労務管理 - 埼玉県 の求人・仕事・採用

勤務時間固定時間制

仕事内容<仕事内容> 働きやすさを最優先している職場での、事務業務です ■社会保険労務士事務所で、事務全般のお仕事です（内勤） ※ＰＣ（各種労務管理ソフト）使用による業務となります ＊給与計算 ＊社会保険、労働保険事務手続・届出・進捗状況管理（電子申請） ＊各種データ入力、書類作成 ＊助成金申請書類作成 ■経験豊富な先輩方が、丁寧に指導致します、突発的用事等で急に欠勤になったとしても、業務を属人化させず他の職員でも代替業務が行えるよう、業務の平準化を重視しております ■毎朝のミーティングは欠かしません。わからないことは丁寧に指導いたします。個人に任せきりにせず必ずダブルチエック体制で、業務の平準化を

勤務時間就業時間１：9時30分〜16時00分又は9時30分〜17時30分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：子育て、趣味に応じて、勤務時間の相談に応じます。 １３０時間から１５０時間のフレックスタイム制選択可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他原則土日祝日休み 希望により週４日勤務の場合は、平日１日曜日 指定 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容◆社労士、行政書士業務の補助業務 給与計算・書類作成（ワード／エクセル） ファイル管理・書類整理 ◎お子さんの行事や、発熱等の際に急な休みなど柔軟な対応をいた しますので、子育てや家事との両立がしやすい環境です。 （パート職員もみなさん、１００％有給消化しています！） ◎フルタイム希望者は、正社員登用制度も活用できます。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容・労務業務全般 ・従業員労務管理業務／部下の指導育成を含む ・業務改善の提案および実行 労務担当としていろいろな案件に関わっていきます。 積極的且つ柔軟に対応することが求められる仕事です。 ＊業務の変更範囲：会社の定める業務

仕事内容●労務管理・教育など …建設会社に就業中の弊社派遣社員と面談を行い、就業環境、メン タル面、技術的な悩みをヒアリングし、営業担当との情報共有を行 っていただきます。 ※ご経験によって、入社時研修や資格取得支援、社員教育などをお 任せする場合もございます。 【変更範囲】会社の定める範囲で変更の可能性あり

仕事内容<仕事内容> 完全週休2日制！年間休日128日！労務職 【業務内容】 当社の拠点で労務業務をご担当いただきます。具体的には ・勤怠管理 ・給与計算、税金の徴収・納付 ・社会保険の手続き ・福利厚生手続き：生命保険、厚生施設申込、作業着の貸与 など ・健康管理 ・拠点採用：高校新卒採用、中途採用（拠点毎に採用枠あり） ・教育：人材育成部門からの研修募集対応、拠点内での育成計画 ※ご経験等を考慮して担当業務を決めさせていただきます。 【拠点の状況】 ・拠点の人員数：100～700名 ・担当者数：3～8名（庶務業務担当者を合わせて） 【会社、仕事の特徴、魅力】 ・会社として業務効率化、働き方

仕事内容<仕事内容> 【正社員】人事労務コンサルタント（社会保険労務士法人 吉池労務管理事務所 併設） ＼20代～50代の幅広い社員が活躍中！／ 【人事労務コンサルタント業務】 (1)顧問先企業を担当し、顧客のニーズや課題の把握と各種提案 (2)顧問先企業からの法律相談や労務相談への対応 (3)就業規則整備のコンサル業務（診断・アドバイス、作成、運用指導） (4)人事制度設計のコンサル業務（当面は上司の補佐として遂行） (5)企業内研修（ハラスメント研修、評価者研修など）の講師業務 (6)セミナー等の講師業務 ■身につくスキル ⇒ 人事労務のコンサルタントとしてのプロの実力が身につく

