東京都豊島区の採用アシスタントの求人・仕事・採用

勤務時間固定時間制 9：00～17：20 ※週4日以上の勤務からご相談いただけます。 ※10：00始業～16：00終業など、時間帯のご相談もOKです。

仕事内容 有休取得率70％以上 実質126日休みの採用事務 各種手当＆福利厚生充実 ・‥…━…‥・‥…━…‥・‥…━…‥・ 【池袋本社／採用事務】東証プライム上場グループでアルバイト採用！ 実質年間休日126日（年休120日＋計画年休6日） 残業月平均5h程度・ノー残業デーあり 育休復帰率 男女ともに100％！ 充実した福利厚生と安定した経営基盤のもと、 ワークライフバランスを大切にしながら 「人事・採用」のスキルを磨ける環境です ️ ・‥…━…‥・‥…━…‥・‥…━…‥・ 本求人の注目ポイント プライベートも充実できる抜群の環境 残業は月平均5h程度と非常に少な

仕事内容【採用アシスタント】業界・職種未経験OK｜未経験入社80％｜サポート・事務力を活かす｜採用の専門性をスキルに｜年休125日｜PC業務のデスクワーク 株式会社アズライト - ヒトとテクノロジーの力で社会と顧客の「仕組み」を良くする 仕事内容 RPO（採用代行）チームは、既存顧客の採用業務代行を行っています。企業によってオペレーション・利用サービスが異なるため、各社ごとに適した運用設計・改善を行って効率的な運用を実施しています。毎年10名以上の増員を続けていますが、80％は未経験者であり、オペレーション業務を通じて少しずつ採用知識を身につけていけるポジションです。 ・具体的には・ ・採用オペ

勤務時間10:00～18:00／09:30～17:00／09:00～16:00／09:30～16:30／10:00～17:00 週勤務日数：4日~5日

仕事内容給与： 時給1300円~ 仕事内容： 【業務内容】 人と会社をつなぐ、人事アシスタント。 「人と接することが好き」「誰かを支える仕事をしたい」「相手の気持ちを考えた対応が得意・好き」 そんな方にピッタリのお仕事です◎ 大手企業の社会保険・労働保険手続き代行をし、5,600社以上をサポートしている日本一の社労士法人を バックオフィスから一緒に支えませんか？ 人事・採用アシスタントとして、 自社の採用や人事に関する各種業務を広くお任せします。 【具体的なお仕事内容】 ・応募者からのお問い合わせの一次対応 ・面接日程の調整・ご案内（メールの返信対応など） ・採用管理システム・リストへ

仕事内容《2027年新卒採用》事務アシスタントとして、一般事務・管理事務をお任せします！ 具体的には… 各スタッフの労務管理 書類、資料等の整理・作成・保管 日報や報告書等の作成支援・整理 データ入力・電話応対等の営業サポート 各プロセスにおける一連のマネジメント業務 実践ベースの研修を通して、その人に合わせて指導を行います！

仕事内容採用アシスタント／残業少なめ／年間休日125日以上／未経験8割／手厚い教育体制で安心／34713116 【仕事内容】 企業の採用活動をサポートする「採用代行チーム」にて、アシスタント業務をお任せします。 現在活躍しているメンバーの80％が未経験からのスタートですので、安心してチャレンジできる環境です。 ・応募者との面接日程調整やメール連絡 ・スカウトメールの作成、配信業務 ・データ入力、報告レポートの作成 ・業務マニュアルの作成や改善 入社後は、以下のステップで着実に業務へ慣れていくことができます。 ・入社後1週間：PCの基本操作や事業内容について学ぶ初期研修を実施します。 ・OJT期

仕事内容[仕事内容] 主な業務内容 ・選考における日程調整・スカウト送付 ・選考フォロー(応募者様/取引エージェント様への対応)、合否結果の連絡 ・各種採用媒体から採用管理システムへの応募者情報の登録 ・採用関連に付随する庶務(採用申請、請求書支払い対応、契約書締結等) ・電話一次受付、来客対応 ・採用イベント参加（ご希望をお伺いいたします） 企画・管理・事務 ＞ 人事・総務・労務・法務 [勤務地] 【池袋本店】 ・東京都豊島区南池袋1-16-15 ダイヤゲート池袋7F ・各線「池袋駅」より徒歩5分 [特徴] 育児・介護休暇あり シフト勤務 上場企業 長期休暇あり 障がい者採用 駅近5分以内 交

仕事内容電気設備工事の現場事務所内で、パソコンを使う事務作業やスケジュール調整 など、現場運営を支える幅広いサポート業務をお任せします。現場には２～３ 名が常駐しますので、分からないことはすぐ確認しながら仕事を進めることが できます。・主な仕事内容（写真撮影、図面や写真データ等の整理・会議の議 事録作成、準備、関係者への連絡、官公庁提出用書類の作成や届出の手続き（ フォーマットあり）・工事に必要な資材の手配、進捗の確認）はじめは書類整 理や簡単な入力作業など、無理のない業務からスタートしていただきますので 、未経験の方もスムーズに仕事に慣れることができます。 変更範囲：資格取得のうえ、施工管理者になる

