三重県のハローワーク 労務の求人・転職・中途採用

仕事内容組合員への資料作成と国や各種官庁への申請書類の作成等及び指導 ・監査などを行います。県外への宿泊を伴う出張あり。 ＊社用車（ＡＴ車）使用あり。 〔変更範囲：変更なし〕

仕事内容経営企画の立案、実行、業績管理 保健所や行政機関との連絡調整、届出業務、立入検査の対応 文書管理（稟議者や契約書など書類の保存・管理・廃棄） 医療法や労働法などの規制や法令を遵守するための適切な手続き 医師や職員への連絡や調整などの橋渡し 施設全体の管理 苦情、クレーム対応、各種問合せ対応 人事管理（面接対応、採用管理、職員の労務管理など） 経理管理（予算管理、財務分析など） 施設基準管理（医療法・介護保険法に基づく基準の適用管理） その他病院運営にかかるすべての業務 【変更範囲】変更なし

仕事内容＊給与計算、設備管理、購買、人事労務、広報等の一般事務及び、 レセプト（診療報酬請求事務）、窓口対応、保険管理、統計業務 、各種届出等の医療事務業務に従事していただきます。 ＊仕事内容につきまして、記載されている内容全てを担当して頂く というわけではございません。 ＊本人のスキル等により、従事していただく業務を決定しておりま す。 ＊医療機関での従事の経験がなくてもご応募いただけます。 ＊また、月２回～３回ほど当直業務をしていただきます。 〔変更範囲：変更なし〕

仕事内容・運転手の運行前の点呼業務 ・車両の配車管理業務 運転手運行前の体調確認、点呼業務 お客様からの収集依頼をスケジュール調整、計画し、車両の手配を 行う業務です。 ＊パソコンスキルは入力程度で可 変更範囲：変更無し

仕事内容県内運送業者への各種関係法令を遵守するためのアドバイス、各種 助成金の案内、各種研修会の開催、講師など。 また、月に３～４回は運送事業者を訪問して法令遵守しているかの 調査を行い問題解決のためにアドバイスを行います。 （事業部に配属） ＊関係法令や助成金についてはベテラン職員が教えます。 事業者訪問もベテラン職員との２人体制で行います。 ※希望や適性に応じて総務部（経理・労務管理）への配転もあり。 〔変更範囲：会社の定める業務の範囲〕

仕事内容【業務内容】 ・採用管理 ・研修実施 ・社員面談 ・人事評価 ・人事戦略企画 ・書類作成 ・勤怠管理 ・給与設計 【業務の変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容総務・経理の仕事を総合的に行います。 ソフトを使用しての試算表作成など。 予約電話対応。 発注・仕入れ業務に関する資料作成など。 すべてのスタッフが円滑に働けるようサポートしていくのが総務ス タッフのお仕事です。労務管理、人材採用、経理、就業環境の整備 などさまざまな業務をお願いします。会社へ直接貢献するお仕事で 、他のスタッフから感謝されることも多く、とてもやりがいのある お仕事です。ご応募お待ちしております！ お客さのお見送り、客室などの清掃、その日人の足りていない部署 へのお手伝いをお願いすることがあります。 【変更範囲：会社の定める業務。本人と相談の上決定】

仕事内容【仕事内容】 ・給与計算業務 ・社会保険、雇用保険関連業務 ・来客、電話等の対応 ・人事、採用、労務関連業務 ・安全衛生関連業務 ・研修、教育関連 ・出張業務（社用車使用） ・その他（社内行事実施 等） 従業員さんへの思いやりを大切にしています。 幅広い業務を経験できてスキルアップできる環境です。 変更範囲：会社内でのすべての業務

仕事内容入社１～２年目 電話応対・接客 社員、協力会社の勤怠管理、出 勤簿の作成、パソコンへのデータ入力 各作業所の工事台帳の作成 入社３～４年目 電話応対・接客 各作業所の安全書類作成、グリ ーンサイト対応 各作業所のキャリアアップシステム・建退共への 対応 上記以降 経理事務、労務管理 建設業経理士・資格取得のキャリ アアップ 変更範囲：変更なし

仕事内容・電話、メール、来客対応 ・文書、掲示物作成、配布、管理 ・郵便物・宅配便の発送および仕分け ・社内規定・ルールの管理および周知 ・会社が指示する業務（付帯業務を含む） ・書類作成・管理（稟議書、報告書、会議資料など） ・データ入力・集計 ・ファイリング・文書保管 ・備品管理・発注 ・給与計算処理、社会保険・労働保険の手続き（社労士との連携） ・入社・退社手続き、異動・休職などの労務管理 ・勤怠管理システム運用および集計

