 労働時間制度 固定時間制

仕事内容【職業紹介・パート】特別養護老人ホーム(従来個室・多床室)での介護 介護福祉士以上、三大介助(食事介助、入浴介助、排泄介助)実務経験必須。 募集要項 【雇用形態】 アルバイト パート 【給与】 時給 1,500円～ ※資格・経験ぶ応じて優遇 ※無資格の場合は時給1,226円～ 【勤務地】 東京都葛飾区東四つ木２丁目２６−１５ 東四つ木ほほえみの里 ー 【紹介会社事業名】社会福祉法人 共生会 ※応募先はケアゲート株式会社となり、 雇用先は社会福祉法人 共生会です。 ー 募集情報 ほほえみの里では、利用者の方々に安心して利用していただけるよう、資格を有する職員に対して資質を

仕事内容葛飾区の心温まる職場で、ケアマネジャーとしての成長を目指しませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給307,500円 ≪基本給≫ 208,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:25,000円 特殊業務手当:12,000円 処遇改善手当:64,500円 資格手当:13,000円 居住支援特別手当:10,000円 皆勤手当:5,000円 住宅手当:10,000円（徒歩・自転車通勤の世帯主に持ち家でも賃貸でも支給） 扶

仕事内容■お仕事内容 医療施設に配属となる看護師の採用です。 看護師資格手当の対象となります。 患者様の生活や気持ちに寄り添い、日々の支援をお願いします。現場の提案が歓迎される風土です。バイタル測定、処置補助、服薬管理などをお願いします。あなたの力をお貸しください。

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 特別養護老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 特別養護老人ホームのケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 330000円 給与その他： 賞与なし（年俸制のため） 【住所】 東京都葛飾区宝町1-2-9 【アクセス】 京成押上線 / 京成本線お花茶屋 / 四ツ木 / 堀切菖蒲園 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日120日 【休暇制度】 慶弔休暇 / 有給休暇 / 産前産後休暇 / 育児休暇/ その他休暇あり 【福利厚生】 住宅手当 / 保育手当/ 慶弔休暇 / 有給

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 特別養護老人ホームアンブル宝町では、主任ケアマネージャーを募集しています！ ご入居者様に感動を提供するサービスを一緒に作り上げていくお仕事です。日勤のみの勤務で、プライベートとの両立も可能です。 《具体的な業務内容》 ・ケアプランの作成や見直し、 ・ご入居者様やご家族とのコミュニケーションを通じたニーズの把握、 ・介護スタッフとの連携を図り、質の高いサービスを提供するための指導・助言を行います。 さらに、チームで協力しながら、 ご入居者様一人ひとりの生活の質を向上させるための取り組みも行います。 ☆あなたの経験を活かし、 心温まるケアを実現する一員とし

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 365000円 【住所】 東京都葛飾区亀有5-46-6浮貝ビル一階 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日111日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 1.介護職の転職サービス 満足度 総合評価 No.1を獲得 2025年 GMO 顧客満足度ラン

仕事内容業務内容： 特別養護老人ホームにおけるケアマネジャー業務全般 ・お客様からのお問い合わせへの対応 ・入所管理業務 ・相談業務 ・行政機関との情報交換や地域連携 など ●年間休日は充実の120日です。お休みの希望が通りやすいので、ワークライフバランスを考慮して働くことができます。 ●未経験・ブランクのある方も歓迎です。各種研修制度や資格取得法人貸付金制度があり、先輩も丁寧に指導してくれるので、安心してスタートできます。 ●社会保険を完備しております。病気や怪我をしても保証があるので、スタッフとして安心して働けます。 未経験可、ブランク可、見学のみ可 〈資格〉ケアマネジャー ご利用者さまや

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 スマイルホーム西井堀では、介護支援専門員を募集しています！ あなたの専門知識を活かし、入居者の生活を支えるやりがいのあるお仕事です。日勤・夜勤の両方で勤務していただきますが、入居者一人ひとりの生活リズムを大切にしたユニットケアを実践。 ☆入居者様との信頼関係を築き、心温まるサービスを提供してください。 ★あなたの経験や知識を活かし、スタッフと共により良い環境を作り上げていく仲間をお待ちしています！ 《スマイルホーム西井堀》は、あなたの成長を応援します！ ぜひ一緒に、安心・安全な生活を支えていきましょう♪ ・求める人物像・資格 業務経験者歓迎

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 特別養護老人ホーム東かなまち桜園では、介護支援専門員として活躍する仲間を募集しています！ あなたの専門知識を活かし、入居者一人ひとりに寄り添った支援を行う大切なお仕事です。日勤・夜勤の両方に対応し、チームで協力しながら質の高い介護を提供します。 地域との交流を大切にし、様々な年代の人々と触れ合うことで、豊かな経験と成長が得られます。☆ 介護支援専門員としてのスキルを磨きながら、温かいコミュニティを築くお手伝いをしませんか？ あなたの力を必要としています！ぜひ、私たちと一緒に新しい未来を創りましょう♪ ・求める人物像・資格 業務経験者歓迎 【募集要