仕事内容RPO（採用代行）チームは、既存顧客の採用業務代行を行っています。企業によってオペレーション・利用サービスが異なるため、各社ごとに適した運用設計・改善を行って効率的な運用を実施しています。毎年10名以上の増員を続けていますが、80％は未経験者であり、オペレーション業務を通じて少しずつ採用知識を身につけていけるポジションです。 ◆具体的には ・採用オペレーションの設計、改善 ・求人媒体の選考対応（日程調整、メール連絡等） ・スカウト業務全般（文面作成・配信・改善） ・報告レポートの作成、分析 ・業務マニュアルの作成、改善 ・担当クライアントとのミーティング ◆業務の進め方 基本は1社に対して

仕事内容 未経験から採用のプロへ！ 企業の採用活動を支える【採用アシスタント（RPO）】のお仕事です。 入社後は研修・OJTからスタートするため、採用や人事の知識・経験は一切不要！ 実際に活躍しているメンバーの約80％が未経験スタートです♪ 先輩やメンターがしっかりサポートするので、安心して成長できます！ お仕事内容 採用サポート業務 応募者対応や面接日程の調整、メール対応などを行います。 スカウト業務 求職者へ送るスカウト文面の作成・配信・改善を担当します。 データ集計・レポート作成 採用状況の報告やデータ分析を行い、採用活動をサポートします。 業務改善・マニュアル作成

仕事内容＼未経験から、3年目で年収500万円を目指せる！／ 将来に強いキャリアを、オフィスワークから。 未経験からキャリアアップが目指せる人事・採用アシスタント募集！ 「今のままで将来大丈夫かな…」 「正社員として、ちゃんとキャリアを積みたい」 「いずれは収入も上げていきたい」 でも、経験もスキルもないし不安… そんな状態からスタートした先輩が、今は多数活躍しています。 “給与・スキルもしっかり伸ばしていける”オフィスワークです☆ ～～【POINT】～～ ■ 未経験スタートが9割 ■ 残業少なめ（月10時間程度） ■ 3年目で年収500万円を目指せる ■ 服装はオフィスカジュアルでOK ■

仕事内容★PCスキル”ゼロ”から、市場価値の高いスキルを身に付けられます。 ★リモートワークもOK！年休125日以上で、仕事も私生活も大切に。 ★ChatGPTなどの最新AIツールを活用し、業務効率化の最前線を体験できます。 担当する仕事 「採用」を支えるバックオフィス業務全般をお任せします。まずは先輩のサポートのもと、あなたのスキルや適性に応じて、徐々に業務の幅を広げていきましょう。 ■データ入力・管理 候補者の方々の選考状況などを、専用のシステムに入力・管理します。フォーマットに沿った入力が中心なので、タイピング等の基本的なPC操作ができればすぐに慣れることができます。 ■求人票・資料作成

仕事内容クライアント企業の人事担当者として、採用活動を成功に導くためのサポート業務をお任せします。入社者の8割が未経験からスタートしており、充実した研修体制のもと、専門知識をイチから身につけられる環境です。 ＜おすすめポイント＞ ●未経験から採用のプロへ成長できる ●大手からベンチャーまで多様な案件に関われる ●チームで協力しながら業務を進められる ■具体的な仕事内容 ＜担当業務＞ 入社後は、4～7名のチームに配属。先輩のサポートのもと、担当クライアントの採用業務を段階的に経験していきます。 ＜具体的な業務一覧＞ ●採用オペレーションの設計、改善 ●求人媒体の選考対応（応募者へのメール連絡、

仕事内容コンサルティング業界特化の転職エージェントとして業界トップクラスの実績を誇る同社にて、営業・採用・マーケティング領域のアシスタント業務をお任せいたします。ご経験や適性に応じて、顧客対応アシスタント、営業アシスタント、採用アシスタントなど幅広いポジションをご提案いただけます。 ■業務詳細（適性によって配属が変わるため、あくまでイメージとなります。） ・転職希望者へのフォローアップや問い合わせ対応 ・クライアント企業の採用支援に関する事務業務 ・採用面接の日程調整やエージェント対応 ・求人情報や採用関連データの管理・更新 ・営業担当やキャリアコンサルタントのサポート業務 ・各種資料作成、データ集

