ハローワーク 労務 - 埼玉県川口市 の求人・仕事・採用

仕事内容＊経理・業務（インターネット管理）及び銀行などの対外的な折衝 交渉等 ＊雇用保険・社会保険実務他 〈業務の変更範囲：変更なし〉

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：※１日４時間以上の勤務で応相談（休憩時間は法定通り付与） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他・年末年始 ・夏季休暇 ・ＧＷ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容＜社会保険労務士補助業務＞ ○労働保険関係の各種書類の作成・提出（主に電子申請） ○社会保険関係の各種書類の作成・提出（主に電子申請） ○給与計算 〈業務の変更範囲：変更なし〉 ★埼玉県多様な働き方実践企業★《認定区分：ゴールド》

仕事内容アルバイトスタッフの採用から物流倉庫で働くスタッフの管理業務 ■採用管理 求人広告の掲載内容、費用を含めた余日管理、応募対応や面接、採 用までの各種業務 ■シフト管理 入出荷計画に基づいた必要労働時間に対して 適正な労働時間に合わせていくためにシフト調整を実施 ■入隊職手続き 本社総務と連携してアルバイトスタッフの必要な手続きを実施 ■安全衛生教育 入職時の初等教育として構内ルールや注意事項の講習を実施 【変更範囲：現場管理】

仕事内容経理を中心とする総務業務全般。経理、人事、給与、労務、採用など多岐に担 当していただきます。 ※変更範囲：なし

仕事内容高齢者向けの介護施設（特別養護老人ホーム）にて 施設長と共に施設運営・管理業務をお願いいたします。 （特別養護老人ホーム 入所９０名、ショートステイ１０名） 《具体的な業務内容》 ・利用料の請求や清算等の経費管理 ・従業員のシフト管理 ・行政や関係福祉機関担当者との連絡調整 ・職員の面談やフォロー業務 ・その他施設長の補佐業務全般 変更の範囲：法人の定める範囲

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜15時00分 就業時間２：9時00分〜17時00分又は9時00分〜17時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：（１）（２）は休憩６０分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他就業日数応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容従業員数２４人、入所者２２人の小規模特養での 事務職員ですので安心して働けます。 ・経理（介護報酬請求業務も含む） ・人事、労務、勤怠管理 ・その他一般事務 変更範囲：変更なし

仕事内容・経理業務（会計伝票作成、小口現金管理、振込・入金確認処理、会計ソフト 入力作業 等） ・総務業務（備品管理、施設管理、電話・メール・来客対応） ・決算業務（監査対応、決算資料（決算短信・有価証券報告書）作成、株主総 会運営）のサポート。 ※変更の範囲：人事・労務業務（採用、勤怠管理、給与計算、社会保険手続 等）など、バックオフィス業務について配置転換の可能性有。

仕事内容【業務内容】 事務長として施設運営業務・マネジメント業務全般 ・人事業務（採用、考課、配置、労務など人事関連業務全般） ・行政対応 ・設備、備品管理 ・苦情対応 【応募要件】 ・介護施設での管理職経験（事務長経験） ・普通自動車免許 ・社会福祉士、介護福祉士など介護関連の資格、防火管理者などの 資格必須 【変更内容：変更なし】

仕事内容【業務内容】 ・人事業務 採用、面接対応、人事考課、人員配置、労務等 ・施設運営業務 業績管理、行政対応、監査対応、苦情対応、報告書作成、 事故対応、設備備品管理、夜間往診連絡、金庫金銭管理等 ・定例ミーティングへの参加 施設運営会議、施設合同会議、ＳＷ営業会議等 【変更内容：変更なし】

仕事内容８割が未経験！５０代・６０代で入社した先輩社員が多数活躍中！ 入社３～６か月研修有！座学・介護基礎・ＯＪＴ・フォロー研修等 ＊営業・マネジメント経験を活かせるお仕事です！＊運転免許必須 地域介護を支える＊総合ケアセンター施設長補佐（管理者）として 以下業務をお任せします。＊デイサービス＋高齢者住宅の複合施設 ・営業渉外活動（住宅入居者、デイサービス利用者の新規獲得） ・ご利用者様にご満足頂けるサービスの実務、送迎業務 ・その他施設に付随する管理業務全般 （変更の範囲）会社の定める業務

