ハローワーク 介護 - 福島県いわき市 の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：7時30分〜9時00分 就業時間２：17時00分〜18時30分 就業時間に関する特記事項：就業時間（１）（２）選択可。 両方でも可。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他希望休みを考慮したシフト表を作成しあます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容＊『樹楽 団らんの家 いわき泉』での、デイサービス利用者様 の送迎業務になります。 ・使用する車は、軽自動車、普通車（ＡＴ車）になります。 ・決まったルートを廻り、利用者さんの自宅まで送迎します。 ルートが決まっているので、わかりやすいです。 ・送迎区域としてはいわき市全域となります。 ・一度の送迎業務にて１名から３名の利用者様となります。 ・応募前の見学可 （ハローワーク窓口から事前予約をお願いします） 労働条件明示のルール 「変更範囲：変更なし」

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：8時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：（１）～（３）シフトによる 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制（１ヶ月単位）により休日決定 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○地域密着型特別養護老人ホームしんせつ館ゆもと（定員 ２９名）及び、併設ショートステイ（定員２０名）におい て、食事・入浴・排泄に係る介護サービスの提供や、ご利 用者様に楽しく過ごして頂くためのレク等の企画運営が主 な業務です。 ○資格取得支援制度あり ○介護職員処遇改善加算１を算定し、賃金への上乗せ又は、 一時金（賞与とは別の特別賞与）として支給しています。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容＊ユニット型の特別養護老人ホームにおける介護業務 ・特に、外出・イベント（お墓参り、温泉、外食等）に力を入れて います。 ・入居者８５名、ショートステイ５名の施設になります。 ・入職後３～４ヶ月は、トレーナーがついての研修を実施していま す。 ・施設未経験の方でも安心して働けています。 ・就業時間２２時～翌日７時の泊勤務（夜勤）が、月に３～５回程 度あります。 ・入職６カ月経過後に、全額法人負担で、介護職員初任者研修の資 格を取得することができます。（条件有） ＊トライアル雇用併用求人

仕事内容当社の運営する介護付き有料老人ホームいわきふるさとの楽園 及び、いわきふるさとの楽園ペンシエロでの介護のお仕事です。 ■未経験者の方、子育てやご家族の介護などでブランクのある方大 歓迎です。 ■教育スタッフから、業務内容を教わりながら進めていくので安心 ■夜勤業務は、従事可能な状況になってから行います。 ■入居者様の日常生活をサポートします。食事や入浴の介助。 排泄の支援。病院の付添いも行います。また、会話を通して日常 の状態観察やレクリエーションのお手伝いも行います。 ■資格取得補助制度有 スキル＆キャリアアップできます。 ■初めは皆未経験です。安心して下さい。 変更範囲：なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜13時00分 就業時間２：14時00分〜18時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：※就業時間は相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 ローテーションによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容短期入所生活介護施設を利用される方々の住空間を清潔に、そして 美しく快適な生活を提供するための各種清掃サービス、及び衣類等 の洗濯サービスを提供するお仕事です。 業務内容については随時指導いたします。 ◎変更範囲：変更なし ★応募前の職場見学について相談可

仕事内容＊居宅介護支援事業所での介護支援専門員業務となります。 ・利用者の方の介護全般に関する相談、援助、関係機関との連絡調 整を行います。 ・ご利用の方に合致した介護サービスを希望及び相談し、査定や介 護保険が利用出来る様、サービス計画や個別支援計画も作成しま す。 ・利用開始後も、そのサービスが適正どうか定期的に評価モニタリ ングする業務もあります。 ・社用車（ＡＴ）があります。 労働条件明示のルール 「変更範囲：法人の定める業務」

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：表示時間の中で４～５時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，その他 年末年始１２／３１・１／１ 会社カレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容「なないろくれよんデイルーム」での介護業務を担当していただき ます。 ・他のスタッフと協力し合い、障がい者への介護（食事、排泄等） を行います。 ・利用者：１２～１３人 スタッフ：７名程度 ・運転免許を持つ方であれば、送迎業務も行っていただく事もあり ます。 ＊ヘルパー２級あれば尚可（資格無くても未経験者歓迎） 変更範囲：無し

仕事内容訪問看護・居宅支援併設で連携スムーズ！専門職が近くにいて安心 抜群のチームワークで困った時も即相談。 利用者様の幸せも、自分の幸せも。共に成長できる仲間をお待ちし ています！ ◆ナーシングリハビリホーム湯本にて介護職を募集しております。 【仕事内容】 ・介護業務（食事、入浴、排せつ等、身の回りの介助、催し物の準 備、利用者の見守り等） ・日報や簡単な報告書の作成など、ＰＣ入力中心の業務 労働条件明示のルール 「変更範囲：変更なし」

仕事内容＊資格は持っているが、経験が無い方でも歓迎いたします！ 【特別養護老人ホームひまわり荘での介護業務全般】 ・入所者の入浴、食事、排せつ等の介助のほか、日常生活における 介助など。 ・タブレット入力による介護記録 【施設】 入居者：５５名 ショートステイ：１５名 ＊応募前の職場見学可能です。 変更範囲：無し

