サービス管理責任者 - 埼玉県戸田市 の求人・仕事・採用

仕事内容全国展開をする大手法人が運営する、障がい者向けグループホームでサービス管理責任者として活躍しましょう。 個別支援計画書の作成やモニタリング、入居者様からの相談受付など、サービス管理全般のお仕事をお任せします。 豊富な休日数と高い給与水準、新しくてキレイなホームの環境で、シニア層も活躍中です。定年後の方も大歓迎です。

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＜年間休日120日程度＞就労継続支援B型事業所にてサービス管理責任者のお仕事です＠戸田市【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス管理責任者 【業務内容】： 就労継続支援B型事業所におけるサービス管理責任者業務 ・アセスメント個別支援計画の作成 ・運営に係る管理業務 ・福祉職員の育成、マネジメント業務 【業務内容(変更の範囲)】 ※詳細はケア人材バンクのキャリアパートナーへお問い合わせくださ

仕事内容■お仕事内容 ■障がい者向けグループホームにおけるサービス管理責任者業務全般 ・個別支援計画書の作成 ・モニタリング、アセスメントシートの作成 ・各入居者様からの相談受付 など （場合によっては複数の施設を兼務頂く可能性もあります） ★おすすめPOINT★ ◆全国展開をする大手法人で障がい者グループホームの運営のプロフェッショナル！ ◆豊富な休日数&高い給与水準 ◆新しくてキレイなホーム ◆シニア層活躍中、定年後もＯＫ♪

仕事内容【職種】 児童発達支援管理責任者 【雇用形態】 正社員 【資格】 サービス管理責任者 【施設形態】 児童発達支援 / 放課後等デイサービス 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 デイサービスにおける児童発達支援管理責任者の業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 304200~340900円 【住所】 埼玉県戸田市下戸田1-18-2パティオ戸田公園102 【アクセス】 【必須資格】 サービス管理責任者 【休日制度】 シフト制 年間休日120日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護スタッフに特化

仕事内容【仕事内容】 ■障がい者向けグループホームにおけるサービス管理責任者業務全般 ・個別支援計画書の作成 ・モニタリング、アセスメントシートの作成 ・各入居者様からの相談受付 など （場合によっては複数の施設を兼務頂く可能性もあります） ★おすすめPOINT★ ◆全国展開をする大手法人で障がい者グループホームの運営のプロフェッショナル！ ◆豊富な休日数&高い給与水準 ◆新しくてキレイなホーム ◆シニア層活躍中、定年後もＯＫ♪ 【給与詳細】 月収 30万円～38万円程度 諸手当込 掲載企業名：（株）リーチング 提供元：JOBOLE

仕事内容仕事内容：就労継続支援B型事業所におけるサビ管業務全般 【具体的な業務例】 ・事業所運営全般 ・個別支援計画の作成及び管理 ・ご利用者様に対するアセスメント、定期的な面談の実施 ・工賃管理 ・モニタリング ・相談援助業務 ・地域における関係機関との連絡調整・折衝業務 ・利用を検討されている方に福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス ・職員への指導・アドバイスなど ※管理者との兼任も、希望と経験次第ではご依頼させていただきます。 ※利用者さまの新規開拓など新規営業の業務も、希望があればご依頼させていただきます。 PR：「今の支援に、新しい“選択肢”を加えたい」 利用者様の個性に寄り

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜年間休日120日程度＞就労継続支援B型事業所にてサービス管理責任者のお仕事です＠戸田市 【施設形態】 就労継続支援 【業務内容】 就労継続支援B型事業所におけるサービス管理責任者業務 ・アセスメント個別支援計画の作成 ・運営に係る管理業務 ・福祉職員の育成、マネジメント業務 【応募条件】 【必須】 ・サービス管理責任者研修（就労）および相談支援従事者研修を修了している方 【歓迎】 ・介護福祉士 ・社会福祉士 ・精神保健福祉士 ・普通自動車運転免許 【おすすめポイント】 【法人理念・想い】わたしたちと一緒にご利用者様の未来を切り開くお手伝いをしていき