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 わかばケアセンター立石ケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 281000~281000円 賞与：年 2回 【住所】 東京都葛飾区立石3-31-8 【アクセス】 京成押上線 / 京成本線お花茶屋 / 京成立石 / 四ツ木 / 青砥 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日120日 【休暇制度】 冬季休暇 / 夏季休暇 / 慶弔休暇 / 有給休暇 / 産前産後休暇 / 育児休暇/ その他休暇あり 【福利厚生】 職務手当 /

仕事内容東京都葛飾区の介護支援専門員（ケアマネジャー）／葛飾区 (正社員) | 株式会社 トータルケアサービス加島 ゆいま〜る ▼仕事内容 居宅介護支援事業所でのケアマネジメント業務（アセスメント、ケアプラン作成、モニタリング、給付管理、関係機関連携） ・相談件数は１５件からスタート（経験に応じて段階的に調整） ・無理のないペースで２０〜３０件を目指せます ・入職後は同行訪問 ・ＯＪＴを中心に業務に慣れるまで丁寧にサポート ・ケース検討会や外部研修への参加支援あり＃マザーズ変更範囲：変更なし (東京都葛飾区) ▼職種 介護支援専門員（ケアマネジャー）／葛飾区(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 特別養護老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 275000~375000円 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 東京都葛飾区細田4-20-14 【アクセス】 JR中央・総武線 / 京成本線 / 京成金町線 / 北総鉄道北総線京成小岩 / 京成高砂 / 小岩 / 新柴又 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 4週9休以上 年間休日110日 【休暇制度】 リフレッシュ休暇 / 有給休暇 / 産前産後休暇 / 育児休暇/ その他休暇あり 【福利厚生】

仕事内容【東京都葛飾区】年間休日120日！日勤のみ♪特別養護老人ホーム 【業務内容】 ・利用者様やご家族との面談（インテーク） ・ケアプランの作成 ・ご利用者様、ご家族様への日常対応 ・会議出席、電話対応、庶務 など 残業少なめで年間休日120日とお休みもしっかり取得出来ます。 育児休業の取得実績がありますので、 様々なライフステージを経ても長期的なキャリアを築けます。 応募方法： こちらの求人が気になる方は、 お気軽に「応募」ボタンを押してください！ この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと人材紹介会社の担当者より ご連絡いたします。 ※応募＝企業への直接応募で

仕事内容◇主任ケアマネジャーとしての業務全般◇ 【主な業務】 ・ご利用者様のケアマネジメント業務 ■変更範囲：変更なし

勤務時間《勤務時間》 シフト制で以下の時間帯からお選びいただけます。早番7:00～16:00、日勤9:00～18:00、遅番10:30～19:30、夜勤17:00～翌10:00 《休憩時間》 休憩時間は60分です。 《勤務の特徴》 週2日からの勤務が可能で、日勤のみの勤務もお受けします。勤務時間・日数・曜日、時短勤務についてもご相談ください。1ヶ月単位の変形労働時間制（週平均40時間）を採用しており、ご自身のライフスタイルに合わせた働き方が実現できます。

仕事内容■勤務地 東京都葛飾区高砂2-27-17 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 入居者様やご家族からのご希望や相談事をお聞きし、最適なケアの計画を立案・実施するお仕事です。計画の実行状況をモニタリングし、ご満足いただけているかを継続的に確認しながら、必要に応じてケアプランの見直しや修正を行っていきます。 《具体的な内容》 ・入居者様やご家族からの希望や相談事のヒアリング ・様々な状況を考慮した上でのケアプラン作成 ・介護スタッフとの連絡・調整および計画書作成 ・入居者様とご家族へのサービス提案・説明 ・ケアプラン実施後のモニタリングと見直し・修正 ■募集情報 ＼ケアマネジャーの募集です／ 「ケ

仕事内容特別養護老人ホーム『介護老人福祉施設 ケアホーム葛飾』でケアマネジャーとしての可能性を広げましょう！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給283,500〜303,500円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 処遇改善手当:3,000円 処遇改善手当（2）:500円 ケアマネジャー手当:5,000円～25,000円（経験年数による） 居住支援特別手当:10,000円/月「東京都居住支援特別手当事業補助金交付要綱」に準拠して支給 宿直手当:8,0

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 すずうらホームケアマネ業務全般 【給与】 月収 220000~260000円 賞与：年2回（3ヶ月） 【住所】 東京都葛飾区西新小岩3-37-27 【アクセス】 JR中央・総武線 / JR総武本線新小岩 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日120日 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の

仕事内容■勤務地 東京都葛飾区西亀有3-35-9 1F ■お仕事内容 《お仕事の概要》 主任ケアマネジャーとして、ご利用者様の生活全般をサポートするケアマネジメント業務に従事していただきます。ご利用者様一人ひとりのニーズに寄り添い、質の高いサービスを提供することが求められます。 《具体的な内容》 ・ご利用者様のケアマネジメント業務全般の実施 ・介護サービスの利用計画作成と調整 ・ご利用者様およびご家族との相談対応 ・関係機関との連携調整 ・サービス提供状況の確認と評価 ■募集情報 ＼経験を活かしたキャリアアップのチャンス！／ ケアマネジャーとしての経験を積み重ねてきたけど、もっとやりがいを感じ