仕事内容８割が未経験！５０代・６０代で入社した先輩社員が多数活躍中！ 入社３～６か月研修有！座学・介護基礎・ＯＪＴ・フォロー研修等 ＊営業・マネジメント経験を活かせるお仕事です！＊運転免許必須 地域介護を支える＊総合ケアセンターの施設長（管理者）として 以下業務をお任せします。＊デイサービス＋高齢者住宅の複合施設 ・営業渉外活動（住宅入居者、デイサービス利用者の新規獲得） ・ご利用者様にご満足頂けるサービスの実務、送迎業務 ・部下の育成、指導、および労務管理等・施設付随の管理業務全般 （変更の範囲）会社の定める業務

仕事内容８割が未経験！５０代・６０代で入社した先輩社員が多数活躍中！ 入社３～６か月研修有！座学・介護基礎・ＯＪＴ・フォロー研修等 ＊営業・マネジメント経験を活かせるお仕事です！＊運転免許必須 地域介護を支える＊総合ケアセンターの副施設長（管理者）として 以下業務をお任せします。＊デイサービス＋高齢者住宅の複合施設 ・営業渉外活動（住宅入居者、デイサービス利用者の新規獲得） ・ご利用者様にご満足頂けるサービスの提供、送迎業務 ・部下の育成、指導、および労務管理等・施設付随の管理業務全般 （変更の範囲）会社の定める業務

仕事内容８割が未経験！５０代・６０代で入社した先輩社員が多数活躍中！ 入社３～６か月研修有！座学・介護基礎・ＯＪＴ・フォロー研修等 ＊営業・マネジメント経験を活かせるお仕事です！＊運転免許必須 地域介護を支える＊総合ケアセンターの副施設長（管理者）として 以下業務をお任せします。＊デイサービス＋高齢者住宅の複合施設 ・営業渉外活動（住宅入居者、デイサービス利用者の新規獲得） ・ご利用者様にご満足頂けるサービスの提供、送迎業務 ・部下の育成、指導、および労務管理等・施設付随の管理業務全般 （変更の範囲）会社の定める業務

仕事内容＜業務内容＞ 施設長補佐業務及び施設運営業務全般 ・人事業務 採用、面接対応、人事考課、人員配置、労務等 ・施設運営業務 業績管理、行政対応、監査対応、苦情対応、報告書作成、 事故対応、設備備品管理、夜間往診連絡、金庫金銭管理等 ・定例ミーティングへの参加 施設運営会議、施設合同会議、ＳＷ営業会議等 【変更範囲：変更なし】

仕事内容＜業務内容＞ 施設長補佐業務及び施設運営業務全般 ・人事業務 採用、面接対応、人事考課、人員配置、労務等 ・施設運営業務 業績管理、行政対応、監査対応、苦情対応、報告書作成、 事故対応、設備備品管理、夜間往診連絡、金庫金銭管理等 ・定例ミーティングへの参加 施設運営会議、施設合同会議、ＳＷ営業会議等 【変更範囲：変更なし】

仕事内容物流倉庫内のオペレーション管理業務 ■生産性管理 入出荷に伴う生産計画に応じて作業員の配置や作業環境の確保を 行い計画を達成するオペレーションの遂行 ■改善活動 スペースの確保や、業務をわかりやすくし、間違いを発生しにく くする等、作業効率向上に向けた取り組み ■シフト管理 アルバイトスタッフの特性を把握し、チームを編成 ■業務報告 エクセルやメールなどを使用し、業務実績を顧客や社内へ配信 【変更範囲：労務管理】

仕事内容電気工事管理者としてのお仕事です。 ＊学校・事務所ビル・マンション・工場・病院などの建設工事現場 で電気工事（照明・コンセント・テレビ・ＬＡＮ等）の現場管理 を行います。具体的には打ち合わせに出席、施工図作成、 現場確認、材料発注、工程管理（労務管理）です。 変更範囲：会社の定める業務 ★埼玉県多様な働き方実践企業認定★《認定区分：プラチナ》

仕事内容こだわり抜いた自家製のうどんを展開する久兵衛屋で 「地域Ｎｏ．１店舗」を店舗管理責任者として目指して頂きます。 商品管理、提供、調理、アルバイトスタッフの採用と育成、労務管 理、衛生管理、営業数値管理等 １店舗の数値と状態を管理して頂きます。 資格、経験は一切不要。 初めての方でも丁寧に指導致します。 「変更範囲：会社の定める業務」

仕事内容こだわり抜いた自家製のうどんを展開する久兵衛屋で 「地域Ｎｏ．１店舗」を店舗管理責任者として目指して頂きます。 商品管理、提供、調理、アルバイトスタッフの採用と育成、労務管 理、衛生管理、営業数値管理等 １店舗の数値と状態を管理して頂きます。 資格、経験は一切不要。 初めての方でも丁寧に指導致します。 「変更範囲：会社の定める業務」