埼玉県戸田市のサービス管理責任者の求人・仕事・採用

仕事内容利用者の個別支援計画の作成 スタッフとの連携によるサービスの向上 関係機関との連携 利用者への相談援助 スタッフへの助言指導 など 変更範囲：変更なし

仕事内容【管理者兼サビ管(有資格者限定)】障がい者グループホーム/年間休日114日/残業ほぼなし 月給47.2万円～/全国300か所以上に施設展開！業界大手の充実研修＆待遇でやりがい正社員 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 472,600円～582,300円 【月給】472,600円～582,300円 <内訳> 基本給 175,000円 固定残業手当 84,600円～104,300円(30時間分/超過分は別途支給) その他手当 63,000円～153,000円 兼任手当 150,000円 ※給与は能力・経験、業務の兼務状況に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定内支

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★☆正社員/サービス管理責任者募集中☆★ブランクありOK！賞与あり！年間120日以上休暇あり！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス管理責任者 【業務内容】： ◇就労継続支援B型事業所でのサービス管理責任者業務◇ ・アセスメント個別支援計画の作成 ・運営に係る管理業務 ・福祉職員の育成、マネジメント業務 求人ID 949968

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜年間休日120日程度＞就労継続支援B型事業所にてサービス管理責任者のお仕事です＠戸田市 【施設形態】 就労継続支援 【業務内容】 就労継続支援B型事業所におけるサービス管理責任者業務 ・アセスメント個別支援計画の作成 ・運営に係る管理業務 ・福祉職員の育成、マネジメント業務 【応募条件】 【必須】 ・サービス管理責任者研修（就労）および相談支援従事者研修を修了している方 【歓迎】 ・介護福祉士 ・社会福祉士 ・精神保健福祉士 ・普通自動車運転免許 【おすすめポイント】 【法人理念・想い】わたしたちと一緒にご利用者様の未来を切り開くお手伝いをしていき

仕事内容掲載期間：10/01（木）～10/31（土） ソーシャルインクルー株式会社 ソーシャルインクルーホーム戸田笹目 【管理者兼サビ管(有資格者限定)】障がい者グループホーム/年間休日114日/残業ほぼなし 正社員 月給47.2万円～/全国300か所以上に施設展開！業界大手の充実研修＆待遇でやりがい正社員 ◆全国300か所以上の施設を展開中！住まいで安心を届けたい 私たちは、「今ここにないミライを創造する」を理念に、全国に300か所以上の障がい者向けグループホームを展開中。 業界トップクラスの施設数を運営する豊富なノウハウをもとに、質の高いサービスの提供、スタッフへの充実した研修を実現していま

仕事内容掲載期間：10/01（木）～10/06（火） オープン・ハート戸田 働きやすい環境とやりがいのある仕事★働きがいがある職場です！ 正社員 土日休み◎障がい者グループホームのサービス管理責任者の募集です 利用者さまは、軽度の知的・精神障がいがある10～50代の男女。基本的に自活できる方々で、平日の日中は外に働きに出ています。 利用者様の日常生活をサポート・支援していく仕事なので、特別なスキルは必要ありません。 積極的にコミュニケーションをとるなど、利用者さまのことを理解・支援したいという姿勢さえあれば大丈夫です！ 私たちと共に、新しい施設で、理想とする福祉サービスを創り上げていきましょう！

勤務時間9：30～18：30（休憩1時間、8時間勤務） ※時間外 ほぼなし

仕事内容【パート】発達障がい児支援機関での指導員☆週3日から勤務OK！ 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: 学校教育支援機関における指導員業務全般 ・発達障がいの子どもに対する療育の提供 ・レッスンの実施（4歳児までのレッスンには保護者も参加） ※1コマ50～70分/1日1コマ～5コマ ・保護者との相談対応 ・生徒管理業務 ・入社2ヶ月（短縮あり）は導入研修、OJT、専門教育を実施。本部認定試験合格後に教室デビューとなります。 就業場所の変更範囲：なし 業務内容の変更範囲：なし 雇用期間6ヶ月（更新条件：勤務状況・態度など評価） 更新回数の上限なし 資格: 資格、経験、年齢不問 勤務時間

仕事内容【職種】 生活支援員 【雇用形態】 正社員 【資格】 無資格 【施設形態】 就労移行支援 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 193640~226030円 【住所】 埼玉県戸田市笹目２−９−１ 【アクセス】 【必須資格】 無資格 【休日制度】 シフト制 年間休日123日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 介護職の転職サービス 満足度 総合評価 No.1を獲得 2025年 GMO 顧客満足度ランキング 介護

勤務時間【平日】13時30分～19時00分 【土曜・長期休暇】9時00分～18時00分 ※休憩時間は法定どおり ※平日は午後のみ！ ※扶養内考慮可能 ※週3日～OK！勤務曜日などご相談ください◎

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★週3日～OK！平日は午後のみ◎日祝定休♪未経験、ブランクありOK◆送迎業務はありません！アットホームな雰囲気で個別療育支援●昇給あり・研修制度あり！産休、育休取得実績も多数あり★ 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：児童指導員 【業務内容】： 障害や特性のある6歳から18歳までの児童を対象に、下記業務をお願いいたします！ 【主な業務内容】 ・個別療育支援 ・日常活動支援 ・学習補助 など 【ミライエ戸田の特徴】 ■ 定員：10人の小規模施設なので、子どもたちがのびのびとできるアットホームな雰囲気！ ■ 体制：児童一人に対

