ケアマネジャー 有料老人ホーム - 埼玉県春日部市 の求人・仕事・採用

勤務時間09:00〜18:00 09:30〜18:30 10:00〜19:00 休憩60分/1日8h~ ※残業なし 上記勤務時間は一例です。 ご希望に沿った就業先をご紹介できますので 「早番 or 遅番のみで働きたい」 「土日はお休みしたい・・・」 「平日は子供の帰宅に合わせて16時で退勤したい」など ご相談下さい。

仕事内容■メインキャッチ 有料老人ホームの介護職/埼玉県春日部市/春日部市・サ高住!施設ケアマネ!月28万～!マイカー通勤/ ■コメント 春日部市サ高住☆施設ケアマネ☆月28万～☆マイカー通勤◎ ■職種 有料老人ホームの介護職 ■職務内容 介護や支援を必要とする人が介護保険制度を利用して自立した生活を送れるようサポートするお仕事です。 ご利用者様の状況に合わせたケアプランを作成し適切なサービスを提供します。 主な業務 ・介護サービス計画書(ケアプラン)の作成 ・担当者会議 ・利用者訪問 ・認定調査対応、記録 など ■給与 月給280000円~ ■休日/休暇 ■年間休日114日 ・有給休

仕事内容【春日部市中央】居宅ケアマネ募集◎子育て支援充実☆ライフスタイルに合わせて働きやすい環境で、ケアマネジャーとして成長しませんか？ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: ご自宅で介護を受けているご利用者さまに、居宅介護サービスを提供するために必要な支援を行います。 ～主なお仕事～ ・居宅サービス計画（ケアプラン）の作成 ・作成されたサービス計画が実施できるよう、各関係機関との連絡調整 ・プランが計画通りに実施されているかの観察や評価 ・要介護認定申請及び介護保険関連の手続きの代行 ・在宅介護に関する相談窓口 ■就業場所の変更範囲：会社の定める事業所 ■仕事内容の変更範囲：会社の定める業務

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ケアマネ・主任ケアマネ大募集！残業なし♪年間休日120日以上♪働きやすい環境が整っています！♪未経験の方も歓迎♪ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ご利用者様が、より安心して充実した日常生活を営むことが出来るよう、ご利用者様に寄り添った支援をして頂きます。 具体的には、 ・ 計画書の作成 ・ モニタリング ・ 請求業務 ・ 申請代行業務 ・ 認定調査 ・ 管理業務 などをお願いいたします。 介護保険の在宅サービス、医療保険での医療ケア、その他の福祉サービスを一緒に考え、行政機関との連絡、医師との連

仕事内容埼玉県春日部市のケアマネジャー (正社員) | 医療法人財団 明理会 介護老人保健施設 春日部ロイヤルケアセンター ▼仕事内容 ◎当施設におけるケアマネジャー業務、及びその他付随する業務を行っていただきます。 ※定年年齢（６０歳）以上の方の応募もご相談下さい。 ※変更範囲：変更無し (埼玉県春日部市) ▼職種 ケアマネジャー(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給211000〜281000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.8日）)160000〜200000円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 3.7ヶ月分（前年度実績） (給与支払い日)固定（月末以外）

勤務時間勤務時間：【勤務時間】 《早番》07:30～16:30（実働8時間・休憩60分） 《日勤》09:00～18:00（実働8時間・休憩60分） 《遅番》10:00～19:00（実働8時間・休憩60分） 残業の有無：求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します

仕事内容ケアマネジャー募集★東証プライム市場上場ライクグループ！オープンまで近隣施設での勤務もご相談可能です！南桜井駅より徒歩5分★【春日部市米島字外谷津】 ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/駅徒歩圏内/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 介護支援専門員 ケアマネージャーとしてケアマネジメント業務全般。 ケアプランの作成をはじめ、利用者様との面談や 各事業者と連携・調整なども行います。 ＜具体的には＞ 介護サービス計画書の作成、プランの見直し 事業所や施設等との連絡調整 請求業務、帳票作成 等 利用者様はもちろん、そのご家族の相談にも乗りながら 最適な介護サー

勤務時間日勤：9：00～18：00 夜勤：16：30～翌9：30 ※シフト制のため要相談 ※日勤のみは週3日から可能 ※夜勤のみは週1日から可能 ※シフトは1か月毎(前月20日までの提出)の作成となっております

仕事内容安心とやりがいが詰まった職場、サンライズ・ヴィラ春日部東で新たなキャリアを築きませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、レセプト、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給272,650〜381,650円 ≪基本給≫ 223,000〜332,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 資格手当:20,000円 食事手当:6,600円 特別加算手当Ⅲ:7,000円 特別加算手当Ⅳ:16,050円 ≪賞与≫ 年2回合計1.6ヶ月分 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネ

