岐阜県のハローワーク 労務の求人・転職・中途採用

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：勤務時間はご相談によります。 休憩に関しては休憩を取らずに働いていただく事も可能です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：年末年始、年度更新、算定基礎届等の業務集中時期 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日

仕事内容社会保険労務士事務所で、顧問先企業の給与計算や各種 社会保険・労働保険の手続業務を担当していただきます。 ・主な仕事は、勤怠データの確認・入力、給与計算業務、 計算結果のチェック、社会保険・雇用保険に関する各種 手続書類の作成、電子申請、書類整理、郵送業務です。 ・そのほか、データ入力、顧問先や行政機関からの電話の 取次ぎなど、職員の事務サポートもお願いします。 ・給与計算や社会保険手続の実務経験をお持ちの方は、 これまで培ってこられた経験を十分に生かして働けます。 最初からすべてをお任せするのではなく、事務所独自の 進め方や使用するソフトは、一つずつ丁寧にお伝えします。 ・家庭のご事情や学校

仕事内容○社会保険労務士事務所の業務全般。 主な業務としては （業務ソフト、エクセル、ワード使用） 給与計算処理 労働保険 社会保険の各種手続き（電子申請） 顧客からの相談対応 行政官庁への書類受け渡し 資料作成 電話応対 等 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容人事部にて本社、グループ会社の労務管理、制度・法改正対応を中 心とした業務遂行・管理を担当していただきます。 【主な業務】 ・労務管理（入退社、勤怠、給与、規程・協定、健康管理、トラブ ル 対応） ・人事制度の運用・更新 ・採用 ・人事労務におけるＰＭＩ（Ｍ＆Ａ後の業務統合） ・グループ会社からの労務相談 変更範囲：会社の指定する業務

仕事内容未経験から社労士事務所の実務を身につけられます。 顧問先の労働・社会保険関係手続、給与計算、助成金手続などの代 行、就業規則等の整備、労務管理の相談対応や助言を行います。 所内での事務処理だけでなく、顧問先への巡回訪問や官公庁への書 類の届け出などがあります。 【研修体制】 未経験者は６か月間、経験者は経験に応じて研修期間を定めます。 研修期間中は顧問先を担当することはありません。座学研修に参加 したり事務の補助を行ったりしながら実務知識やＰＣスキルを高め ていただきます。 【働き方】勤続１年経過後は在宅勤務制度を利用できます。 「職種変更範囲：原則なし」

勤務時間又は9時00分〜17時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：勤務開始日、勤務時間はご相談に応じます。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始、夏季休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・会計ソフト（ＰＣ）への入力業務 ・伝票処理等の一般会計に関する事務補助 ・インターネットバンキングを利用した入出金業務 ・労働保険事務組合に関する各種事務補助 ・建設業一人親方及び特定農作業従事者団体に関する事務補助 ・労働保険関係システム（ＰＣ）への入力業務 ・電話・来客対応 ・行政機関、金融機関等への外出業務 ・その他、事務局運営に関する事務補助 変更範囲：なし

仕事内容・社会保険、労働保険の手続に関する書類作成業務 ・給与計算業務 ・その他一般事務 パソコン（システム・エクセル・ワード）を利用しての作業が主と なります。 変更範囲：会社の定める業務全般

仕事内容１．経理・財務管理 ２．労務管理 ３．契約書関係の管理 ４．その他不随する業務 変更範囲．会社の定める部署・業務 仕事内容詳細は面接時にご説明します。 確認したいことは必ず面接時にお尋ね下さい。

仕事内容◇ 売上・支払・出納等 ◇ 月次報告書の作成 ◇ 計数管理（収益に関する業務） ◇ 労務関係に関する業務 ◇ その他の業務の応援 変更範囲：変更なし ※応募される方はハローワークからの「紹介状」の交付を受けてく ださい。

仕事内容※有資格者限定です。 社会保険労務士の仕事です。 ・労務管理に関する経営指導 ・人事、賃金に関するコンサルティング ・書類作成、提出代行 ・給与計算 ・労使トラブル対処 ・諸々の労務管理相談及び支援 【トライアル雇用併用求人】 （雇入直後の業務）上記のとおり （変更の範囲）法人が指定する業務

仕事内容弊社は名古屋と岐阜に事務所がある社労士法人ですが、今回は岐阜 事務所で勤務してくれる方を募集しています。 仕事の内容は、社労士業務全般をお願いしたいです。 資格はあるけど実務経験が無い方も歓迎します 使用ソフトはセルズ台帳・セルズ給与 変更範囲：なし

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間、応相談。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始、お盆、ゴールデンウィーク ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○給与計算 ・パソコンソフトに入力し、お客様の給与計算をして頂きます。 ○社会保険労務士補助業務 ・専用ソフトに入力し、お客様の社会保険・労働保険手続きをして 頂きます。 自分の実生活にも役立つ知識を得られる仕事です。 弊社で数年働けば、どこの会社総務でも通用するスキルが身に付き ますのでキャリアアップに最適な職場です。 変更範囲：なし