仕事内容■お仕事内容 グループホームのサービス管理責任者業務をお願い致します。 介護・医療業界の管理職、管理職候補は一般的に、施設や老人ホーム・センター、病院などの最高責任者、または最高責任者候補者のことを指します。介護の専門的知識や能力、医療保険、介護保険についての知識、経営においてのマネジメント能力が問われ、評価される仕事ですが、最も重視されるのは責任者としてふさわしい人格が備わっているかという点になります。 利用者、入居者へは高い満足度を感じていただくためのサービス部分での配慮と工夫が必要なほか、さまざまな職種で働くスタッフの職場環境と人間関係への気遣いと調整、改善、他施設の管理職との交流な

仕事内容掲載期間：02/25（水）～02/28（土） オープン・ハート戸田 働きやすい環境とやりがいのある仕事★働きがいがある職場です！ 正社員 土日休み◎障がい者グループホームのサービス管理責任者の募集です 利用者さまは、軽度の知的・精神障がいがある10～50代の男女。基本的に自活できる方々で、平日の日中は外に働きに出ています。 利用者様の日常生活をサポート・支援していく仕事なので、特別なスキルは必要ありません。 積極的にコミュニケーションをとるなど、利用者さまのことを理解・支援したいという姿勢さえあれば大丈夫です！ 私たちと共に、新しい施設で、理想とする福祉サービスを創り上げていきましょう！

仕事内容■会社名 埼玉県戸田市のグループホーム ■メインキャッチ グループホームのサービス管理責任者/埼玉県戸田市/土日休み◎障がい者グループホームのサービス管理責任者の募集です ■コメント 介護や介助など体力的な負担なし！ 土・日休み◎ワークライフバランスもよく、プライベートも充実できる環境です。 新しい環境で一から頑張りたい方！あなたの経験活かしませんか！ ■雇用形態 正社員 ■職種 グループホームのサービス管理責任者 ■仕事内容 グループホームのサービス管理責任者業務をお願い致します。 介護・医療業界の管理職、管理職候補は一般的に、施設や老人ホーム・センター、病院などの最高責任者、また

仕事内容子どもたちの小さな一歩をチームで支える。個性と成長に寄り添う“伴走者”としてのやりがいを実感できる児童発達支援管理責任者 【特徴・メリット】 オープニングスタッフ U・Iターン歓迎 第二新卒歓迎 長期 社会保険完備 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 児童発達支援管理責任者 【雇用形態】 契約社員 【給与】 月給 260,000円〜350,000円 試用・研修時 月給 255,000円〜 ◆通勤手当 上限50,000円/月 ◆家族手当 配偶者 10,000円、18歳未満の子 5,000円 【勤務時間】 10:00〜19:00 【試用・研修】 試用・研修の有無：試用・

勤務時間就業時間１：9時30分〜18時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容【仕事内容】 グループホームのサービス管理責任者業務をお願い致します。 介護・医療業界の管理職、管理職候補は一般的に、施設や老人ホーム・センター、病院などの最高責任者、または最高責任者候補者のことを指します。介護の専門的知識や能力、医療保険、介護保険についての知識、経営においてのマネジメント能力が問われ、評価される仕事ですが、最も重視されるのは責任者としてふさわしい人格が備わっているかという点になります。 利用者、入居者へは高い満足度を感じていただくためのサービス部分での配慮と工夫が必要なほか、さまざまな職種で働くスタッフの職場環境と人間関係への気遣いと調整、改善、他施設の管理職との交流な

仕事内容児童発達支援管理責任者 ◎年間休日120日/日曜固定休/昇給・業績賞与あり/残業・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします 《残業はほぼなし ＆お休みも充実◎》“子どもへの想い”を存分に発揮できる環境で新たなキャリアを 『こどもサポート教室』とは 発達支援が必要なお子さま（未就学児～高校生）に向けた療育スクールです。 1対1の個別中心のレッスンを通じ、お子さまが自発的に取り組む姿勢を育み、自ら能力を伸ばすことを目指しています。 お子さまの発達状況や保護者様の意向を伺い、オーダーメイドの支援計画を作成。 マンツーマンを中心とした療育を行っています。