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜13時00分 就業時間２：12時00分〜17時00分又は8時00分〜17時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：（１）（２）選択も可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他現在の休日は土曜・日曜・祝日ですが詳細は面接時にお伝えします ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容＊マシントレーニング等の誘導・補助 ＊レクレーション・行事等の実施 ＊食事の提供 ＊食事・入浴・排泄等の支援や介助 ＊記録・掃除等その他付随業務 ＊送迎業務（６～７人乗り普通車の運転ができる方） ＊その他付随業務 「変更範囲：変更なし」

仕事内容＊患者様が安心して入院生活を送れるようサポートする業務。 ・環境整備：病室の清掃や寝具交換など ・食事援助：食事の配膳、下膳、見守りなど ・入浴介助：衣類の着脱、入浴、清拭の介助など ・排泄介助：トイレやオムツの介助など ・移動介助：ベッドから車椅子などでの移動介助など ・その他、看護師の指示のもと付随する補助業務 ＊病棟体制により看護職員と共に夜勤を行う場合があります。 「変更範囲：法人の定める業務」

仕事内容＊当社は介護保険福島県指定事業所となっていますので、介護保険 を利用して福祉用具、介護用品のレンタル、販売サービス提供を 行っています。 ・福祉用具の販売、レンタル、住宅改修で老人ホーム等の施設や、 在宅の一般家庭を訪問して、商品ＰＲ、配達、施工管理等を行う （訪問先は、いわき市内の取引先となります） ・社用車使用（ＡＴ） 変更範囲：変更無し

仕事内容グループホーム「サンファミリー」は、利用される方の人数が９人 １ユニットです。 ・利用者の方々と一緒に食事を作ったり、買い物に行くなどの生活 のお手伝いをします。 ・年間を通して開催されるたくさんのイベントを一緒に楽しみなが ら行っています。 ・２人体制で、職員がついて作業内容を学べますので、安心して業 務を覚えることができます。 【トライアル雇用併用求人】 変更範囲：なし

仕事内容当社の運営する介護付き有料老人ホームいわきふるさとの楽園 及び、いわきふるさとの楽園ペンシエロでの介護のお仕事です。 ■未経験者の方、子育てやご家族の介護などでブランクのある方大 歓迎です。 ■教育スタッフから、業務内容を教わりながら、進めていくので安 心。 ■夜勤業務は、従事可能な状況になってから行います。 ■入居者様の日常生活をサポートします。食事や入浴の介助。 排泄の支援。病院の付添いも行います。また、会話を通して日常 の状態観察やレクリエーションのお手伝いも行います。 ■資格取得補助制度有 スキル＆キャリアアップできます。 ■初めは皆未経験です。安心して下さい。 変更範囲：なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：6時30分〜15時30分 就業時間２：7時00分〜16時00分 就業時間３：8時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間の補足 シフト例 １２：００～２１：００、１３：００～２２：００、１４：００～ ２３：００ 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 公休月９日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容＊社会福祉法人五彩会の介護職員になります。 ・利用者様の健康観察、食事介助、入浴介助 排泄介助等の介護業務を行います。 ・随時、職場見学・説明会を行っておりますのでお問い合わせくだ さい。 労働条件明示のルール 「変更範囲：法人の定める業務」

仕事内容居宅介護支援事業所でのケアマネージャー業務全般を担当。 ・ケアプランの作成 ・各種申請手続き ・家族との連携 ・介護相談業務 ・その他 付随する業務 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜18時00分の時間の間の5時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容＊介護老人保健施設のケアマネージャー業務全般となります。 ・自宅を訪問の上、アセスメントをし、サービス担当者会議を開催 し、ケアプラン作成をする。又は、包括支援センターからの委託 を受け、予防プランの作成をする。 ・認定調査業務。 ・労働条件明示のルール 「変更範囲：法人の定める業務」

仕事内容グループホーム桜におけるケアマネージャー業務全般 ・利用者のケアプラン作成 ・来客、電話応対 ・各種記録管理 ・病院付添い ・各種会議への参加 変更範囲：変更なし

仕事内容＊医療介護保険の請求に関する受付事務です。 ・受付や会計、レセプト請求、パソコンを使用しての書類作成、そ の他関連する業務もあります。 ・業務で使用するため、パソコン操作の堪能な方を希望致します。 「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：12時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：・就業時間相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊基本、土日祝日は休日。但し出勤の場合有り。お盆休暇：８／１ ３～８／１５ 年末年始休暇：１２／２９～１／３ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊給与計算等に係る業務上の書類の管理を行います。 ＊介護保険等の請求に関わる業務上の書類の管理を行います。 ・月々の予定のデータ入力 ・電話、来客対応 ・事務用品の管理 ＊パソコンは、ワード、エクセルの他、専用ソフトを使用します。 使用方法は指導いたします。 ※外出時、公用車（ＡＴ）使用あり。 ※毎月３日〆切の書類があり、月初に土、日、祝日が重なる 場合は出勤または残業の可能性あり。 変更範囲：なし