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 未経験、ブランクありOK★児童1人に対して指導員1人の個別療育がメイン！研修やマニュアルが整備されていて安心◎昇給あり・賞与年2回（計3.36ヶ月分）♪週休2日、産休、育休取得実績も多数あり！ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：保育士 【業務内容】： 障害や特性のある6歳から18歳までの児童を対象に、下記業務をお願いいたします！ 【主な業務内容】 ・個別療育支援 ・日常活動支援 ・学習補助 など 【ミライエ戸田の特徴】 ■療育：児童1人に対して指導員1人の個別療育がメインで、基準より指導員を手厚く配置。 じっくりと向き合うことが

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 未経験、ブランクありOK！児童1人に対して指導員1人の個別療育★研修制度あり◎週休2日（日祝定休＋他シフト休）で産休、育休取得実績多数あり♪賞与年2回・昇給あり！ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：児童指導員 【業務内容】： 障害や特性のある6歳から18歳までの児童を対象に、下記業務をお願いいたします！ 【主な業務内容】 ・個別療育支援 ・日常活動支援 ・学習補助 など 【ミライエ戸田の特徴】 ■療育：児童1人に対して指導員1人の個別療育がメインで、基準より指導員を手厚く配置。 じっくりと向き合うことができます！ABA（応用行動

仕事内容2023年03月オープンの 「放課後等ディサービス ウィズ・ユー戸田喜沢」では、 子どもたちが主役となって自発的に活動ができるような 支援をおこなっています。 用意したプログラムを無理やり強いるのではなく、 「WITH★WE039;S★WISDOM」の精神を大切に、 子どもたちと一緒に考える支援スタイルをとっています。 現在、児童発達支援管理責任者またはサービス管理責任者を募集しています。 子どもたちの成長へ向けて、失敗と成長を積み重ねていく様子を 見守っていきませんか？ 子どもたちの支援に専念できる環境を整えています。 ◎週休2日でプライベートも大切にできます ◎2023年3月オープン

仕事内容【職種】 主任ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 主任ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 老人介護支援センターの管理者業務 【給与】 月収 282100円 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 埼玉県戸田市新曽南3-6-23 【アクセス】 JR埼京線戸田公園 【必須資格】 主任ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日112日 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【施設詳細情報】 ご利用者の方お一人お一人に合わせたケアプランにそってサービスを提供☆ 介護

仕事内容【職種】 生活支援員 【雇用形態】 正社員 【資格】 無資格 【施設形態】 就労継続支援Ｂ型 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 193640~226030円 【住所】 埼玉県戸田市本町５−１１−１２ 【アクセス】 【必須資格】 無資格 【休日制度】 シフト制 年間休日123日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 介護職の転職サービス 満足度 総合評価 No.1を獲得 2025年 GMO 顧客満足度ランキン

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネとして有料老人ホームでの業務 【給与】 月収 250000円 【住所】 埼玉県戸田市新曽1696-1 【アクセス】 JR埼京線戸田 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 【福利厚生】 /退職金制度なし/通勤手当制度なし 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【施設詳細情報】 心のこもったリハビリで、ご利用者の「やりたいこと」を支えます リハビリホームまどか戸田は、株式会社ベネッセスタイルケアが運営

仕事内容児童発達支援管理責任者 一人ひとりの「その子らしさ」に寄り添う支援計画作成や教室管理をお任せ 先生たちと協力しながら笑顔あふれる教室をつくりませんか？◇年休120日/残業なし 児童発達支援管理責任者として、お子さま一人ひとりの成長に合わせた「支援計画の作成」や、教室全体の運営・管理業務をお任せします。 ■お子さまの「支援の軸」を作り、「笑顔で通える教室」を育むまとめ役 児発管の役割は、支援計画をはじめ、保護者様のお悩みに優しく耳を傾けたり、地域の方々に教室の魅力を伝えたりと、お子さまをあたたかく見守る「支援の輪」を広げていく、とてもやりがいのあるお仕事です。 私たちが大切にしているのは、

仕事内容【職種】 主任ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 主任ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 介護が必要な方が、住み慣れた地域で、いつまでも自分らしく生活できるようにお手伝い頂くお仕事です。 ご利用者さん一人ひとり、そしてご家族一人ひとりの気持ちに寄り添い、耳を傾け、あたたかくサポートしてくれる方を大募集！ ブランクがある方も大歓迎！ 〈主任ケアマネジャーのおしごと〉 ＊介護サービス利用相談窓口 ＊ケアプランに関する一連の業務・作業 ＊ケアマネジャーへのスーパービジョン など 担当する件数は30件程です。 【給与】 月収 278000

勤務時間08:45〜17:00

仕事内容【経理】小口現金管理/支払(EB使用)/会計伝票の起票及び入力/BS、PL内容説明資料作成等 【総務】勤怠データ集計/切手、テレフォンカード補充等 【正社員を目指したい方必見!経理・総務事務のお仕事】 応募資格: 資格ナシでもＯＫ 介護支援専門員 正看護師 准看護師 介護福祉士 ホームヘルパー1級 社会福祉士 社会福祉主事任用 医療事務 理学療法士 作業療法士 管理栄養士 栄養士 福祉用具専門相談員 福祉住環境コーディネーター 保健師 言語聴覚士 介護職員基礎研修 ケアクラーク 保育士 あん摩マッサージ指圧師 柔道整復師 主任介護支援専門員 初任者研修(ヘルパー2級) 介護福祉士実務者研修

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 訪問看護ステーション 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 250000円 【住所】 埼玉県戸田市美女木4-20-6 【アクセス】 JR埼京線北戸田 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日114日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 皆勤手当 / 資格手当/有給休暇/再雇用/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 資格手当： 介護福祉士：20000円 / 介護職員初任者研修・介護職員実務者研修：2000円 皆勤手当： 欠勤・遅刻・早

仕事内容【職種】 主任ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 主任ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 280000円 【住所】 埼玉県戸田市新曽1082パレグランドール109 【アクセス】 【必須資格】 主任ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日120日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】