仕事内容これまで培われた管理部門での経験を活かし、総務・人事・経理業 務を中心に法人運営を支えていただく仕事です。経営陣と連携しな がら、管理部門の中核メンバーとしてご活躍いただきます。 これまでの経験や知識を活かして働きたい方、若手職員の育成や業 務改善に関心のある方を歓迎します。 【主な業務】 ・月次決算資料の作成補助、支払管理、資金管理 ・給与計算、社会保険手続き等の労務管理 ・採用活動のスケジュール管理、入退職手続き ・役員会資料等の作成補助 ・社内規程、業務マニュアルの整備 ・若手職員への業務指導、業務改善提案 ※変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜14時30分 就業時間２：9時30分〜15時00分 就業時間３：10時00分〜15時30分又は9時00分〜18時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：終業時間は目安です。詳細は相談に応じます。 最大勤務時間は月７０時間（月１４日、週２０時間未満）です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＧＷ、年末年始、夏期

仕事内容《仕事内容》【変更範囲：会社の定める業務】 グループ社会保険労務士事務所を含めた以下の広報活動です。 （情報誌の作成・配布、提携士業対応、ＨＰ管理等） ほとんどの業務は前任者がマニュアルを作成しています。 情報誌の配布に社用車の運転が必要となります。

勤務時間又は9時00分〜16時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間は相談に応じます 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始 お盆 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○社会保険・労働保険の申請書類を作成し、役所へ電子申請する仕 事です。 ・労働保険・社会保険各種申請手続業務 ・給与計算業務 ・データ入力業務 「変更範囲：変更なし」

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間、応相談。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始、お盆、ゴールデンウィーク ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○給与計算 ・パソコンソフトに入力し、お客様の給与計算をして頂きます。 ○社会保険労務士補助業務 ・弊社社会保険労務士の補助業務です。専用ソフトに入力し、お客 様の社会保険・労働保険手続きをして頂きます。 〇行政書士補助業務 ・弊社行政書士の補助業務です。許可申請書作成及び役所への提出 と折衝をして頂きます。 自分の実生活にも役立つ知識を得られる仕事です。 弊社で数年働けば、どこの会社総務でも通用するスキルが身に付き ますのでキャリアアップに最適な職場です。 変更範囲：なし

勤務時間就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間２：9時00分〜16時00分又は8時00分〜17時00分の時間の間の6時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 年間休日１２１日、会社カレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容労務手続きなど一般事務のお仕事を通して、社員のアシスタント業 務を行っていただきます。ブランクがある方でも簡単な業務から少 しずつ幅を広げていただきますのでご安心ください。 【具体的には】 ・給料計算 ・入退社の手続き ・労働保険、社会保険など各種保険手続き など 変更範囲：会社の定める業務 ※応募される方はハローワークからの「紹介状」の交付を受けてく ださい。

仕事内容弊社取引先事業所において、主に工場系の現場スタッフのフォロー などを行っていただきます。 ・スタッフへ仕事手順の説明 ・就業スタート後のフォロー ・取引先企業の訪問やフォロー ※原則、社用車貸与 ＊業務の変更範囲：変更無し ハローワーク徳島公式ＬＩＮＥから、来所なしで応募できます。

仕事内容・社内文書の整理 ・弊社スタッフのサポート ・郵便物の管理 ・来客者へのお茶出し 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容事業拡大に伴う、給与・労務担当事務員の増員募集です。 ・社会保険・健康診断などの労務事務 ・給与関係事務 ・エクセル、ワードを使った書類作成 ・電話応対 ・来客応対 等 ※業務で社用車を運転していただく場合があります。 中途社員も多数在籍しており、長く続けられる職場です。 変更範囲：変更なし ※応募される方はハローワークから紹介状の交付を受けて下さい。

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：6時30分〜9時10分 就業時間２：14時45分〜17時10分 就業時間に関する特記事項：６コースを、７名でローテーションを組んで登校時下校時の１日２ 回添乗。６コースでスクールバスの出発、帰着時間が異なる（別紙 参照）。バス停の設定、運行ルートの変更により出発時間等は変更 となる可能性あり。１年を通し平均週１５時間以内となります。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 国民の祝日、年末年始、長期休暇中の勤務なし（登校日等を除く） ※土日祝日でも学校行事等でスクールバス運行日は勤務日となる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容（１）補助職員（屋外労務作業）＜スクールバス添乗員＞ 「会計年度任用職員」として、スクールバスで登下校する 児童・生徒の支援 ・各停車場での乗車・降車の援助 ・車内での児童生徒の世話及び安全確保等に従事して頂きます。 ※小野駐車場（八幡町小野字谷口５００番）を起点に 郡上市内を６コースに分けて、７名でローテーションを組ん で、登校時、下校時の１日２回添乗して頂きます。 （２）その他校長が命じること 【仕事内容変更の範囲：変更なし】 ◇応募希望の方はハローワークから紹介状の交付を受けて下さい。