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【戸田市本町】賞与年2回や家族手当あり♪残業ほぼなし！クラ・ゼミが運営する障がい児通所支援事業所で、管理者兼児童発達支援管理責任者を募集中◎ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 児童発達支援と放課後等デイサービスでの業務 管理者兼児童発達支援管理責任者として、支援内容作成や指導員の管理がメインとなります ・個別支援計画、療育プログラムの作成 ・利用者や家族との面談 ・関係機関との連携 ・利用者や国保連への請求 ・校舎運営 など ※指導員の育成、シフト管理、収益管理、自治体への申請業

仕事内容戸田市の就労継続支援B型♪土日休みで年間休日120日以上！西川口駅徒歩圏内☆マイカー通勤も可能です◎ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/年休120日以上/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 就労継続支援B型事業所でのサービス管理責任者業務 【主な業務内容】 アセスメント個別支援計画の作成 運営に係る管理業務 福祉職員の育成やマネジメント業務 【職場情報】 スタッフ体制：管理者兼サビ管1名、生活支援員2名、職業指導員3名、事務員1名 利用者定員：20名 診療科目：就労継続支援B型 【応募要件】 サービス管理責任者研修（就労）および相談支援従事者研修を修

仕事内容2023年03月オープンの 「放課後等ディサービス ウィズ・ユー戸田喜沢」では、 子どもたちが主役となって自発的に活動ができるような 支援をおこなっています。 用意したプログラムを無理やり強いるのではなく、 「WITH★WE039;S★WISDOM」の精神を大切に、 子どもたちと一緒に考える支援スタイルをとっています。 現在、児童発達支援管理責任者またはサービス管理責任者を募集しています。 子どもたちの成長へ向けて、失敗と成長を積み重ねていく様子を 見守っていきませんか？ 子どもたちの支援に専念できる環境を整えています。 ◎週休2日でプライベートも大切にできます ◎2023年3月オープン

仕事内容児童発達支援管理責任/戸田公園｜管理業務ナシ・専念◎時短正社員も相談OK 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: ■児童発達支援管理責任者※専任 ・保護者のニーズヒアリングやお子さまの特性、生活やソーシャルスキルのアセスメント ・個別支援計画類の作成および管理 ・教育、育児、発達相談業務 ・地域における関係機関との連絡調整・折衝業務 ・福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス ・職員への療育アドバイス など ※従事すべき業務の変更の範囲 ・変更の可能性あり：弊社が定める全ての業務 ※就業の場所の変更の範囲 ・変更の可能性あり：弊社が運営する埼玉県内の施設（ご自宅から60分

仕事内容月給35万円～ 完全週休2日 残業ゼロ 有休消化100％｜子どもと丁寧に向き合える児発管 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 児発管として、放課後等デイサービスの支援の中心となり、計画作成やチームマネジメントを担当していただきます。 ▼ 主な業務内容 放課後等デイサービス現場業務 発達に課題のあるお子さまのアセスメント 個別支援計画の作成・モニタリング 保護者との面談・支援内容の説明 スタッフへの助言・指導・チームマネジメント ミーティングでの情報共有・支援全体の調整 資格: サービス管理責任者・児童発達支援管理責任者 研修修了者 ※

仕事内容【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/2025年12月オープン！年休113日◎ 子どもたちに寄り添う療育/自立に向けて歩んでいくための道しるべに月給32万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 320,000円～370,000円 【月給】320,000円～370,000円 <内訳> 基本給 278,540円～ 固定残業代 41,460円～47,940円(20時間分/超過分は別途支給) <別途支給手当> 通勤手当 上限10,000円/月 昇給あり(実績による) 賞与あり(実績による) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 埼玉県戸田市 新曽8