デイサービス管理者 - 兵庫県 の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 【仕事内容】 デイサービスにおける管理者業務全般 本求人は人材紹介会社【株式会社RIM-SWELL】が掲載している非公開の職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 【その他手当】 扶養手当:配偶者12,000円、子8,000円 年末年始手当:4,000円/回 ※年末年始手当該当日:12月31日-1月3日 前年度賞与実績: 年2回 計3.8か月分加入保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 託児所: 無 寮: 無 交通費支給: 有（上限:50,000円） 車通勤: 可 確定拠出年金あり 制服あり 掲載企業名：株式

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 半日型入浴&リハビリデイサービスの管理者候補(契約社員)の募集！昇給・賞与あり◎ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 半日型入浴＆リハビリデイサービスでの管理者候補 マネジャー・管理者のサポートを受けながら、まずは介護スタッフとして、ご利用者さまの運動やマシントレーニングのサポートをしていただきます。 将来的に管理者としてスタッフを指導できるため、運営オペレーションをまずは習得していただきます。 ・介助全般～歩行見守り・移動介助、トイレ介助 ・入浴介助（一般浴の個別入浴。立位保持が可

仕事内容■メインキャッチ 通所介護（デイサービス）の介護職・ヘルパー/デイサービスで管理者募集！経験者優遇◯日勤のみ/やる気があればどんどんキャリアアップできる環境です/ ■コメント ★☆★☆こちらの求人の魅力★☆★☆ ◎交通費支給 ◎夜勤なし ◎経験者優遇 ◎車通勤ＯＫ ◎週休2日 ◎高額求人 ★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★ 特に気になる・・・ ◎職場の雰囲気、人間関係ってどう？ ◎業務内容の詳細は？ ◎平均年収は？私の経験を考慮した場合の給与待遇条件は？ これらの情報も丁寧にご案内致します！ 直接応募通知が行くわけではございませんので、 まずはお気軽にお問合せください ■職種 通所介護（デ

仕事内容管理者として成長できるデイサービス笑楽宝塚 ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、送迎、レク企画・運営、入退所手続き、介護事務、シフト管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給380,000〜500,000円 ≪給与の備考≫ ■その他 ※事業所責任者兼管理者及び事業所責任者兼管理者候補：380,000円（金額は同額） ≪基本給≫ 185,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 役職手当:118,000円（固定残業代含む：93,110円(45時間分)※超過分別途支給） 処遇改善手当:62,000円 特定処遇改善手当:15,0

仕事内容新神戸駅から徒歩4分◎資格取得支援あり！☆未経験OK♪2024年8月オープンの放課後等デイサービスで児童発達支援管理責任者として活躍しませんか？ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 主に障がい児の支援全般 従事すべき業務の変更の範囲：あり（支援員からサービス管理責任者など） 従事すべき場所の変更の範囲：あり（兵庫県内） 資格: 児童発達支援管理責任者講習受講済みの方 ブランクOK 年齢不問 学歴不問 未経験可 勤務時間: 10:00～19:00 休憩60分 残業ほぼなし ※時短勤務相談可 休日・休暇: 4週8休制（土日祝） 年間休日116日 福利厚生: 雇用保険、健康保険、労

仕事内容■会社名 富山県富山市の通所介護（デイサービス） ■メインキャッチ 通所介護（デイサービス）の介護職・ヘルパー/デイサービスセンターでの管理者 ■コメント ★☆★☆こちらの求人の魅力★☆★☆ ◎交通費支給 ◎再雇用制度有 ◎土日休み可 ◎年休110日以上 ◎研修支援有 ◎経験者優遇 ◎車通勤ＯＫ ★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★ 特に気になる・・・ ◎職場の雰囲気、人間関係ってどう？ ◎業務内容の詳細は？ ◎平均年収は？私の経験を考慮した場合の給与待遇条件は？ これらの情報も丁寧にご案内致します！ 直接応募通知が行くわけではございませんので、 まずはお気軽にお問合せください ■雇用形態

仕事内容デイサービスにおける管理者候補 ◆介護業務（食事介助、入浴介助、排泄介助） ◆他職種との調整連絡 ◆職員の面接、採用、教育、人材配置 等 将来の管理者候補としてキャリアアップが目指せます！ ＊入社後の研修制度、資格取得制度も充実していますので、 安心してご勤務いただけます。 ＊施設見学は随時受け付けております。 お気軽にお問い合わせください！ 変更の範囲：会社が定める業務へ変更有

仕事内容<仕事内容> 【異業種歓迎】マネジメント経験を活かす施設管理者｜夜勤なし・完全週休二日制｜賞与年2回 ＼店長・営業所長・リーダー経験をお持ちの方、歓迎！／ 介護業界の知識や資格がなくても大丈夫。 人材育成やチームマネジメント、数字管理の経験は、そのまま介護の現場で大きな強みになります。 当施設では、異業種から転職して管理者として活躍している先輩が多数在籍。 完全週休二日制（原則土日休み）・夜勤なし・残業ほぼなしの働きやすい環境。 あなたの経験を、地域に貢献できるキャリアへと繋げませんか？ まずは見学だけでもOKです。お気軽にご応募ください。 施設管理者として、デイサービス全体の運営・

仕事内容【地域密着型通所介護】管理者兼生活相談員(正規職員) ◆地域密着型通所介護事業所での管理者業務および介護業務 （利用者定員18名、半日型2部交代制） 【管理者業務・事業所運営・管理全般】 ・事業所の運営管理（職員管理・シフト調整） ・利用者・家族・ケアマネージャーとの連絡調整 ・利用相談、契約、通所介護計画の作成 ・現場業務（介護補助、送迎、見守り等） ・行政対応・記録確認等の事務業務 ・その他、不随する業務 『高浜町ライフサポートステーション』は、 平成30年12月に開所したキレイな施設。 地域に密着した総合福祉施設として、 たくさんの笑顔が交流しています。 今回は、通所介護の

仕事内容通所介護（デイサービス）の介護職・ヘルパー/富山県富山市/正社員/月給178300円~ デイサービスセンターの管理者募集！ 特別養護老人ホーム晴風荘に併設された、定員20名のデイサービスであなたの力を発揮しませんか？管理者として、以下の業務を担当していただきます。 ●一般業務 ・送迎、入浴、食事、レクリエーション、記録報告など ●管理業務 ・職員のシフト調整 ・デイサービスの稼働率の管理 ・ケアマネジャーとの営業活動 ・サービス担当者会議の開催 ・サービスのレセプト請求業務 ・デイサービスの備品選定や建物管理など 未経験の方も大歓迎です！不安や疑問があれば、気軽に相談してください。私たちは、

仕事内容兵庫県姫路市書写/母体も安定！/放課後等デイサービス/児童発達管理責任者 ・放課後等デイサービスで支援を必要とする障害のある子どもに対して、それぞれの状況に応じた発達支援を行っています。 ・児童発達管理責任者をしていただきます。 ・面接時にはハローワーク紹介状・履歴書（写真貼付）を持参してください。 福利厚生充実/母体も安定しており安心して勤務頂けます！