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＜定年65歳/手当充実＞特別養護老人ホーム、包括併設の居宅介護支援事業所でのお仕事です@春日部市【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務 ・要介護の方へのケアプラン作成 ・ご利用者及びご家族との連絡調整等の業務 など 対象地域 春日部市、さいたま市岩槻区、越谷市 【業務内容(変更の範囲)】 ※詳細はケア人材バンクのキャリ

勤務時間7:00～20:00（シフト勤務制） （1）7:00～16:00 （2）8:30～17:30 （3）11:00～20:00 ※週3日～応相談

勤務時間シフト制 (1)6時00分～15時00分(2)10時30分～19時30分 (1)6時00分～15時00分 (2)10時30分～19時30分 【休憩】:60分 【残業時間】:月平均10時間

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 2025年10月新規開設。特別養護老人ホームにおけるケアマネジャーのお仕事です＠春日部市【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 特別養護老人ホームにおけるケアマネジャー業務。 【業務内容(変更の範囲)】 ※詳細はケア人材バンクのキャリアパートナーへお問い合わせください。 求人ID 822876

仕事内容■会社名 埼玉県春日部市の有料老人ホーム（介護付き） ■メインキャッチ 有料老人ホーム（介護付き）の看護師/有料老人ホーム!正看護師!日勤!春日部市!車通勤可!給与高め!2025年11月オープン ■コメント 全国に多数事業所を展開する株式会社の有料老人ホームです。 ■雇用形態 正社員 ■職種 有料老人ホーム（介護付き）の看護師 ■仕事内容 有料老人ホームでの看護業務 ■給与 年収4670000円～4670000円 ■給与備考 月給340,000円～（経験による） 基本給295,000円～ 資格手当30,000円 オンコール手当15,000円/15回（1回1,000円） ※経験に

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 特別養護老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 特別養護老人ホームにおけるケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 235800~246200円 賞与：年2回 賞与：年2回 【住所】 埼玉県春日部市不動院野643 【アクセス】 東武伊勢崎線北春日部 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 4週8休 年間休日107日 【休暇制度】 リフレッシュ休暇 / 有給休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 扶養手当 / 職務手当 / 資格手当/リフレッシュ休暇 / 有給休暇/再

仕事内容<仕事内容> 在宅勤務可能！仕事と子育てを両立できる！社員に優しいワークライフバランスを実現！＜ケアマネジャー＞ 【事務所/面接地】 埼玉県春日部市栄町2-220 パソコン操作が得意な方 明るい対応ができる方 大歓迎 当社は、福祉用具のレンタル・販売・ 住宅改修・ケアマネジャー による支援などを行っています。 今回は、その中の『ケアマネジャー』の募集です！ 経験者の方はもちろん、 資格はとったけどケアマネ未経験の方、ぜひお問い合わせください。 ＜お仕事内容＞ ・ケアマネジメント業務 ・介護保険請求業務 ・その他付帯する業務 ＜スタッフが働きやすいように＞ 基本的に土・日曜・祝日

仕事内容居宅介護支援センター または、特別養護老人ホームでのお仕事です １．ケアプランの作成 ２．介護に悩まれるご家族の相談業務 ３．居宅会議や入居判定会議での情報共有 ４．各種研修への参加 ※未経験でも挑戦可能です。 ※更新研修費用は全額法人が負担します。 ※変更範囲：会社の定める全ての業務（本人の希望を優先）

勤務時間16:30～翌9:30（休憩60分） ※週1日から勤務OK ※出勤回数、出勤曜日はご相談ください。 ※シフトは1か月毎(前月20日までの提出)の作成となっております

仕事内容未経験OK。ブランクOK。年齢不問です。まだ新しい特別養護老人ホームで施設ケアマネジャーを募集します。 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給216,000〜263,100円 ≪基本給≫ 176,000〜208,100円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:24,500円 資格手当:30,000円 皆勤手当:10,000円 資格調整手当:0～30000円 特定処遇手当:4,000〜7,000円 役職手当:0～15,000円 ≪

仕事内容【仕事内容】 ■業務内容 入居者様の生活、医療処置に併う看護ケア全般をお任せいたします。 バイタルサイン測定・フィジカルアセスメント・個別的なケア、感染予防、排せつ介助、保清、食事介助、医師の指示による医療処置・訪問診療（※1）時の医師への対応、看護記録の記載・意思決定支援、施設内訪問看護（※2）、グリーフケアなど、ご家族を含めたケア等 ■配置：10対1看護配置、看護師：介護職＝１：１ ■残業時間：0～9時間 ※1＜訪問診療＞ 訪問診療は、病院の“回診”のようなイメージです。 看護管理者や看護師は診察に同行し、必要な情報提供と指示受けを行います。 医心館には医師が常駐しないので、訪問診療の際