仕事内容当院において、総務事務全般を担当していただきます。 ・労務関係。 ・院内設備管理。 ・その他庶務。 「業務の変更範囲：会社の定める業務」

仕事内容社会福祉法人本部において、会計・経理事務を中心に、職員の入退 職手続き、労務管理、勤怠管理、給与計算などの総務業務、また特 別養護老人ホームの運営に関わる施設事務を担当していただきます 。各業務を主体的に担当していただきますが、法人本部職員が連携 して業務を進めますので、相談しながら安心して働ける環境です。 これまでの経験や知識を活かし、法人運営を支えるやりがいのある 仕事です。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容食品スーパー「業務スーパー」にて、 ・レジ、商品陳列、開店・閉店作業 ・商品管理、労務管理、数値管理など ＊管理に手間のかかる生鮮食品はテナント管理にして、 業務負担を減らしています。 ◆パソコン基本操作（必須） 変更範囲：会社の定める業務の範囲

仕事内容サービスエリア内のフードコート、ショッピングコーナー、 ベー カリーコーナーでイベント企画、アルバイト採用等労務管理、新メ ニューの考案等を担当していただきます。 ＊業務変更範囲：会社の定める業務

仕事内容製造業界の大手メーカー企業さまで働く派遣スタッフさんが しっかり働けるようサポートをし、それを通じて企業さまへも 満足を実現していきます。 スタッフさん、クライアントさま双方の満足と信頼関係を構築・ 強化し、事業拡大がこの仕事のミッションとなります。 ≪派遣スタッフさんに対して≫ ・日々の声かけ、職場巡回 ・新メンバーとのウェルカムランチ ・業務上の困りごとへの対応 ・懇親会やイベント開催 ・その他、スタッフ寮や送迎車両の管理など ≪企業さまに対して≫ ・派遣スタッフさんに関する情報共有 ・先方要求事項への対応 ・当社からの提案に関する折衝対応 ・安定した製造受託の実現

仕事内容工事現場におきましては、品質・工程・安全・環境・労務などの管 理を行い、土木構造物（道路・港・漁港・防波堤・河川護岸・海岸 護岸・魚礁・下水道・水道管・造成工事・舗装工事・法面工事など ）の施工を行っていただきます。 もちろん経験の浅い方には先輩職員が初歩から教育させていただき ます。数年をかけまして資格取得可能なレベルまで教育させていた だきます。 経験豊富な方には責任者が力量を判断し、業務を決定致します。 土木工事は地図に残る素敵な仕事ですのでやりがいはあります。 先輩職員といっしょに土木構造物を造ってみませんか！ 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容・当会の総務係の業務（経理、庶務、労務管理、人事、パソコン・ システム管理等） ・その他地域福祉事業 【変更範囲：法人の定める業務】

仕事内容「医・食・住・遊」をコンセプトにした介護付有料老人ホーム（定 員５０名・平均介護度２．０）の施設長として、施設運営、管理業 務全般を行っていただきます。 【ハーモニーハウス桑名の業務内容】 ・職員のマネジメント、勤怠、労務管理 ・入居者およびご家族との対応、相談業務 ・行政、医療機関、地域との連携 ・収支管理、施設運営計画の立案と実行 ・施設内会議の運営、報告書作成 など 「変更範囲：変更なし」 未経験、６０代、ブランクがある方の応募は相談可能です。 応募前の見学も可能ですので、お気軽にお問い合わせください。

仕事内容・人材派遣や人材紹介を利用中の企業様へ定期訪問し、人材の ご提案をします。 ・人事採用の課題をお持ちの企業様に訪問し、現状をヒアリグ。 当社サービスを掛け合わせて最適なプランをご提案します。 （新規取引先企業の開拓等） ・求職者に対するキャリアカウンセリングや顧客企業内で働く 自社スタッフの方へ就業フォローを行います。 ・求職者の募集媒体の選定、募集広告の作成。 エントリー者の対応（問い合わせ、登録等） 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容高齢者デイサービス及びグループホームにおいて、主に労務管理・ 請求業務や行政への申請書類作成等を行っていただきます。 ・労務管理 ・電話対応 ・請求業務 ・パソコン操作による書類作成 ・銀行、市役所等での届出業務 など ※簡単な介護の補助をしていただく場合もあります。 「変更範囲：変更なし」