仕事内容未経験スタートが9割！ 「人と企業」をつなぐ“採用の仕事”へ 「人事ってなんだかハードルが高そう…」 そんな方も大丈夫。アウスタには 9割未経験スタートの環境があります。 まずは取り組みやすい業務からスタートし、あなたのペースで成長できます。 具体的な業務内容 ◎広告/原稿：投稿記事ライティング、画像デザインなど ◎応募対応：連絡・問い合わせ対応、面接日程調整、面接対応など。 ◎企画運営：食事会やイベントの企画、運営など社内向けに実施！ ◎SNS発信：社内の雰囲気や働く社員のリアルを発信！ ◎人事制度：社員が安心して働ける環境づくりにも関わります。 将来的には… 採用計画の立案、採用

仕事内容未経験スタートが9割！ 「人と企業」をつなぐ“採用の仕事”へ 「人事ってなんだかハードルが高そう…」 そんな方も大丈夫。アウスタには 9割未経験スタートの環境があります。 まずは取り組みやすい業務からスタートし、あなたのペースで成長できます。 具体的な業務内容 ◎広告/原稿：投稿記事ライティング、画像デザインなど ◎応募対応：連絡・問い合わせ対応、面接日程調整、面接対応など。 ◎企画運営：食事会やイベントの企画、運営など社内向けに実施！ ◎SNS発信：社内の雰囲気や働く社員のリアルを発信！ ◎人事制度：社員が安心して働ける環境づくりにも関わります。 将来的には… 採用計画の立案、採用

仕事内容【採用活動をサポートするお仕事！】 私たち株式会社HRマネジメントは、 人事業務全般のサービスを提供している会社です。 今回の募集では、求職者とのコミュニケーションを行う 人事アシスタント業務を担当していただきます！ 最初はPCで文字が入力できれば大丈夫です！ サポートしながら徐々にお仕事をお任せします。 ▼具体的には ・各種データ入力 ・応募者の面接日程の調整 ・スカウトメール送信 ・電話、メール対応 など 慣れてきたら、適正に応じて、 面接や説明会の実施、求人票の作成にもチャレンジできます！

仕事内容大人気の一般事務スタッフ！ 未経験から事務職デビューしませんか？ 【具体的な仕事内容】 ・データ入力、書類作成、ファイリング、電話・来客対応（一般事務） ・見積書・請求書作成、スケジュール調整（営業事務） ・求人票作成、応募者対応、入社手続き（採用アシスタント） ・備品管理、契約書管理、社内イベント運営（総務事務） ・経費精算、伝票入力、請求書チェック（経理アシスタント） ・PC機器管理、社内システムサポート（IT事務） ※配属は希望・適性を考慮して決定 【研修制度】 ・未経験者向けにビジネスマナー、PCスキル研修あり ・配属後も担当がしっかりフォロー 【スタッフインタビュー】 ─元飲

仕事内容【仕事内容】 ?仕事内容について? RPO（採用代行）チームは、既存顧客の採用業務代行を行っています。 企業によってオペレーション・利用サービスが異なるため、 各社ごとに適した運用設計・改善を行って効率的な運用を実施しています。 毎年10名以上の増員を続けていますが、80％は未経験者であり オペレーション業務を通じて少しずつ採用知識を身につけていけるポジションです。 ◆具体的には◆ ・採用オペレーションの設計、改善 ・求人媒体の選考対応（日程調整、メール連絡等） ・スカウト業務全般（文面作成・配信・改善） ・報告レポートの作成、分析 ・業務マニュアルの作成、改善 ・担当クライ

仕事内容／ 未経験から「人事・採用」の おしごとにチャレンジしませんか？ ＼ ◎年休129日✕土日祝休み！平日休みもOKです♪ ◎原則、定時退社！月平均5～10時間！ ◎有給取得率100％♪推し活も楽しめる！ 【仕事内容】 ★ヒトを必要とする『企業』と『求職者（ヒト）』をマッチングするおシゴトをお任せ ※入社時に必要な『知識』や『スキル』は一切不要です ＼☆人と企業の架け橋になりましょう☆／ 未経験の方でも、 安心してご勤務いただける環境が充実している当社で 採用アシスタントやサポート事務、データ入力など、さまざまな職種にチャレンジしていただけます！ ※すべての業務を一度にお任せすることは

仕事内容<未経験からオフィスワークのスキルを磨ける/研修制度やサポート体制充実/転勤なし、賞与・昇給有/福利厚生充実でライフイベントを経ても長 く働ける環境> ■当社の契約企業でオフィスワークを担当していただきます。 具体的には下記の業務を担当していただきます。 ◎PCによるデータ入力・集計 ◎各種資料作成 ◎伝票整理、経理補助 ◎電話やメールの対応 ◎受発注業務のサポート 等 ■担当職種: 一般事務、人事事務、総務事務、経理事務、貿易事務、金融事務、英文事務、受付、データ入力、事務アシスタント、経理アシスタント、採用アシス タント、アシスタント事務、人事・採用アシスタント など ■この仕事の魅力