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・人事労務分野の実務経験が5年以上ある方 ・他部署、社員と円滑なコミュニケーションがとれる方 ・PCスキル（Excel、Word、PTT） ・英語(翻訳ソフトを使用してメールでの読み書きができる） 【尚可】 ・マルチタスクを効率的かつ丁寧に取り組み、確実に進められる方 ・業務に必要な知識・スキルの自己研鑽に取り組んでおられる方 【職種名】 人事（労務管理）/大手精密プラスチックメーカー/フレックスタイム制・年間休日123日 【仕事内容】 グローバルに展開する大手精密プラスチックメーカーにて、人事（労務管理）の募集です。 精密プラスチック加工を強みとし、自動車

仕事内容顧問先企業の、人事労務、総務など、管理部門に関するサポート全 般 ●健康保険、労働保険、雇用保険に関する手続き全般 ●労使協定・就業規則の作成・変更 ●給与計算 ●助成金申請 ※営業活動はありません 「変更範囲：変更なし」

仕事内容労務管理（本社勤務）※日勤・土日休み 年収 345万円～360万円 (経験能力考慮の上優遇) 勤務地 埼玉県 仕事内容 ■同社にて、労務管理職としてご担当いただきます。 必要な資格・経験 【必須要件】 ■労務管理に関するご経験を1年以上お持ちの方 【歓迎要件】 ※下記いづれかに当てはまる方 ■本社勤務にご興味のある方 ■設備管理職のご経験をお持ちの方 雇用・勤務の条件など <雇用形態> 正社員 <勤務体制> 固定労働時間制 <出張> 無し <転勤> 無し <休日> 年間休日124日 完全週休2日制（土、日）祝日 有給休暇、特別休暇（忌引休暇、産前産後休暇、結婚休暇等）、介

仕事内容事務全般 ・労務（勤怠管理・社保・各種規定の管理・作成など） ・人事（入退職の手続き、採用活動など） ・総務（ＰＣシステム管理、各保育園の保守、管理など） 認可保育園、学童クラブの人事・労務管理及び現場運営管理・ 法人監査に係わる仕事です。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容【応募資格】 [必須] ・労務人事の実務管理経験 【フィットする人物像】 社内の労務・人事業務の実務全般を担え、管理職といて部内の統括を展望できる方 【職種名】 【埼玉りそな銀行より】埼玉県入間郡三芳町【労務・人事】【年収500万円～700万円】 【仕事内容】 労務・人事の実務管理全般 労務：社会保険関係、入退社手続、労働保険関係、各種規定整備・改定等 勤怠管理、給与計算、年末調整等 労務問題等発生時の対応（労務士とのやりとり） 人事：人事制度（給与規定等の企画・改定・昇給）、人事異動 人材開発（教育、研修企画、運営）、採用実務等 【事業内容・会社の特長】 ・埼玉県入間郡三芳町の漬物

仕事内容【職種】管理＞総務 【業種】メーカー＞食品・飲料 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 業務内容 当社の管理部門にて、労務管理・総務業務全般をお任せします。病院・福祉施設向けの給食事業を支える「縁の下の力持ち」として、会社運営の基盤を担っていただくポジションです。 ご経験やスキルに応じて、以下のような幅広い業務に関わっていただきます。 ●労務管理、総務業務全般 ・社会保険や労働保険の手続き ・株主総会の準備等 ・会社の運営に関する業務改善提案 ・各種証明書および助成金等の申請 ・雇用契約 ・勤怠管理 ・社会保険の手続き ・法定調書 ・入

仕事内容<仕事内容> 社会保険労務士業 １．年金調査並びに年金請求代行業務（社会保険労務士業補助） 地方自治体生活保護担当部署にて年金調査、並びに年金事務所や街角の年金相談センターにて年金調査・年金請求代行。 ２．事務所にて労務管理業務、情報関係業務、生涯学習事業。 自身の将来のキャリアプランを考えていただき、もし弊社フィールドで実現可能なものであれば、自身の考えたビジネスモデルを実現できる環境をご用意しています。 <給与> 年俸360万円～540万円 <勤務時間> 固定時間制 残業なし 完全土日祝休み <休日休暇> 完全週休2日制 完全週休2日制 ◇ 年間休日120日以上（年間131日）

仕事内容菅原労務経営管理事務所 社労士／年休123日／完全週休二日制／30～40代活躍中 【求人要約】 【メリハリ】残業月15h／年休123日／土日祝休み 【やりがい】お客様からの指名も！プロとして活躍 【キャリア応援】独立・開業を目指す方も大歓迎！ 社会保険労務士として、あなたらしいキャリアを歩む 働きやすさとやりがい、当事務所なら両方手に入ります さいたま市に設立し、20年を迎える当事務所。クライアントの9割は埼玉県の企業です。一貫して地元に根ざし、お客様のニーズに応えた人事労務サービスを提供してきました。 【腰を据えて働ける環境】 スタッフ全員が安心して働ける環境を整備。 プライベ

仕事内容総合職 業務内容 ご経験と希望に応じて、配属ポジションを決定いたします。 【配属先業務の具体例】 ●スポンサー営業 ・埼玉県内や西武線沿線の地元企業を中心に法人会員や年間席、イベント協賛などを提案し、ライオンズのコンテンツを使った販売促進や福利厚生に活用いだいだくよう提案。 ・ナショナルクライアントや地元有力企業らの課題をヒアリングしたうえで、スポーツ、プロ野球、ライオンズの持つリソースを最大限に活かして企画を提案し、スポンサードを獲得。 ●営業企画（法人向け） 法人営業のマーケティング活動のDXを推進。営業部における業務フローの整備を行い、デジタルによって営業活動（法人向け）の高度化効率化の

仕事内容◎お客様の会社の労務管理全般のサポート 労務相談、規程作成、労働社会保険手続、給与計算ほか 〈業務の変更範囲：社労士事務所の全業務〉

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時15分又は8時30分〜17時15分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：エントリーシートに、希望する勤務時間を記入してください。 業務の特性に応じて、協議のうえ就業時間を決定します。 （希望どおりになるとは限りません。） 休憩時間：３０～６０分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始（１２／２９～１／３） ※有給休暇は、１週間あたりの勤務日数・時間に応じて付与します ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容防衛医科大学校病院医療情報部における 軽易な事務作業を含む職員の行う作業補助業務全般に従事 ・紙カルテ関連業務 等 ・電話対応、訪問者対応、郵便物対応、受付対応、居室内清掃 ※医事業務経験者 ※書棚の高い位置にある冊子等の整理・移動ができること ※重量物の運搬ができること ※変更範囲：変更なし ＊仕事内容の詳しい情報はホームページを参照してください。

仕事内容社会保険労務士として社労士業務の全業務（労務コンサルタント） を担当していただきます。 【主な担当業務】 ・顧問先企業への訪問 ・社会保険事務 ・給与計算 ・ＰＣ入力作成 ・役所への書類提出 「変更範囲：変更なし」

仕事内容【職種】管理＞総務 【業種】コンサルティング＞その他 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ▍私たちについて 私たちはスタートアップ・ベンチャー企業を中心に、月額制のバックオフィス代行サービスや採用代行サービスを展開している会社です。 クライアントのパートナーとして日常業務～フロー構築までバックオフィス業務を一気通貫で代行する「まるごと管理部」。顧客満足度95％以上と高い満足度を誇るサービスです。 ▍本ポジションの役割 私たちマルゴト株式会社は、BPO事業を中核に「企業の成長を支えるサービス」を展開しています。 2015年の創業以降、さま

仕事内容第一倉庫冷蔵株式会社 ＼経験者を月給35万円～＋手当＋賞与でお迎え！／【庶務・労務】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 《転勤なし！ずっと埼玉で働ける！》配属先の従業員・労務管理(勤怠等)の業務などをお任せします。◎残業月平均20ｈ程度◎福利厚生＆手当充実中途社員・アルバイト・パート社員等の採用活動 社員研修の手伝い 社内イベントの運営手伝い 勤怠管理・社内事務局業務・健康診断・備品管理など庶務業務含む 【雇入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の定める業務全般◆新しいアイデアも歓迎！より